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        小學(xué)高年段班級(jí)管理中民主管理的現(xiàn)狀及策略

        2018-08-11 11:01:46李瑞
        關(guān)鍵詞:應(yīng)對(duì)策略

        【摘要】目前一些學(xué)校教師由于對(duì)民主教育管理理念存在片面理解的情況,導(dǎo)致民主教育出現(xiàn)一些問(wèn)題?;诖?,本文通過(guò)提高教師民主管理意識(shí)、發(fā)揮學(xué)生在民主管理中作用以及家庭與學(xué)校形成合力民主管理模式等方面,對(duì)小學(xué)高年段班級(jí)管理中民主管理的現(xiàn)狀問(wèn)題提出解決對(duì)策,并通過(guò)實(shí)際案例,提出自己一點(diǎn)看法。

        【關(guān)鍵詞】民主教育 小學(xué)班級(jí)管理 應(yīng)對(duì)策略

        【中圖分類號(hào)】G625.1 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】2095-3089(2018)13-0227-02

        引言

        小學(xué)高年段是指處于五六年級(jí)的學(xué)生,這一段的學(xué)生正處于人生發(fā)展的重要階段:青春期,這個(gè)時(shí)期的孩子沖動(dòng)、混亂,無(wú)疑帶給班級(jí)管理者層層挑戰(zhàn)。而民主管理需要班級(jí)管理者營(yíng)造一種民主意識(shí)的氣氛,通過(guò)確立學(xué)生主體,進(jìn)行層層深入引導(dǎo),從而樹立學(xué)生正能量?jī)r(jià)值觀為目的的一種教育管理模式,通過(guò)這種模式,能夠讓學(xué)生有效、正確的度過(guò)人生第二大關(guān)口。

        一、小學(xué)高年段班級(jí)管理中民主管理出現(xiàn)的問(wèn)題以及分析

        1.教師偏威嚴(yán),師生落實(shí)民主管理不到位

        雖然當(dāng)前教育都在提倡教育民主化,但是實(shí)際管理中一部分教師對(duì)于教育民主化的認(rèn)識(shí)還不到位,大多數(shù)教育者只停留在民主管理的表層。而且在某種程度上,教師管理模式還是以權(quán)威的方式進(jìn)行班級(jí)管理工作,對(duì)于學(xué)生并沒有做出針對(duì)性的評(píng)價(jià),來(lái)真正意義上體現(xiàn)民主管理中實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的核心內(nèi)容。教師雖然在教育管理層面是最小的管理者,但是教師是直面面對(duì)學(xué)生的最重要的管理者。而一些教師在管理學(xué)生方面,重視管而忽視理,并不會(huì)真正的與學(xué)生進(jìn)行民主交流、溝通,從而導(dǎo)致一些代溝的出現(xiàn),這不利于學(xué)生的發(fā)展。

        2.學(xué)生對(duì)民主管理理念理解片面

        學(xué)生對(duì)于民主管理理念存在初步認(rèn)識(shí),但是對(duì)于民主深層次的理念理解存在不足,其最主要的原因就是班級(jí)中沒有形成正確的民主管理氛圍。其次,教師在班級(jí)管理中并沒有將學(xué)生的主體性體現(xiàn)出來(lái),使得學(xué)生并沒有機(jī)會(huì)行使作為民主管理過(guò)程中小主人的權(quán)利,這也是學(xué)生對(duì)民主理念理念片面的主要原因。最后,小學(xué)高年段學(xué)生對(duì)于反思后的結(jié)果并沒有有效吸收和使用,所以沒有進(jìn)一步進(jìn)行反饋以及改進(jìn)提升過(guò)程是導(dǎo)致學(xué)生對(duì)民主管理理念理解片面的真正原因。

        二、小學(xué)高年段班級(jí)管理中針對(duì)民主管理出現(xiàn)的問(wèn)題采取的對(duì)策

        1.提高教師民主管理意識(shí)

        小學(xué)高年段的學(xué)生正處于青春期發(fā)育中,學(xué)生思想以及思維邏輯特別混亂、沖動(dòng),做事不顧后果,一旦教師沒有做好引導(dǎo)工作,不僅不利于學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,還可能會(huì)造成學(xué)生對(duì)教師的仇恨心理。例如:某校幾個(gè)學(xué)生興致勃勃地趴在樹下觀察著什么,一個(gè)教師看到他們灰頭土臉的樣子,走過(guò)去生氣地問(wèn)道:“你們?cè)诟墒裁??”“聽螞蟻唱歌呢。”學(xué)生隨口而答。老師的聲音提高了八度,“胡說(shuō),螞蟻怎么會(huì)唱歌?”嚴(yán)厲的斥責(zé)聲讓學(xué)生從“槐安國(guó)”里清醒過(guò)來(lái)。于是一個(gè)個(gè)小腦袋耷拉下來(lái)。只有一個(gè)倔強(qiáng)的小家伙還不服氣,小聲嘟囔說(shuō):“您又不蹲下來(lái),怎么知道螞蟻不會(huì)唱歌?”這個(gè)案例中,教師的行為有欠妥當(dāng),學(xué)生正興致勃勃的做一件事,說(shuō)明學(xué)生主觀意愿上愿意做這件事,教師要善于保護(hù)這種主觀能動(dòng)性。而正確的處理方式應(yīng)該是:要和學(xué)生實(shí)行等距離交流,要?jiǎng)?chuàng)造與學(xué)生的共同語(yǔ)言并且加以鼓勵(lì),在學(xué)生創(chuàng)新精神和時(shí)間能力培養(yǎng)上,要重視學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,從而提高教師民主管理意識(shí)[1]。

        2.發(fā)揮學(xué)生在民主管理中的作用

        想要發(fā)揮學(xué)生在民主管理中的作用,需要教師做到以下兩點(diǎn):1)教師要保持尊重學(xué)生和及時(shí)關(guān)注學(xué)生的發(fā)展。民主管理并不是放任學(xué)生不管,任其自由發(fā)展,教師的角色只是從臺(tái)前的主演變成幕后導(dǎo)演的角色,在民主管理中,教師充分體現(xiàn)著引導(dǎo)學(xué)生的作用,要保持尊重學(xué)生的心態(tài)以及及時(shí)對(duì)學(xué)生的閃光點(diǎn)加以評(píng)價(jià),讓學(xué)生感受到老師對(duì)其的重視,以培養(yǎng)學(xué)生的自信心;2)教師要明確民主班級(jí)集體中的學(xué)生主體。在制度制定上需要學(xué)生的廣泛參與,教師不要低估學(xué)生的能力,要抱著對(duì)學(xué)生相信的態(tài)度。例如:某次班會(huì)上,班級(jí)需要布置黑板,教師按照他對(duì)班級(jí)的了解,將任務(wù)交給一個(gè)膽小但藝術(shù)才能豐富的孩子身上,雖然這個(gè)孩子扭扭捏捏,最終還是出色完成了教師布置的任務(wù),黑板布置特別有美感,教師在班級(jí)內(nèi)對(duì)該生進(jìn)行表?yè)P(yáng),同時(shí)教師讓這個(gè)孩子擔(dān)任宣傳委員一職務(wù),使得學(xué)生在班級(jí)內(nèi)確立自信心的同時(shí),也讓其他學(xué)生捕捉一個(gè)信號(hào):發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn),就會(huì)受到教師關(guān)注,如此一來(lái),班級(jí)能夠進(jìn)入良性循環(huán),從而達(dá)到發(fā)揮學(xué)生在民主管理中的重要作用的目的[2]。

        3.家庭與學(xué)校形成合力民主管理模式

        想要改變小學(xué)高年段班級(jí)管理中民主管理的現(xiàn)狀,家庭與學(xué)校形成合理管理模式非常重要,首先,家長(zhǎng)要改變對(duì)學(xué)生權(quán)威的管理方式,也要給學(xué)生一些自主選擇的權(quán)利,這才能夠利于學(xué)生心理的發(fā)展;其次教師要多與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,不僅僅是成績(jī),還有學(xué)生各方面比如:品德的養(yǎng)成等,教師要與家長(zhǎng)站在同一條戰(zhàn)線上,共同關(guān)注學(xué)生各方面素養(yǎng)的養(yǎng)成,及時(shí)進(jìn)行民主合力策略,增強(qiáng)教師、家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的理解程度。以此來(lái)對(duì)學(xué)生進(jìn)行有效管理,還能夠讓學(xué)生在民主管理氣氛下快樂、平穩(wěn)的成長(zhǎng)。

        三、總結(jié)

        綜上所述,班級(jí)管理模式很多,但是民主與平等管理理念應(yīng)該是小學(xué)高年段教育中的一根主柱,在教育課改以及素質(zhì)教育的今天,更為重要。本文以教師方面、學(xué)生方面的問(wèn)題進(jìn)行簡(jiǎn)單分析,并通過(guò)和學(xué)生實(shí)行等距離交流、對(duì)學(xué)生的閃光點(diǎn)加以評(píng)價(jià)以及進(jìn)行民主合力策略對(duì)小學(xué)高年段班級(jí)管理中民主管理出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行解決,并通過(guò)實(shí)際案例,提出一些自己的看法。

        參考文獻(xiàn):

        [1]吳耀東.小學(xué)高年段班主任領(lǐng)導(dǎo)力的研究[D].深圳大學(xué),2017.

        [2]陳利蘭.小學(xué)班主任民主型管理風(fēng)格的探索[J].中華少年,2017(07):283.

        作者簡(jiǎn)介:

        李瑞(1987年11月)女,籍貫:安徽省臨泉縣,漢族,現(xiàn)職稱:小教一級(jí),學(xué)歷:本科,研究方向:從事教育教學(xué)工作。

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