楊景波
摘 要: 大學(xué)生干部是一個較為特殊的群體,其心理健康問題往往被社會和學(xué)校有意無意忽視。他們可能具有一般大學(xué)生有的心理問題,但他們是學(xué)生干部,有著特殊的心理壓力,呈現(xiàn)出不一般的心理狀態(tài)。學(xué)界需要從性別、專業(yè)、生源等多方面、多角度研究。
關(guān)鍵詞: 大學(xué)生 學(xué)生干部 心理健康
一、引言
大學(xué)生心理健康問題已經(jīng)成為高等教育研究的一個重要議題,日益受到人們的關(guān)注。
相比一般大學(xué)生,大學(xué)生干部是一個比較特別的群體。他們首先是大學(xué)生,有著普通大學(xué)生都有的優(yōu)點和缺點,存在一般大學(xué)生有的心理問題;但他們是學(xué)生干部,承擔(dān)著管理、組織和服務(wù)的職能,有著不同于一般大學(xué)生的工作壓力,他們的工作一頭是學(xué)生一頭是老師,一頭是學(xué)校一頭是社會。一方面要服務(wù)學(xué)生,另一方面要聯(lián)系老師,是師生之間的溝通紐帶;作為學(xué)生干部,無論是老師還是學(xué)生都對他們的品行和學(xué)業(yè)有著期待,這會形成一定的壓力。他們工作帶來更多的工作和鍛煉機會,從而會有更多的人生選擇,但這何嘗不是另外一種壓力,因此學(xué)生干部往往潛藏著一些心理問題。一般人都以為,大學(xué)里有心理問題的學(xué)生主要集中在家庭經(jīng)濟困難學(xué)生、原生問題家庭學(xué)生、學(xué)習(xí)困難學(xué)生這三大群體,高校心理健康工作這一塊重點關(guān)注這三類學(xué)生。相反對學(xué)生干部是“高看一眼”的,對學(xué)生干部有著極高的期待,很少考慮過這類學(xué)生會在心理上存在問題。但學(xué)生干部心理問題引起的事件告訴我們,他們應(yīng)該是心理健康教育關(guān)注的一批學(xué)生。學(xué)校心理健康教育對這一群體的有意無意忽視是不應(yīng)該的。
二、多角度、多層面的研究
要研究學(xué)生干部心理健康問題,必須從多角度、多層面進行對比研究討論。
1.學(xué)生干部與非學(xué)生干部比較
“95后”、“00后”都已經(jīng)上大學(xué),他們剛剛擺脫青春期,進入青年初期,在走向成熟的過程中心理處于不穩(wěn)定狀態(tài)。一般來說,能夠當(dāng)上學(xué)生干部的大學(xué)生都品學(xué)兼優(yōu)、能力較強,因為優(yōu)秀,學(xué)校、老師偏愛更多一些,當(dāng)然期望值就會更高一些。需要注意的是,一些學(xué)生干部自視較高,自我要求較高,既要很好地完成學(xué)習(xí)任務(wù),又要完成各種面向多方面的聯(lián)絡(luò)工作、面向?qū)W生的組織、管理、服務(wù)工作,不能很好地處理,于是產(chǎn)生心理問題。
2.不同性別比較
男女性別不同,心理結(jié)構(gòu)有差異。無論男性還是女性都會存在心理問題,但需要研究不同性別染上各種心理問題的概率有否差異。學(xué)界的多數(shù)研究表明,總體來看,男女學(xué)生干部在這方面都沒有顯著差異,但需要深入研究這一群體未來的心理發(fā)展,是男性還是女性更能適應(yīng)未來的社會,具有更好的心理健康狀態(tài)。
一般來說,女性生性專注、心細(xì)、感情細(xì)膩、意志堅定有韌性,但物極必反,其另一面是青春期的她們心理閉鎖,敏感多疑、心胸狹窄。女學(xué)生干部要樹立權(quán)威,首先要學(xué)習(xí)好,還要處理好與同學(xué)的關(guān)系,更要處理好學(xué)生間、師生之間的關(guān)系。她們是眾人,包括男學(xué)生和女學(xué)生、老師的關(guān)注對象,這成為一種無形的壓力,她們的心理負(fù)擔(dān)必然會加重,處理不好,就會造成焦慮、恐懼、抑郁等心理問題。
一般來說,男性沉穩(wěn)、理性但是粗糙,甚或面臨學(xué)業(yè)、就業(yè)、婚戀等壓力,當(dāng)今社會對男性的要求普遍較高,學(xué)校、老師、班級同學(xué)都對男學(xué)生干部寄予期望、期待,這種“期望”或者說“期待”,如果不能正確處理,就會產(chǎn)生焦慮、恐懼等心理問題。
3.不同專業(yè)類別比較
高校專業(yè)大致分為文科、藝術(shù)科、理科、工科等,不同專業(yè)的教學(xué)會給學(xué)生以不同的學(xué)科素養(yǎng)熏陶,因此不同專業(yè)的學(xué)生會呈現(xiàn)出不同的面貌。那么不同專業(yè)的大學(xué)生干部在處理人際關(guān)系等方面當(dāng)然會有不同的方式,呈現(xiàn)出不同的面貌。那么到底有什么差別,差別到底有多大?一般來說,相比理工科的學(xué)生,文科、藝術(shù)專業(yè)學(xué)生思維活躍,見解獨到,但易失之偏激,意氣用事、敏感而沖動。理工科的學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn),守規(guī)則,卻刻板,不夠變通。
4.城鄉(xiāng)生源的比較
我們需要研究來自農(nóng)村的學(xué)生干部與來自城鎮(zhèn)的學(xué)生干部其心理健康程度是否有差異,差異主要表現(xiàn)在哪些方面,差異又有多大。農(nóng)村生源的學(xué)生干部無論在學(xué)習(xí)還是工作上與城鎮(zhèn)生源學(xué)生相比沒有明顯差異,甚至一些特別的優(yōu)點,這使他們自信而積極;但是農(nóng)村生源的學(xué)生干部多數(shù)都來源于經(jīng)濟條件較差的社區(qū)和家庭,容易帶來自卑感和過度的自尊,從而表現(xiàn)出過度的焦慮、敏感。
5.不同年級的比較
我們需要研究從低年級、中年級到畢業(yè)年級,在成長過程中不同年級學(xué)生的心理表現(xiàn)差異。從大一剛進學(xué)校的青澀、對處理人際關(guān)系的恐懼到大二開始的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)帶來的壓力,直到畢業(yè)年級的考研、求職、就業(yè)壓力。這些帶給學(xué)生一個校園生存的背景,學(xué)生從而表現(xiàn)出不同的心理狀態(tài)。學(xué)生干部同樣也會面臨這些問題,需要考慮,并開始鍛煉能力,那么能否積極有效地應(yīng)對每個階段出現(xiàn)的學(xué)習(xí)和工作和生活中的問題。
三、對策建議
大學(xué)生心理健康問題是一個綜合性的復(fù)雜問題,成因多方面。大學(xué)生干部群體的心理健康問題并不適宜從廣大學(xué)生中獨立出來研究,但確實需要在關(guān)注普遍性的同時,注意到這一群體的特殊性。
1.輔導(dǎo)員的工作極為重要
日常與大學(xué)生干部接觸最多的是輔導(dǎo)員,因此,在學(xué)生心理輔導(dǎo)方面來說,對輔導(dǎo)員要求必須提高。輔導(dǎo)員應(yīng)當(dāng)有堅強的內(nèi)心,具備對自己和學(xué)生基本的心理建設(shè)能力,有能力解決學(xué)生和學(xué)生干部的種種心理健康問題。學(xué)校普通的心理咨詢是解決不了學(xué)生干部的心理健康問題的,輔導(dǎo)員由于貼近實際則能及早干預(yù)。
2.學(xué)校各方面應(yīng)給予學(xué)生干部群體更多的關(guān)心
對學(xué)生干部要給以更多的人文關(guān)懷,對他們的心理疏導(dǎo)要更有針對性,且注重實效。尊重他們、理解他們、關(guān)心他們,并且要將之作為一項常態(tài)工作。多方面對學(xué)生干部進行各種應(yīng)對挑戰(zhàn)和挫折的培訓(xùn),為他們的健康成長、心理的成熟提供良好的心理氛圍,對他們的工作、生活和學(xué)習(xí)予以支持和幫助。
3.由學(xué)生心理輔導(dǎo)機構(gòu)建立獨立的學(xué)生干部心理檔案
現(xiàn)在多數(shù)高校的心理咨詢機構(gòu)都已經(jīng)普遍建立大學(xué)生心理健康檔案,在此基礎(chǔ)上可以由學(xué)生心理輔導(dǎo)機構(gòu)有針對性地通過定期心理測試,日常的線下和網(wǎng)絡(luò)、微信等方式對學(xué)生干部群體進行團體性的和個別化的心理輔導(dǎo)和行為訓(xùn)練,形成心理檔案,可以用于事后的追蹤指導(dǎo)和研究。學(xué)生干部的心理檔案,其內(nèi)容除了一般學(xué)生必備的項目,還應(yīng)該包括其職位及工作內(nèi)容和職責(zé)的變化,連續(xù)性心理測試數(shù)據(jù);通過建立學(xué)生干部群體心理檔案,可以全面地關(guān)注他們的心理健康狀況,對這一群體的心理問題,及時覺察,及時介入,從而及時干預(yù)。
4.訓(xùn)練學(xué)生干部正確認(rèn)識自身角色
學(xué)校的心理健康機構(gòu)可以以輔導(dǎo)員為支撐“樁腳”,給學(xué)生更多的與其他同學(xué)和社會接觸的機會。正是在各種與同學(xué)和社會互動過程中,學(xué)生干部經(jīng)歷多種場合,了解各種社會規(guī)范,同時也在扮演種種社會角色,這將讓學(xué)生干部更快更有效地處理各種問題,提升素養(yǎng)和能力。在種種工作中,培養(yǎng)他們的角色意識,明確自身的定位,從而培養(yǎng)良好的個性心理品質(zhì)、意志、精神,適應(yīng)社會的變化,承受學(xué)習(xí)、工作、生活帶來的挫折,促進其身心協(xié)調(diào)發(fā)展。
參考文獻:
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