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        網(wǎng)絡對大學生獲取就業(yè)信息的影響

        2017-03-09 06:26:19王璦琪章欣怡劉晶晶朱逸蒙
        大陸橋視野·下 2017年1期
        關鍵詞:就業(yè)網(wǎng)絡大學生

        王璦琪++章欣怡++劉晶晶++朱逸蒙++玉浩田

        【摘 要】大學生就業(yè),已是一個非常嚴峻的問題。它不僅關系到學生家長的切身利益,也是當前政府關注的民生問題?,F(xiàn)在,越來越多的大學生開始利用網(wǎng)絡就業(yè)來了解最新的就業(yè)信息、就業(yè)形勢和用人單位的情況,這樣既節(jié)約了成本、又節(jié)約了效率。因此,網(wǎng)絡不光是給大學生緩解壓力的,更應該利用好它,讓它發(fā)揮出自身的魅力,做好大學生就業(yè)。

        【關鍵詞】網(wǎng)絡;大學生;就業(yè)

        近年來,隨著互聯(lián)網(wǎng)的高速發(fā)展,網(wǎng)絡求職已然成為大學生求職的一種途徑。憑借著其信息量大、針對性強、成本低、無地域限制等優(yōu)點,面對激烈的市場競爭,網(wǎng)絡求職以其快速、高效、經(jīng)濟的方式受到越來越多的大學生求職者的青睞。但網(wǎng)絡求職由于受自身虛擬特性的發(fā)展限制,也存在著很大的風險性。本次科研項目針對大學生對網(wǎng)絡求職的意向、經(jīng)歷、動因、信任度等方面分析,以及大學生對于網(wǎng)絡求職的前景認知、大學生對于網(wǎng)絡求職存在的意見與建議。造成網(wǎng)絡求職存在這些問題的原因是多方面的,既有用人單位,專業(yè)招聘網(wǎng)站方面的問題,也有求職大學生自身的問題。

        一、網(wǎng)絡對大學生獲取就業(yè)信息的內(nèi)涵

        首先,由于網(wǎng)絡覆蓋面太大,因此我們將網(wǎng)絡定義為微中端的招聘平臺,比如智聯(lián)招聘、58同城、趕集網(wǎng),但現(xiàn)在使用微信的人很多,因此微信平臺也是參考的重點。

        其次,大學生的分類多端,因而我們把目標群體劃分為不同層次、不同專業(yè)、不同戶籍、不同地域、不同性別的大學生。針對不同類型的大學生進行就業(yè)渠道的分類研究。

        再次,在研究內(nèi)容中,我們主要針對網(wǎng)絡在不同群體間的認知度,信任度的問題展開調(diào)查。如何提高網(wǎng)絡招聘的公信度是我們思考的問題之一,例如各招聘網(wǎng)站在各大校進行宣傳講座,讓更多莘莘學子意識到該網(wǎng)絡招聘渠道的存在,在成功落實自身管理的基礎上,向?qū)W子體現(xiàn)它的安全性與成功率,從而提高社會公信力。

        最后,通過調(diào)查研究,我們發(fā)現(xiàn)網(wǎng)絡真正發(fā)揮促進大學生就業(yè)的作用,也需要政府的就業(yè)保障機制的確立。

        互聯(lián)網(wǎng)等是大學生獲取就業(yè)信息途徑的有效補充,本研究調(diào)查得知,當前大學生利用網(wǎng)絡作為主要途徑來獲取就業(yè)信息的比例占據(jù)了很大一部分。

        二、網(wǎng)絡對大學生獲取就業(yè)信息的調(diào)查情況

        為了解大學生對于網(wǎng)絡獲取就業(yè)信息的意見以及信任度的情況,我和小組成員設計了一份調(diào)查問卷,共計發(fā)放100份,收回調(diào)查問卷81份。調(diào)查對象本科生占87.35%、大專及大專以下占5.36%、研究生及以上占3.11%;男性占53%,女性占47%;年齡段在20~25之間,以20~22之間為主。在調(diào)查中,主要訪問了和我們同輩的大三及大四的學長學姐,并來到地鐵站進行深入調(diào)查。定性研究的內(nèi)容是大學生對網(wǎng)絡求職的意向、經(jīng)歷、動因、信任度等方面分析以及大學生對于網(wǎng)絡求職的前景認知。網(wǎng)絡就業(yè)信息的獲取與愛上網(wǎng)的大學生之間有何聯(lián)系與互相影響也是調(diào)查的內(nèi)容。通過調(diào)查研究,文獻研究的方式,運用直接觀察法(訪談)、個案研究(對個人,社會集團進行深入的研究)的方法隨機抽樣和配額抽樣(選擇不同類型的人,主要以大三大四的大學生和地鐵站的上班族為主)。

        調(diào)查顯示,88.7%的上海市大學生擁有筆記本電腦,其中27.7%同時擁有手提電腦和臺式電腦。同時,有近四分之三(73.0%)大學生通過手機上網(wǎng)。根據(jù)調(diào)查結(jié)果統(tǒng)計,上海大學生的平均網(wǎng)齡約為7年(6.92),每天電腦上網(wǎng)平均時間約3個小時(178.65分鐘),手機上網(wǎng)平均時間為71.46分鐘。由此可見,上海大學生在網(wǎng)絡使用硬件配置上有較高水平,上網(wǎng)也已成為他們?nèi)粘I畋夭豢缮俚膬?nèi)容。

        表1是數(shù)據(jù)統(tǒng)計顯示的大學生使用網(wǎng)絡普遍行為的結(jié)論,結(jié)論顯示大學生使用網(wǎng)絡的頻率很大,使用網(wǎng)絡的各種行為也很豐富,這更說明,如今,網(wǎng)絡在大學生生活中占據(jù)了主要的地位,并深刻影響著大學生的生活與各種行為。在求職方面也一定是如此。

        現(xiàn)在很多同學在學有余力的同時,已經(jīng)通過網(wǎng)絡尋找勤工儉學的機會,從問卷的情況來看,將近49.64%的受訪者表示曾經(jīng)通過網(wǎng)絡尋找到工作,21.3%的受訪者表示從未通過網(wǎng)絡求職。由此可以論證我的說法——網(wǎng)絡深刻影響著大學生的求職行為和求職途徑。可是,在是否有尋找工作受騙的經(jīng)歷的一題中,32.81%的受訪者表示有過被騙經(jīng)歷,45.62%的受訪者表示沒有過被騙經(jīng)歷,其他人表示沒有過求職經(jīng)歷。這一項調(diào)查深刻反映了網(wǎng)絡信息量大且豐富的同時,也產(chǎn)生了許多消極的影響。

        三、網(wǎng)絡對大學生獲取就業(yè)信息存在的主要問題

        (一)網(wǎng)絡有許多虛假信息

        虛假信息以及損害求職者利益的情況仍時有發(fā)生。許多同學反映,網(wǎng)絡提供的虛假信息經(jīng)常使大學生就業(yè)陷入被動的情況。部分企事業(yè)單位為了實施低成本戰(zhàn)略,在招聘員工時隨意夸大其實力和員工待遇。部分就業(yè)中介機構(gòu)收取較高的中介費,使大學生上當受騙。所有這些,均導致就業(yè)信息質(zhì)量明顯下降,大學生就業(yè)市場出現(xiàn)混亂的現(xiàn)象。網(wǎng)絡上經(jīng)常出現(xiàn)了的高薪陷阱、合同陷阱、抵押陷阱、非法中介陷阱、冒充知名企業(yè)陷阱等,嚴重影響了大學生的順利就業(yè)。

        (二)信息獲取主動性缺乏

        大學生利用網(wǎng)絡求職,在投遞簡歷后便常常陷入被動等待,甚至無法確知自己的簡歷有沒有成功到達招聘人員的簡歷庫。另外,網(wǎng)絡求職的等待期有時候相對更長,有些甚至石沉大海。這種求職方式因為缺少與用人單位面對面溝通的機會,沒有交流對象,大學生在網(wǎng)上求職處于被動的狀態(tài),影響了大學生求職的人際能力的發(fā)展。

        (三)網(wǎng)絡求職環(huán)境存在一定的混亂與監(jiān)管不力

        這也顯示了我們做這份論文的必要性——引起對大學生求職安全與利益保障的重視并發(fā)出對當今社會莘莘學子應該給予的訴求。

        四、網(wǎng)絡對大學生獲取就業(yè)信息的對策建議

        (一)利用網(wǎng)絡資源提高大學生求職的積極性,培養(yǎng)大學生求職的獨立性

        網(wǎng)絡以其信息量大,不受時空的限制,大學生應發(fā)揮網(wǎng)絡資源的優(yōu)勢,網(wǎng)羅信息的同時看到社會給予大學生的機會之豐富,這樣增加了大學生對就業(yè)的信心和可選擇性。同時網(wǎng)絡求職信息傳播的豐富性,共享性,便捷性,交互性和平等性等優(yōu)點使其不必通過各種復雜的人際關系就能找到求職機會,實現(xiàn)就業(yè),從一定程度上培養(yǎng)了大學生求職的獨立性。充分利用好網(wǎng)絡資源,發(fā)揮主觀能動性,是每個大學生都應該學習去做的事情。

        (二)充分運用自己所學專業(yè)知識的職業(yè)作為自己就業(yè)的主要目標

        這既符合學校教育的培養(yǎng)目標,又能充分運用自己的專業(yè)知識,發(fā)揮專業(yè)特長。把浪費在網(wǎng)絡上的時間充分運用到個人的培養(yǎng)上。一切職業(yè)都要求從業(yè)者具有相應的知識、能力和技能。

        (三)大學生應該培養(yǎng)自學能力

        1.如閱讀、使用工具書、網(wǎng)絡、利用文獻資料、獨立思考等方面的能力。

        2.表達能力,主要有口頭的、書面的、圖表和數(shù)字的表達能力。

        3.環(huán)境適應能力,如獨立生活、人際交往、應付挫折、獨立工作等能力。

        4.創(chuàng)造能力,如從事科研活動、提出新見解、新發(fā)明等。

        5.自我教育能力,如自我評價、自我監(jiān)督、自我管理等。

        6.只有在做好了充分的準備以后,才能讓工作來選擇你,而不是你選擇工作。

        五、結(jié)語

        隨著互聯(lián)網(wǎng)的日益發(fā)展以及人們對互聯(lián)網(wǎng)使用頻率和范圍的增加,計算機網(wǎng)絡正悄然改變著人們的工作和生活理念,網(wǎng)絡就業(yè)已經(jīng)成為一種不容忽視的就業(yè)方式。而當今社會,大學生通過計算機網(wǎng)絡以網(wǎng)絡就業(yè)的方式尋找工作機會已經(jīng)成為一種時尚,改變和影響著大學生的就業(yè)道路。為降低網(wǎng)絡就業(yè)的負面影響,認清網(wǎng)絡就業(yè)真面目,大學就業(yè)指導老師必須加強大學生網(wǎng)絡就業(yè)的指導,提高大學生網(wǎng)絡就業(yè)成功率。

        就業(yè)保障乃生存保障,是維持生存、發(fā)展的基本保障,也是保障和改善人民生活的重要條件,在我國社會蕓蕓眾生的勞動所得是基本收入來源。而及時獲取及有效利用就業(yè)信息是大學生實現(xiàn)就業(yè)的基礎,大學生尋找工作的途徑也在變得多樣。

        參考文獻:

        [1]曹榮瑞,江林新,廖圣清,董少校.上海市大學生網(wǎng)絡使用狀況調(diào)查報告[J].新聞調(diào)查檔案,2012-04-05.

        [2]章啟天.大學生就業(yè)信息指南[M].北京:科學技術文獻出版社,2003.

        [3]劉丹,崔健.大學生就業(yè)信息渠道的構(gòu)建與推廣[J].華章,2012(9):118.

        [4]任延忠.關于網(wǎng)絡詐騙犯罪[J[.信息網(wǎng)絡安全,2003-06-08.

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