劉瑩

摘 要

本文以高職院校人才培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向，從道德素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、社會(huì)責(zé)任感、能力素質(zhì)四方面結(jié)合工作實(shí)際闡述了學(xué)生干部培養(yǎng)中要注重考察與塑造、崗前培訓(xùn)、社會(huì)實(shí)踐鍛煉和職能部門指導(dǎo)。

【關(guān)鍵詞】高職；學(xué)生干部；培養(yǎng)

高職院校的人才培養(yǎng)目標(biāo)是為社會(huì)輸送高素質(zhì)技能型人才。當(dāng)前高職院校學(xué)生干部人數(shù)的比例已占到學(xué)生比例的25%，學(xué)生干部在廣大學(xué)生中有著很大的影響力，在校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)、校園文化建設(shè)方面也發(fā)揮著重要的作用。因此，建立一個(gè)較為完善的學(xué)生干部素質(zhì)培養(yǎng)體系是高職院校的重要任務(wù)。本文以承德石油高等?？茖W(xué)校為例，介紹了學(xué)生干部素質(zhì)培養(yǎng)體系中四方面重要內(nèi)容。

1 在選拔培養(yǎng)過(guò)程中，注重道德素質(zhì)考察與塑造

道德素質(zhì)是高職學(xué)生一個(gè)重要的職業(yè)素質(zhì)，作為學(xué)生干部更應(yīng)具備良好的道德素質(zhì)。高尚的職業(yè)道德是學(xué)生干部自身的榜樣力量和吸引、感召、引導(dǎo)人的內(nèi)聚力。承德石油高等?？茖W(xué)校在學(xué)生干部選拔中非常重視道德素質(zhì)，為選拔出具有高尚道德情操的學(xué)生干部，對(duì)候選人做了充分的摸底和調(diào)研工作。一方面通過(guò)深入學(xué)生本人班級(jí)進(jìn)行民意測(cè)評(píng)，了解學(xué)生平時(shí)表現(xiàn)和群眾基礎(chǔ)，另一方面通過(guò)班級(jí)輔導(dǎo)員評(píng)價(jià)進(jìn)行考察。承德石油高專在選拔學(xué)生干部中堅(jiān)持“德才兼?zhèn)?，以德為先”的用人原則。

在學(xué)生干部職業(yè)道德素質(zhì)培養(yǎng)過(guò)程中，承德石油高專堅(jiān)持以高職人才培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向，注重敬業(yè)意識(shí)、誠(chéng)信意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)。敬業(yè)精神是企業(yè)選用人才的首要標(biāo)準(zhǔn)。一個(gè)敬業(yè)精神高的學(xué)生干部，往往表現(xiàn)為工作熱情高，能全力以赴投入工作，具有奉獻(xiàn)精神，能踏實(shí)、有效地完成工作。承德石油高專通過(guò)在學(xué)生干部中挖掘樹(shù)立典型，以榜樣的力量來(lái)感染、熏陶、培養(yǎng)學(xué)生干部的敬業(yè)精神。誠(chéng)信也是一個(gè)重要的道德品質(zhì)，是學(xué)生干部順利開(kāi)展工作、在同學(xué)們中樹(shù)立威信的基石。通過(guò)聯(lián)系已畢業(yè)參加工作的優(yōu)秀學(xué)生干部舉辦報(bào)告會(huì)、經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等活動(dòng)以現(xiàn)身的說(shuō)法來(lái)強(qiáng)化學(xué)生干部的誠(chéng)信意識(shí)。在培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神方面，承德石油高專努力為學(xué)生干部們創(chuàng)造良好的集體環(huán)境和條件，通過(guò)開(kāi)展素質(zhì)拓展訓(xùn)練、參與學(xué)校迎新、就業(yè)招聘會(huì)等志愿服務(wù)工作，培養(yǎng)學(xué)生干部熱愛(ài)集體、互幫互助的良好品質(zhì)，營(yíng)造團(tuán)結(jié)、合作、和諧的集體氛圍，從而提高學(xué)生干部關(guān)心集體、熱愛(ài)集體的自覺(jué)性，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。

2 加強(qiáng)崗前培訓(xùn)，注重專業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)

對(duì)于學(xué)生干部而言，專業(yè)素質(zhì)不僅體現(xiàn)在本專業(yè)學(xué)科的學(xué)習(xí)成績(jī)方面，還包括一定的馬克思主義基本原理，以及與本職工作相關(guān)的自然、社會(huì)科學(xué)知識(shí)，而這些知識(shí)對(duì)于學(xué)生干部提高自身分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的實(shí)際能力有著十分重要的作用。

承德石油高專在學(xué)生干部選拔后，每年舉行學(xué)生干部培訓(xùn)班，組織學(xué)生干部進(jìn)行系統(tǒng)的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，使他們?cè)诙虝r(shí)間內(nèi)學(xué)習(xí)并熟悉學(xué)校管理機(jī)構(gòu)設(shè)置，了解高職院校教育管理的特點(diǎn)和規(guī)律，來(lái)提高業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。通過(guò)培訓(xùn)使學(xué)生干部責(zé)任意識(shí)、學(xué)習(xí)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)得到了強(qiáng)化，并使同學(xué)們的理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了有效提高。另外，承德石油高專還組織學(xué)生干部召開(kāi)工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)，實(shí)行“老帶新”，將上一屆學(xué)生干部與新任學(xué)生干部之間開(kāi)展集體的、一對(duì)一的經(jīng)驗(yàn)交流，使學(xué)生干部之間能相互啟發(fā)，相互學(xué)習(xí)，共同提高。

3 重視社會(huì)實(shí)踐鍛煉，培養(yǎng)社會(huì)責(zé)任感

黨的十八大報(bào)告提出，全面實(shí)施素質(zhì)教育，著力提高教育質(zhì)量，培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感、創(chuàng)新精神、實(shí)踐能力。學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的強(qiáng)弱，直接關(guān)系到全面建設(shè)小康社會(huì)的進(jìn)程，關(guān)系到他們能否肩負(fù)起實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史使命。社會(huì)實(shí)踐是培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感的最好學(xué)校，可以使學(xué)生了解國(guó)情，加深對(duì)祖國(guó)和人民的熱愛(ài)，激發(fā)他們立志更好地為國(guó)家盡忠，為家庭盡孝，為他人盡愛(ài)，為社會(huì)盡責(zé)。

學(xué)生干部是社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的引領(lǐng)者、組織者和踐行者。承德石油高專積極營(yíng)造良好的實(shí)踐環(huán)境，爭(zhēng)取一切校外資源和力量，通過(guò)多種形式實(shí)踐活動(dòng)，提高學(xué)生干部社會(huì)適應(yīng)力，使學(xué)生干部在不斷的實(shí)踐中開(kāi)拓視野，增長(zhǎng)才干，提高社會(huì)責(zé)任感。承德石油高專各系均已成立了志愿服務(wù)組織，也紛紛成立了志愿服務(wù)基地，并結(jié)合專業(yè)特色積極組織開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)。承德石油高專要建立長(zhǎng)效機(jī)制把社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)深入開(kāi)展下去，為學(xué)生干部提供走出校園，深入社會(huì)的平臺(tái)，以點(diǎn)帶面，培養(yǎng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感。

4 加強(qiáng)職能部門指導(dǎo)，注重能力素質(zhì)培養(yǎng)

學(xué)生干部要想出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，就要不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)才能，提高能力素質(zhì)。學(xué)生干部能力素質(zhì)包括很多，其中最主要的有組織能力、決策能力、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力。提高這幾項(xiàng)能力素質(zhì)，不僅可以大大提高學(xué)生干部管理工作的能力，還能促進(jìn)學(xué)生干部個(gè)人素質(zhì)提高，全面發(fā)展。

承德石油高專非常重視學(xué)生干部素質(zhì)的培養(yǎng)，為了更好使學(xué)生干部能力素質(zhì)得到提高，學(xué)校相關(guān)職能部門都參與到學(xué)生干部培養(yǎng)中。承德石油高專學(xué)習(xí)部在督導(dǎo)辦的指導(dǎo)下開(kāi)展了課堂考勤、學(xué)習(xí)類競(jìng)賽、講座、學(xué)風(fēng)問(wèn)卷調(diào)查等活動(dòng)，為推動(dòng)我校學(xué)風(fēng)建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ)。為解決同學(xué)們生活中的問(wèn)題，生活部和自律會(huì)積極與后勤集團(tuán)聯(lián)系，在食堂和公寓分別成立了伙管會(huì)和樓管會(huì)，通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷形式廣泛聽(tīng)取同學(xué)們的意見(jiàn)，及時(shí)把同學(xué)們關(guān)心的問(wèn)題反饋給食堂和公寓，進(jìn)而使食堂和公寓的服務(wù)質(zhì)量有了明顯提高，更好維護(hù)了廣大同學(xué)權(quán)益！在職能部門指導(dǎo)下開(kāi)展的每項(xiàng)工作、每項(xiàng)活動(dòng)，使學(xué)生干部的能力素質(zhì)在實(shí)踐中不斷提升，工作層次、質(zhì)量和水平也不斷提高。

高職院校是培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能的實(shí)用性人才的搖籃。高職院校的學(xué)生干部恰恰是具有這樣素質(zhì)和技能的優(yōu)秀學(xué)生，對(duì)高職院校學(xué)生干部的培養(yǎng)不僅是為了更好的開(kāi)展學(xué)生管理工作，也是實(shí)現(xiàn)高等職業(yè)院校學(xué)生培養(yǎng)目標(biāo)的重要途徑。做好高職院校學(xué)生干部培養(yǎng)工作，將會(huì)為社會(huì)主義建設(shè)輸送更多高素質(zhì)優(yōu)秀人才！