繆九龍
中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674- 1145(2020)03- 033- 03
摘 要 國有企業(yè)在促進社會經濟發(fā)展,執(zhí)行黨的重要決策上發(fā)揮關鍵作用。當前社會形勢復雜多變,且國有企業(yè)處在全面深化改革的重要時期,因此,國有企業(yè)應提高認識,明確黨建工作面臨的新形勢,根據(jù)黨中央黨建工作重要部署,積極采取針對性措施,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,將黨建工作切實抓好,積極發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng),為解決國有企業(yè)改革中遇到的各類問題提供切實保障,為國有企業(yè)的長遠、穩(wěn)步發(fā)展做好鋪墊。本文對國企黨建工作面臨的新形勢進行分析,探討國企黨建工作的重要性以及國企黨建工作的相關優(yōu)勢,提出發(fā)揮國企黨建工作優(yōu)勢的相關策略,以供參考。
關鍵詞 新形勢 國企 黨建工作 優(yōu)勢
國企是中國共產黨領導與我國社會主義政權的重要物質以及政治基礎,代表著國家的利益,體現(xiàn)著國家的意志。做好國企各項工作管理,尤其認真落實黨建工作,不僅能進一步強化黨的領導,而且能更好的增強國企凝聚力,樹立國企良好外在形象,保持國企的持久生命力[1]。在新的形勢下,國企改革、發(fā)展過程中面臨很多新的問題,給黨建工作帶來嚴峻考驗,如何發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢,帶領國企攻堅克難,實現(xiàn)穩(wěn)步發(fā)展,成為擺在國企面前亟需解決的重要問題。
一、國企黨建工作面臨的新形勢
黨建工作一向是國企的重要工作。但隨著我國社會的不斷發(fā)展,經濟形勢不斷變化,國企各項工作必須做出調整,導致黨建工作不能走以前的老路,而應在總結經驗的基礎上,積極創(chuàng)新工作思路,尤其應深刻認識到國企黨建工作面臨的形勢。當前國企黨建工作面臨的新形勢可從外部和內部兩方面進行分析。
在外部,黨中央對國企黨建工作給予高度關注,提出了新的任務與新要求,主要體現(xiàn)在:其一,面臨全面從嚴治黨新政治生態(tài)。黨的十八大以來,以習近平同志為總書記的黨中央在繼承優(yōu)良傳統(tǒng),總結實踐經驗的基礎上,提出“全面從嚴治黨”,對黨的建設進行新謀劃、新布局,使得全面從嚴治黨成為新政治生態(tài)。其二,面臨黨建工作新狀態(tài)。習近平總書記進一步明確了國企黨建工作的地位,給國企改革工作指明方向,給國企黨組織提出新要求。其指出黨建工作是國有企業(yè)獨特的政治資源,是國有企業(yè)核心競爭力的有機組成部分,是建立中國特色現(xiàn)代化企業(yè)制度的一個本質特征。國有企業(yè)改革中,應突出黨委的重要地位與作用,保障黨在國有企業(yè)中的政治基礎和組織基礎。對于國企黨組織領導需樹立正確的政績觀,將抓好黨建作為最大的政績。對領導干部考核時,應將黨建實效作為重要內容[2]。
在內部國企黨建工作面臨的新形勢體現(xiàn)在:其一,社會發(fā)展給黨員思想產生較大沖擊。眾所周知,我國近年來社會發(fā)展迅速,尤其信息技術的發(fā)展,給人們獲取信息提供較大便利,但也導致一些不良思想的傳播。少數(shù)國企領導、廣大黨員在不良思想的影響下,思想有動搖,放松對自己的要求,出現(xiàn)工作不用心、不上進的情況。如何提高廣大黨員的抵御不良思想的自覺性,成為國企黨建需要認真考慮的問題。其二,黨建工作思路需創(chuàng)新。當前國有企業(yè)職工中年輕人占有較大比例,并且在企業(yè)中發(fā)揮越來越大的作用。這些職工思想前衛(wèi),追求個性,顯然開展黨建工作時不能使用以前的老方法,老思路,應與時俱進,創(chuàng)新黨建工作思路吸引更多年輕的關注,調動其入黨的積極性。其三,國企改革給各項工作提出新的要求。當前國企處在改革的關鍵時期,改革中難免會損害一些人的利益,導致其對黨建工作產生敵對情緒,甚至散布一些損害黨形象的語言,如何妥善處理改革過程中各方面的利益,給黨建工作創(chuàng)造良好的環(huán)境,需要引起足夠重視。
二、新形勢下國企黨建工作的重要性
新形勢下之所以要做好國企黨建工作,在于國有企業(yè)以及國企黨建工作具有重要的戰(zhàn)略價值。其一,國有企業(yè)的戰(zhàn)略價值。國有企業(yè)不僅是中國特色社會主義的重要物質和政治基礎,而且是黨執(zhí)政興國的重要支柱與依靠力量。國有企業(yè)在促進中國經濟發(fā)展、科技進步、國防建設、民生改善等方面做出突出貢獻。而國有企業(yè)作用的發(fā)揮離不開黨的重要領導,尤其在黨的領導下國企進行一系列改革,取得卓越成效,為國企的長遠發(fā)展鋪平了道路。其二,國有企業(yè)黨建工作的戰(zhàn)略價值。習近平強調堅持黨的領導,加強黨的建設,是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。在國有企業(yè)中積極開展黨建工作,是壯大國有企業(yè)中黨組織,堅持黨領導的具體體現(xiàn),對國有企業(yè)以及國家發(fā)展具有重要意義。同時,有助于黨為國企的發(fā)展做好協(xié)調和服務工作,幫助國企渡過各種難關。做好黨建工作還可對監(jiān)督資源進行有效整合,實現(xiàn)對國企風險的強化控制,降低國企運營中各類風險造成的損失,切實維護國家利益。另外,國企黨建工作可促進企業(yè)思想政治工作、精神文明建設以及企業(yè)文化建設工作更加高效的開展,增強國企廣大職工歸屬感的同時,更好的調動其工作積極性[3]。
三、新形勢下國企黨建工作的優(yōu)勢
新形勢下雖然國企黨建工作面臨很多新的問題,但國企在黨建工作上經過多年的積累,有著豐富的經驗,尤其我黨的各項優(yōu)勢,在黨建工作中均能得以很好的發(fā)揮,為國企黨建工作的順利進行提供切實保障[4]。
新形勢下國企黨建工作的優(yōu)勢體現(xiàn)在以下幾點:其一,思想政治引領優(yōu)勢。國企黨組織經多年的發(fā)展、摸索,培養(yǎng)一大批思想政治覺悟高、敢于爭先、樂于奉獻的廣大黨員。這些黨員在工作中發(fā)揮積極的帶頭作用,給廣大職工樹立良好榜樣,成為國企的重要寶貴財富。新形勢下國企黨建工作在廣大黨員思想政治積極引領下,不僅能營造良好的黨建氛圍,而且更加有助于統(tǒng)一職工思想。其二,組織與制度優(yōu)勢。我黨歷來重視組織工作,尤其國企中的黨組織尤為健全,在擴大黨影響力,保證黨各項工作在基層認真落實上發(fā)揮關鍵作用。另外,黨的民主集中制既保證了黨內民主,調動黨員工作積極性,而且保證黨的集中統(tǒng)一領導。這一優(yōu)勢為新形勢下黨建工作的順利推進提堅實保障。其三,反腐敗斗爭與監(jiān)督管控優(yōu)勢。習近平總書記提出全面從嚴治黨,堅決懲治腐敗,針對腐敗保持高壓態(tài)勢。同時,我國監(jiān)察體制改革穩(wěn)步推進,形成全覆蓋的權力監(jiān)督格局,保證了國企黨組織的純潔,為黨各項決定不折不扣的落實奠定良好基礎。其四,群眾工作優(yōu)勢。我黨一向重視聯(lián)系群眾,將群眾路線作為黨的生命線。在廣大群眾的支持下,我黨在各項工作中取得一個又一個的偉大勝利。這一經驗,給新形勢國企黨建工作的順利開展提供良好參考[5]。
四、發(fā)揮新形勢下國企黨建工作優(yōu)勢的策略
新形勢下為保證國有企業(yè)改革工作目標的順利完成,各項業(yè)務順利開展,應結合實際情況,積極采取有效策略,促進國有企業(yè)黨建工作優(yōu)勢的充分發(fā)揮,保證黨建工作有條不紊的開展。
(一)加強黨的領導,筑牢“根”和“魂”
習近平總書記強調,“堅持黨對國有企業(yè)的領導是重大政治原則,必須一以貫之;建立現(xiàn)代企業(yè)制度是國有企業(yè)改革的方向,也必須一以貫之”。堅持黨對國有企業(yè)的領導,把加強黨的領導與完善公司治理統(tǒng)一起來,充分發(fā)揮黨建工作與企業(yè)治理兩個優(yōu)勢。這是中國特色社會主義政治經濟學的重大理論創(chuàng)新,是現(xiàn)代企業(yè)制度的重大實踐創(chuàng)新。只有把加強黨的領導和完善公司治理結構有機結合,把黨建制度優(yōu)勢內嵌到公司法人治理結構中,才能使黨的領導作用得到充分發(fā)揮[6]。其一,正確理解和準確把握新形勢下企業(yè)全面加強黨的領導的總要。堅持黨要管黨、從嚴治黨,緊緊圍繞全面解決黨的領導、黨的建設弱化、淡化、虛化、邊緣化問題,堅持黨對國有企業(yè)的領導不動搖,發(fā)揮企業(yè)黨組織的領導核心和政治核心作用,保證黨和國家方針政策、重大部署在國有企業(yè)貫徹執(zhí)行;其二,堅持服務生產經營不偏離,把提高企業(yè)效益、增強企業(yè)競爭實力、實現(xiàn)國有資產保值增值作為國有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點和落腳點,以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗黨組織的工作和戰(zhàn)斗力;其三,堅持黨組織對國有企業(yè)選人用人的領導和把關作用不能變,著力培養(yǎng)一支宏大的高素質企業(yè)領導人員隊伍;堅持建強國有企業(yè)基層黨組織不放松,確保企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設就跟進到哪里、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用就體現(xiàn)在哪里,為做強做優(yōu)做大國有企業(yè)提供堅強組織保證[7]。
(二)融入企業(yè)中心,切實發(fā)揮實效
“融入企業(yè)中心”,就是將企業(yè)黨建融入到企業(yè)中心工作中去,與中心工作融為一體來開展,發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢和群眾工作的優(yōu)勢,實現(xiàn)黨建工作與生產經營工作的有機結合、和諧發(fā)展。其一,把黨的工作與企業(yè)管理有機融合起來,要把握好企業(yè)發(fā)展方向、做好職工思想導向、培養(yǎng)好人才隊伍、協(xié)調好企業(yè)各方利益、發(fā)揮好黨組織政治核心作用,促進企業(yè)又好又快發(fā)展。其二,黨建工作資源是一種宏觀資源,企業(yè)黨組織的主要任務之一,就是將其轉化為企業(yè)資源,它既可以激活企業(yè)發(fā)展所需的先進生產力要素,又能適時地把握符合時代要求的企業(yè)發(fā)展方向,促進企業(yè)效益最大化目標的實現(xiàn)。黨建工作要緊緊圍繞改革發(fā)展實際,確立與時俱進、服務改革發(fā)展穩(wěn)定的“第一要務”;履行好夯實基礎、抓好黨建促發(fā)展的“第一責任”;拓寬思路、加強班子和隊伍建設的“第一資源”;竭心盡力、保持企業(yè)持續(xù)發(fā)展的“第一任務”,履行好社會職責、打造企業(yè)良好形象的“第一品牌”。其三,要推進富有“大黨建”活力和推動企業(yè)發(fā)展的黨建工作有效機制,把黨建工作的著力點放在促進企業(yè)轉型發(fā)展、提質增效、實現(xiàn)發(fā)展能力最大化上,要積極探索符合自己企業(yè)發(fā)展實際的黨建思想政治工作新路子,建立精神文明與物質文明、黨建思想政治工作與生產經營工作、經濟效益和社會效益融為一體的新格局,彰顯“兩手抓、兩手硬”的新生機和新活力[8]。
(三)創(chuàng)新工作思路,提升工作效率
國有企業(yè)應認識新形勢下黨建工作發(fā)生的變化,充分利用黨的優(yōu)勢,積極創(chuàng)新黨建工作思路,通過開展宣傳工作,讓更多的職工認識黨,了解黨,自愿的加入黨,壯大黨員隊伍,為黨各項工作的開展提供有力的人才支撐。同時,國企黨組織著力解決改革中存在的突出問題、突出矛盾,促進國企改革工作穩(wěn)步推進。其一,借助信息技術開展黨建宣傳工作。通過構建企業(yè)官網或運用即時通訊軟件,如構建專門的微信公眾平臺,要求廣大職工關注。在微信公眾平臺上推送有關黨組織方面的新聞,包括黨組織活動、黨組織工作部署、黨組織取得的成績等內容,給廣大職工提供一個了解黨建工作的窗口,使其認識到黨建工作的重要性,以及成為一個黨員的光榮感,調動其入黨的積極性。其二,在解決國企改革中遇到的問題上,可在官網或微信公眾平臺設置專門的欄目,收集廣大職工的意見,及時了解廣大職工的訴求,依靠大家的智慧,妥善處理改革中的利益沖突問題,不斷提高新形勢下國企黨建工作效率[9]。
(四)定期組織學習,提升專業(yè)素質
新形勢下黨中央非常重視國企黨建工作質量,因此,國企應充分利用自身資源優(yōu)勢,定期組織廣大黨員學習,不斷提升其政治覺悟、專業(yè)技能,提高廣大黨員對不良思想的免疫力,積極傳達黨中央的工作決定,認真落實黨中央工作部署。一方面,定期組織廣大黨員學習黨中央有關國企黨建工作相關文件內容,尤其認真學習習近平總書記講話精神,不辜負習總書記的厚望,對黨忠誠、勇于創(chuàng)新,樹立政治意識、大局意識、核心意識等。面對國有企業(yè)改革、發(fā)展中遇到的各種問題敢于迎難而上,積極進取,努力開創(chuàng)國企發(fā)展的新局面。另一方面,組織廣大黨員開展黨建工作總結、學習活動??偨Y國企黨建工作取得的經驗以及教訓。針對好的經驗積極發(fā)揚光大,針對教訓認真吸取,并做好下個階段黨建工作部署。同時,鼓勵廣大黨員結合自身工作實際積極發(fā)言,介紹高效的工作思路、工作方法。同時,要求廣大黨員具備良好的學習意識,認真聽講,積極借鑒他人成功經驗,在工作中少走彎路,提升黨員隊伍專業(yè)素質的明顯提升[10]。
(五)結合自身實際,構建考核體系
為在國企改革中充分發(fā)揮黨建工作優(yōu)勢,國企應結合自身實際,積極構建相關的考核體系,保證廣大黨員做好本職工作,更好的調動其工作積極性。具體應注重以下內容的落實:其一,做好黨建工作責任制以及落實情況研究,基于責任制落實效果做好國企黨建工作考評體系的進一步深化,尤其在考核內容、考核標準以及考核方法上應注重推陳出新,堵住原考核體系漏洞。其二,注重拓展考核內容,既要注重考核其黨建工作任務完成情況,又要考慮其在黨建工作中的表現(xiàn),保證考核內容的全面性、合理性。其三,做好考核結果的及時反饋。考核工作可結合企業(yè)年度與任期考核開展,并及時公布考核結果。將考核結果與干部任免、薪酬待遇聯(lián)系起來,賞罰分明,給廣大黨員帶來良好的激勵,切實維護考核體系的權威。
(六)落實從嚴治黨,優(yōu)化工作作風
為充分發(fā)揮國企黨建工作優(yōu)勢,應認真落實從嚴治黨工作,積極優(yōu)化廣大黨員工作作風,保持黨的持久戰(zhàn)斗力、領導力。其一,國企黨組織應認真貫徹落實中央八項規(guī)定,做好廣大黨員教育工作,不斷提高廣大黨員的思想政治覺悟,在工作中迎難而上,積極發(fā)揚不怕苦不怕累的工作作風。其二,針對腐敗行為保持長久高壓態(tài)勢,緊盯關鍵崗位、關鍵工作,及時向腐敗行為亮劍。同時,開展反腐工作時緊緊依靠廣大職工,鼓勵其檢舉揭發(fā)腐敗行為,讓腐敗行為無處可藏。其三,嚴格落實管黨治黨責任。要求國企黨組織第一負責人應積極發(fā)揮帶頭作用,敢擔當、敢從嚴。針對腐敗行為堅決給予打擊、處理,針對在工作中無作為的黨員干部應依法依規(guī)給予處理。同時,做好黨組織工作監(jiān)督,定期做好自糾自查工作,尤其配合中央巡視組,做好國企各項工作巡視,堅決挖除國企黨組織中的毒瘤。
五、結語
國企在我國經濟發(fā)展中扮演著重要角色,保證國企的穩(wěn)步發(fā)展以及黨對國企的絕對領導意義重大。在國企改革的關鍵時期,為加強黨的領導,保證國黨建工作優(yōu)勢的充分發(fā)揮,應做好黨建工作研究,既要做好國企黨建工作新形勢研究,認識到新形勢下國企黨建工作的重要性,把握黨建工作的重點,又要明確國企黨建工作優(yōu)勢,借助國企黨建工作優(yōu)勢積極采取有效措施,在黨中央統(tǒng)一和部署下認真落實新形勢下黨建工作。
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