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        GPS手機在公益林管護(hù)中的應(yīng)用

        2016-05-14 05:09:48薛云成馮守民常亮
        農(nóng)業(yè)與技術(shù) 2016年6期
        關(guān)鍵詞:應(yīng)用

        薛云成 馮守民 常亮

        摘 要:應(yīng)用公益林地理信息系統(tǒng)對攜帶GPS手機的公益林管護(hù)人員進(jìn)行定位查詢,快速發(fā)現(xiàn)其所在的位置,在工作時間內(nèi)對其管護(hù)情況進(jìn)行檢查監(jiān)督,有效地提高了公益林管護(hù)效果。

        關(guān)鍵詞:GPS手機;公益林管護(hù);應(yīng)用

        中圖分類號:S757.2 文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A DOI:10.11974/nyyjs.20160333175

        1 背 景

        磐石市公益林管護(hù)面積14.6萬hm2,其中國家級公益林11.3萬hm2、省級公益林3.27萬hm2。2012年公益林監(jiān)管員和護(hù)林員總計535人。由于管護(hù)人員多,人均管護(hù)面積大,各基層公益林管護(hù)站很難管理到位,有很多護(hù)林員存在不上山和不巡山問題。針對這個問題,實施了公益林指紋機簽到和“雙卡加印章”等管理辦法,對監(jiān)管員和護(hù)林員上山巡護(hù)情況監(jiān)督管理。經(jīng)過幾年來實踐,發(fā)現(xiàn)許多不足,主要表現(xiàn)在:管護(hù)成本高,由于許多管護(hù)人員住處離管護(hù)站很遠(yuǎn),最遠(yuǎn)的達(dá)到40多km,管護(hù)人員早晨要騎摩托車到固定在管護(hù)站的指紋機上簽到,并送達(dá)前一天和領(lǐng)取當(dāng)天出勤巡山卡,既增加了管護(hù)人員個人摩托車油耗,又浪費了有效的工作時間。各基層單位公益林管理需要的出勤巡山卡每年印刷1次,1次需要印刷費用近2萬元,而且隨著物價上漲而費用增加,管護(hù)成本不斷提高;存在管護(hù)死角問題。“雙卡加印章”管理方法是將編號不同的印章固定在管護(hù)責(zé)任區(qū)內(nèi)幾株樹上,管護(hù)人員每日到責(zé)任區(qū)內(nèi)將出勤巡山卡蓋章后投入隱蔽在樹下的瓶子內(nèi) ,并取回前一天的出勤巡山卡,次日早送達(dá)管護(hù)站,以此約束管護(hù)人員上山和巡山。由于管護(hù)人員巡山路徑是固定路線,出現(xiàn)管護(hù)死角問題,管護(hù)效果不理想。

        2 GPS手機應(yīng)用

        GPS手機通過裝有林相圖的公益林地理信息系統(tǒng)實現(xiàn)衛(wèi)星定位查詢,還具備智能手機正常功能。為切實加強公益林管護(hù)人員出勤管理,實現(xiàn)管理手段的科學(xué)化、現(xiàn)代化,2012年,磐石市林業(yè)局投資70多萬元,購買了22套微機、打印機和電腦桌等設(shè)備,配備給基層22個林業(yè)場、站,購置了GPS手機535臺,發(fā)放到公益林管護(hù)人員手中。為使基層相關(guān)人員盡快了解考勤軟件的系統(tǒng)功能、運行流程以及操作要領(lǐng),磐石市林業(yè)局安排專車專人到各個基層單位組織考勤軟件的安裝、調(diào)試和人員的培訓(xùn),林業(yè)局和各基層林業(yè)場、站全部建立了“磐石市公益林地理信息管理系統(tǒng)”,實現(xiàn)了林場(林業(yè)站)、林業(yè)局、吉林市林業(yè)局3級管理。

        為推動GPS手機考勤工作順利開展,磐石市林業(yè)局結(jié)合本市工作實際,先后制定并完善了《磐石市重點公益林GPS手機定位考勤辦法》、《磐石市重點公益林考勤設(shè)備管理辦法》、《手機考勤協(xié)議》等。一整套規(guī)章制度的建立和實施,使磐石市GPS手機考勤工作有章可循,有法可依。

        為保證考勤的效果,磐石市林業(yè)局實施林業(yè)站長GPS手機考勤負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格按照規(guī)定考勤,林業(yè)局重點公益林管理辦公室,每日考勤1個單位,考勤結(jié)果及時反饋各單位。對考勤工作不負(fù)責(zé)任的,將依據(jù)《磐石市公益林檢查方案》規(guī)定,扣減該單位年度目標(biāo)管理責(zé)任狀考核分?jǐn)?shù),全系統(tǒng)通報,真正發(fā)揮GPS手機在公益林管護(hù)工作中的作用。通過GPS手機定位考勤,對工作時間不上崗管護(hù)的管護(hù)人員,依據(jù)公益林管理相關(guān)制度規(guī)定嚴(yán)肅處理。2012年上半年,共扣發(fā)管護(hù)人員管護(hù)費2萬余元,解聘管護(hù)人員4人,最多的1人次扣發(fā)管護(hù)費1000元,有力地促進(jìn)了公益林管護(hù)工作。為滿足定位考勤工作需要,2015年磐石市林業(yè)局淘汰了一批GPS手機,投資42.5萬元重新訂購了新一批GPS手機。

        3 效果及建議

        實施GPS手機考勤,對管護(hù)人員巡護(hù)期間進(jìn)行定位和行走軌跡回放,可以有效地督促管護(hù)人員上崗巡護(hù),解決了管理的不足,提高了公益林管護(hù)效果。主要表現(xiàn)在:管護(hù)人員出勤率明顯上升。GPS手機衛(wèi)星定位準(zhǔn)確率高,每隔15min上傳1個點,考勤電腦詳細(xì)記錄管護(hù)人員到崗時間、地點、巡護(hù)區(qū)域和巡護(hù)路線??记谌藛T通過考勤電腦查找每位管護(hù)人員每日的行走軌跡,結(jié)合電話調(diào)度查崗,能過準(zhǔn)確無誤地掌握管護(hù)人員的是否出勤和上崗巡護(hù)工作情況,對管護(hù)人員的出勤情況進(jìn)行了有效地監(jiān)督管理,保證了管護(hù)人員的出勤率,還提高了工作效率;管護(hù)效果進(jìn)一步提高。GPS手機考勤,管護(hù)人員不受固定路線的限制,可以保證全面巡山的同時,突出重點區(qū)域重點管護(hù),有的放矢,從而提高公益林管護(hù)效果,案件上報率達(dá)到90%以上,現(xiàn)行抓獲率達(dá)到30%以上,違法案件發(fā)生率與上年同期相比降低近10%;是管護(hù)人員安全系數(shù)提高。公益林管護(hù)人員巡山需要深入林中腹地,由于山高林密,特別是女同志經(jīng)常出現(xiàn)迷失方向現(xiàn)象,存在安全隱患。攜帶GPS手機,管護(hù)人員可以向管護(hù)單位撥通電話,并且手動定位,考勤人員通過電腦查找管護(hù)人員所在的具體位置,并告知管護(hù)人員,管護(hù)人員查看隨身攜帶的林相圖便可辨明方向,使自己走出困境,為人身安全提供了保障。

        GPS手機在公益林管護(hù)中的應(yīng)用,可以有效地提高公益林管護(hù)效果,建議在國內(nèi)森林保護(hù)領(lǐng)域推廣應(yīng)用。

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