封富成
摘 要:本文介紹了職業(yè)院校班主任工作管理方法,并從抓德育、培養(yǎng)班團(tuán)干部隊(duì)伍、創(chuàng)造學(xué)習(xí)生活環(huán)境、明確學(xué)習(xí)目標(biāo)及改進(jìn)管理方法等幾個(gè)方面進(jìn)行了詳細(xì)闡述,對中等職業(yè)院校學(xué)生管理制度的改革有一定參考價(jià)值。
關(guān)鍵詞:職業(yè)院校 班主任 學(xué)生管理
班主任十分重要,他們是學(xué)生與學(xué)校之間的橋梁,在班級管理工作中不僅起著“上傳下達(dá)”的作用,而且作為靈魂美德培育工作者,他們更是學(xué)生的榜樣、人生態(tài)度和努力方向的指引者,是學(xué)校生活中的助手,更是班級活動的組織者和班集體團(tuán)結(jié)精神的推動者。所以學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)展,班主任肩負(fù)著重要的責(zé)任。
一、學(xué)生現(xiàn)狀
當(dāng)前,職業(yè)院校的學(xué)生有著鮮明的特點(diǎn),歷史因素造就了他們獨(dú)生子女的身份,成長環(huán)境造成了他們倔犟的性格,往往是面對高等學(xué)府的大門,望洋興嘆中才來到了職業(yè)院校。他們思想處于半成熟狀態(tài),卻自以為什么都懂,對于他人的意見很難接受,對于自己喜歡的事物又極力去追隨,不喜歡的則表現(xiàn)得非常厭惡,常常以自我為中心,脾氣壞,心理素質(zhì)差。
面對這種現(xiàn)狀,班主任的工作難度相當(dāng)大、事務(wù)繁瑣、責(zé)任更重,據(jù)調(diào)查研究,很多職業(yè)院校教師都寧愿多上幾節(jié)課,也不愿做班主任。因此,想要成為一名職業(yè)院校的優(yōu)秀班主任,管理好班級,要應(yīng)用怎樣的管理方法,來提升管理工作的有效性是值得我們探討的問題。
二、班級管理的方法
其實(shí)班主任工作并不是那么可怕的,只要用心去做,耐心細(xì)致、嚴(yán)格要求、方法得當(dāng),學(xué)會正確關(guān)愛,問題也都會迎刃而解的。作為一個(gè)管理者,首先應(yīng)該明確工作的職責(zé)和重要性;其次是學(xué)習(xí)汲取經(jīng)驗(yàn),不斷實(shí)踐管理;再次是總結(jié)經(jīng)驗(yàn),并更新自己的理念和方法。
要想成為一名職業(yè)院校的優(yōu)秀班主任,管理方法很重要,通過十多年的班級管理工作經(jīng)驗(yàn)的積累,筆者認(rèn)為應(yīng)該主要從以下幾個(gè)方面開展管理工作。
1.抓德育,幫助學(xué)生樹立正確的人生觀
學(xué)校德育通常是指導(dǎo)教師有目的地培養(yǎng)學(xué)生品德的活動。根據(jù)對近年來未成年人犯罪率的調(diào)查可知,更多的家長、教師忽略了德育的培養(yǎng),使學(xué)生在身心即將成熟的最佳施教年齡段,卻走上了違法犯罪的道路,學(xué)生自身承受著失足痛苦的同時(shí),也給家人和社會也造成極大傷害。青少年德育教育的好壞,不僅關(guān)系到個(gè)人成長,更間接影響到整個(gè)民族素質(zhì)的高低,乃至國家文明的優(yōu)劣。
我們作為青少年教育者,自然應(yīng)該把德育工作放在首位,結(jié)合學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,教育和督促學(xué)生遵守《學(xué)生守則》與《學(xué)生日常行為規(guī)范》,做正面宣傳和講解,通過學(xué)習(xí)規(guī)章制度,培養(yǎng)紀(jì)律自覺性、責(zé)任感和提高安全、法制意識。還可對某一紀(jì)律或社會熱點(diǎn)問題要求學(xué)生發(fā)表意見,最后進(jìn)行總結(jié),使學(xué)生都能統(tǒng)一思想認(rèn)識,逐步樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
2.培養(yǎng)班團(tuán)干部隊(duì)伍,引導(dǎo)學(xué)生自我管理
班團(tuán)干部是班主任開展工作的得力助手,班主任要學(xué)會“老師主導(dǎo),學(xué)生主體”的管理理念,讓學(xué)生學(xué)會管理和自我管理,其中班干部的選拔是關(guān)鍵。
首先,在新生入學(xué)前班主任就應(yīng)該認(rèn)真查閱學(xué)生的簡歷,了解每個(gè)學(xué)生以往的表現(xiàn)和成績,做到心中有數(shù),再根據(jù)學(xué)前教育和軍訓(xùn)過程中的表現(xiàn)及個(gè)性特點(diǎn)來選拔任命,選定后班干部就要積極培養(yǎng),幫助他們樹立威信,加強(qiáng)思想教育、灌輸服務(wù)意識,要注重培養(yǎng)他們獨(dú)立工作的能力,形成奮發(fā)向上、團(tuán)結(jié)友愛的班集體,使他們在很多方面能夠擔(dān)當(dāng)班主任的角色,形成班主任在和不在一個(gè)樣的氛圍。班團(tuán)干部為班集體做的工作越多,他們的威信就越高,管理能力就越強(qiáng),而且學(xué)生也都能配合他們的管理。班主任對于班干部的工作既要指導(dǎo),又要放手讓他們?nèi)プ?,不能限制得太死。?dāng)然也需要建立學(xué)生干部的考核制度,可用公開讓全體學(xué)生投票評選優(yōu)秀學(xué)生干部的方法進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),對于犯錯(cuò)誤或者工作不負(fù)責(zé)任的要及時(shí)指正,或更換職務(wù)。
3.明確學(xué)習(xí)目標(biāo),端正學(xué)生學(xué)習(xí)態(tài)度
現(xiàn)今人在社會中需要具備的最重要的能力是學(xué)習(xí)能力,不管身處何位都應(yīng)該學(xué)習(xí)更多的東西,來保證自己的競爭力。很多學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中沒有計(jì)劃,是被動上課,學(xué)習(xí)的主動性和探索性不夠,也很少向老師提出問題,對不懂的學(xué)習(xí)內(nèi)容往往采取放任態(tài)度,這就是典型的學(xué)習(xí)方法欠妥當(dāng)。
要學(xué)好,就要有明確的目標(biāo),有合理的計(jì)劃。在職業(yè)院校通常新生剛?cè)雽W(xué)都會有學(xué)前教育,其中就涉及專業(yè)教育,使學(xué)生了解本專業(yè)的發(fā)展前景及就業(yè)狀況,這在很多學(xué)生入學(xué)時(shí)是初次接觸到專業(yè)內(nèi)容,并不是很理解,所以處于模糊狀態(tài)。這就需要班主任在隨后的管理過程中,多進(jìn)行指引,促使他們明確學(xué)習(xí)目標(biāo),端正學(xué)習(xí)態(tài)度。
在校學(xué)習(xí)生活中,難免有個(gè)別學(xué)生耐不住寂寞和辛苦,或?qū)W(xué)習(xí)不感興趣,覺得學(xué)的東西沒用,又或者不適合某專業(yè)的學(xué)習(xí),而提出退學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)等現(xiàn)象。班主任要經(jīng)常充分利用班會課,或業(yè)余時(shí)間幫助他們正確認(rèn)識專業(yè)課的重要性和當(dāng)前社會競爭的激烈性,要讓他們明白只有努力學(xué)好專業(yè)知識,才能為以后的發(fā)展打下厚實(shí)的基礎(chǔ);學(xué)好專業(yè)知識才有能力為國家出一份微薄的力量;擁有了專業(yè)技能,才能找到好工作;有好的經(jīng)濟(jì)收入才能享受生活和回報(bào)父母。
在管理過程中,班主任需要多方面了解學(xué)生的思想情況和學(xué)習(xí)情況,尤其要重視某些學(xué)生的特長,鼓勵(lì)他們參加競賽,多獲得榮譽(yù)。為了營造良好的學(xué)風(fēng),可以多采用賞識教育的方法,學(xué)生往往在受到了獎(jiǎng)勵(lì)后也會更加努力。而對于后進(jìn)生,則需要耐心與其共同分析原因,找出對策,或與家長共商教育方法,幫助他們進(jìn)步,同樣賞識教育在一定程度上對他們也很有效。
4.創(chuàng)造優(yōu)良環(huán)境,排除學(xué)生后顧之憂
班主任除了維持正常的教學(xué)秩序,保證學(xué)生良好的學(xué)習(xí)環(huán)境外,更應(yīng)該關(guān)注每個(gè)學(xué)生的思想狀況和健康狀況,全面了解學(xué)生在校學(xué)習(xí)和生活的情況,并經(jīng)常與家長溝通了解學(xué)生在家情況。要保持經(jīng)常與學(xué)生交流的習(xí)慣,通過與學(xué)生談心、電話家訪等各種手段,排除學(xué)生思想上的顧慮,解決他們的實(shí)際困難,以利于他們的學(xué)習(xí)和生活。
班級是大集體,住宿生是小集體,所以管理好班級的關(guān)鍵是管理好各個(gè)小集體。對于住宿生,要嚴(yán)格管理和安全用電等,杜絕一切安全隱患,保證良好的住宿環(huán)境,為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。
學(xué)習(xí)生活往往是枯燥乏味的。為了豐富學(xué)生業(yè)余生活,創(chuàng)造輕松愉快的學(xué)習(xí)氛圍,班主任需要多組織業(yè)余活動,并讓學(xué)生充分參與,在活動中增進(jìn)友誼,學(xué)會團(tuán)結(jié)友愛,增強(qiáng)集體凝聚力。
5.研究教育規(guī)律、改進(jìn)管理方法
班主任管理工作雖然是靈活多樣的,但也是有章可循的。班主任需要善于學(xué)習(xí),研究學(xué)生心理活動和工作方法,掌握教育的規(guī)律,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)管理方法,這樣才能適應(yīng)新時(shí)代的要求,才能更有效地管理好班級。
筆者積累了十多年的班主任管理工作經(jīng)驗(yàn),懂得了要做好職業(yè)院校的班主任、管理好班級,不但要經(jīng)常學(xué)習(xí)班主任工作的職責(zé)、內(nèi)容與方法,還要多看成功的案例,多參加培訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流會等,不斷學(xué)習(xí)和反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),更新理念和方法。
三、小結(jié)
總之,班主任的工作是繁瑣的,責(zé)任是重大的,只有做好了班主任工作,學(xué)校才能穩(wěn)定持續(xù)地發(fā)展。雖然班主任所做的都是些平凡的事情,但這又關(guān)系著每個(gè)學(xué)生家庭的希望,事關(guān)整個(gè)民族未來的素質(zhì)素養(yǎng),其做得好壞,影響深遠(yuǎn),責(zé)任重大。筆者相信,對于職業(yè)院校學(xué)生的管理,只要嚴(yán)格要求自己,用心去做,方法正確,學(xué)會多關(guān)愛學(xué)生,就一定能取得好成績,管理好班級,做一個(gè)優(yōu)秀的班主任。
(作者單位:廣州市機(jī)電技師學(xué)院)