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        關(guān)于構(gòu)建高校圖書館創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系的研究

        2018-11-23 11:30:40張健
        卷宗 2018年32期
        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高校圖書館

        摘 要:文章以現(xiàn)階段高校圖書館基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所構(gòu)建知識服務(wù)體系存在的問題為出發(fā)點,有針對性地提出了適用于不同問題的解決方案和有效策略,例如,如何解決資源配置短缺的問題,通過對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育所對應路徑進行探索的方式,完善用以對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息進行配置的方式,為后續(xù)知識服務(wù)體系的構(gòu)建與完善奠定良好基礎(chǔ)。

        關(guān)鍵詞:高校圖書館;創(chuàng)新創(chuàng)業(yè);知識服務(wù)體系

        現(xiàn)階段,知識更新的速度正隨著時代的發(fā)展而提升,對服務(wù)體系進行改善與更新,不僅能夠提高面向?qū)W生所開展教育培訓活動的效率,還能夠通過構(gòu)建知識服務(wù)體系的方式,為社會主義經(jīng)濟的快速發(fā)展提供幫助。對任何國家來說,學習能力的作用都是無法被替代的,因此,作為社會服務(wù)人群的中堅力量,大學生在社會發(fā)展過程中起到的作用十分重要,基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),對高校圖書館所對應的知識服務(wù)體系進行構(gòu)建,就顯得很有必要。

        1 高校圖書館構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系時面臨的問題

        1.1 教育服務(wù)

        近幾年,高校圖書館紛紛將外部服務(wù)及內(nèi)部管理作為切入點,圍繞著創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所使用的途徑展開探究,較為常見的形式包括在全國范圍內(nèi)舉辦以“創(chuàng)新案例”為主體的比賽或是活動,以期能夠從內(nèi)部推動圖書館的創(chuàng)新,為館員創(chuàng)新及其他專業(yè)能力的培養(yǎng)提供幫助。實踐結(jié)果表明,覆蓋面較窄、服務(wù)群體范圍小等情況到目前為止仍舊存在,服務(wù)對象以對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)具有需求的用戶為主,服務(wù)內(nèi)容則集中在指導和支持方面,如何培養(yǎng)相關(guān)意識、如何熏陶相關(guān)文化等問題,尚未引起足夠的重視[1]。

        1.2 資源配置

        首先需要明確一點,對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)而言,信息資源主要是指涉及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的信息和為活動開展提供幫助的資源,例如人才、技術(shù)或是資金。由此可以看出,信息資源的構(gòu)成主要分為兩部分,其一是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所涉及的信息,其二是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所涉及的人才和服務(wù)設(shè)施。就信息本身而言,作為信息資源中心而存在的高校圖書館,館藏內(nèi)容普遍集中在文化素養(yǎng)和學術(shù)類信息兩方面,受購書經(jīng)費限制,隨著電子以及紙質(zhì)資源價格的上漲,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所需技術(shù)信息、市場信息還有政策信息的減少不可避免。就服務(wù)設(shè)施而言,目前,大多數(shù)高校圖書館都選擇專業(yè)學科館員作為知識服務(wù)的主體,館員的知識水平和綜合素質(zhì)往往會給知識服務(wù)的效果帶來直接影響。

        2 高校圖書館構(gòu)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系時的有效策略

        2.1 提高管理人員的綜合素質(zhì)

        保證高校圖書館得到有效管理及完善的關(guān)鍵,是將服務(wù)體系所涉及的內(nèi)容與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)進行結(jié)合,這就要求高校圖書館在選拔并任用管理人員時,需要提高篩選要求,保證管理人員無論是在專業(yè)知識、綜合素質(zhì)還是在工作經(jīng)驗方面,都具有較高的水平,只有這樣才能充分發(fā)揮管理人員在向?qū)W生提供信息與服務(wù)方面的作用。除此之外,還需要明確一點,在高校圖書館任職的管理人員,其職能并不局限于監(jiān)管方面,還包括與學生進行科學、高效的交流與溝通,以自身在專業(yè)方面具有的優(yōu)勢為依托,對市場動態(tài)加以掌握,在此基礎(chǔ)上,結(jié)合實際情況,了解圖書館不同層面所涵蓋的內(nèi)容,面對在某些方面具有需求的學生時,管理人員也就能夠在第一時間完成對學生的教育和引導工作,服務(wù)意識的深化,通常也是在該過程中完成的[2]。綜上,提高管理人員的綜合素質(zhì),是對高校圖書館基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)所構(gòu)建知識服務(wù)體系加以完善的關(guān)鍵。

        2.2 豐富創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息的配置方式

        眾所周知,信息是人類賴以生存的基礎(chǔ),而信息資源也成為了推動社會發(fā)展的主要動力,由此可以看出,萌發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識的前提是系統(tǒng)、有效的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息,可能給創(chuàng)業(yè)活動、績效目標帶來決定性影響的因素,即為對創(chuàng)新信息資源進行積累與開發(fā)的效率。對作為信息資源中心存在的高校圖書館來說,以學科專業(yè)發(fā)展為依據(jù),對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息進行配置與建設(shè)就顯得很有必要。需要注意的是,創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息普遍具有系統(tǒng)性缺乏、時效性強和信息較為分散的特點,因此,諸多配置方式中,集購買、整合還有開發(fā)于一體的方式應當被視為首選。如果行業(yè)參考數(shù)據(jù)滿足學科需求量大和具有指導意義的要求,那么,以經(jīng)費的合理配置為前提,加大建設(shè)購買力度,并對建設(shè)標準進行探索,保證采購和保存的連續(xù)性,其重要性自然不言而喻。以現(xiàn)有數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),基于數(shù)據(jù)預測、深度挖掘等手段,完成數(shù)據(jù)的二次開發(fā),能夠為后續(xù)行業(yè)研究報告的開拓與市場潛力的挖掘提供幫助。如果市場信息在時效性方面具有較高的要求,那么,高校圖書館可以選擇組織相關(guān)人員,根據(jù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或相關(guān)主題,完成后續(xù)的開發(fā)和揭示工作。政策信息在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面具有的指導性作用,決定了其收集和整理的途徑應當以政府官方網(wǎng)站為主[3]。正常情況下,各大高校都配有對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)具有統(tǒng)籌作用的指導中心,指導中心所從事的工作,主要是以專業(yè)背景和學科優(yōu)勢為依據(jù),對政策形勢、市場信息進行提供,高校圖書館可以在此基礎(chǔ)上通過建立共享機制的方式,為創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源的高效利用以及轉(zhuǎn)化提供更加廣闊的平臺。

        2.3 保證資源配置的科學性、有效性

        如上文所說,資源對人類社會和日常生活的發(fā)展,具有十分重要的作用,換句話說,作為社會發(fā)展所涉及諸多生產(chǎn)因素中,具有代表性的因素之一,保證資源配置的科學性、有效性,自然成為了人們討論的熱點。達到該目標的關(guān)鍵是改變自身意識,保證針對信息所開展的資源配置管理工作,不僅原有問題能夠得到有效解決,還能夠得到相應的創(chuàng)新與發(fā)展。就高校圖書館而言,推動創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系向正確方向發(fā)展的前提,是明確創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)信息的重要性,作為對學生學習和日常生活具有直接影響的因素,保證創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新信息的與時俱進,自然成為高校圖書館的工作之一,這是因為高校圖書館是大多數(shù)學生在獲取信息時的首選途徑,因此,對信息資源配置進行更新,保證管理系統(tǒng)和相關(guān)學科、專業(yè)間存在著應有的聯(lián)系是很有必要的。除此之外,需要引起相關(guān)人員重視的內(nèi)容,還包括前期經(jīng)費的投入,加大經(jīng)費投入不僅可以保證知識服務(wù)體系與時俱進,實現(xiàn)其與市場信息的有效整合,還能夠提高面向?qū)W生所開展就業(yè)指導工作的準確性,學生可以根據(jù)學科優(yōu)勢明確自身定位,至此,高校圖書館面向創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系所開展的構(gòu)建工作也就告一段落,隨著其有效作用的充分發(fā)揮,資源配置所面臨的問題迎刃而解。

        3 結(jié)論

        綜上所述,無論是對高校圖書館進行創(chuàng)新還是完善,不同學生間的差異都是需要相關(guān)人員引起重視的,雖然不同學生所呈現(xiàn)出的意識及形態(tài)往往存在著一定的差別,但他們在資源配置方面具有的需求,普遍十分巨大,因此,對高校圖書館而言,基于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)對知識服務(wù)體系進行構(gòu)建,通過完善自身體系的方式,保證知識服務(wù)質(zhì)量和效率得到應有的提升,希望文中討論的內(nèi)容可以在某些方面給人以啟發(fā)。

        參考文獻

        [1]李莎莎.構(gòu)建高校圖書館創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識服務(wù)體系[J].科技風,2018(23):16.

        [2]李景成,翁暢平.高校圖書館服務(wù)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育路徑探討[J].農(nóng)業(yè)圖書情報學刊,2018,30(01):155-158.

        [3]程翔,黃培標.服務(wù)大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練計劃的圖書館知識服務(wù)體系構(gòu)建[J].中華醫(yī)學圖書情報雜志,2015,24(12):38-41.

        作者簡介

        張健(1978-),漢,四川省瀘州市,中級,館員。

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