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        新時(shí)代背景下衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作的改進(jìn)策略

        2020-08-07 05:36:41酈江云
        青年時(shí)代 2020年15期
        關(guān)鍵詞:衛(wèi)生系統(tǒng)改進(jìn)策略新時(shí)代

        酈江云

        摘 要:在全新的時(shí)代背景下,衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作面臨著諸多挑戰(zhàn),如何更好地應(yīng)對(duì),幫助衛(wèi)生系統(tǒng)更好的發(fā)展,是當(dāng)下衛(wèi)生系統(tǒng)重視的問(wèn)題。本文重點(diǎn)探討了衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作的意義及其存在的主要問(wèn)題,并針對(duì)性地提出了改進(jìn)策略。

        關(guān)鍵詞:新時(shí)代;衛(wèi)生系統(tǒng);基層黨務(wù)工作;改進(jìn)策略

        黨的十九大報(bào)告明確表示:“堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨,不斷提高黨的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。”同時(shí)明確了黨建工作的總體要求與八個(gè)方面的重點(diǎn)任務(wù),對(duì)推動(dòng)黨實(shí)現(xiàn)偉大工程頂層、戰(zhàn)略部署有著非常積極的意義。但同時(shí)新的要求也標(biāo)志著我黨對(duì)執(zhí)政黨建設(shè)規(guī)律的認(rèn)識(shí)也上升到了一個(gè)全新的高度[1]。在新的時(shí)代背景下,衛(wèi)生系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到基層黨務(wù)工作的重要性,結(jié)合實(shí)際情況做好研判分析,協(xié)助黨委落實(shí)黨建工作,制定切實(shí)可行的操作方案,創(chuàng)造性的開(kāi)展黨務(wù)工作,結(jié)合“圍繞發(fā)展抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的整體思路,推動(dòng)基層黨務(wù)工作再上臺(tái)階。

        一、新時(shí)代背景下衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作的意義

        衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織是基層黨組織中非常重要的一部分。在全面推動(dòng)醫(yī)療改革的背景下,衛(wèi)生系統(tǒng)黨組織應(yīng)落實(shí)黨的路線方針和黨的建設(shè),密切圍繞衛(wèi)生系統(tǒng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作,凝聚衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),助力衛(wèi)生系統(tǒng)快速實(shí)現(xiàn)深化改革。

        (一)加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作,促進(jìn)服務(wù)水平提升

        衛(wèi)生系統(tǒng)擔(dān)負(fù)著治病救人、救死扶傷的主要社會(huì)職責(zé),有義務(wù)保證轄區(qū)范圍內(nèi)全體人民群眾的生命安全和身心健康,這就對(duì)醫(yī)療技術(shù)水平、醫(yī)療服務(wù)能力和業(yè)務(wù)能力等都提出了較高要求。市場(chǎng)快速發(fā)展的時(shí)代背景對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)的各項(xiàng)工作帶來(lái)了極大的沖擊,只有持續(xù)提升醫(yī)療服務(wù)能力和診療水平,才能夠確保醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)協(xié)調(diào)、健康、穩(wěn)定的發(fā)展。而以黨建工作作為載體的黨務(wù)工作,在開(kāi)展期間能夠以科室為單位,激發(fā)科室服務(wù)能力,增強(qiáng)其醫(yī)療水平,幫助衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工更為積極的參與到醫(yī)療服務(wù)中,滿足社會(huì)多樣化的醫(yī)療服務(wù)需求[2]。

        (二)加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作,全心全意為人民服務(wù)

        推動(dòng)衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作期間,充分展現(xiàn)我黨為民服務(wù)的最高宗旨。衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作在實(shí)施期間,能夠發(fā)揚(yáng)黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,促使醫(yī)院各項(xiàng)工作和業(yè)務(wù)能夠更為順利的實(shí)施。加強(qiáng)衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作,要求廣大干部職工不斷提升相關(guān)知識(shí),提升思想認(rèn)識(shí),樹(shù)立起為民服務(wù)、為院奉獻(xiàn)的意識(shí),充分展現(xiàn)黨員的先鋒模范作用,弘揚(yáng)廉政風(fēng)范,嚴(yán)守政治規(guī)定,保證從嚴(yán)治黨、管黨治黨在衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨組織落地生根。

        二、新時(shí)代背景下衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作面臨的問(wèn)題

        (一)缺乏科學(xué)的管理機(jī)制

        基層衛(wèi)生系統(tǒng)現(xiàn)階段黨務(wù)工作仍然停留在制度層面上,缺乏真正意義上的科學(xué)管理運(yùn)行機(jī)制與切實(shí)有效的行動(dòng),具體表現(xiàn)為以下兩方面。一是管理工作未得到有效落實(shí)?,F(xiàn)階段衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作并未對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行集中考核,也未制定相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn),黨務(wù)工作者之間缺乏有效的溝通交流,使得整體工作的有效性大大降低。二是黨務(wù)工作制度寬而泛。衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作并未與醫(yī)院的實(shí)際情況結(jié)合起來(lái),表現(xiàn)出明顯的制度隨意更改和不嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纫幌盗袉?wèn)題。三是缺乏完善的黨組織制度。不少制度都停留在紙上,掛在墻上,并未真正融入到有序的日常工作中,導(dǎo)致整體管理機(jī)制缺乏科學(xué)性。

        (二)基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠

        近年來(lái),基層衛(wèi)生系統(tǒng)的黨組織設(shè)置存在較為明顯的設(shè)置不科學(xué)、管理效率和質(zhì)量低下等問(wèn)題,同時(shí)缺乏針對(duì)廣大干部職工職業(yè)道德、思想政治與專(zhuān)業(yè)技術(shù)等方面的教育。與此同時(shí),伴隨著醫(yī)療體制的持續(xù)改革,多元化價(jià)值理念對(duì)我國(guó)各個(gè)領(lǐng)域都帶來(lái)了極大的挑戰(zhàn),促使社會(huì)價(jià)值觀念逐步豐富化、多元化,給基層衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作帶來(lái)了影響。不少衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作人員自身缺乏堅(jiān)定的意志力,極易因社會(huì)價(jià)值觀念的沖擊導(dǎo)致思想動(dòng)搖,導(dǎo)致其黨務(wù)工作行為隨之發(fā)生改變,極不利于單位黨組織各項(xiàng)活動(dòng)的施展。在多元化思潮的影響下,員工的情緒和思想也極不穩(wěn)定,給衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作帶來(lái)了全新的挑戰(zhàn)[3]。

        (三)忽視思想政治工作

        衛(wèi)生系統(tǒng)的日常管理工作非常注重經(jīng)濟(jì)、行政,甚至是法律手段來(lái)強(qiáng)化約束干部職工,忽視了黨組織的作用與思想政治工作。基層黨務(wù)工作始終停留在非常傳統(tǒng)的方法上,并未主動(dòng)將黨務(wù)工作與衛(wèi)生系統(tǒng)的實(shí)際業(yè)務(wù)結(jié)合起來(lái),使得黨建工作缺乏特色和活力,自然也就無(wú)法激發(fā)廣大黨員干部的參與積極性,無(wú)法推動(dòng)衛(wèi)生系統(tǒng)業(yè)務(wù)持續(xù)升華。

        (四)黨務(wù)工作逐漸弱化

        基層職工與基層單位對(duì)黨務(wù)工作普遍存在著一定認(rèn)知上的誤區(qū)。以業(yè)務(wù)為主的基層衛(wèi)生系統(tǒng),普遍是將業(yè)務(wù)建設(shè)作為主導(dǎo),絕大部分的黨組織和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)都不重視黨建工作,并表現(xiàn)出明顯的輕黨務(wù)、重業(yè)務(wù)的態(tài)勢(shì),導(dǎo)致黨務(wù)工作被視為是軟任務(wù)、軟工作和軟指標(biāo),造成了黨務(wù)工作責(zé)任體制不健全等特征,沒(méi)有具體的剛性指標(biāo)來(lái)約束,自然而然使得各項(xiàng)黨務(wù)工作最終被淡化、虛化。

        三、新時(shí)代背景下衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作的改進(jìn)策略

        (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全基層衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作管理機(jī)制

        針對(duì)基層衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)必須引起高度重視,尤其是上級(jí)黨組織,必須堅(jiān)持重心下移,針對(duì)性結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作給予指導(dǎo),幫助基層衛(wèi)生系統(tǒng)廣大干部職工重視起黨務(wù)工作,摒棄以往輕黨建重業(yè)務(wù)的思想,構(gòu)建起專(zhuān)門(mén)的黨務(wù)工作財(cái)務(wù)管理機(jī)制和監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制,制定科學(xué)的黨務(wù)工作考核機(jī)制,促使黨務(wù)工作者的素質(zhì)能夠?qū)崿F(xiàn)全面提升。

        (二)體制改進(jìn),提升黨員干部執(zhí)行力

        在衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作中,執(zhí)行能力較低嚴(yán)重影響了整體質(zhì)量。為此,在新的時(shí)代背景下,衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作應(yīng)當(dāng)通過(guò)建立起相應(yīng)的考核機(jī)制,來(lái)幫助黨員干部提升執(zhí)行能力,強(qiáng)化整體黨務(wù)工作質(zhì)量。筆者建議從以下幾方面出發(fā):一是建立起對(duì)應(yīng)考評(píng)體系。借助科學(xué)體系機(jī)制來(lái)幫助執(zhí)行力持續(xù)升高,針對(duì)廣大黨員干部必須提升其參與度,切實(shí)增強(qiáng)各項(xiàng)決策的執(zhí)行能力,職工的參與能夠更好地保障黨務(wù)工作有效落實(shí)[3]。二是突出執(zhí)行內(nèi)容。通過(guò)討論發(fā)言、集中學(xué)習(xí)、交流體會(huì)等各種的舉措,形成口頭上討價(jià)還價(jià)、思想上不打折扣、行動(dòng)上不推諉的執(zhí)行意識(shí),保證衛(wèi)生系統(tǒng)的各項(xiàng)黨務(wù)工作能夠?qū)崿F(xiàn)高標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)。三是落實(shí)民主決策體制。各項(xiàng)黨務(wù)工作應(yīng)當(dāng)保證民主決策能夠最大程度得到支持和擁護(hù),奠定執(zhí)行基礎(chǔ)。

        (三)建立規(guī)范培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流制度

        要落實(shí)好各項(xiàng)黨務(wù)工作的首要基礎(chǔ)是擁有一支高理論素質(zhì)和高政治素質(zhì)的黨務(wù)工作隊(duì)伍,這就要求必須對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)的基層黨務(wù)工作人員進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn)。在培訓(xùn)期間,重點(diǎn)幫助黨務(wù)工作者增強(qiáng)理論素質(zhì)和黨性修養(yǎng),使其成長(zhǎng)為一支紀(jì)律嚴(yán)明、全心全意為民服務(wù)的黨員隊(duì)伍,并在工作中發(fā)揚(yáng)黨員先鋒模范作用,帶動(dòng)廣大群眾共同參與到為民服務(wù)中。在開(kāi)展規(guī)范培訓(xùn)和學(xué)習(xí)交流期間,必須建立起相應(yīng)的制度,保證黨務(wù)工作者能夠認(rèn)真對(duì)待培訓(xùn)學(xué)習(xí),積極參與黨群關(guān)系的聯(lián)系和交流,強(qiáng)化基層黨組織的凝聚力和向心力。此外,還應(yīng)當(dāng)豐富培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式方法,通過(guò)黨校、定期培訓(xùn)班以及支部建設(shè)交流活動(dòng)等,為廣大黨員干部創(chuàng)作更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),使得他們能夠有效強(qiáng)化個(gè)人政治意識(shí),樹(shù)立起責(zé)任意識(shí),保證衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作的順利實(shí)施。

        (四)著力將衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作與業(yè)務(wù)工作相結(jié)合

        衛(wèi)生系統(tǒng)在開(kāi)展黨務(wù)工作期間,應(yīng)密切聯(lián)系廣大群眾和各業(yè)務(wù)工作,打造“雙向培養(yǎng)”模式,將更多優(yōu)秀的業(yè)務(wù)骨干納入到黨員隊(duì)伍中,并努力將黨員培育成優(yōu)秀的骨干成員,將骨干成員培育成專(zhuān)家,將專(zhuān)家培育成黨務(wù)干部,不僅保證了衛(wèi)生系統(tǒng)業(yè)務(wù)與黨務(wù)的有機(jī)結(jié)合,同時(shí)也能夠有效避免黨內(nèi)黨外人才流失,在系統(tǒng)范圍內(nèi)形成良好的黨建工作氛圍。

        (五)創(chuàng)新工作方法,實(shí)現(xiàn)活動(dòng)載體精細(xì)化

        新時(shí)代新任務(wù)新要求,黨務(wù)工作不能墨守成規(guī),應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)黨組織形式和內(nèi)容的探索創(chuàng)新,通過(guò)以下方面來(lái)豐富黨務(wù)工作。一是黨務(wù)工作與群團(tuán)活動(dòng)相結(jié)合。始終堅(jiān)持黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮黨、工、婦、團(tuán)四位一體的積極作用,開(kāi)展辯論賽、黨建征文、志愿者活動(dòng)等形式多樣的黨務(wù)工作[4]。二是將黨務(wù)工作與信息化相對(duì)接。在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的發(fā)展下,黨務(wù)工作也應(yīng)當(dāng)積極推動(dòng)信息化建設(shè),形成以“互聯(lián)網(wǎng)+衛(wèi)生系統(tǒng)”為引領(lǐng)的黨務(wù)工作新模式,合理運(yùn)用紀(jì)檢監(jiān)察的公眾號(hào)、機(jī)關(guān)工委的工作號(hào)等新媒體載體,建立起衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作專(zhuān)題,重點(diǎn)結(jié)合衛(wèi)生系統(tǒng)的黨務(wù)工作開(kāi)展積極的宣傳,擴(kuò)大黨務(wù)工作的影響力,提高黨務(wù)工作現(xiàn)代化水平,拉近黨務(wù)工作者的溝通交流,提升其工作質(zhì)量和效率。

        四、結(jié)語(yǔ)

        總之,伴隨著時(shí)代的持續(xù)發(fā)展,醫(yī)療改革、“互聯(lián)網(wǎng)+”等新時(shí)代元素逐漸與衛(wèi)生系統(tǒng)接軌,如何更好地針對(duì)衛(wèi)生系統(tǒng)開(kāi)展基層黨務(wù)工作成為了時(shí)代新課題。只有充分掌握了現(xiàn)階段衛(wèi)生系統(tǒng)基層黨務(wù)工作所面臨的主要問(wèn)題,再配合新醫(yī)改、信息化等時(shí)代背景,保證黨的絕對(duì)領(lǐng)導(dǎo),樹(shù)立起為民服務(wù)的責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)對(duì)黨務(wù)工作者的集中培訓(xùn),建立健全黨務(wù)工作相關(guān)體制,才能夠更好地為廣大群眾服務(wù),營(yíng)造良好的衛(wèi)生系統(tǒng)黨務(wù)工作環(huán)境,推動(dòng)衛(wèi)生系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]張國(guó)斌.淺析現(xiàn)階段醫(yī)院黨建和思想政治工作的現(xiàn)狀及迫切性思考[J].世界最新醫(yī)學(xué)信息文摘,2019,19(A0):161-162.

        [2]張列斌.新常態(tài)下基層醫(yī)院黨建工作面臨的問(wèn)題及對(duì)策思考[J].中國(guó)衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2019,16(5):192-196.

        [3]劉靜.新時(shí)期醫(yī)院黨務(wù)工作創(chuàng)新管理方法[J].管理觀察,2018(28):177-179.

        [4]王怡.關(guān)于新形勢(shì)下如何做好醫(yī)院黨務(wù)工作探析[J].智庫(kù)時(shí)代,2018(37):31,42.

        [5]葛秋菊.淺談基層衛(wèi)生黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)[J].江蘇衛(wèi)生事業(yè)管理,2015,26(1):101-102.

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