閆毅平　張晶

摘 要：本文針對(duì)技工院校課程思政實(shí)踐中存在的“三化”（別人化、簡單化、教條化）現(xiàn)象，從課程思政內(nèi)涵出發(fā)，剖析“三化”現(xiàn)象根源，并基于思政元素來源和價(jià)值引領(lǐng)要點(diǎn)，提出課程思政實(shí)踐的四種類型，結(jié)合案例凝練從問題、策略到教育目標(biāo)達(dá)成的邏輯主線，把課程思政建設(shè)作為系統(tǒng)工程，不斷進(jìn)行探索實(shí)踐，以期取得良好效果。

關(guān)鍵詞：技工教育 立德樹人 課程思政 “三全育人”

課 題：本文系第一屆黃炎培職業(yè)教育思想研究規(guī)劃課題“黃炎培職業(yè)教育課程觀及當(dāng)代價(jià)值研究與實(shí)踐——以職業(yè)院校電氣專業(yè)課程思政建設(shè)為例”（課題編號(hào)：ZJS2022YB120）、2021—2022年度全國機(jī)械行業(yè)職業(yè)教育科研課題“‘課程思政視域下職業(yè)院校電氣專業(yè)課程開發(fā)實(shí)踐研究”（課題編號(hào)：JXHYZX202130）的研究成果。

課程思政是落實(shí)立德樹人的根本舉措，是構(gòu)建“五育”和高水平人才培養(yǎng)體系的有效抓手，是完善“三全育人” 的重要途徑。技工院校學(xué)生的年齡一般為15～20歲，正處于“三觀”形成的關(guān)鍵期，不良行為習(xí)慣占比偏高。因此，對(duì)于技工院校來說，課程思政建設(shè)具有更加重要的現(xiàn)實(shí)意義。

針對(duì)目前技工院校的部分教師對(duì)課程思政內(nèi)涵缺乏全面認(rèn)識(shí)和深層理解，不能有機(jī)結(jié)合教學(xué)內(nèi)容和進(jìn)行教學(xué)的現(xiàn)實(shí)情況，作者遵循技工教育的特點(diǎn)，總結(jié)與推廣課程思政經(jīng)驗(yàn)和方法，以期促進(jìn)技工院校教師高質(zhì)量推進(jìn)課程思政建設(shè)。

一、技工院校課程思政實(shí)踐中的“三化”現(xiàn)象

目前，技工院校教師對(duì)課程思政的探索與實(shí)踐時(shí)間較短，實(shí)踐中存在著別人化、簡單化和教條化（簡稱“三化”）的現(xiàn)象。“三化”現(xiàn)象的存在反映出一些教師對(duì)課程思政內(nèi)涵存在誤解。

（一）課程思政實(shí)踐中存在別人化現(xiàn)象

別人化現(xiàn)象表現(xiàn)在有人認(rèn)為，課程思政是高校的事情，是思政課程的事情，與技工院校的專業(yè)課程關(guān)系不大。也有人認(rèn)為，職業(yè)教育是就業(yè)教育，高質(zhì)量就業(yè)是人才培養(yǎng)的“金”標(biāo)準(zhǔn)，其根本任務(wù)是培養(yǎng)技術(shù)技能型人才，教學(xué)目標(biāo)應(yīng)與高質(zhì)量就業(yè)對(duì)標(biāo)，技能訓(xùn)練的教學(xué)任務(wù)重，課時(shí)本來就不足，沒必要也沒時(shí)間進(jìn)行課程思政。

（二）課程思政實(shí)踐中存在簡單化現(xiàn)象

簡單化現(xiàn)象表現(xiàn)在有人認(rèn)為，高校教師對(duì)課程思政研究較為深入，成功案例較多，只要將高校成熟的案例直接引入技工院校的課堂即可。也有人認(rèn)為，課程思政就是在專業(yè)課中進(jìn)行思政教育，講馬克思主義原理，講社會(huì)主義制度的優(yōu)越性，宣傳愛國主義；在專業(yè)知識(shí)講授或技能訓(xùn)練之前或之后，講述創(chuàng)新精神、工匠精神和先進(jìn)人物事跡。

（三）課程思政實(shí)踐中存在教條化現(xiàn)象

教條化現(xiàn)象表現(xiàn)在有人認(rèn)為，課程思政是“三全育人”的重要途徑，為了做到課程門門有思政課教師人人講育人，每節(jié)課中都要有課程思政設(shè)計(jì)，越全面越好。

二、課程思政內(nèi)涵闡釋與“三化”現(xiàn)象剖析

不同學(xué)者對(duì)課程思政內(nèi)涵的理解不盡相同，目前還沒有統(tǒng)一定義。依據(jù)《高等學(xué)校課程思政建設(shè)指導(dǎo)綱要》，結(jié)合不同學(xué)者觀點(diǎn)，筆者認(rèn)為，課程思政是以課程為單元，重構(gòu)和再造教學(xué)內(nèi)容；在課程教學(xué)中有機(jī)融入做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求以及實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的理想和責(zé)任；利用課堂教學(xué)主渠道，實(shí)現(xiàn)價(jià)值塑造、知識(shí)傳授和能力培養(yǎng)“三位一體”育人?；谡n程思政的內(nèi)涵，筆者對(duì)技工院校課程思政“三化”現(xiàn)象進(jìn)行如下剖析。

（一）別人化

持別人化觀點(diǎn)的人一是對(duì)課程思政的緣起、內(nèi)涵以及重要意義理解不夠深入。課程思政是新時(shí)代的育人理念，用好課堂教學(xué)主渠道，所有課程都有育人功能，課程承載思政，思政元素寓于課程。因此，課程思政是教育觀的轉(zhuǎn)變和提升，是將思政教育的“主渠道”由思政課程擴(kuò)展到所有課程，達(dá)到協(xié)同育人目的。二是將“課程”與“思政”割裂，認(rèn)為“思政”是額外要求。課程思政建設(shè)是教師對(duì)課程內(nèi)容、教學(xué)策略的重新梳理和認(rèn)識(shí)，是對(duì)高質(zhì)量課程提出的新要求，并非額外要求。因此，這里的“思政”不是與教學(xué)內(nèi)容簡單疊加，教學(xué)時(shí)間不足，可通過合適的教育技術(shù)和教學(xué)方法來完成教學(xué)，而不是通過增加課時(shí)來實(shí)現(xiàn)。

（二）簡單化

持簡單化觀點(diǎn)的人是將課程思政等同于課堂思政，同時(shí)忽略了課程思政的“職業(yè)教育特色”。課程思政是教學(xué)體系落實(shí)“三全育人”的重要手段，是課程思政、專業(yè)（群）思政、學(xué)校思政有機(jī)體的重要組成部分，其中心詞是課程，思政僅是補(bǔ)語，屬教學(xué)范疇。另外，在技工院校實(shí)施課程思政要依據(jù)職業(yè)教育育人目標(biāo)，符合學(xué)生年齡、習(xí)慣及認(rèn)知規(guī)律，并遵循職業(yè)教育規(guī)律。另外，思政內(nèi)容要映射教學(xué)內(nèi)容，要體現(xiàn)技術(shù)技能養(yǎng)成。另一種簡單化是混淆了課程思政中“思政”與思政課程中“思政”的概念，沒有把握課程思政的實(shí)施策略。上述兩個(gè)“思政”的含義不同，在設(shè)計(jì)層面，課程思政的“思政”是做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求以及實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的理想和責(zé)任，其本質(zhì)是育人，是“三全育人”的具體落實(shí)。思政課程的“思政”是馬克思主義發(fā)展史、哲學(xué)、政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、科學(xué)社會(huì)主義、政治學(xué)等知識(shí)和原理。在實(shí)施層面，課程思政貴在“三位一體”、有效融入以及協(xié)同效應(yīng)，貴在價(jià)值引領(lǐng)的“知、情、意、行”進(jìn)階過程，切忌與教學(xué)內(nèi)容脫節(jié)，切忌生搬硬套。

（三）教條化

教條化是將“三全育人”的“全程”機(jī)械化和課程思政泛化。專業(yè)課程建設(shè)遵循泰勒原理，同理，課程思政建設(shè)也要遵循泰勒原理，要圍繞課程目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)策略和教學(xué)評(píng)價(jià)來開展。課程思政有教學(xué)、教育雙重功能，設(shè)計(jì)與實(shí)施是難點(diǎn)，故在實(shí)踐中更要強(qiáng)調(diào)科學(xué)性、融入性和實(shí)效性，抓好學(xué)習(xí)任務(wù)分析、思政元素挖掘、思政素材匹配。不同專業(yè)課程開設(shè)的時(shí)間不同、內(nèi)容各異，承載的思政要素不同，實(shí)施的關(guān)鍵點(diǎn)是思政內(nèi)容和專業(yè)內(nèi)容要強(qiáng)相關(guān)，應(yīng)具有針對(duì)性；價(jià)值引領(lǐng)貴在有效，適時(shí)適境是關(guān)鍵。因此，課程思政要“全過程”不要“滿過程”，要“聚焦”不要“泛化”。

三、技工院校課程思政實(shí)踐策略

為了有效解決 “三化”問題，在技工院校課程思政實(shí)踐過程中，應(yīng)結(jié)合師生特點(diǎn)，將課程思政實(shí)踐進(jìn)行歸納分類，并采用相應(yīng)策略。按照思想政治教育元素來源和價(jià)值引領(lǐng)要點(diǎn)，可把課程思政實(shí)踐分為四種類型，分別是“愛崗敬業(yè)，言傳身教”“課程內(nèi)核，提升素養(yǎng)”“課程外延，聯(lián)系古今”“交叉融合，相互促進(jìn)”。

基于課程思政實(shí)踐中的問題，采用這四種實(shí)踐策略，達(dá)到從“做人”“做事”到“理想、責(zé)任”，再到“社會(huì)主義核心價(jià)值觀以及實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的理想和責(zé)任”的教育目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)逐級(jí)遞進(jìn)的價(jià)值引領(lǐng)效果。

（一）“愛崗敬業(yè)，言傳身教”類型的課程思政

“愛崗敬業(yè)，言傳身教” 類型的思政元素來源于教師的言傳身教，指教師的世界觀、人生觀和價(jià)值觀對(duì)學(xué)生的隱性教育功能，教師通過教學(xué)態(tài)度和言行培養(yǎng)學(xué)生愛國、敬業(yè)、誠信、友善公民個(gè)人層面的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。

例如，教師要將做事做人的道理融入教學(xué)。備課時(shí)，應(yīng)周密設(shè)計(jì)課堂學(xué)習(xí)活動(dòng)，預(yù)設(shè)學(xué)習(xí)活動(dòng)進(jìn)程，促進(jìn)學(xué)習(xí)效果有效達(dá)成；課前做好實(shí)訓(xùn)設(shè)備和操作演示等準(zhǔn)備；在實(shí)訓(xùn)教學(xué)中，穿戴工服，攜帶教學(xué)資料，及時(shí)指出學(xué)生遲到、睡覺、玩游戲、擾亂課堂秩序等不良行為，并進(jìn)行正確引導(dǎo)；面對(duì)課堂中“學(xué)生無助學(xué)態(tài)”和“課堂沉悶狀態(tài)”，能以學(xué)生為中心，改變教學(xué)組織方法和評(píng)價(jià)手段，促進(jìn)學(xué)生發(fā)展。

技工院校學(xué)生正處于青春期，自尊心強(qiáng)。對(duì)于學(xué)生的“三觀”形成，“身教”大于“言傳”。隱性教育對(duì)學(xué)生人格形成具有更長遠(yuǎn)的影響。不難發(fā)現(xiàn)，大部分學(xué)生說話和做事的方式或多或少都有教師的影子。多年后學(xué)生們也許會(huì)忘記教師傳授的知識(shí)，但依然會(huì)記得教師的諄諄教誨和嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的治學(xué)態(tài)度。

（二）“課程內(nèi)核，提升素養(yǎng)”類型的課程思政

“課程內(nèi)核，提升素養(yǎng)” 類型的思政元素來源于專業(yè)課程的知識(shí)點(diǎn)和技能點(diǎn)，是從專業(yè)教學(xué)內(nèi)容中直接挖掘出來的思政元素，塑造學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)、工程倫理和法治素養(yǎng)，此類課程思政旨在在課程中有機(jī)融入做事的基本道理。

例如，學(xué)習(xí)“電線電纜的選擇”知識(shí)點(diǎn)。學(xué)習(xí)任務(wù)是220V/2000W加熱器的電源線應(yīng)如何選擇，學(xué)生的方案是電源線選擇0.45/0.75kV，BVR-2.5mm2的導(dǎo)線。

教師點(diǎn)評(píng)：為什么選擇2.5mm2的導(dǎo)線而不選擇1.5mm2或者4mm2的導(dǎo)線？這是《民用建筑電氣設(shè)計(jì)規(guī)范》JGJ16第7.4條導(dǎo)體載流量的規(guī)定，其根據(jù)是截面積偏小不安全，導(dǎo)線發(fā)熱影響使用壽命，嚴(yán)重時(shí)還可能引起火災(zāi)，偷工減料絕對(duì)不可??；另外，截面積偏大又不經(jīng)濟(jì)。同時(shí)，銅是一種稀缺資源，使用過多不利于社會(huì)可持續(xù)發(fā)展。

技工院校工科類專業(yè)培養(yǎng)學(xué)生具備設(shè)備設(shè)施的安裝、調(diào)試、維修能力，服務(wù)類專業(yè)培養(yǎng)學(xué)生具備接待、溝通、禮儀和服務(wù)能力，教師在教學(xué)中要以專業(yè)知識(shí)點(diǎn)、技能點(diǎn)為載體，在專業(yè)能力培養(yǎng)過程中滲透規(guī)范、安全、節(jié)約、環(huán)保意識(shí)和理念，自然而不生硬，有助于學(xué)生知行合一。

（三）“課程外延，聯(lián)系古今”類型的課程思政

“課程外延，聯(lián)系古今”類型的思政元素來源于課程內(nèi)容的拓展，教師通過與教學(xué)內(nèi)容相關(guān)的古今中外經(jīng)典故事和傳統(tǒng)文化案例，提升課堂的趣味性，增強(qiáng)學(xué)生“四個(gè)自信”和社會(huì)責(zé)任感，這類課程思政則在課程中有機(jī)融入實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的理想和責(zé)任。

例如，電工基礎(chǔ)課程中“電功率”知識(shí)點(diǎn)的教學(xué)，學(xué)生在學(xué)習(xí)了電功率物理量后，教師講述物理學(xué)家瓦特的故事，要求學(xué)生根據(jù)提示搶答，猜猜故事中的主人翁是誰？提示語：他出生于英國，被稱為“工業(yè)革命之父”；他斷斷續(xù)續(xù)接受學(xué)校教育，未能順利畢業(yè)；他是一名修理工，曾負(fù)債累累；他從小體弱多病，20歲患上了嚴(yán)重的風(fēng)濕??；他與技師合作改良晴雨計(jì)；他把人類社會(huì)帶入“蒸汽時(shí)代”；國際計(jì)量大會(huì)決定，采用他的名字作為國際單位制“功率”的單位。學(xué)生從這些信息中深刻體會(huì)到，瓦特的經(jīng)歷和技工院校的學(xué)生相似，條件甚至不如技工院校的學(xué)生，容易和學(xué)生“同頻共振”。

教師點(diǎn)評(píng)：瓦特成功的主要原因是具有好奇心、觀察力，喜歡動(dòng)手實(shí)踐，善于合作，做事專注等特質(zhì)。作為新時(shí)代的青年要善于發(fā)現(xiàn)問題，更要勇于擔(dān)當(dāng)。只有經(jīng)歷‘燧石磨煉的過程，才會(huì)成長成才。

適時(shí)引導(dǎo)既能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、活躍課堂氣氛，又能激發(fā)學(xué)生共情和思考，踐行“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的發(fā)展理念，擔(dān)負(fù)起新時(shí)代青年的社會(huì)責(zé)任，探尋技術(shù)技能型人才成長路徑，思考人生價(jià)值，培養(yǎng)刻苦學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐和擔(dān)當(dāng)?shù)牧己闷焚|(zhì)。

（四）“交叉融合，相互促進(jìn)”類型的課程思政

“交叉融合，相互促進(jìn)”類型的思政元素來源于多門課程或課題，通過多門課程或課題有機(jī)融合、協(xié)同作用，促進(jìn)學(xué)生“知、情、意、行”融通合一，此類課程思政則在此課程中有機(jī)融入做人做事的基本道理、社會(huì)主義核心價(jià)值觀的要求以及實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的理想和責(zé)任。

例如，教師在講解高等數(shù)學(xué)課程“第二個(gè)重要極限”知識(shí)點(diǎn)時(shí)，創(chuàng)設(shè)出銀行存款的學(xué)習(xí)情境，讓學(xué)生自主探究，體驗(yàn)獲得直接經(jīng)驗(yàn)的過程。學(xué)習(xí)任務(wù)是假設(shè)有一筆錢，用P表示，將其存入銀行，年利率為R（為計(jì)算方便，可取1），假設(shè)計(jì)息周期為年、半年、月、旬、周，一年后這筆錢將增加多少倍？如果進(jìn)一步縮短計(jì)息周期，一年后倍數(shù)會(huì)不會(huì)變?yōu)闊o窮大？學(xué)生首先分析得出復(fù)利計(jì)算方法，然后利用公式進(jìn)行計(jì)算，第一次發(fā)現(xiàn)，計(jì)息周期越短，計(jì)息次數(shù)越多，倍數(shù)越大。第二次發(fā)現(xiàn)，計(jì)息周期小到一定程度時(shí)，倍數(shù)趨近于一個(gè)確定值2.718……

教師點(diǎn)評(píng)：只要?jiǎng)?chuàng)設(shè)合理情境，不斷論證，就會(huì)有重大發(fā)現(xiàn)。當(dāng)計(jì)息周期不斷縮短時(shí)，收益倍數(shù)逐漸趨于定值，符合“量變—質(zhì)變”哲學(xué)原理，學(xué)習(xí)中，只有多積累，才能厚積薄發(fā)。

這是數(shù)學(xué)·專題案例與思想政治·哲學(xué)發(fā)揮“同向同行、協(xié)同效應(yīng)”的思政教育過程。“交叉融合，相互促進(jìn)”的課程思政，基于學(xué)科，又高于學(xué)科，使學(xué)生思維從方法論維度得到升華，從了解到觸動(dòng)，再到思考和行動(dòng)。

四、小結(jié)

課程思政建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。影響課程思政育人效果的因素是多方面的，學(xué)生世界觀、人生觀和價(jià)值觀的形成過程是漸進(jìn)的，也是隱形的，難以量化和測(cè)量。技工院校應(yīng)建立學(xué)校協(xié)同育人機(jī)制，與“專業(yè)思政”有機(jī)結(jié)合。同時(shí)，課程思政歸屬教學(xué)體系，與課程質(zhì)量息息相關(guān)，在實(shí)踐中也應(yīng)遵循泰勒原理，通過課程思政建設(shè)促進(jìn)課程質(zhì)量提升。

參考文獻(xiàn)：

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（作者單位：北京市工貿(mào)技師學(xué)院）