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        小學(xué)班主任民主管理班級(jí)探討

        2017-09-07 13:33:20劉書成尹紅霞
        中國校外教育 2017年7期
        關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任班級(jí)管理

        劉書成+尹紅霞

        摘要:小學(xué)班主任民主管理班級(jí)的意義重大,無論是對(duì)班級(jí)管理工作的成效,還是對(duì)學(xué)生的德育教育平水,都起著重大的引領(lǐng)作用。實(shí)踐工作中,班主任首先要正視自身的價(jià)值和應(yīng)發(fā)揮的作用,班級(jí)管理事事充分發(fā)揮民主,做好班級(jí)工作的同時(shí),引導(dǎo)學(xué)生做一個(gè)明事理,講道德的人。

        關(guān)鍵詞:小學(xué)班主任 班級(jí)管理 民主小學(xué)

        班主任工作是小學(xué)教育教學(xué)工作的重中之重。如何民主地管理好一個(gè)班級(jí),引導(dǎo)孩子們健康成長,是每一個(gè)班主任苦思專研的課題。下面結(jié)合工作實(shí)踐,就小學(xué)班主任民主管理班級(jí),全面提高班級(jí)管理水平談一些粗淺看法和做法,與同仁共勉。

        一、正確行使管理班級(jí)的權(quán)力

        班主任管理班級(jí)的權(quán)力是“教育”的權(quán)利,是社會(huì)、法律賦予的,是由教育教學(xué)規(guī)律決定的。若把教育上的喚醒、誘導(dǎo)、激發(fā)權(quán)利誤解為控制、支配、占有權(quán)力,是對(duì)教育、教師職業(yè)的誤解,是對(duì)教師權(quán)利的漠視。濫用權(quán)力本質(zhì)上是對(duì)教師權(quán)利的誤解甚至漠視。濫用權(quán)力、漠視權(quán)利所獲得的只是外在的、依附性的權(quán)威,這種權(quán)威客觀上有傳統(tǒng)專制文化支持,主觀上是以知識(shí)傳授為中心的傳統(tǒng)教育使然。若班主任隨意行使管理班級(jí)的權(quán)力,則會(huì)造成學(xué)生心理上、行為上無奈、消沉、痛苦、敵意、反抗、報(bào)復(fù)等消極后果。班主任應(yīng)正確認(rèn)識(shí)和利用自己手中擁有的表揚(yáng)、批評(píng)、獎(jiǎng)罰、期望、班干部任免、座位安排等權(quán)利,進(jìn)行民主管理班級(jí),進(jìn)而樹立自己在班級(jí)中應(yīng)有的權(quán)威和形象,為民主管理好班級(jí)提供支撐。

        二、融洽師生關(guān)系,贏得學(xué)生的尊重和喜歡

        和諧的師生關(guān)系是做好班主任工作的前提。班主任的微笑代表著對(duì)學(xué)生的尊重、寬容和期待。對(duì)每個(gè)學(xué)生而言,老師的贊賞是其努力和前進(jìn)的不竭動(dòng)力,作為一名教師不要吝惜對(duì)每一個(gè)學(xué)生,特別是“壞”學(xué)生和后進(jìn)生的贊賞,因?yàn)槊總€(gè)學(xué)生都需要得到老師的夸贊和賞識(shí)。在學(xué)生犯錯(cuò)誤或撒謊之后,老師充滿信任和期待的眼神及言語,是使其能夠認(rèn)識(shí)到自身錯(cuò)誤,知錯(cuò)能改的良性催化劑。只有做到以上幾點(diǎn),才能建立起和諧融洽的師生關(guān)系,這也是貫徹“以人為本”班級(jí)管理理念的前提和基礎(chǔ)。

        三、喚醒學(xué)生的主體意識(shí)

        新課程理念和素質(zhì)教育要求學(xué)生是教育教學(xué)的中心,更是班級(jí)的主人。由于受傳統(tǒng)教育思想和教育模式的束縛,學(xué)生已經(jīng)習(xí)慣于做一個(gè)在家服從家長,在校順從老師的乖孩子,但隨著競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,按傳統(tǒng)教育模式培養(yǎng)出來的乖孩子已遠(yuǎn)不能適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。因此,要實(shí)現(xiàn)班級(jí)管理自主化,首先要喚醒學(xué)生的主體意識(shí),讓他們明確“這是我的班級(jí)”,應(yīng)該“我做主”。喚醒學(xué)生的主體意識(shí)需要做到如下幾點(diǎn):

        1.教師要樹立以學(xué)生為主體的意識(shí);

        2.通過講解和相關(guān)主題活動(dòng)的開展等方式加強(qiáng)學(xué)生自身的主體意識(shí);

        3.以教師和集體名義關(guān)心、表揚(yáng)、鼓勵(lì)等方式喚醒特殊學(xué)生(“壞”學(xué)生和后進(jìn)生)的主體意識(shí),從而樹立他們的自信心,真正樹立起班級(jí)主人翁的態(tài)度。

        四、班級(jí)民主管理的實(shí)施

        1.民主選舉。即班委干部、課代表、參賽選手、三好學(xué)生以及各項(xiàng)先進(jìn)等,都采用民主選舉。通過合理的程序,由學(xué)生自己投票表決,產(chǎn)生出自己滿意的“民選代表”。

        2.民主決策。學(xué)生是班級(jí)的主人。班級(jí)的各項(xiàng)事務(wù)如班級(jí)發(fā)展目標(biāo)、管理?xiàng)l例、活動(dòng)組織、班費(fèi)開支等,應(yīng)在學(xué)生集體討論的基礎(chǔ)上,消除分歧,統(tǒng)一意見后,貫徹落實(shí)。

        (1)將班級(jí)常規(guī)管理轉(zhuǎn)化為民主參與的機(jī)會(huì)。積極嘗試讓學(xué)生民主管理班級(jí)事務(wù),讓每一名學(xué)生民主參與的機(jī)會(huì)。這樣做,可能在開始階段及后來的某些時(shí)候會(huì)出現(xiàn)短暫的“混亂”或不成熟表現(xiàn),但從長遠(yuǎn)來看,這為學(xué)生個(gè)體提供了多方面的教育機(jī)會(huì),包括展現(xiàn)自我、認(rèn)識(shí)自我,理解別人、理解班級(jí)集體生活需要等。

        (2)將學(xué)生偶發(fā)問題轉(zhuǎn)化為自我教育的契機(jī)。在班級(jí)生活中,出現(xiàn)各種分歧是很正常的。教師應(yīng)從學(xué)生個(gè)體和集體發(fā)展的角度來思考這些問題的教育價(jià)值,引起學(xué)生反思、討論、辨析、判斷并做出合理的選擇,以促成學(xué)生個(gè)體和集體逐步形成自我教育的意識(shí)和能力。

        (3)將社會(huì)生活內(nèi)容轉(zhuǎn)化為建設(shè)班級(jí)的資源。教師應(yīng)將與學(xué)生有聯(lián)系的社會(huì)生活內(nèi)容轉(zhuǎn)化為建設(shè)民主集體型班級(jí)的教育資源。例如,在開展抗震救災(zāi)募捐活動(dòng)、部署防治H1N1型流感任務(wù)時(shí),班主任可以利用這些活動(dòng)充分發(fā)揚(yáng)民主,組織捐款,學(xué)習(xí)抗震和防疫知識(shí)等,既豐富了學(xué)生的科學(xué)知識(shí),社會(huì)常識(shí),又增強(qiáng)了學(xué)生的自我意識(shí)和社會(huì)責(zé)任感。

        3.民主評(píng)價(jià)。為達(dá)到評(píng)價(jià)的客觀、公正、可靠、全面,個(gè)體評(píng)價(jià)必須與群體評(píng)價(jià)相結(jié)合。班主任作為班級(jí)的一員也應(yīng)置于群體的評(píng)價(jià)之中。對(duì)集體的評(píng)價(jià),則更應(yīng)讓學(xué)生主動(dòng)參與,全員參與。

        4.建立健全監(jiān)督機(jī)制。建立一個(gè)由五人組成的監(jiān)督小組,從普通學(xué)生中選出,輪流擔(dān)任,以監(jiān)督、檢查班委的工作。如果學(xué)生對(duì)班委工作有意見,可以向班主任匯報(bào),由班主任在每周的班會(huì)上進(jìn)行調(diào)查處理。這樣,使學(xué)生在行使班級(jí)管理權(quán)力的同時(shí),更感到了一種責(zé)任,一種制約,一種監(jiān)督,從而不斷完善其工作。

        五、加強(qiáng)學(xué)生自主管理班級(jí)的支持與指導(dǎo)

        班干部管理班級(jí)需要班主任的大力支持和適時(shí)的指導(dǎo)。實(shí)際工作中,班主任要注意為班干部營造自主管理的氛圍,引導(dǎo)學(xué)生積極開動(dòng)腦筋,想辦法,根據(jù)班級(jí)特點(diǎn),能動(dòng)地、自主地進(jìn)行工作,做好自己主管的工作。如果一味地只追求自主,而不進(jìn)行任何指導(dǎo),聽之任之,放任不管,非但無法實(shí)現(xiàn)班級(jí)的自主化管理,學(xué)生的自主管理能力也得不到任何提高。因此,能否實(shí)現(xiàn)班級(jí)自主化管理,教師的支持與指導(dǎo)也是極為重要的因素之一。

        六、班級(jí)民主管理的誤區(qū)

        1.“放手”管理變“放任”管理。所有采取“民主”治班的班主任,幾乎都抱著培養(yǎng)學(xué)生自律意識(shí)、參政意識(shí)、鍛煉學(xué)生管理能力的良好愿望。但在實(shí)際的班級(jí)工作中,對(duì)學(xué)生放權(quán)到什么程度,卻不是每一個(gè)班主任能處理得當(dāng)?shù)?。這之中,班主任包攬大權(quán),“假民主、真獨(dú)裁”者固然有之,但更多的還是過多地依賴學(xué)生、相信學(xué)生,因而導(dǎo)致對(duì)學(xué)生放任自流,造成班風(fēng)不正、學(xué)生紀(jì)律渙散。民主管理既要“民主”,更要“集中”。

        2.人人有事做,變成人人有官當(dāng)。在一個(gè)真正具有民主風(fēng)氣的班級(jí)內(nèi),人人都是班級(jí)的主人,學(xué)生與學(xué)生干部之間,只有分工不同,只有班級(jí)事務(wù)上的管理與服從,而不存在地位上的尊卑觀念。但有些班主任為了調(diào)動(dòng)學(xué)生的“參政”積極性,或?yàn)榱伺囵B(yǎng)學(xué)生的“參政意識(shí)”、管理能力,便在班內(nèi)多列機(jī)構(gòu)、廣設(shè)官職,幾乎給每個(gè)學(xué)生都“加官進(jìn)爵”。一個(gè)真正“人人有事做”的班級(jí),班級(jí)全員參與管理是重要的,而有一個(gè)精干的班委來執(zhí)行同學(xué)們的意愿,也是很重要的。

        3.“民主”被理解為“任何事都由‘民來‘主”。不能否認(rèn),學(xué)生有限的精力,必須主要投向?qū)W習(xí),實(shí)行民主治班,必須把有利于學(xué)生成績的提高作為前提。因此,有些工作,如班級(jí)與學(xué)校的聯(lián)系、為學(xué)生解開思想包袱、對(duì)一些學(xué)生的批評(píng)教育甚至必要的懲罰……這些工作,若放手讓學(xué)生來做,也可能會(huì)做得較好,但處理起來費(fèi)時(shí)費(fèi)力,且常出差錯(cuò),這對(duì)學(xué)生的影響是弊大利小。所以,學(xué)生能干什么,應(yīng)干什么,班主任必須把握好。

        總之,新時(shí)期的小學(xué)班主任工作也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn),充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,讓學(xué)生有更多的自主權(quán)管理班級(jí),充分發(fā)揮民主的力量管理班級(jí),讓每一個(gè)孩子都認(rèn)識(shí)到自己被民主、公平對(duì)待,進(jìn)而全面做好班主任工作,也為孩子們?nèi)松^、價(jià)值觀及高尚人格的形成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]韓饒寧.淺析如何做好小學(xué)班主任工作[J].學(xué)周刊,2013,(27).

        [2]李偉勝.班級(jí)管理新探索:建設(shè)新型班級(jí)[M].天津:天津教育出版社,2006.

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