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        三疑三探合作學習中存在的問題及對策淺析

        2016-05-30 14:55:09王鐵黨
        都市家教·上半月 2016年1期
        關鍵詞:組內學困生教師

        王鐵黨

        近幾年“三疑三探”教學模式在西峽教育這塊沃土上已枝繁葉茂,成為西峽教育的一張名片,增強了西峽經濟發(fā)展的內動力?!叭扇健钡男〗M合作學習徹底解放了教師和學生,喚醒了學生的主觀能動性,張揚了學生的認知、合作、發(fā)展等個性魅力,有廣闊的發(fā)展空間和無限的生命力?!叭扇健苯虒W是對小組合作學習的深化與發(fā)展。在幫助學生掌握科學知識,培養(yǎng)學生的探究能力,團隊意識和合作能力,促進學生個體全面發(fā)展等方面是其他教學組織形式所無法比擬的,可以說是達到了小組合作的極致。確實給足了學生自主合作的機會,很好的培養(yǎng)了學生的團體合作與競爭意識,長足的發(fā)展了學生的交往與探究能力。但是,在實際教學過程中總是覺得有些不甚完美的地方,在此對“三疑三探”教學模式下小組合作學習存在的問題及對策做以淺析,希望同行專家多批評指正。

        本人覺得小組合作學習過程中存在一些問題,歸納起來主要有以下幾點:

        一、教師角色轉換不到位

        有些教師在布置完學習任務后,立即布置組長在組內展開討論,教師既不指導學生如何相互交流,也不監(jiān)控學生在小組內的交流活動,更沒參與到小組的探究環(huán)節(jié)。課堂教學表面上熱鬧非凡、氣氛熱烈,可小組內學習效率低下。

        二、小組討論探究的問題缺乏價值

        教師為了圖課堂氣氛活躍、討論熱烈,在設置問題時圖輕、易,設置的學習任務僅依據(jù)教材教參,造成學生很容易找到解決。這樣學生對學習任務缺乏興趣和準備,合作動機不強,有些問題根本就不屑去討論,偏要花費時間和精力去交流討論,學生甚至會感到厭倦。也有設置的問題坡度過大,學生討論不出,造成學生不想?yún)⑴c討論,浪費了時間,教學效率低下。

        三、分組不均衡

        合作小組的劃分有些是按自然座位,有些是按考試成績高低搭配。組內學生學習都優(yōu)秀或都困難都存在,有可能組內學生對某一課掌握水平都不高。這樣分組雖簡單易行,但人員搭配不合理,不利于不同層次的學生進行優(yōu)化組合,優(yōu)勢互補,相互促進。組組之間也不平衡不對等。

        四、組員差異大,學生參與面小

        小組中學困生由于思維緩慢、語言表達不利等因素,造成學困生不敢參與討論,更不愿發(fā)表自己的觀點或見解,成為一位旁觀者。參與討論或發(fā)言的總是屈指可數(shù)的優(yōu)等生或表現(xiàn)欲強的個別學生。從而形成合作學習成了個別學生的獨角戲。由此合作學習失去了基礎,違背了初衷。

        五、學生課堂活動單一,缺乏合作技巧

        在日常教學中,有相當一部分課堂合作學習活動單一,小組成員固定,合作學習程序化,很難使學生學習保持持久的熱情與動力,更有的合作學習時,我說我的,你說你的,有的小組內誰先發(fā)言爭論不定,有的學生開小差聊侃與任務無關地事,有的學生趁機偷懶,也有沒參與的。學生不知道怎樣才能更好更有效地與他人合作。

        六、學生展示隱含問題多

        小組合作學習在進行學生展示時,教師怕影響教學效果或拖延時間,不敢過多地讓學困生發(fā)言,往往是優(yōu)等生自愿主動上臺或教師點將,問題沒有徹底解決的學生肯定不敢上臺展示,而優(yōu)等生上臺展示的更接近于標準答案??赡茉斐蓛?yōu)生更優(yōu),學困生更困。

        七、展示評價不到位

        小組合作學習注重了組間評價,缺少組內評價。組內評價無法監(jiān)控或管理不到位,不能更好地調動更多學生的積極性。

        八、課堂教學效果缺少科學有效評估

        在采用三疑三探模式合作學習講完一節(jié)課之后,班級學生實際掌握情況如何,一部分教師心中沒數(shù),甚至沒有去考慮。往往是學習中等偏下甚至中等的學生浪費了時間,基礎知識也沒有掌握牢固。長期如此,會造成一部分學生學習成績明顯下降,誤了一批學生。

        針對以上可能存在的問題,我建議采用如下對策:

        1.教師要有準確的定位

        課堂教學中要想取得高效的教學,教師的作用非常重要。教師始終是小組合作學習積極熱情的設計者和引導者。教師應合理引導、積極調控,承擔好學習促進者的角色。

        2.問題設置要難易適中,層層遞進,恰到好處

        小組討論問題的設置是為了更高效的學習,是為了實現(xiàn)合作效益的最大化。討論問題的設置要根據(jù)不同的教學內容,和本班學生的學情,適時適量靈活多變的設計,抓住基本概念和基本原理,緊扣教材中心幾重難點,以及問題設計所遵循的啟發(fā)性原則、挑戰(zhàn)性原則,設計出接近學生的最近發(fā)展區(qū)的問題,激發(fā)學生小組合作的興趣,做到一石激起千層浪。

        3.堅持實行異質分組,實現(xiàn)高效合作

        教學中各學科的小組設計應不同,各科根據(jù)本學科本班學生的基礎、理解力、掌握情況、情商、口語表達、互動能力等,遵循“組內異質,組間相同”的原則進行分組。保證每個個體承擔起不同的角色,分工合作解決問題,同舟共濟實現(xiàn)共贏。

        4.組內學困生發(fā)言,優(yōu)等生點評

        教師要處理好優(yōu)等生與學困生的關系。對學困生給予更多的關心和鼓勵,建立起他們的積極欲望,提高他們的自信度和自尊心,讓他們主動參與,積極發(fā)言。毫不膽怯地提出自己地想法和疑問,最大限度地參與到合作中來。

        總之,小組合作學習是培養(yǎng)學生良好地個性品質地先進的高效的學習方式。我們要掌控使用中存在的問題,進一步地夯實、完善小組合作學習的方法技巧,放開地科學合理地開展合作學習,讓學身上真正地成長起來。為偉大中國夢的實現(xiàn)貢獻自己的一份力量。

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