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        藝術(shù)類成人高等教育學(xué)生管理工作探析

        2017-06-19 14:07:14陳文軒
        新校園·上旬刊 2017年3期
        關(guān)鍵詞:藝術(shù)生成人教育學(xué)生管理

        陳文軒

        摘要:藝術(shù)類成人高等教育學(xué)生是大學(xué)生中比較特殊的群體,他們在心理、性格、行為等方面與其他類型的學(xué)生相比存在諸多差異。因此,高校必須秉特“以人為本,因勢利導(dǎo)”的原則開展學(xué)生管理和服務(wù)工作,引導(dǎo)、幫助他們發(fā)揚優(yōu)點,克服缺點,提高高校學(xué)生管理工作水平。

        關(guān)鍵詞:藝術(shù)生;成人教育;學(xué)生管理

        根據(jù)國家統(tǒng)計局公布的人口普查數(shù)據(jù),近10年間,中國的出生人口下降了近1000萬。隨著人口格局的調(diào)整,高等教育生源開始呈現(xiàn)下降的趨勢,藝術(shù)類成人高等教育院校因政策導(dǎo)向、市場競爭、管理模式等原因,普遍開始走多元化辦學(xué)的道路,這給學(xué)生管理工作帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。

        一、藝術(shù)類大學(xué)生的界定

        從目前的專業(yè)設(shè)置來看,高校藝術(shù)類專業(yè)一般包括書法、雕塑、繪畫、平面設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、服裝、廣告、動畫、音樂、表演、主持、戲曲、舞蹈、攝影、編導(dǎo)、藝術(shù)管理等。藝術(shù)類學(xué)生主要指專門攻讀以上藝術(shù)類專業(yè)的在校大學(xué)生,包括專業(yè)藝術(shù)高校的學(xué)生和非藝術(shù)高校中的藝術(shù)類專業(yè)學(xué)生。

        二、成人高等教育藝術(shù)類學(xué)生現(xiàn)狀

        1.生源構(gòu)成復(fù)雜。與其他類型的成人教育學(xué)生不同,藝術(shù)類學(xué)生中18~23歲年齡段的占比達到80%以上。由于藝術(shù)專業(yè)的魅力以及入學(xué)門檻較低,許多中青年人選擇報考,學(xué)生在學(xué)識、工作閱歷、社會經(jīng)歷等方面參差不齊。所處環(huán)境不同,認知能力與處事方式也大不相同,個體思想差異較大,這些情況大大增加了學(xué)生管理的難度。

        2.紀律渙散,到課率低。自2008年起,我國成人高等教育取消脫產(chǎn)授課的學(xué)習(xí)形式,目前僅有業(yè)余和函授兩種形式,面授時間大大縮短,課程對學(xué)生的約束力也大大減弱。由于社會上對藝術(shù)類專業(yè)學(xué)生的需求較大,大部分學(xué)生選擇半工半讀,這導(dǎo)致缺課現(xiàn)象嚴重,到課率隨年級上升呈直線下降的趨勢。

        3.個性張揚,集體觀念淡薄。藝術(shù)生追求個性,這不僅體現(xiàn)在專業(yè)學(xué)習(xí)和創(chuàng)作中,生活中也有明顯體現(xiàn)。比如,蓄發(fā)和蓄須,著奇裝異服等。由于具備追求個性、獨立判斷的心理特征,藝術(shù)生往往存在集體觀念淡薄的情況,崇尚“藝術(shù)自由”的思想,強調(diào)與眾不同,較少考慮他人的感受,合作意識淡薄。

        4.文化基礎(chǔ)較差。由于許多藝術(shù)生長期接受專業(yè)訓(xùn)練,忽視文化課學(xué)習(xí),同時藝術(shù)類成人教育招考對文化課分數(shù)的要求非常低,因此,藝術(shù)類成人教育學(xué)生在文化素質(zhì)方面往往存在先天不足。從實際情況來看,藝術(shù)生文化課的不及格率一直較高,個別藝術(shù)生甚至連一份請假申請都寫不好,錯字、語句不通的現(xiàn)象相當(dāng)普遍。對文化課學(xué)習(xí)的忽視導(dǎo)致他們的知識面比較窄,文化素養(yǎng)不夠,間接影響了其對藝術(shù)的領(lǐng)悟和表現(xiàn)。

        5.自卑和自大心理并存。成人教育藝術(shù)生多數(shù)為普通高考的落榜生,在歷經(jīng)多次藝考失敗后轉(zhuǎn)而選擇成人教育,加上社會上對成人教育的認可度不高,此類學(xué)生在入學(xué)后比其他專業(yè)的成人教育學(xué)生有更為強烈的自卑心理;同時,由于經(jīng)歷了藝考訓(xùn)練,擁有一技之長,在追求藝術(shù)的道路上勝人一籌,因此他們也存在一定的自大心理。

        三、藝術(shù)類成人教育學(xué)生的管理對策

        美國心理學(xué)家馬斯洛1943年在《人類激勵理論》中提出了人的需要層次理論,由低到高依次為生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要和自我實現(xiàn)需要。做好藝術(shù)類成人高等教育的學(xué)生管理工作,了解學(xué)生的需要最為關(guān)鍵。

        1.因勢利導(dǎo),做好職業(yè)規(guī)劃。成人教育學(xué)生的求學(xué)進修規(guī)劃往往不明確。據(jù)有關(guān)調(diào)查結(jié)果顯示,成人教育學(xué)生混文憑的進修動機占半數(shù)以上,由于學(xué)習(xí)動力不足、學(xué)習(xí)心態(tài)不正,導(dǎo)致白白浪費了深造的大好機會。為此,職業(yè)規(guī)劃應(yīng)根據(jù)藝術(shù)專業(yè)的特點而制訂,使學(xué)生把更多的精力放在學(xué)習(xí)上。

        2.因材施教,改進思政教育課。由于個性的過分張揚,藝術(shù)類成人教育學(xué)生普遍存在“不聽勸、不服管”的現(xiàn)象,思政課面臨進退兩難的尷尬境地。為此,必須根據(jù)藝術(shù)生的特點改進思政課的授課內(nèi)容和方式,如結(jié)合藝術(shù)案例,增加課堂互動,設(shè)置專題班會等,以達到因材施教的效果。

        3.發(fā)揮特長,舉辦校園文化活動。校園文化活動是藝術(shù)生施展才華的絕佳舞臺,但國內(nèi)許多藝術(shù)類成人高等教育院校未引起足夠重視,造成校園氣氛過于平淡,學(xué)生歸屬感不高。為此,高校應(yīng)結(jié)合專業(yè)特色開展校園文化活動,將愛國主義、感恩教育等內(nèi)容有機融入活動中,既達到教育目的,又讓學(xué)生體現(xiàn)自身價值,增強歸屬感。

        4.發(fā)揮學(xué)生干部的主觀能動性。成人教育中有不少管理經(jīng)驗豐富、權(quán)威性和號召力較強的學(xué)生,發(fā)揮學(xué)生干部的主觀能動性往往能使學(xué)生管理工作事半功倍。

        四、小結(jié)

        綜上所述,需要層次理論對藝術(shù)類成人高等教育學(xué)生的教育管理起著重要作用。掌握學(xué)生特點,關(guān)注學(xué)生需求,發(fā)揮學(xué)生特長,是走出藝術(shù)類成人教育學(xué)生管理工作困境的有效方式。

        參考文獻:

        [1]趙毅.淺議新時期高校藝術(shù)類學(xué)生特點與學(xué)生工作[J].企業(yè)導(dǎo)報,2012(9).

        [2]吳慶.民辦高校藝術(shù)類大學(xué)生管理中存在的問題及對策研究[D].湘潭:湘潭大學(xué),2010.

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