蔣美英

摘要：隨著我國經(jīng)濟與科技水平的不斷提高，資源應用量也在不斷加大。對于現(xiàn)在社會的嚴重資源浪費現(xiàn)象，國家對此事也提高了重視，反對鋪張浪費的行為，厲行節(jié)約，尤其是對于企業(yè)的水電管理上，水是我們的生命之源，發(fā)展之基，做好企業(yè)水電的監(jiān)控工作，引起企業(yè)對與水電應用的重視，從而保證了國家水質(zhì)資源的更好的循環(huán)利用。但是現(xiàn)在企業(yè)在水電管理方面還存在著一些不足之處，這就需要建立完備的資源管理體系，將節(jié)約資源的工作落實到企業(yè)實處，本文主要闡述了關(guān)于企業(yè)水電管理模式對于企業(yè)發(fā)展的重要性，以及對于這一行為的思考，并付諸實踐，從而實現(xiàn)水電管理的目標，促進資源的有效利用。

關(guān)鍵詞：企業(yè)水電 管理模式 思考 實踐 重要性

企業(yè)的水電管理模式對于更好地利用水電資源有著很重要的作用，當然，這也對企業(yè)本身有著一定的影響。國家不斷重視起企業(yè)對水電資源這一方面的利用情況，習近平總書記將反對浪費，厲行節(jié)約的事情提到了日程之上，企業(yè)作為水電應用的另一個主要群體，國家逐步重視起企業(yè)對于水電資源的應用情況，也逐步打造環(huán)境友好型與資源節(jié)約型企業(yè)，電力企業(yè)是監(jiān)控所有企業(yè)的能源應用情況的，因此這就需要最有效的水電管理模式，當然由于我國還處于社會主義發(fā)展的初級階段，在水電管理的事情上還存在著一些問題，這就需要企業(yè)完善管理之所出現(xiàn)的漏洞，促進水電資源的進一步管理。

一、水電管理模式對于國家和企業(yè)的重要性

為了順應國家的可持續(xù)發(fā)展的政策，企業(yè)就需要實施水電管理，完善的水電管理模式，有利于國家的監(jiān)控，同樣也有利于企業(yè)本身的發(fā)展，水電管理模式對于企業(yè)來說是必不可少的，因此，水電管理模式對于國家政策的落實，企業(yè)的發(fā)展有著重要的作用。

1、企業(yè)實行比較完備的水電管理模式，這對于國家來說就是將水電的管理工作落實到實處，只有這樣才能保證國家可持續(xù)發(fā)展政策的落實，水電資源是我國社會發(fā)展的基礎，只有做好了企業(yè)水電管理工作，才能將水電資源更好地利用起來，國家的監(jiān)管工作也變得簡潔省時，以保證了其他工作的順利進行，從而保證了國家未來的發(fā)展，同時也是促進了我國社會的又好又快發(fā)展。

2、水電管理模式對于企業(yè)的發(fā)展也同樣重要，水電管理模式自身就是企業(yè)管理的一部分，水電管理模式做好了，就會使國家在監(jiān)管中省時省力，同樣對于企業(yè)來說，控制好水電的應用量，就可以使公司節(jié)省了一部分在水電上應用的資金，同樣好的管理模式也會節(jié)省公司的人力物力，保證公司將資金以及人力物力投入到其他工作發(fā)展之中，從而落實了國家政策，也將促進公司的更好發(fā)展，達到了雙贏的目的。

3、管理模式不僅是一家公司發(fā)展的重要因素，這也是促進國家發(fā)展的一部分，而在企業(yè)水電管理監(jiān)控方面，主要負責的就是水電企業(yè)，他們掌控水電的發(fā)配與監(jiān)控情況，對于水電企業(yè)來說面對所有企業(yè)的水電應用情況，是一個很龐大的任務，這就需要一個完善的管理模式將水電相關(guān)的一系列信息系統(tǒng)的管理起來，從而促進水電公司的管理進度，這也是水電管理模式的一項重要作用。

二、目前企業(yè)水電管理模式存在的不足

隨著社會的不斷發(fā)展，水資源也不斷緊張，國家對于水資源也在不斷的重視起來，企業(yè)也在逐步實現(xiàn)水電管理模式的落實，但是由于我國還處于社會主義發(fā)展的初期階段，當然在企業(yè)的水電管理模式上仍然存在一些問題，當然這些問題也影響著水資源的有效利用，其中存在的不足主要有：

1、目前企業(yè)的水電管理模式中的管理制度不夠健全，企業(yè)雖然響應社會發(fā)展的趨勢，響應黨的號召，建立了水電管理模式，但是其中還是存在不足的地方，企業(yè)水電管理模式的不完善，就會導致模式無法真正實施下去，在公司中水電管理模式形同虛設，對于公司的發(fā)展也起不到有效的作用，企業(yè)的管理高層可能意識到了實施水電管理模式的重要性，但是下層員工無法實施到位，同樣也會起不到應有的效果。

2、企業(yè)中本身與國家的重視還不夠，導致監(jiān)督的不力。雖然國家制定了可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，但是如果國家不能引起足夠的重視的話，這個水電管理模式同樣也不會引起企業(yè)的重視，這就會出現(xiàn)水電應用的監(jiān)督不力，造成隨意應用水電嚴重浪費的現(xiàn)象，同樣國家重視到了，但是企業(yè)沒有監(jiān)督的力的話，就會使水電管理模式發(fā)揮不了真正的作用，對于水電資源的嚴重浪費，就會對我國發(fā)展產(chǎn)生嚴重影響。

3、企業(yè)節(jié)約意識的不夠，導致模式無法深入到各個階層。節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德，企業(yè)的發(fā)展中節(jié)約也是關(guān)鍵，企業(yè)如果節(jié)約意識不夠到位，管理模式就無法真正的運作起來，同樣在企業(yè)各個層面也就不能深入的完成下去，從而導致了水電資源的嚴重浪費。

4、企業(yè)對于水電管理的負責者不明確，定位也不清楚。首先，企業(yè)的水電管理工作是需要各個部門的配合才能完成的，但是由于一些部門沒有明白在公司水電管理模式中本身的作用，就會導致水電管理無法完全做好節(jié)約水電的工作，部門無法明確自身應該負責的事情。這就成為企業(yè)水電管理模式中有一個不足的地方。

三、企業(yè)水電管理模式的思考與實踐

首先，企業(yè)要秉承國家的規(guī)定，建設資源節(jié)約型與環(huán)境友好型，這也是企業(yè)發(fā)展的必然要求，這也是在響應國家的號召的必然之舉，我國的貨架電力公司頒布關(guān)于《中國一流管理的電力公司考核標準（試行）》的有關(guān)通知，從而將企業(yè)的水電管理落實到實處。

然后，首先就要得到國家與企業(yè)足夠重視，只有這樣才能保證水電管理模式得到有效實施。水電管理企業(yè)主要就是管理各企業(yè)的水電應用情況，想要保證企業(yè)管理的正常運行就要將水電工作完成好，解決好在企業(yè)水電管理方面存在的不足，完善企業(yè)的水電管理機制。

1、國家要建立一個宣傳平臺，鼓動企業(yè)人員參與其中，大力宣傳節(jié)水的益處，提高人們的節(jié)水意識，工作人員積極參與到企業(yè)水電管理模式當中。

2、企業(yè)要加強科技管理，創(chuàng)新企業(yè)水電管理模式，是實現(xiàn)節(jié)約水電的關(guān)鍵因素之一，這樣不僅可以減少人力的使用，并且使操作管理更加準確，到位。也達到了節(jié)能減耗的目的。

3、更要使國家和企業(yè)做好制度的保障，深化企業(yè)的管理工作，在運營的體制機制上進行改革，建立科學并且嚴格合理的水電管理制度，加快水電管理模式的運營，國家也要制定好企業(yè)水電應用的指標。

總結(jié)：節(jié)約水電能耗是一個長期的過程，當然也需要企業(yè)各部門人員的配合，明確本身的責任，制定更加完善清晰的水電管理模式，當然國家也要重視起企業(yè)的水電管理情況，這也是響應了國家可持續(xù)發(fā)展的任務。宣傳工作是必不可少的，科技力量作為依托，創(chuàng)新式發(fā)展的重要來源，從而保證企業(yè)水電管理的順利運行。

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