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        高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的探索

        2020-07-04 02:04:01張興夏
        成才之路 2020年16期
        關(guān)鍵詞:人才培養(yǎng)高職教學(xué)模式

        張興夏

        摘 要:區(qū)塊鏈在數(shù)字金融、物聯(lián)網(wǎng)、智能制造、教育、商品防偽、社會(huì)救助等領(lǐng)域,具有廣闊的應(yīng)用前景。文章分析高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)現(xiàn)狀,提出加快高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的措施。要廣泛開設(shè)區(qū)塊鏈課程,加大區(qū)塊鏈教學(xué)資源的建設(shè)力度,加強(qiáng)區(qū)塊鏈師資團(tuán)隊(duì)建設(shè),建設(shè)區(qū)塊鏈在線虛擬仿真實(shí)訓(xùn)平臺(tái),建立校企合作協(xié)同育人機(jī)制。

        關(guān)鍵詞:區(qū)塊鏈;高職;人才培養(yǎng);教學(xué)模式

        中圖分類號(hào):C961;G642 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A文章編號(hào):1008-3561(2020)16-0008-02

        區(qū)塊鏈具有分布式、去中心化、共識(shí)機(jī)制、非對(duì)稱加密、防篡改、高透明及可溯源等特性,在數(shù)字金融、物聯(lián)網(wǎng)、智能制造、教育、商品防偽、社會(huì)救助等領(lǐng)域具有廣闊的應(yīng)用前景。2019年10月24日,習(xí)近平總書記在中央政治局第十八次集體學(xué)習(xí)時(shí)強(qiáng)調(diào),要把區(qū)塊鏈作為核心技術(shù)自主創(chuàng)新的重要突破口,加大投入力度,加強(qiáng)區(qū)塊鏈人才隊(duì)伍建設(shè),著力攻克一批關(guān)鍵核心技術(shù),加快推動(dòng)區(qū)塊鏈技術(shù)和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。本文主要分析高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)現(xiàn)狀,并提出加快高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的措施。

        一、區(qū)塊鏈的含義

        區(qū)塊鏈?zhǔn)且粋€(gè)信息技術(shù)領(lǐng)域的術(shù)語。什么是區(qū)塊鏈?簡單來說,區(qū)塊鏈?zhǔn)且粋€(gè)分布式的共享賬本和數(shù)據(jù)庫。區(qū)塊鏈由一個(gè)個(gè)區(qū)塊組成,是一種特殊的分布式數(shù)據(jù)庫,技術(shù)原理是基于互聯(lián)網(wǎng)作為共信共享的平臺(tái),其實(shí)質(zhì)就是分布式數(shù)據(jù)存儲(chǔ)、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)傳輸、共識(shí)機(jī)制、加密算法等計(jì)算機(jī)技術(shù)的新型應(yīng)用模式。區(qū)塊鏈的主要作用是儲(chǔ)存信息。區(qū)塊鏈具有去中心化、去中介化、共識(shí)機(jī)制、共享賬簿、非對(duì)稱加密等特征,具有透明開放、安全可靠、高效便捷、可溯源、匿名化、低成本、不易篡改等優(yōu)點(diǎn),具有促進(jìn)數(shù)據(jù)共享、降低運(yùn)營成本、建設(shè)可信體系等作用。

        二、區(qū)塊鏈人才供需現(xiàn)狀

        (1)供給短缺。區(qū)塊鏈技術(shù)是一個(gè)新生事物,無論是技術(shù)研究還是應(yīng)用開發(fā)都還處于探索與發(fā)展階段,在人才培養(yǎng)、職業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)教育、人才開發(fā)等方面都處于起步階段。鏈塔智庫和拉勾網(wǎng)發(fā)布的《2018年中國區(qū)塊鏈人才現(xiàn)狀白皮書》顯示,目前只有斯坦福大學(xué)、麻省理工學(xué)院、劍橋大學(xué)、牛津大學(xué)、清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、浙江大學(xué)等為數(shù)不多的高校開設(shè)了區(qū)塊鏈相關(guān)專業(yè)和課程。賽迪區(qū)塊鏈研究院發(fā)布的《區(qū)塊鏈人才發(fā)展報(bào)告(2018-2019)》顯示:區(qū)塊鏈人才供給較少,專業(yè)從事區(qū)塊鏈技術(shù)研發(fā)的人才不足,區(qū)塊鏈核心技術(shù)開發(fā)人才更是稀缺。(2)需求急迫。美國于2019年出臺(tái)《區(qū)塊鏈促進(jìn)法案》,德國政府發(fā)布《區(qū)塊鏈戰(zhàn)略》,英國、加拿大等發(fā)達(dá)國家毫無例外地把區(qū)塊鏈上升到國家戰(zhàn)略高度,中國也于2019年10月將區(qū)塊鏈上升到國家科技戰(zhàn)略層面。智聯(lián)招聘發(fā)布的《2019年區(qū)塊鏈人才供需與發(fā)展報(bào)告》顯示:2019年第三季度,電子商務(wù)和計(jì)算機(jī)軟件行業(yè)對(duì)區(qū)塊鏈人才的招聘需求占比分別為37.14%和14.45%,占需求主流。區(qū)塊鏈人才月薪平均為1.6萬元,大幅領(lǐng)先于全國平均薪資水平。

        三、高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的現(xiàn)狀

        (1)課程開設(shè)不足。目前,只有少數(shù)高職院校開設(shè)“區(qū)塊鏈原理與應(yīng)用”“區(qū)塊鏈技術(shù)”等側(cè)重于區(qū)塊鏈基礎(chǔ)知識(shí)的課程。一般是在計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息安全、軟件等理工科專業(yè)開設(shè),互聯(lián)網(wǎng)金融、云會(huì)計(jì)等商科專業(yè)有時(shí)也開設(shè)“區(qū)塊鏈與數(shù)字資產(chǎn)交易”等課程,其他專業(yè)幾乎沒有開設(shè)區(qū)塊鏈相關(guān)課程。(2)教學(xué)資源建設(shè)滯后。配套的文字教材、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)手冊(cè)等教學(xué)配套資源建設(shè)滯后,嚴(yán)重影響了區(qū)塊鏈教學(xué)的正常開展。(3)師資力量薄弱。區(qū)塊鏈技術(shù)發(fā)展只有短短的十來年時(shí)間,這導(dǎo)致區(qū)塊鏈師資非常短缺。區(qū)塊鏈專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量非常有限,畢業(yè)之后大多去了薪資較高的IT和金融業(yè),部分去了科研院所,愿意從事教育的也大多去了一些本科院校,這就導(dǎo)致高職院校區(qū)塊鏈師資奇缺無比。大多由原來計(jì)算機(jī)、軟件工程等專業(yè)畢業(yè)的教師來擔(dān)任高職院校區(qū)塊鏈教師,不僅數(shù)量上不足,而且知識(shí)結(jié)構(gòu)上也不理想。(4)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)滯后。受到經(jīng)費(fèi)和技術(shù)等客觀因素的制約,高職院校區(qū)塊鏈實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室的建設(shè)比較滯后。目前,高職院校區(qū)塊鏈實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室主要由原有的機(jī)房改造而來,專業(yè)的區(qū)塊鏈實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室?guī)缀鯖]有。(5)校企合作深度不夠。高職院校制定的區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)方案往往跟不上企業(yè)人才需求變化和行業(yè)的快速發(fā)展,大多數(shù)企業(yè)更注重眼前的短期利益,這導(dǎo)致企業(yè)合作熱情不高,校企合作深度不夠。

        四、加快高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的措施

        (1)廣泛開設(shè)區(qū)塊鏈課程。高職院校應(yīng)該在全校范圍開設(shè)關(guān)于區(qū)塊鏈基礎(chǔ)知識(shí)的公共選修課,讓學(xué)生對(duì)區(qū)塊鏈技術(shù)有一定的了解,普及區(qū)塊鏈基礎(chǔ)知識(shí)。如可以在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中開設(shè)“區(qū)塊鏈與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”課程,拓寬學(xué)生的區(qū)塊鏈創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)視角。還可以結(jié)合專業(yè)特點(diǎn)開設(shè)相關(guān)專業(yè)的區(qū)塊鏈課程,如互聯(lián)網(wǎng)金融、云會(huì)計(jì)等財(cái)經(jīng)類專業(yè)可以開設(shè)“區(qū)塊鏈與數(shù)字資產(chǎn)”課程,信息安全、計(jì)算機(jī)軟件等專業(yè)可以開設(shè)“區(qū)塊鏈原理與技術(shù)”課程。(2)加大區(qū)塊鏈教學(xué)資源的建設(shè)力度。要投入足夠的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行區(qū)塊鏈教學(xué)資源建設(shè),以滿足高職院校區(qū)塊鏈人才培養(yǎng)的需要??梢韵韧ㄟ^微課、案例等靈活多樣的形式進(jìn)行區(qū)塊鏈教學(xué),等條件具備了再組織教師團(tuán)隊(duì)編寫適合高職大學(xué)生使用的區(qū)塊鏈教材。要積極引入?yún)^(qū)塊鏈企業(yè)真實(shí)的案例來豐富教學(xué)資源,并聘請(qǐng)區(qū)塊鏈企業(yè)技術(shù)人才來共同編寫教材和實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)手冊(cè)。(3)加強(qiáng)區(qū)塊鏈師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)。教師的專業(yè)素養(yǎng)和知識(shí)儲(chǔ)備,是培養(yǎng)符合社會(huì)需要的區(qū)塊鏈人才的重要因素。教師要將區(qū)塊鏈與自己攻堅(jiān)領(lǐng)域的理論知識(shí)融合,多參加區(qū)塊鏈發(fā)展論壇和會(huì)議,緊跟區(qū)塊鏈的發(fā)展節(jié)奏。學(xué)校要從實(shí)踐著手,鼓勵(lì)教師積極到區(qū)塊鏈企業(yè)調(diào)研,參與區(qū)塊鏈實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目,一方面學(xué)習(xí)最新的區(qū)塊鏈知識(shí),另一方面提高教師的實(shí)踐操作能力。同時(shí),還可以聘請(qǐng)區(qū)塊鏈企業(yè)的技術(shù)骨干作為外聘教師充實(shí)師資團(tuán)隊(duì)。(4)建設(shè)區(qū)塊鏈在線虛擬仿真實(shí)訓(xùn)平臺(tái)。高職院??梢愿脑飕F(xiàn)有的實(shí)驗(yàn)室來滿足基礎(chǔ)性區(qū)塊鏈實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)要求,并通過新建或者與企業(yè)共建的方式來建設(shè)區(qū)塊鏈專業(yè)實(shí)驗(yàn)室。有條件的高職院??梢越ㄔO(shè)或者與企業(yè)共建區(qū)塊鏈虛擬仿真實(shí)驗(yàn)平臺(tái),打破時(shí)空的限制,實(shí)現(xiàn)共建、共享。(5)建立校企合作協(xié)同育人機(jī)制。高職院校可以與區(qū)塊鏈企業(yè)合作協(xié)同育人,通過訂單培養(yǎng),為區(qū)塊鏈企業(yè)培養(yǎng)合格的人才。校企共建區(qū)塊鏈實(shí)踐教學(xué)基地,為學(xué)生提供穩(wěn)定的實(shí)習(xí)基地。校企共建區(qū)塊鏈工作室,引入實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目,讓師生廣泛參與。校企共建區(qū)塊鏈創(chuàng)客園,讓區(qū)塊鏈與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)緊密結(jié)合。通過校企協(xié)同育人機(jī)制,培養(yǎng)企業(yè)真正需要的區(qū)塊鏈人才。

        參考文獻(xiàn):

        [1]王炎彬.數(shù)字經(jīng)濟(jì)下基于區(qū)塊鏈技術(shù)的高職院校人才培養(yǎng)模式探究[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí),2019(07).

        [2]余仲華.我國區(qū)塊鏈人才開發(fā)策略探析[J].人力資源開發(fā),2018(13).

        [3]張國云.區(qū)塊鏈,未來已來[J].杭州金融研修學(xué)院學(xué)報(bào),2019(12).

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