黃榮林
摘要:高校財(cái)務(wù)信息化在大數(shù)據(jù)背景下的定位和發(fā)展,面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。通過大數(shù)據(jù)技術(shù)收集、整合和分析財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)并充分利用數(shù)據(jù)分析結(jié)果,提高資金利用效率,提升財(cái)務(wù)精細(xì)化管理水平,有效防范及監(jiān)控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),將成為新時(shí)代高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的重點(diǎn)所在。
關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù) 高校財(cái)務(wù) 信息化建設(shè)
一、大數(shù)據(jù)的含義
全球最著名的管理咨詢公司麥肯錫最早提出了大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來,該公司認(rèn)為:“數(shù)據(jù),已經(jīng)滲透到當(dāng)今每一個行業(yè)和業(yè)務(wù)職能領(lǐng)域,成為重要的生產(chǎn)因素?!比蜃罹邫?quán)威的IT研究與顧問咨詢公司高德納對于“大數(shù)據(jù)”定義如下:“大數(shù)據(jù)也稱巨量數(shù)據(jù)集合,指的是需要新處理模式才能具有更強(qiáng)的決策力、洞察發(fā)現(xiàn)力和流程優(yōu)化能力的海量、多樣化和高增長率的信息資產(chǎn)?!?/p>
大數(shù)據(jù)具有以下四個基本特征:一是超大容量,數(shù)據(jù)的價(jià)值所在和潛在的信息容量取決于數(shù)據(jù)的大??;二是多樣性,提供了處理不同格式、不同來源的多元化數(shù)據(jù)的可能;三是速度快,體現(xiàn)為數(shù)據(jù)產(chǎn)生快和處理迅速;四是真實(shí)性高,打破傳統(tǒng)數(shù)據(jù)源的局限后,當(dāng)數(shù)據(jù)量聚到一定規(guī)模時(shí),便可實(shí)現(xiàn)更真實(shí)全面的反饋。
二、大數(shù)據(jù)對高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的影響
在大數(shù)據(jù)時(shí)代的背景下如何進(jìn)行財(cái)務(wù)信息的收集、存儲、整合并深度分析利用,從而為學(xué)校提升管理水平服務(wù),已經(jīng)成為當(dāng)前各高校財(cái)務(wù)管理工作的重要內(nèi)容。
(一)促進(jìn)了高校會計(jì)職能的轉(zhuǎn)變
傳統(tǒng)的會計(jì)職能主要是核算和監(jiān)督,如實(shí)反映高校某一時(shí)點(diǎn)的財(cái)務(wù)狀況、某一期間的收入、支出狀況等經(jīng)濟(jì)信息,在大數(shù)據(jù)技術(shù)的推動下,高校可構(gòu)建一個將教學(xué)、后勤、學(xué)工、科研、人事等管理信息一體化的校園數(shù)字化共享平臺,財(cái)會人員能夠從海量數(shù)據(jù)中提取出對學(xué)校發(fā)展有利的關(guān)鍵信息,為學(xué)校管理層提供決策支持和參考依據(jù),使高校財(cái)務(wù)管理從以核算為主向以決策支持為主的工作職能轉(zhuǎn)變。會計(jì)職能將更多的面向未來,更廣泛地參與管理決策過程。
(二)推動了高校財(cái)務(wù)精細(xì)化管理水平的提升
在大數(shù)據(jù)時(shí)代,通過構(gòu)建共享數(shù)據(jù)庫、整合各種管理資源并建立多元化的財(cái)務(wù)信息管理平臺,利用平臺對數(shù)據(jù)進(jìn)行精確提取和深度分析,即可提煉出對高校定位、規(guī)劃、發(fā)展有價(jià)值的信息,為高校預(yù)算的制定、執(zhí)行、事中監(jiān)控與績效評價(jià)提供依據(jù),為最終實(shí)現(xiàn)高校精細(xì)化財(cái)務(wù)管理提供技術(shù)支持,對提高財(cái)務(wù)管理水平產(chǎn)生了至關(guān)重要的作用,這在傳統(tǒng)的高校財(cái)務(wù)管理環(huán)境下是很難實(shí)現(xiàn)的。
(三)實(shí)現(xiàn)了高校財(cái)務(wù)的集中監(jiān)管
當(dāng)今國內(nèi)大學(xué)規(guī)模都比較大,二級單位也比較多,很多學(xué)校都實(shí)行二級財(cái)務(wù)管理體制,高校財(cái)務(wù)活動變得越來越復(fù)雜,如何對二級單位財(cái)務(wù)活動進(jìn)行監(jiān)管成為難點(diǎn)。而大數(shù)據(jù)使財(cái)務(wù)集中監(jiān)管成為可能,通過構(gòu)建綜合財(cái)務(wù)平臺及時(shí)了解各部門財(cái)務(wù)狀況,實(shí)現(xiàn)事前計(jì)劃、事中控制和事后監(jiān)督相結(jié)合的全過程財(cái)務(wù)監(jiān)控,提高資金利用效率,實(shí)現(xiàn)高校資源最優(yōu)配置。
(四)對高校財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控提出了嚴(yán)格要求
高校財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)是一項(xiàng)比較復(fù)雜的系統(tǒng)工程,再加上網(wǎng)絡(luò)環(huán)境因素的影響,高校財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)面臨著愈來愈多的挑戰(zhàn)。在大數(shù)據(jù)背景下,為了適應(yīng)用戶的需求,各高校都不同程度地實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)信息查詢與處理。另外,財(cái)務(wù)部門的員工基本都是學(xué)財(cái)務(wù)出身的,對網(wǎng)絡(luò)安全管理知識了解不多,財(cái)務(wù)平臺的管理過多依賴于開發(fā)單位或者學(xué)校信息中心,造成財(cái)務(wù)信息安全防范風(fēng)險(xiǎn),在海量財(cái)務(wù)信息的收集、處理、輸入、輸出等財(cái)務(wù)系統(tǒng)操作關(guān)鍵環(huán)節(jié)存在數(shù)據(jù)安全隱患。因此必須樹立正確的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制意識,建立科學(xué)有效的項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制和符合高校管理信息化需求的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制體系,才能把財(cái)務(wù)信息化風(fēng)險(xiǎn)控制在可承受范圍之內(nèi)。
三、基于“大數(shù)據(jù)”思維的高校財(cái)務(wù)信息化建設(shè)思路
(一)提高對財(cái)務(wù)管理信息化的認(rèn)識
高校財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),是對傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式的一種創(chuàng)新。不僅增強(qiáng)了數(shù)據(jù)的有效性和準(zhǔn)確性,還能提高工作效率,帶動了財(cái)務(wù)管理體制的大變革,進(jìn)一步促進(jìn)了學(xué)校的綜合競爭力的提升。其本質(zhì)是運(yùn)用現(xiàn)代信息、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在管理理念、管理體制、管理方式等方面對高校人、財(cái)、物等資源進(jìn)行了一次全面的創(chuàng)新和變革,體現(xiàn)了財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)的復(fù)雜性、綜合性和重要性。對此,高校領(lǐng)導(dǎo)要提高認(rèn)識、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、科學(xué)謀劃、系統(tǒng)推進(jìn),用戰(zhàn)略的眼光看待財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè),在政策和經(jīng)費(fèi)方面給予傾斜。
(二)構(gòu)建財(cái)務(wù)管理信息化平臺
將各部門的信息集成起來,改變以往信息孤島的格局,實(shí)現(xiàn)信息資源的交換和共享。建立起一系列立體式橫跨教學(xué)、科研、后勤、人事等職能部門的綜合服務(wù)平臺,把測算、分析、決策等財(cái)務(wù)管理功能融入到平臺中,從而滿足了學(xué)校各級用戶不同層次的信息需求。通過平臺進(jìn)行數(shù)據(jù)的采集、存儲、處理和呈現(xiàn),使得數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作更具時(shí)效性、便捷性、準(zhǔn)確性、科學(xué)性與全面性,以滿足財(cái)務(wù)預(yù)算、執(zhí)行、核算、監(jiān)督、決算、績效考評、風(fēng)險(xiǎn)管理、決策支撐等需要,實(shí)現(xiàn)核算會計(jì)到管理會計(jì)的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)與資產(chǎn)、教務(wù)、科研、后勤等管理系統(tǒng)的有效對接,提升財(cái)務(wù)管理水平,提高資金使用效率。
(三)培育信息化人才隊(duì)伍
在建設(shè)高校財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)過程中,復(fù)合型人才隊(duì)伍建設(shè)發(fā)揮著至關(guān)重要的作用,高校財(cái)務(wù)人員應(yīng)具備較好的創(chuàng)新思維和與時(shí)俱進(jìn)的財(cái)務(wù)觀念。大數(shù)據(jù)時(shí)代,高校會計(jì)人員必須重視綜合素質(zhì)的提升,才能適應(yīng)現(xiàn)代財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的需要,才能保障高校各項(xiàng)工作的高效運(yùn)行,也是財(cái)務(wù)行業(yè)發(fā)展的必然要求。建設(shè)高素質(zhì)人才隊(duì)伍,一方面,高??梢越Y(jié)合自身需要對相關(guān)人員進(jìn)行專業(yè)技能的培養(yǎng)培訓(xùn),注重其財(cái)務(wù)知識的更新,重視服務(wù)意識的宣傳教育,加強(qiáng)服務(wù)型、學(xué)習(xí)型隊(duì)伍的建設(shè);另一方面,高校還可以通過引入高端人才、公開招聘專業(yè)人才等方式來充實(shí)隊(duì)伍,快速提升財(cái)務(wù)信息化建設(shè)的能力。
(四)加強(qiáng)財(cái)務(wù)信息化的內(nèi)部控制與監(jiān)督
大數(shù)據(jù)技術(shù)為財(cái)務(wù)管理信息化建設(shè)帶來機(jī)遇的同時(shí),也給財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督和控制帶來了新的挑戰(zhàn),高校要結(jié)合財(cái)務(wù)管理信息化的特點(diǎn),加強(qiáng)各個環(huán)節(jié)的控制。
一是科學(xué)制定網(wǎng)絡(luò)安全訪問流程,安裝防御軟件進(jìn)行安全布控,及時(shí)查殺病毒,定期備份數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)安全,持續(xù)發(fā)揮高校財(cái)務(wù)管理信息化職能;二是要完善財(cái)務(wù)管理工作制度,規(guī)范和固化日常財(cái)務(wù)工作流程,從制度層面為財(cái)務(wù)信息數(shù)據(jù)安全提供可靠保障;三是要求財(cái)務(wù)工作人員掌握基本的網(wǎng)路安全知識,不斷增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識和提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力;四是完善內(nèi)部控制系統(tǒng),審計(jì)制度、方法要與時(shí)俱進(jìn),適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的要求,形成對財(cái)務(wù)管理信息化系統(tǒng)進(jìn)行日常監(jiān)督和專項(xiàng)監(jiān)督相結(jié)合的審計(jì)機(jī)制。
四、結(jié)語
高校財(cái)務(wù)管理能力要實(shí)現(xiàn)可持續(xù)提升,財(cái)務(wù)信息化建設(shè)必不可少。對此,高校管理者應(yīng)站位全局、提高認(rèn)識,以大數(shù)據(jù)思維作為財(cái)務(wù)信息化建設(shè)頂層設(shè)計(jì)原則,把財(cái)務(wù)信息化建設(shè)作為一項(xiàng)長期工作任務(wù)來抓,為高校財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新和發(fā)揮其決策支撐價(jià)值尋找新的突破口。
參考文獻(xiàn):
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[2]王文彬.地方高校財(cái)務(wù)管理信息化平臺建設(shè)探討[J].新經(jīng)濟(jì),2016(7).
(作者單位:廈門理工學(xué)院)