張仙 劉云華 李冰 周鋁 白瑩
[摘 要] 當前,很多高校輔導員都開通了微博,輔導員如何通過微博來影響學生已經(jīng)成為一個重要的課題。通過對高校輔導員微博的應用情況從傳播者、傳播內(nèi)容和受眾等方面進行調(diào)查發(fā)現(xiàn),輔導員微博存在對微博了解不多、內(nèi)容遠離學生生活與學習、與學生的互動交流較少等問題。在此基礎上,提出了加強輔導員培訓、建立管理激勵機制、精選發(fā)布內(nèi)容、做好把關(guān)人等改進的建議和意見。
[關(guān)鍵詞] 輔導員; 微博; 大學生; 學生管理
doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2014 . 05. 082
[中圖分類號] G471.7 [文獻標識碼] A [文章編號] 1673 - 0194(2014)05- 0140- 03
微博作為一種新的傳播工具,迎合了青年人的特點,成為青年人信息來源和信息傳播的一個重要領(lǐng)地。作為青年人中的主力軍,越來越多的大學生通過微博來獲取信息,通過微博來發(fā)布信息。然而,由于大學生的世界觀、人生觀還未形成,容易受網(wǎng)絡上不良微博信息的影響。為了讓學生更好地了解社會,讓學生接觸更多傳播正能量的信息,很多高校輔導員都建立了自己的微博,通過微博來傳遞思想和行動,引導學生成長。如何發(fā)揮輔導員微博影響力?輔導員微博現(xiàn)狀如何?存在哪些問題和不足?要充分發(fā)揮輔導員微博對學生的影響,就必須先解決這些問題。
1 高校輔導員微博影響力研究綜述
高校輔導員微博是由高校輔導員自己主導的個人空間,是展現(xiàn)個人魅力的窗口,是輔導員在學習、工作、生活中所思所想的表達平臺。通過這一平臺,輔導員能即時表達自己的思想,可以發(fā)表對某一事件的看法,可以讓學生更好地了解學校的相關(guān)信息和動態(tài),可以拉近學生與輔導員之間的關(guān)系,成為“博友”。當前,對于微博的研究,國內(nèi)外都取得了很多進展。這些研究,主要包括微博傳播特性[1]、傳播內(nèi)容、傳播效果[2]、傳播者影響因素[3]等。在教育領(lǐng)域,主要包括微博在課堂教學中的應用[4]、微博對大學生思想的影響并提出應對對策[5]、微博傳播的社會主義核心價值體系等[6]。
從文獻中可以看出,在當前研究微博的教育應用中,主要集中在微博傳播媒介的特性上,而從傳播模式,包括傳播者、傳播內(nèi)容、傳播媒介、受眾、傳播效果5個維度來全面考察輔導員微博,還比較少見的。據(jù)此,本研究主要從輔導員微博的傳播者、傳播內(nèi)容、傳播媒介、受眾、傳播效果等方面調(diào)查輔導員微博的應用現(xiàn)狀,分析其存在的問題,并提出相應的解決對策。
2 高校輔導員微博現(xiàn)狀調(diào)查
為了深入了解高校輔導員微博現(xiàn)狀,本研究以云南農(nóng)業(yè)大學輔導員微博為研究對象,對其進行了研究。本次研究主要采用問卷調(diào)查和訪談形式進行。調(diào)查對象分別為輔導員以及不同專業(yè)、不同年級的學生。調(diào)查主要采用問卷和輔導員微博統(tǒng)計方式。輔導員問卷共發(fā)放39份,收回問卷39份;學生發(fā)放問卷410份,收回378份。
3 調(diào)查情況分析
3.1 輔導員問卷分析
3.1.1 微博使用情況
本次參加問卷調(diào)查的輔導員共有39人,其中20名為男性,19名為女性。其中有29人使用微博,有10人未使用微博,其情況見圖1。
其中,30歲以下的輔導員都使用了微博;30歲以上的輔導員中,有18人使用,有9人未使用微博。從中可以看出,年輕的輔導員更容易接受和采用微博,更喜歡通過微博來交流思想。
3.1.2 微博門戶網(wǎng)站使用情況
在使用微博的輔導員中,使用騰訊微博的輔導員有22人,使用新浪微博的有7人,使用網(wǎng)易微博的1人,詳細情況如圖2所示。
通過訪談得知,騰訊將聊天和微博整合在一起,使用起來較為方便,因此大多數(shù)輔導員習慣用騰訊微博。
3.1.3 發(fā)布頻率和內(nèi)容
在使用微博的輔導員中,平均一天發(fā)布一條的有8人,一周發(fā)布一條的有12人,一個月發(fā)布一條的有10人,其詳細情況如圖3所示。
從圖3可以看出,輔導員微博發(fā)布頻率并不高。經(jīng)調(diào)查,這主要與兩方面的因素有關(guān)。第一,輔導員使用微博基本上屬于個人興趣愛好。喜歡在網(wǎng)絡上交流的年輕輔導員,發(fā)布微博的頻率高一些;不喜歡網(wǎng)上交流的,則發(fā)布頻率低一些。第二,學校沒有相應激勵機制,督促輔導員發(fā)布更多更好的內(nèi)容。
在發(fā)布內(nèi)容上,所有輔導員都選擇了原創(chuàng),無人選擇轉(zhuǎn)載。進一步跟蹤發(fā)現(xiàn),這些輔導員微博大多記錄的是輔導員的心情,主要是工作中的一些感受,原創(chuàng)較多,隨意性比較強。
3.1.4 輔導員微博關(guān)注對象
在輔導員微博關(guān)注對象上,經(jīng)調(diào)查,關(guān)注專家學者的有9人,關(guān)注學生的有8人,關(guān)注親人、同事的各有6人,關(guān)注新聞的有4人,關(guān)注其他的有5人,其情況如圖4所示。
3.1.5 對學生的影響
48%的輔導員認為,學生喜歡關(guān)注自己的微博;52%的輔導員認為,學生很少關(guān)注自己的微博。60%的輔導員微博曾被學生多次回復和留言;30%的輔導員微博有學生回復和留言;10%的輔導員微博幾乎沒有學生回復和留言。
3.2 學生問卷分析
3.2.1 微博開通與使用情況
調(diào)查結(jié)果顯示,87.3%的學生是微博用戶或者曾經(jīng)使用過微博;只有約8%的學生從未使用過微博。在使用微博門戶的調(diào)查中,有36.5%的學生使用新浪微博;47.6%的學生使用騰訊微博;7.9%的學生使用搜狐微博;2.6%的學生使用網(wǎng)易微博;4.2%的學生使用鳳凰微博;1.2%的學生使用其他微博??梢钥闯觯⒉┮殉蔀榇髮W生獲取信息、表達思想以及相互探討的重要工具。騰訊微博由于與國內(nèi)用戶最多的客戶端——QQ綁定在一起,最受同學們的歡迎;新浪微博因文體明星、企業(yè)高管、媒體人士等公眾人物眾多,也較受學生喜歡。
3.2.2 學生關(guān)注輔導員微博情況
被調(diào)查的學生中,52%的學生愿意關(guān)注輔導員微博,48%的學生不愿意關(guān)注輔導員微博,詳細情況見圖5。
在愿意關(guān)注輔導員微博的人群中,一部分學生想從輔導員微博中了解更多班級、學院、學校有關(guān)的信息;一部分學生認為輔導員微博很有趣,值得自己關(guān)注。在不愿關(guān)注輔導員微博的學生中,一部分學生認為部分輔導員言辭過于苛刻、娛樂性較差,微博內(nèi)容距離自己的生活太遠,沒有太多意思;一部分學生擔心自己在微博中發(fā)表的內(nèi)容被輔導員看到和干涉,進而影響自己的言論自由等。
3.2.3 輔導員微博交流情況
在378份有效問卷中,有34位學生微博曾被輔導員轉(zhuǎn)發(fā)過,比例接近10%;13%的學生微博中有過多條輔導員的留言和回復;31%的學生微博有輔導員訪問記錄和部分留言,56%的學生微博幾乎沒有被輔導員訪問過,具體情況如圖6所示。
3.2.4 輔導員微博對學生的影響
有11.6%的學生認為輔導員微博對自己有很大的影響,會改變對許多事物的看法,會以一些好人為榜樣,對一些不良現(xiàn)象也會在生活中采取抵制行為;42.9%的學生認為輔導員微博對其生活有一定的影響,可以了解其他媒體上沒有的信息;24.3%的學生認為輔導員微博對自己影響較小;21.8%的學生認為輔導員微博對自己沒有影響,詳細情況如圖7所示。
3.2.5 學生對輔導員微博的期望
大多數(shù)學生認為輔導員微博要多發(fā)一些勵志故事以及更貼近學生生活、關(guān)注學生心理健康、擁有正能量的言論。希望輔導員微博能多一些與同學的互動,能成為一個平等的交流平臺。
4 輔導員微博存在的問題及解決對策
4.1 存在的問題
4.1.1 部分輔導員對微博了解不多
從調(diào)查中可以看出,微博已被大學生廣泛接受,成為大學生信息傳播和溝通的平臺,成為影響大學生思想的一個重要渠道。如果輔導員不與時俱進,占領(lǐng)微博這一陣地,對學生給予更多關(guān)注,學生則有可能受負面信息影響,對一些抵抗力和約束力較弱的學生,微博有可能成為刺傷自己的利器。但在對輔導員的問卷調(diào)查中,部分輔導員對微博了解不多,不知道如何正確使用;部分輔導員對信息不進行仔細甄別,盲目轉(zhuǎn)發(fā),導致部分學生偏聽偏信,誤導學生;有部分輔導員將日常生活中的一些不愉快情緒發(fā)泄在微博里;還有部分輔導員將一些比較私密的個人信息也發(fā)布在微博里。究其原因,都是由于輔導員對微博這一公眾傳媒?jīng)]有深入認識而造成的。
4.1.2 部分輔導員微博內(nèi)容遠離學生實際
部分輔導員微博內(nèi)容主要以個人為中心,主要是自我的展示;部分輔導員微博上的內(nèi)容刻板,不擅長用個性化、時尚化、學生化的微博語言和學生交流;部分輔導員不了解學生的需求,很多內(nèi)容和學生的需求無關(guān)。
4.1.3 輔導員與學生的互動交流較少
雖然調(diào)查結(jié)果顯示,輔導員和學生有轉(zhuǎn)發(fā)微博信息和互相留言的現(xiàn)象,但總體上來說,輔導員與學生之間通過微博交流并不多,大多數(shù)輔導員只關(guān)注自己和朋友的微博,不關(guān)注學生的微博,轉(zhuǎn)發(fā)學生微博的行為很少,學生沒有被關(guān)注感和認同感,從而對輔導員微博也不關(guān)注。
4.1.4 沒有相應的輔導員微博規(guī)范管理機制
當前,對于輔導員微博,學校還沒有制定比較規(guī)范的管理機制。部分輔導員想發(fā)表什么內(nèi)容就發(fā)表什么內(nèi)容,想轉(zhuǎn)發(fā)什么內(nèi)容就轉(zhuǎn)發(fā)什么內(nèi)容,想用什么口氣轉(zhuǎn)發(fā)就用什么口氣轉(zhuǎn)發(fā)。輔導員微博沒有監(jiān)督、約束機制,隨意性很強。此外,輔導員開不開通微博,微博寫得好不好,與學生互動或不互動,學校也沒有相應的管理機制。
4.2 解決對策
4.2.1 加強輔導員培訓,深化對輔導員微博的認識
第一是加強輔導員對微博相關(guān)知識的了解和認識,從而使輔導員能正確使用和管理微博,使微博成為輔導員管理班級的利器。第二是加強輔導員微博內(nèi)容的建設。主要包括輔導員微博應該發(fā)布哪些內(nèi)容,倡導什么樣的價值觀、什么樣的社會美德;應采用什么形式、什么語言加強輔導員與學生的溝通;應如何通過微博給予學生激勵和引導,促進學生健康成長等。第三是加強輔導員對學生微博需求的指導。應深入了解學生的需求和特征,了解不同院系、不同專業(yè)對學生的要求,根據(jù)不同需求,有針對性地發(fā)布內(nèi)容。
4.2.2 建設管理機制,促進輔導員微博健康發(fā)展
第一,建立輔導員微博激勵機制。通過定期或不定期評比或者其他方式,對有積極影響力的微博給予一定的激勵。第二,建立微博內(nèi)容監(jiān)督和引導機制。輔導員微博不同于純個人微博,應進行相應的監(jiān)督和引導,從而將正確的輿論導向通過學生容易接受的方式傳達出來。第三,建立輔導員微博組織領(lǐng)導機制??蛇x拔相關(guān)人員,組成“把關(guān)人”,負責對微博平臺、發(fā)布內(nèi)容提供支持;對微博平臺的運行管理、安全保障、信息發(fā)布審核程序做出嚴格規(guī)定,確保微博平臺正常、安全、有效運行。第四,建立校級輔導員微博,及時發(fā)布學校專業(yè)就業(yè)等相關(guān)信息,給個人輔導員微博以指引和幫助。
4.2.3 精選微博內(nèi)容,通過內(nèi)容吸引學生
高??筛鶕?jù)實際情況,選擇學生較為關(guān)注的專業(yè)發(fā)展、職業(yè)規(guī)劃、就業(yè)指導、心理健康、青春、愛情、獎助貸以及與學生學習生活密切相關(guān)的各種內(nèi)容或話題進行廣泛討論,通過討論和互動增強相互的認同感和信任感,吸引學生,引導學生。
4.2.4 做好“把關(guān)人”,傳播正能量
作為輔導員微博,在網(wǎng)絡時代背景下,要當好把關(guān)人,要積極營造一個健康向上的氛圍,使其朝著持久健康的方向發(fā)展,從而使其成為引導學生走向正確、積極道路的明燈。
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