何其佳

[摘? ? 要]在學(xué)校文化理念的引領(lǐng)下，重構(gòu)學(xué)校發(fā)展新形態(tài)，激活學(xué)校管理新思路，探索“家長大學(xué)”建設(shè)，引領(lǐng)學(xué)生家長成為教育的同盟者。一所小學(xué)里的“大學(xué)”，家、校、社會相互合作、一起進(jìn)步、共同成長，才能形成“教育命運(yùn)共同體”。“家長大學(xué)”讓家長了解學(xué)校的教學(xué)情況，更能促使家長更好地認(rèn)識到家庭自身的教育責(zé)任，提升自身的修養(yǎng)和教育能力，涵養(yǎng)學(xué)校教育生態(tài)，打造有溫度的教育共同體。

[關(guān)鍵詞]小學(xué);“家長大學(xué)”;教育共同體

常州市新北區(qū)三井實(shí)驗(yàn)小學(xué)毗鄰常州市政府，始建于1933年。2016年，被評為常州市首批新優(yōu)質(zhì)學(xué)校，是區(qū)域內(nèi)最具影響力的品牌學(xué)校之一。

三井實(shí)驗(yàn)小學(xué)以“求原”理念為引領(lǐng)，指導(dǎo)全體師生“學(xué)如穿井，追本求源，向往高遠(yuǎn)”。學(xué)校以文化內(nèi)生重構(gòu)了學(xué)校發(fā)展新形態(tài)，以機(jī)制創(chuàng)新激活了學(xué)校管理新思維，以課程建設(shè)催生了學(xué)校發(fā)展新活力，以“縱橫+”德育成就了少年新發(fā)展，以“成長營”實(shí)現(xiàn)了教師新生長，以“家長大學(xué)”引領(lǐng)學(xué)生家長成為教育的同盟者。小學(xué)里的“大學(xué)”涵養(yǎng)了學(xué)校教育生態(tài)，打造了有溫度的教育共同體。

一、理念思路

習(xí)近平總書記在全國教育大會上指出：“家庭是人生的第一所學(xué)校，家長是孩子的第一任老師，要給孩子講好‘人生第一課，幫助扣好人生第一?？圩印！痹诘谝粚萌珖拿骷彝ケ碚么髸希?xí)近平總書記又說：“家庭教育涉及很多方面，但最重要的是品德教育，是如何做人的教育。父母是給孩子第一個(gè)扣紐扣的人，第一粒紐扣扣正了，人生才不會走偏?！?/p>

（一）家庭教育是孩子真正的起跑線

學(xué)校、家庭有著共同的愿望，家長前所未有地對教育投入重視，對如何提高家庭教育的質(zhì)量也提出了新的期待。只有更好地構(gòu)建家校教育共同體，才能喚醒家長教育責(zé)任的回歸和教育行為的自覺。

（二）孩子成長是教育的歸宿

孩子的成長過程是漫長而復(fù)雜的。家庭是學(xué)生生活的主要場所，也是孩子成長的終身學(xué)校，在立德樹人、以習(xí)養(yǎng)德、全面育人的過程中，家長是孩子成長的首席教師。學(xué)校只有依靠家庭，聯(lián)合家長，讓更多的家長了解孩子成長的規(guī)律，掌握更多科學(xué)的教育方法，配合學(xué)校教育，實(shí)現(xiàn)家校共育，才能讓孩子健康、全面的成長。

（三）差異是教育面臨的最大挑戰(zhàn)

三井實(shí)驗(yàn)小學(xué)地處常州市核心區(qū)，有得天獨(dú)厚的資源和優(yōu)勢，隨著辦學(xué)規(guī)模的擴(kuò)張，辦學(xué)品質(zhì)的提升，我們也面臨著前所未有的挑戰(zhàn)和麻煩：2016年，家長群訪，要把某個(gè)班級的搗蛋惡作劇孩子趕出教室，事件上網(wǎng);2017年，家長集體上訪，反映一個(gè)老教師教學(xué)方法有問題;2018年，家長集體簽名，要求調(diào)換任課教師……從座位安排、個(gè)別事件，到同學(xué)關(guān)系、師生關(guān)系處理等。一些學(xué)生家長，把參與教育變成了干預(yù)學(xué)校事務(wù)，不僅消耗學(xué)校管理精力，提高了管理成本，還嚴(yán)重影響了學(xué)校教育教學(xué)秩序。

為了更加科學(xué)地改善家庭教育的理念，指導(dǎo)家庭教育的方法，提升家長素質(zhì)，提高育人水平，促進(jìn)育人合力的形成，我們在上級關(guān)工委和教育局黨委的指導(dǎo)下，積極建設(shè)“家長大學(xué)”，努力構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會“三育一體”。

二、建設(shè)內(nèi)容

學(xué)生、父母、教師，三個(gè)方面相互合作、一起進(jìn)步、共同成長，才能形成“教育命運(yùn)共同體”。開展“家長大學(xué)”，能夠讓家長了解學(xué)校的教學(xué)情況，更能促使家長更好地認(rèn)識到家庭自身的教育責(zé)任，提升自身的修養(yǎng)和教育能力。

（一）以點(diǎn)帶面，吸引同盟者的加入

如何讓家長愿意成為教育的同盟者？用共同的目標(biāo)，吸引同盟者的加入。這個(gè)共同的目標(biāo)就是：促進(jìn)每一個(gè)孩子的健康成長和全面發(fā)展。

1.完善組織，發(fā)揮引領(lǐng)功能

徐燕娟校長作為家長學(xué)校的“領(lǐng)頭雁”，引領(lǐng)分管德育的副校長、學(xué)生發(fā)展處有關(guān)人員、班主任以及學(xué)校關(guān)工委老同志、學(xué)生家長代表等，成立了家長學(xué)校指導(dǎo)委員會，圍繞共同的育人目標(biāo)，一起制訂家長學(xué)校工作計(jì)劃并具體組織實(shí)施。

2.家委帶頭，成為管理助力

通過問卷調(diào)查的形式梳理家長資源，把愿意為學(xué)校、為班級出謀劃策的熱心家長召集起來，建立年級和班級家委會。從討論家長學(xué)校規(guī)章制度到參與學(xué)校課程開發(fā)，從參與食堂管理到選購校服、舉辦文化活動等，家長也作為學(xué)校管理決策的參與者和實(shí)施者，增強(qiáng)聯(lián)系，增進(jìn)理解，主動作為，產(chǎn)生助力。

3.家長引進(jìn)，形成教育合力

我們積極發(fā)掘家長資源，將關(guān)心學(xué)生成長、熱心教育、熱情支持學(xué)校工作的優(yōu)秀家長引進(jìn)課堂，發(fā)揮優(yōu)秀家長的示范作用，為孩子提供豐富的優(yōu)質(zhì)教育資源。通過校內(nèi)外聯(lián)合，協(xié)同家長團(tuán)隊(duì)和社會力量，逐步形成了家、校、社一體共育的工作常態(tài)。

（二）教學(xué)相長，引起同盟者的共情

孩子是父母的影子，一個(gè)家庭的教育狀況都會在孩子身上展現(xiàn)出來。如何當(dāng)好父母，以身作則，以身示范，從而形成良好的家風(fēng)？如何讓家長成為學(xué)校教育的同盟者？我們不斷探索實(shí)踐，逐步形成了一些做法和策略。

1.開“菜單”邀您“點(diǎn)單”

統(tǒng)一教材是加強(qiáng)和改進(jìn)家長學(xué)校工作，規(guī)范家長學(xué)校管理，提高家長學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的重要措施之一?！都议L必讀》是我省教育系統(tǒng)家長學(xué)校統(tǒng)一使用的規(guī)范教材，也是我?！凹议L大學(xué)”的使用和推廣教材。學(xué)校關(guān)工委同志積極參加省、市、區(qū)家長學(xué)校骨干教師培訓(xùn)班，認(rèn)真研讀教材，積極推廣經(jīng)驗(yàn)，引導(dǎo)家長自主購買教材進(jìn)行學(xué)習(xí)。

2.搭平臺請您變身

在家長學(xué)校的建設(shè)中，家長的角色是多元的，如果說活動中的家長是主角，那么更多時(shí)候，家長們要帶著服務(wù)的意識做好配角。

家長義工：擔(dān)任“圖書背后的故事”舞臺劇中小演員們的化妝師，舞臺的拉幕員;家長護(hù)學(xué)：成為每日上下學(xué)孩子們的安全引路人，保駕護(hù)航者;家長裁判：作為“穿越千年來運(yùn)動，井小少年向未來”運(yùn)動會上賽場秩序的責(zé)任人，運(yùn)動員競賽的公平裁決者;家長評委：擔(dān)當(dāng)“星星火炬引領(lǐng)夢想，求原少年亮翅飛翔”少先隊(duì)代表大會上大隊(duì)委候選人的評委;家長講師：做讀書節(jié)“心隨閱讀去遠(yuǎn)方”里走進(jìn)孩子課堂的“故事爸媽”……

（三）網(wǎng)絡(luò)交互，激發(fā)同盟者的勢能

如何讓家長保持協(xié)同育人的積極性？隨著信息技術(shù)在學(xué)校、家庭和社會中的不斷普及，“家長大學(xué)”積極融合網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)，實(shí)現(xiàn)家庭教育的多元化，持續(xù)激發(fā)家長協(xié)同育人、聯(lián)合教養(yǎng)的參與度和主動性。

1.家委QQ群，為家?；顒蛹ぐl(fā)能量

在學(xué)習(xí)型家庭中，父母與孩子是共同成長的，他們往往有一些成功的影響方式，如親子共讀、親子通信、講述成長故事等。我校各個(gè)班級的QQ群都由家委會成員直接擔(dān)任群主，在群內(nèi)營造能量場。

2.班級網(wǎng)絡(luò)站，給教子有方者提供陣地

班級網(wǎng)站是由教師和家長合作管理的網(wǎng)絡(luò)平臺。了解班級動態(tài)、提供留言信箱、開辟班級論壇，師生和家長共同參與班級的管理，評價(jià)班級活動，解決班級問題，解答親子疑問，加強(qiáng)了家長和師生之間的交流，深化了彼此的友誼，拉近了彼此的距離，見證了彼此的成長。

3.微信公眾號，為班級活動加強(qiáng)宣傳

“無所不能的細(xì)菌”“聞香識墨”“垃圾超人來啦”……護(hù)士媽媽、書法爸爸、環(huán)保叔叔自發(fā)地走進(jìn)校園，和孩子們一起講衛(wèi)生、寫書法、垃圾分類……這些班級活動，依托家委會的組織和美篇制作，通過微信公眾號對外發(fā)布，讓每一位參與學(xué)校教育的家長也感受到被需要、被認(rèn)可的喜悅。

三、實(shí)踐思考

一個(gè)好的學(xué)校，一間好的教室，一定會吸引父母的全力支持、全程參與。父母的教育素養(yǎng)的提升也提高了家庭教育的品質(zhì)，反哺了學(xué)校教育。未來，如何更好地提升“家長大學(xué)”的實(shí)施效果？在日常實(shí)踐的同時(shí)，我們也有一些思考。

（一）“互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代下的家長學(xué)習(xí)共同體如何建設(shè)

面對這么龐大的一個(gè)家長群體，最主要的形式是專家講座類的集中培訓(xùn)，其次是家長開放日活動。如何更好地滿足不同家庭的不同需求，開展寓教于樂的親子活動，體驗(yàn)實(shí)踐等，這是一個(gè)矛盾，也是一個(gè)瓶頸。

（二）如何優(yōu)化資源，促進(jìn)更多的家長主動進(jìn)入課程學(xué)習(xí)

組織面向全體家長的教育教學(xué)培訓(xùn)，效果與預(yù)期反差依然存在。觀念超前和滯后兩大現(xiàn)象屢見不鮮。對于家長學(xué)校的活動，學(xué)校只有建議家長參加的權(quán)利，但是缺乏一定的規(guī)則要求和紀(jì)律約束，部分家長的行為很難改變。

（三）如何對家校合作共育進(jìn)行安全與物質(zhì)保障

保障中除了人力保障外，還需要體現(xiàn)物力、財(cái)力的保障。沒有經(jīng)費(fèi)，只有奉獻(xiàn)的管理，是不可能長效的。另外，還有學(xué)校校園安全風(fēng)險(xiǎn)，法律責(zé)任，事故的處理，校鬧加強(qiáng)法制教育等，需要成立專業(yè)的家庭教育機(jī)構(gòu)，但學(xué)校教育本身的壓力：安全、質(zhì)量、創(chuàng)建等，一定程度上制約了“家長大學(xué)”更快更好的發(fā)展。

家長學(xué)校的建設(shè)，是一項(xiàng)有難度、更有意義的工程。建設(shè)小學(xué)里的“大學(xué)”，探索家校共育的道路還很長，路雖遠(yuǎn)，行則將至;事雖難，做則必成。因?yàn)閮和菍W(xué)校的生命，我們堅(jiān)持了10年的教育研究，改變著自己，改變著思想，改變著課程，改變著教育，讓三井實(shí)驗(yàn)小學(xué)成為兒童快樂成長的世界。

參考文獻(xiàn)：

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[2]張麗納，蓋笑松，王蘇.校本化積極養(yǎng)育家長學(xué)校課程的研發(fā)與試用[J].現(xiàn)代教育科學(xué)，2017（10）.

（責(zé)任編輯：朱福昌）