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        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康內(nèi)涵及其評(píng)估分析

        2015-10-27 02:16:42李福曾國(guó)屏
        軟科學(xué) 2015年9期
        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康評(píng)估持續(xù)性

        李福++曾國(guó)屏

        摘要:創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)表現(xiàn)于各類具體的創(chuàng)新領(lǐng)域,并在呈現(xiàn)出不同形態(tài)的同時(shí)擁有其自身獨(dú)特的內(nèi)涵。在生存與發(fā)展兩個(gè)目標(biāo)的闡釋框架下,分析其持續(xù)性和競(jìng)爭(zhēng)力的兩個(gè)耦合運(yùn)行機(jī)理,以及共生力、平衡力、組織力和生長(zhǎng)力的四種力量,建構(gòu)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的“四輪驅(qū)動(dòng)”健康評(píng)估模型。為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的整體性認(rèn)識(shí)與健康性分析提供一些有益的啟示。

        關(guān)鍵詞:創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng);健康評(píng)估;持續(xù)性;競(jìng)爭(zhēng)力

        DOI:10.13956/j.ss.1001-8409.2015.00.00

        中圖分類號(hào):N949 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1001-8409(2015)00-0000-00

        將生態(tài)學(xué)研究理論和方法引入創(chuàng)新領(lǐng)域,對(duì)創(chuàng)新的運(yùn)行機(jī)制和管理模型進(jìn)行生態(tài)學(xué)類比研究,已經(jīng)取得一批成果。例如,技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)將技術(shù)放置于主體地位,考察技術(shù)創(chuàng)新與其生存環(huán)境之間和不同種類的技術(shù)之間的關(guān)聯(lián)性和整體性[1];產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新系統(tǒng)將技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)與產(chǎn)業(yè)組織理論進(jìn)行結(jié)合研究[2];產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)主要從產(chǎn)業(yè)系統(tǒng)的角度關(guān)注企業(yè)之間的相互作用[3];產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)分析各個(gè)成員之間物質(zhì)、能量、資金和信息的流動(dòng)[4];區(qū)域技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)集中探討如何將技術(shù)創(chuàng)新成果應(yīng)用于區(qū)域的可持續(xù)發(fā)展問(wèn)題[5];企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)研究企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新復(fù)合環(huán)境之間物質(zhì)、能量和信息的流動(dòng)[6];知識(shí)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)將知識(shí)的生產(chǎn)、組織與流動(dòng)視為一個(gè)生態(tài)系統(tǒng)[7];高科技企業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)集中于高科技企業(yè)在全球范圍內(nèi)形成的知識(shí)異化、共存共生、協(xié)同進(jìn)化的創(chuàng)新體系[8]。進(jìn)而,張運(yùn)生將創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)定位于高科技企業(yè)以技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)為創(chuàng)新耦合紐帶形成的技術(shù)創(chuàng)新體系[9]。事實(shí)上,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)作為一種協(xié)同整合機(jī)制,并非僅限于高科技企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域。例如,Ander. R認(rèn)為創(chuàng)新生態(tài)是將系統(tǒng)中各個(gè)企業(yè)的創(chuàng)新成果整合成一套具有整體性的解決方案[10]。

        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的形成是全球化創(chuàng)新活動(dòng)的結(jié)果。企業(yè)的創(chuàng)新活動(dòng)從以前的封閉式創(chuàng)新不斷走向開(kāi)放式創(chuàng)新和平臺(tái)式創(chuàng)新,以及隨著信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展逐漸趨向全球創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)。一個(gè)更加廣泛和普遍意義上的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)正在演化發(fā)展。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)中的主體之間處于一種交互作用的動(dòng)態(tài)聯(lián)系中,其包含了多種子系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)演化的復(fù)雜關(guān)系[11]。創(chuàng)新主體群落與創(chuàng)新亞群落、內(nèi)部創(chuàng)新生境和外部創(chuàng)新生境之間形成具有自組織性和可調(diào)控性的創(chuàng)新生態(tài)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)[12]。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)研究進(jìn)路十分關(guān)注創(chuàng)新的過(guò)程性和動(dòng)態(tài)性,改變了創(chuàng)新系統(tǒng)研究進(jìn)路更多注重創(chuàng)新結(jié)構(gòu)的研究方法[13]。然而,唯有一個(gè)健康的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)才能夠不斷演化發(fā)展和引領(lǐng)創(chuàng)新潮流,形成可持續(xù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。生態(tài)系統(tǒng)健康是衡量生態(tài)系統(tǒng)功能特征的隱喻標(biāo)準(zhǔn),是評(píng)價(jià)生態(tài)系統(tǒng)狀態(tài)的一種有效方式,通過(guò)對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康的研究來(lái)把握和評(píng)價(jià)創(chuàng)新系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài),可以為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的評(píng)價(jià)提供新的方法,為其健康有序的發(fā)展提供新的思路[14]。因而,對(duì)于創(chuàng)新體系的分析框架需要一種綜合性和整體性的生態(tài)演化分析視角,對(duì)其創(chuàng)新能力的測(cè)度也需要一種更加系統(tǒng)化和生態(tài)化的健康評(píng)估分析。

        1. 創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的內(nèi)涵

        自20世紀(jì)初熊彼特建立創(chuàng)新理論以來(lái),無(wú)論是創(chuàng)新實(shí)踐的發(fā)展還是關(guān)于創(chuàng)新的理論研究皆獲得了迅速的進(jìn)步。創(chuàng)新也從原來(lái)獨(dú)立的企業(yè)行為逐漸跨越出企業(yè)的邊界呈現(xiàn)出開(kāi)放式的特點(diǎn)。企業(yè)的創(chuàng)新活動(dòng)不再局限于自己的企業(yè)內(nèi)部而是面對(duì)著與創(chuàng)新相關(guān)的諸多部門(mén)和因素。同時(shí),有的龍頭企業(yè)以平臺(tái)為中心形成一個(gè)創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新的網(wǎng)絡(luò)價(jià)值而不是單個(gè)產(chǎn)品的個(gè)體價(jià)值,強(qiáng)調(diào)以共享為基礎(chǔ)的創(chuàng)新成果的擴(kuò)散。這樣的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)集群或者創(chuàng)新平臺(tái),催生了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的理論概念和學(xué)術(shù)研究。

        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的主體是企業(yè)。按照熊彼特關(guān)于創(chuàng)新是賦予生產(chǎn)要素新的增加財(cái)富的能力這一定義,創(chuàng)新的實(shí)質(zhì)是一種價(jià)值創(chuàng)造活動(dòng)。這種活動(dòng)既區(qū)別于傳統(tǒng)的科研活動(dòng),也區(qū)別于純粹的商業(yè)活動(dòng)。Adner. R和Kapoor. R從學(xué)術(shù)研究的角度指出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)強(qiáng)調(diào)企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)的互補(bǔ)性和協(xié)作性[15]。李湘桔和詹勇飛從創(chuàng)新知識(shí)的獲取出發(fā),認(rèn)為企業(yè)的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)不僅包括企業(yè)之間配套知識(shí)的支持,同時(shí)還包括企業(yè)內(nèi)各部門(mén)之間功能的協(xié)調(diào)[16]。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的形成依賴于各企業(yè)之間的共存共生和共同進(jìn)化,企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)由“單個(gè)企業(yè)之爭(zhēng)”演變成為“供應(yīng)鏈之爭(zhēng)”,進(jìn)而升級(jí)為各個(gè)企業(yè)賴以生存的“創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)”之爭(zhēng)。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)改變了企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)的形式,尤其是一個(gè)企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)的最終成功往往依賴于企業(yè)外在的創(chuàng)新生態(tài),依賴于眾多與之兼容配套的研發(fā)活動(dòng)[17]。因而,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的形成是企業(yè)創(chuàng)新活動(dòng)從企業(yè)內(nèi)部走向企業(yè)外部,企業(yè)間相互利用創(chuàng)新資源和共同促進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展的結(jié)果,其含義來(lái)源和使用范圍都是以企業(yè)為行動(dòng)主體。

        然而,創(chuàng)新生態(tài)系區(qū)別于企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)和商業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。國(guó)內(nèi)學(xué)者十分重視技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的研究,注重技術(shù)的創(chuàng)新源、研究開(kāi)發(fā)、制造和營(yíng)銷用戶、部件供應(yīng)商及其他企業(yè)和個(gè)人、科研院所、中介、政府等有關(guān)部門(mén)之間的協(xié)同作用[18];國(guó)外學(xué)者十分強(qiáng)調(diào)商業(yè)創(chuàng)新生態(tài)的重要性,Moore. J認(rèn)為完全的競(jìng)爭(zhēng)已經(jīng)結(jié)束,企業(yè)的成功更多地依賴于商業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行狀況[19];Iansiti. M和Richards. G認(rèn)為傳統(tǒng)商業(yè)范式已經(jīng)不能適應(yīng)現(xiàn)在強(qiáng)調(diào)廣泛聯(lián)系的商業(yè)生態(tài)系統(tǒng),企業(yè)正在通過(guò)商業(yè)網(wǎng)絡(luò)的合作來(lái)獲得競(jìng)爭(zhēng)力[20]。但是,不論是技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)還是商業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),都涵蓋不了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的完全內(nèi)涵。

        對(duì)此,任雪萍和黃志斌借助生態(tài)學(xué)的視角重新審視國(guó)家創(chuàng)新體系,注重于創(chuàng)新主體生態(tài)位的準(zhǔn)確定位,以及創(chuàng)新主體之間、創(chuàng)新系統(tǒng)與環(huán)境之間的協(xié)同演進(jìn)[21]。而吳金希更是提出創(chuàng)新生態(tài)體系是創(chuàng)新主體基于技術(shù)、人才、規(guī)則、文化、運(yùn)作模式、市場(chǎng)等共同的創(chuàng)新要素而形成的一種組織體系[22]。他們將研究重心直接指向了創(chuàng)新生態(tài)的綜合性。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)應(yīng)該包含了所有創(chuàng)新要素在內(nèi)的綜合性創(chuàng)新活動(dòng),企業(yè)是生態(tài)系統(tǒng)的主體成員,其外部環(huán)境已經(jīng)從區(qū)域走向國(guó)家乃至全球,企業(yè)的生存與發(fā)展是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)重要目標(biāo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。

        因而,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)以其獨(dú)立的經(jīng)濟(jì)價(jià)值追求屬性和企業(yè)主體活動(dòng)屬性,既具有自身獨(dú)特的內(nèi)涵又兼有廣泛性意義的生態(tài)學(xué)特征。例如,黃魯成從技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的角度揭示出一般創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的共同屬性,包括整體性、層次性、耗散性、動(dòng)態(tài)性、穩(wěn)定性、復(fù)雜性和調(diào)控性[23];孫福全從“研究、開(kāi)發(fā)和應(yīng)用”三大群落出發(fā),強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的自組織性、多樣性、平衡性以及創(chuàng)新主體的共生共榮性[24];陳勁和李飛從生態(tài)進(jìn)化的視角將創(chuàng)新體系的發(fā)展過(guò)程分解為生存、適應(yīng)-成長(zhǎng)與進(jìn)化三個(gè)階段,將其運(yùn)作機(jī)理分為演化機(jī)制和優(yōu)化機(jī)制,構(gòu)建出創(chuàng)新能力評(píng)價(jià)的演化能力和優(yōu)化能力雙層指標(biāo)體系[25];H. B. Weil等人從企業(yè)之間在研發(fā)投入、產(chǎn)品供應(yīng)和市場(chǎng)份額等方面的競(jìng)爭(zhēng)與共享關(guān)系,分析創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)自身的演化特征[26];曾國(guó)屏等從“動(dòng)態(tài)的”、“有活力的”、“演化的”、“有機(jī)的”和“自組織的”角度來(lái)認(rèn)識(shí)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的過(guò)程性、棲息地、生長(zhǎng)性等特征[27]。

        于是,結(jié)合生態(tài)學(xué)的理論視角和研究方法有效地反映出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的深刻內(nèi)涵。創(chuàng)新活動(dòng)具有動(dòng)態(tài)性和關(guān)聯(lián)性的生態(tài)學(xué)特征,既具有空間性質(zhì)的結(jié)構(gòu)層次性特征又具有時(shí)間性質(zhì)的演化過(guò)程性特征,既是物競(jìng)天擇的競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系又是共生與共亡的依賴關(guān)系,呈現(xiàn)出一種生存與發(fā)展相互交織復(fù)合的運(yùn)行狀態(tài)。

        2. 創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康機(jī)理

        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)可以分解為對(duì)內(nèi)維護(hù)穩(wěn)定有序的生存過(guò)程和對(duì)外尋求創(chuàng)新擴(kuò)散的發(fā)展過(guò)程。這兩個(gè)過(guò)程的作用分別稱為生存機(jī)制和發(fā)展機(jī)制。這兩種機(jī)制同時(shí)耦合運(yùn)行、促進(jìn)創(chuàng)新資源的充分流動(dòng)和聚集、提升系統(tǒng)的創(chuàng)新效率。生存機(jī)制主要表現(xiàn)為可持續(xù)發(fā)展能力,體現(xiàn)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的協(xié)調(diào)力量。發(fā)展機(jī)制主要表現(xiàn)為競(jìng)爭(zhēng)能力,體現(xiàn)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的前進(jìn)力量。

        2.1生存機(jī)制:持續(xù)能力

        持續(xù)能力是一個(gè)生態(tài)系統(tǒng)生存能力的反映,生命周期的重要力量來(lái)源。持續(xù)能力直接關(guān)系到創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的生存狀態(tài)。當(dāng)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)已經(jīng)不具備可持續(xù)發(fā)展能力的時(shí)候,必然意味著該系統(tǒng)的衰落或崩潰。由于強(qiáng)關(guān)聯(lián)性食物鏈的生態(tài)性特征,如果生態(tài)位發(fā)生強(qiáng)烈變動(dòng)或者食物鏈斷裂,將會(huì)導(dǎo)致生態(tài)失衡而陷入惡性循環(huán),對(duì)整個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)造成生存性危機(jī)。一個(gè)持續(xù)能力較強(qiáng)的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)表現(xiàn)出一種較強(qiáng)力量的“穩(wěn)定結(jié)構(gòu)”,企業(yè)數(shù)量、創(chuàng)新產(chǎn)出、產(chǎn)品更新、市場(chǎng)交易均表現(xiàn)出一定的穩(wěn)定狀態(tài),系統(tǒng)內(nèi)部各個(gè)創(chuàng)新主體之間、創(chuàng)新主體與外部環(huán)境之間保持著一種井然有序的運(yùn)行狀態(tài)。這個(gè)過(guò)程中引導(dǎo)型政府發(fā)揮關(guān)鍵性的作用。政府在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的規(guī)劃、科技政策的制定、創(chuàng)新政策的出臺(tái)、體制機(jī)制的完善、內(nèi)外環(huán)境的調(diào)控、人才的培養(yǎng)與供給、企業(yè)成長(zhǎng)的社會(huì)支持等領(lǐng)域起到對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康持續(xù)運(yùn)行的維護(hù)作用。所以,持續(xù)能力表達(dá)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)食物鏈上各個(gè)企業(yè)成員之間的生死關(guān)系。

        2.2 發(fā)展機(jī)制:競(jìng)爭(zhēng)能力

        競(jìng)爭(zhēng)能力是一個(gè)生態(tài)系統(tǒng)健康狀態(tài)的直接反映,生命活力的重要力量源泉。對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)競(jìng)爭(zhēng)能力的考核主要是指創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部企業(yè)成員整體性創(chuàng)新發(fā)展能力的測(cè)度。一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)力較強(qiáng)的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)表現(xiàn)出一種較強(qiáng)力量的“作用場(chǎng)”,創(chuàng)新周期縮短、產(chǎn)品更新加快、淘汰速率提高,整個(gè)創(chuàng)新系統(tǒng)的內(nèi)部運(yùn)行速度變快,而對(duì)其他創(chuàng)新系統(tǒng)勢(shì)必構(gòu)成一種沖擊,將其他創(chuàng)新系統(tǒng)內(nèi)的企業(yè)置于被動(dòng)性的從屬地位。這個(gè)過(guò)程中創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)揮關(guān)鍵性的作用。企業(yè)在科學(xué)、技術(shù)、藝術(shù)、文化、商業(yè)、市場(chǎng)、品牌等各種創(chuàng)新因素內(nèi)的強(qiáng)勁的綜合創(chuàng)新能力,將轉(zhuǎn)化為企業(yè)的一種無(wú)形的先發(fā)優(yōu)勢(shì)和壟斷優(yōu)勢(shì),成為時(shí)代潮流的引領(lǐng)者。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力通過(guò)各種各樣的創(chuàng)新成果占據(jù)前沿領(lǐng)域,搶奪市場(chǎng)份額,不斷拓展出新的創(chuàng)業(yè)空間與產(chǎn)業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì),構(gòu)成一種未來(lái)的發(fā)展勢(shì)能和領(lǐng)導(dǎo)力量。

        1. 創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的評(píng)估指標(biāo)

        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)作為企業(yè)進(jìn)行創(chuàng)新活動(dòng)的重要平臺(tái),其運(yùn)行特征在于深層性的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)關(guān)聯(lián)。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)在生存與發(fā)展的運(yùn)行過(guò)程中,進(jìn)一步延伸出共生力、組織力、平衡力和生長(zhǎng)力四種力量的相互作用。這四種力量分別從不同的角度反應(yīng)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康程度,可以作為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)評(píng)估指標(biāo)的子領(lǐng)域?qū)樱ㄈ绫?)。

        3.1共生力

        共生力既是生態(tài)系統(tǒng)賴以存在的根基又是對(duì)生態(tài)系統(tǒng)生命力的有力反映。對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)共生力的考核主要是指創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部創(chuàng)新企業(yè)成員之間的相互依存關(guān)系。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的形成來(lái)自于企業(yè)之間的關(guān)系從競(jìng)爭(zhēng)走向競(jìng)合、從各自獨(dú)立走向相互依存、從個(gè)體性競(jìng)爭(zhēng)走向簇群性競(jìng)爭(zhēng)以及從封閉式創(chuàng)新走向開(kāi)放式創(chuàng)新所形成的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)和價(jià)值空間。企業(yè)成員之間知識(shí)與價(jià)值的流動(dòng)頻率和深度是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)共生力的重要反映。知識(shí)流動(dòng)與價(jià)值供給是一對(duì)矛盾,是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部主體之間相互連接的重要內(nèi)容。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部各個(gè)企業(yè)之間既要依靠知識(shí)流動(dòng)促進(jìn)整體系統(tǒng)的創(chuàng)新能力,又要依靠?jī)r(jià)值供給以保證各自企業(yè)的生存空間。在知識(shí)信息互補(bǔ)與價(jià)值利潤(rùn)生態(tài)位競(jìng)爭(zhēng)之間存在著一種張力,即共生力量。因而,通過(guò)對(duì)共生力的測(cè)度可以反映出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的內(nèi)在生命力。

        3.2平衡力

        平衡力既是生態(tài)系統(tǒng)穩(wěn)定性的要求又是對(duì)生態(tài)系統(tǒng)健康狀態(tài)的有力保障。對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)平衡力的考核主要是指創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部創(chuàng)新企業(yè)成員之間的相互制約。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)雖然具有一定的開(kāi)放性,但是也有其自身的邊界性,是一個(gè)獨(dú)立的演化系統(tǒng),主要依靠企業(yè)成員種群之間的食物鏈維護(hù)其運(yùn)行的穩(wěn)定。生態(tài)系統(tǒng)的重要特征便是其生態(tài)的平衡,物種雖有大小之分卻也有數(shù)量之別,物種之間在食物鏈條上保持一種平衡。例如,食物鏈低端的物種體型較小、生存能力較弱,但是數(shù)量眾多、繁殖能力較強(qiáng);食物鏈高端的物種體型較大、生存能力較強(qiáng),但是數(shù)量較少、繁殖速度較慢。同理,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的大企業(yè)與中小企業(yè)之間也保持著一種生存鏈條上的平衡性。大企業(yè)有其引領(lǐng)作用,中小企業(yè)也有其基礎(chǔ)支撐意義,企業(yè)成員之間相互依賴依存。因而,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的平衡力來(lái)自于企業(yè)之間的生存鏈條,一旦打破這種平衡將意味著整個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的崩潰。

        3.3 組織力

        組織力既是生態(tài)系統(tǒng)的凝聚力又是對(duì)生態(tài)系統(tǒng)演化規(guī)律的有力解釋。對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)組織力的考核主要是指創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部創(chuàng)新企業(yè)成員的整體性經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)能力。之所以稱新情境下的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)或創(chuàng)新平臺(tái)為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),重要原因之一在于其具有生態(tài)系統(tǒng)的自我循環(huán)增長(zhǎng)能力。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)為創(chuàng)新企業(yè)成員形成一個(gè)整體性的創(chuàng)新環(huán)境和創(chuàng)新食物鏈即知識(shí)鏈和價(jià)值鏈,以其完整的創(chuàng)新知識(shí)和創(chuàng)新價(jià)值的供給與需求鏈條進(jìn)行自組織演化,為企業(yè)的創(chuàng)業(yè)和成長(zhǎng)營(yíng)造更為廣闊的繁殖空間。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)正是通過(guò)這樣的組織力將眾多企業(yè)凝聚在一起形成一個(gè)無(wú)形的自組織系統(tǒng),構(gòu)成自我增殖與演化以及內(nèi)生性增長(zhǎng)的動(dòng)力。所以,對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)組織力的考核,既是對(duì)企業(yè)成員之間的創(chuàng)新鏈條的描述,更是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)自身的整體綜合運(yùn)行狀態(tài)的反映,揭示了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)獨(dú)立性生命演化規(guī)律的驅(qū)動(dòng)力量。

        3.4生長(zhǎng)力

        生長(zhǎng)力既是生態(tài)系統(tǒng)持續(xù)性的要求又是對(duì)生態(tài)系統(tǒng)健康活力的根本源泉。對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)生長(zhǎng)力的考核主要是指創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部創(chuàng)新企業(yè)新興成員的增加和產(chǎn)業(yè)的更新,集中變現(xiàn)為整個(gè)生態(tài)系統(tǒng)新陳代謝的速度。新興企業(yè)與產(chǎn)業(yè)更新是創(chuàng)新活力的重要體現(xiàn),是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)良性健康的重要反映。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)與企業(yè)生態(tài)系統(tǒng)的本質(zhì)區(qū)別就在于前者對(duì)創(chuàng)新意義的追求。并且,創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)將企業(yè)所有生產(chǎn)要素作為創(chuàng)新要素進(jìn)行“新的組合”,賦予其新的涵義和新的價(jià)值函數(shù),結(jié)果會(huì)催生出新的企業(yè)和產(chǎn)業(yè)。這樣產(chǎn)生新舊企業(yè)之間以及新舊產(chǎn)業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)和更替,從而為整個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)注入新的活力。例如,從膠片相機(jī)到數(shù)碼相機(jī)的創(chuàng)新意味著柯達(dá)相機(jī)公司的倒閉和佳能相機(jī)公司的興盛;智能手機(jī)的創(chuàng)新意味著摩托羅拉手機(jī)公司的衰落和蘋(píng)果、三星等手機(jī)公司迅速崛起。因而,生長(zhǎng)力是一個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)綜合創(chuàng)新能力及其活躍度的最有力證明。

        1. 創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的評(píng)估模型

        根據(jù)持續(xù)性、競(jìng)爭(zhēng)力、共生力、平衡力、組織力、生長(zhǎng)力的健康評(píng)估指標(biāo)之間的關(guān)系,建構(gòu)出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康評(píng)估模型,可以進(jìn)一步反映出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康運(yùn)行狀態(tài)。

        首先,從創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的生產(chǎn)與發(fā)展兩個(gè)基本目標(biāo)延伸出持續(xù)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力兩個(gè)核心評(píng)估領(lǐng)域?qū)印?chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的持續(xù)能力為其獲得生存空間,需要在創(chuàng)新主體以及外部環(huán)境的生存鏈條上保持一定的穩(wěn)定性,每一個(gè)生態(tài)位呈現(xiàn)出相對(duì)比較均衡的發(fā)展,從而維護(hù)其自身的良性循環(huán)。創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的競(jìng)爭(zhēng)能力為其獲得發(fā)展空間??沙掷m(xù)的創(chuàng)新系統(tǒng)并非一定具有生命活力,而競(jìng)爭(zhēng)力正是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)發(fā)展態(tài)勢(shì)的反映。新舊企業(yè)的新陳代謝速率和經(jīng)濟(jì)的內(nèi)生性增長(zhǎng)能力是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)創(chuàng)新活力的重要體現(xiàn)。因而,持續(xù)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力來(lái)自于共生力、組織力、平衡力和生長(zhǎng)力四種力量的支撐,是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)運(yùn)行狀態(tài)的理論性描述,形成創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康評(píng)估的指標(biāo)體系。

        其次,共生力、組織力、平衡力和生長(zhǎng)力是創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的四個(gè)基本評(píng)估子領(lǐng)域?qū)?。共生力反映了企業(yè)成員之間創(chuàng)新知識(shí)的流動(dòng)和價(jià)值空間的競(jìng)爭(zhēng),是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制的建立,體現(xiàn)了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行矛盾;組織力反映了以知識(shí)鏈和價(jià)值鏈為基礎(chǔ)的食物鏈即企業(yè)生存鏈,是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)演化規(guī)律的闡釋,體現(xiàn)了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的自我增殖和內(nèi)生增長(zhǎng)能力;平衡力反映了創(chuàng)新主體之間生態(tài)位的穩(wěn)定性,是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)既有食物鏈的維護(hù),體現(xiàn)了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的層次結(jié)構(gòu);生長(zhǎng)力反映了新興企業(yè)和產(chǎn)業(yè)的更新速率,是對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)既有食物鏈即企業(yè)生存鏈的新陳代謝,體現(xiàn)了創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的生命活力。共生力、組織力、平衡力和生長(zhǎng)力分別從不同的角度對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的運(yùn)行狀態(tài)進(jìn)行仿生力學(xué)結(jié)構(gòu)分析,形成創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康運(yùn)行的基礎(chǔ)力量。進(jìn)而,由這四種力量構(gòu)成創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的發(fā)生、發(fā)育、成熟和繁衍,成為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)健康評(píng)估的子領(lǐng)域?qū)印?/p>

        再次,由這四個(gè)子領(lǐng)域?qū)雍蛢蓚€(gè)核心領(lǐng)域?qū)涌梢越?gòu)出“四輪驅(qū)動(dòng)”健康評(píng)估模型。如圖2所示,共生力、平衡力、組織力和生長(zhǎng)力四個(gè)基本力量可看作為基本的四輪驅(qū)動(dòng)力,共同構(gòu)成創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的四個(gè)支撐力點(diǎn),維持著創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康運(yùn)行。共生力作為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)內(nèi)部企業(yè)成員創(chuàng)新知識(shí)互補(bǔ)和價(jià)值利潤(rùn)共享的基礎(chǔ)凝聚力量,與維護(hù)整個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)自我穩(wěn)定的平衡力之間,形成一種比較穩(wěn)定的生態(tài)結(jié)構(gòu),產(chǎn)生可持續(xù)性效應(yīng),構(gòu)成生存驅(qū)動(dòng)。生長(zhǎng)力作為創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)新陳代謝的生命活力,與促進(jìn)整個(gè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)自我演化的組織力之間,形成一種比較冒險(xiǎn)的成長(zhǎng)態(tài)勢(shì),產(chǎn)生強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)效應(yīng),構(gòu)成發(fā)展驅(qū)動(dòng)。這兩組力量分別為前后驅(qū)動(dòng),驅(qū)使著創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的不斷進(jìn)化。因而,這兩種驅(qū)動(dòng)力量的性能好壞反映出創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的健康狀態(tài)。

        1. 結(jié)語(yǔ)

        創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)是企業(yè)在創(chuàng)新活動(dòng)過(guò)程中,將創(chuàng)新要素資源的整合范圍躍出企業(yè)內(nèi)部邊界,與其它企業(yè)成員之間進(jìn)行創(chuàng)新知識(shí)與價(jià)值供求的交換系統(tǒng)。它既區(qū)別于技術(shù)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)、企業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)和商業(yè)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),也區(qū)別于國(guó)家創(chuàng)新系統(tǒng)和區(qū)域創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng),擁有自身獨(dú)特的概念、內(nèi)涵、特征和功能。根據(jù)其生存機(jī)制和發(fā)展機(jī)制的健康運(yùn)行機(jī)理,建立以持續(xù)能力和競(jìng)爭(zhēng)能力為領(lǐng)域?qū)?,以及共生力、平衡力、組織力和生長(zhǎng)力為子領(lǐng)域?qū)拥脑u(píng)估指標(biāo)體系,建構(gòu)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的“四輪驅(qū)動(dòng)”健康評(píng)估模型。有利于深化對(duì)創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)的認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià),從而便于為企業(yè)的創(chuàng)新決策提供一定的參考性分析模型。而如何制定出一套完善的評(píng)估量表還有待于進(jìn)一步實(shí)證研究。

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