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        幼兒教師專業(yè)發(fā)展存在的問題及提升策略

        2021-07-27 16:53:14楊銀寬
        新課程·上旬 2021年52期
        關(guān)鍵詞:專業(yè)發(fā)展幼兒教師問題

        楊銀寬

        摘 要:隨著教育事業(yè)的發(fā)展,學(xué)前教育開始備受關(guān)注,幼兒教師的專業(yè)發(fā)展便成為學(xué)前教育領(lǐng)域重點(diǎn)關(guān)注的問題之一。幼兒教師的專業(yè)水平直接影響教育教學(xué)的質(zhì)量,影響幼兒的發(fā)展。

        關(guān)鍵詞:幼兒教師;專業(yè)發(fā)展;問題;策略

        一、存在的主要問題

        (一)幼兒教師理論與實(shí)踐脫節(jié)

        很多幼兒教師在專業(yè)發(fā)展的過程中存在以下兩方面的問題:第一,有的幼兒教師認(rèn)為工作壓力很大,沒有足夠的時間學(xué)習(xí)專業(yè)知識和專業(yè)技能,導(dǎo)致其教育觀念和實(shí)踐不能達(dá)成一致,出現(xiàn)理論與教學(xué)實(shí)踐脫節(jié)現(xiàn)象。第二,部分幼兒教師實(shí)踐中不能對自己的教學(xué)活動進(jìn)行及時的反思和總結(jié),即使寫活動反思,也并未結(jié)合活動實(shí)際情況作出反思,沒有調(diào)整教學(xué)內(nèi)容或環(huán)節(jié),改進(jìn)教學(xué)方法,從而并未對以后教學(xué)活動產(chǎn)生積極的影響,只是為了應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)檢查。

        (二)幼兒教師專業(yè)基礎(chǔ)薄弱

        幼兒教師的專業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)是其成為幼兒教師前所學(xué)習(xí)掌握的專業(yè)知識、專業(yè)技能和專業(yè)能力。幼兒教師專業(yè)發(fā)展基礎(chǔ)與專業(yè)發(fā)展有密切的關(guān)系。但很多幼兒教師的專業(yè)基礎(chǔ)知識仍然十分薄弱,表現(xiàn)在:一是專業(yè)知識面窄、知識量少。有些幼兒教師的專業(yè)知識停留在所用資源包的內(nèi)容上,綜合性知識儲備不足,導(dǎo)致其組織教學(xué)活動時單調(diào)乏味,不能激發(fā)幼兒的興趣,不能引發(fā)幼兒思考,出現(xiàn)老師講得無精打采、幼兒聽得不知所云的情況,教學(xué)內(nèi)容深度、廣度擴(kuò)展受到阻礙。二是教學(xué)觀念相對滯后。有些教師對教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識較欠缺,更談不上用理論指導(dǎo)教學(xué)實(shí)踐。三是知識陳舊、更新慢。隨著信息技術(shù)的發(fā)展以及電子產(chǎn)品的普及,幼兒時常會提出一些新名詞、新知識,教師對這些新名詞、新知識一知半解,不能滿足幼兒的求知需要。四是教學(xué)組織能力較弱。有些教師僅僅是把教材上的活動原封不動地搬到自己的活動中,很少關(guān)注本班幼兒的需要和掌握情況。

        (三)幼兒教師缺乏專業(yè)發(fā)展的動力

        幼兒教師雖然選擇職業(yè)的主動性較強(qiáng),對幼教事業(yè)認(rèn)同度比較高,但專業(yè)發(fā)展的動力不足。首先,接受專業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會不多,接受培訓(xùn)的主要形式以園本培訓(xùn)為主,而只要幼兒入園,教師就開始一天的忙碌,根本沒辦法靜下心來參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),這就使部分幼兒教師對培訓(xùn)持有一種被動應(yīng)付的態(tài)度,長期下來導(dǎo)致其專業(yè)發(fā)展的動力嚴(yán)重不足。其次,大部分幼兒教師忙于班級管理、日常教學(xué)以及家長工作,下班又忙于備課、準(zhǔn)備教具,沒有充足的時間和精力學(xué)習(xí)和思考平時教育教學(xué)中遇到的問題和困惑,自己的教育科研能力和教育教學(xué)能力也得不到提升和加強(qiáng)。

        二、幼兒教師的專業(yè)發(fā)展策略

        (一)幼兒教師應(yīng)提高自身意識

        當(dāng)幼兒教師自我專業(yè)發(fā)展意識較強(qiáng)時,就會對自己專業(yè)發(fā)展做出合理的規(guī)劃,并隨時關(guān)注自身專業(yè)發(fā)展情況,積極地去實(shí)現(xiàn)規(guī)劃。幼兒教師的專業(yè)發(fā)展不是一蹴而就的,而是一個長期的,甚至終身的過程。幼兒教師要實(shí)現(xiàn)專業(yè)發(fā)展規(guī)劃,就要具備終身學(xué)習(xí)的觀念,時時學(xué)、事事學(xué)??梢韵蚱渌處煂W(xué)習(xí),向幼兒學(xué)習(xí);可以學(xué)書本知識,學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),學(xué)教學(xué)基本功,學(xué)專業(yè)知識;可以在課堂中學(xué),在實(shí)踐中學(xué),在生活中學(xué)等。因此,要通過多方面、多途徑的學(xué)習(xí),不斷拓展自己的知識面,對自身專業(yè)發(fā)展有規(guī)劃、有要求,從而促進(jìn)其專業(yè)發(fā)展。

        (二)幼兒教師應(yīng)及時進(jìn)行教學(xué)反思

        沒有反思,就沒有發(fā)展,沒有進(jìn)步。因此,波斯納提出一個教師發(fā)展公式:教師成長=實(shí)踐+反思。可見,幼兒教師專業(yè)發(fā)展的有效路徑和方法是自我反思。在教育教學(xué)實(shí)踐中,幼兒教師對自己專業(yè)發(fā)展的反思可以從以下幾個角度來進(jìn)行:一是在教學(xué)活動前,教師要反思本節(jié)活動選擇內(nèi)容是否恰當(dāng),是否結(jié)合了本班幼兒的身心發(fā)展特點(diǎn),是否有足夠的彈性和開放性;選擇的材料是否是幼兒學(xué)習(xí)需要的,如何使材料在教學(xué)活動中發(fā)揮更好的作用;設(shè)計(jì)的環(huán)節(jié)是否有利于全班所有幼兒的探索性學(xué)習(xí),是否需要調(diào)整和改進(jìn)。二是在教育教學(xué)活動中,教師應(yīng)反思自己組織的活動有沒有充分考慮到幼兒學(xué)習(xí)特點(diǎn)以及認(rèn)識規(guī)律,有沒有讓每個幼兒的能力都有所提升。三是在教學(xué)活動組織后,幼兒教師要及時對整個教育教學(xué)活動進(jìn)行有效的反思評價。

        幼兒教師也可以在活動結(jié)束后通過以下方式進(jìn)行反思提升:一是課后修改完善教案。即幼兒教師在教育教學(xué)活動結(jié)束后,根據(jù)活動中所獲得的反饋信息對活動設(shè)計(jì)進(jìn)行進(jìn)一步修改和完善。二是寫活動小結(jié)、觀察記錄、教學(xué)隨筆等,對活動中的優(yōu)點(diǎn)以及困惑和問題及時反思總結(jié),積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與技巧。三是與同事交流研討。交流是實(shí)現(xiàn)教師專業(yè)知識增長、專業(yè)素養(yǎng)結(jié)構(gòu)合理化的有效方式,通過舉辦“沙龍”、開交流會等形式互相交流和分享教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法技巧,解答教學(xué)中出現(xiàn)的問題和困惑。四是觀摩與評課。教師可以相互觀摩彼此的教學(xué)活動,并寫出評課報(bào)告,對觀摩的情景進(jìn)行描述和分析,并提出建議。

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