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        寓情于教,以感促學(xué)

        2015-09-10 07:22:44張流平
        考試周刊 2015年84期
        關(guān)鍵詞:中職教育

        張流平

        摘 要: 近年來(lái),隨著中職教育不斷發(fā)展,中職學(xué)校逐漸受到國(guó)家的重視和各類學(xué)生的青睞,但由于人們對(duì)中職學(xué)校的傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)根深蒂固,需要中職教育通過實(shí)際行動(dòng)不斷提升自身檔次,培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)人才證明中職學(xué)校的實(shí)力。首先,學(xué)校和教師應(yīng)從基礎(chǔ)方面“寓情于教,以感促學(xué)”,以培養(yǎng)中職學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同感入手,為社會(huì)接受中職人才、學(xué)生認(rèn)同中職教育做準(zhǔn)備。其次,教師應(yīng)該深入改進(jìn)課堂,從教學(xué)手段和教學(xué)內(nèi)容方面讓學(xué)生感受到中職教學(xué)課堂的必要性和重要性。最后,教師可以根據(jù)課堂教學(xué)效果刷新社會(huì)、家長(zhǎng)和學(xué)生自身對(duì)職業(yè)教育的認(rèn)識(shí),從而真正解決學(xué)生缺乏專業(yè)認(rèn)同感這一問題。

        關(guān)鍵詞: 中職教育 課堂質(zhì)量 專業(yè)認(rèn)同感

        我國(guó)技術(shù)近年來(lái)快速發(fā)展,對(duì)于人才的需求和要求不斷增長(zhǎng),中職學(xué)校作為重要的人才輸出基地不斷受到重視,但供不應(yīng)求的局面一部分是學(xué)校生源不足的原因,另一部分是職業(yè)教育人才本身存在的“學(xué)術(shù)不精”的問題,因此,我們可以通過以下手段進(jìn)行具體分析并解決問題。

        一、改革課堂教學(xué),寓情于教

        通過中職學(xué)校學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和學(xué)習(xí)水平我們得知,使用傳統(tǒng)灌輸教學(xué)模式只能引起學(xué)生反感,不能集中精力,我們首先可以從改變教學(xué)手段入手,讓學(xué)生體驗(yàn)到“不一樣”的課堂氛圍,從而自主融入課堂教學(xué)。

        1.分析專業(yè)特點(diǎn),實(shí)現(xiàn)針對(duì)性教學(xué)。中職學(xué)校所開的專業(yè)一般是普遍、技術(shù)難度一般的專業(yè),教學(xué)模式可以根據(jù)學(xué)生的專業(yè)差異性進(jìn)行適當(dāng)改變,技術(shù)型教學(xué)課堂可以增添一些實(shí)踐性的教學(xué)實(shí)踐,通過營(yíng)造活躍的教學(xué)氛圍促進(jìn)學(xué)生有效學(xué)習(xí)。如高級(jí)護(hù)理專業(yè)中,教師在講一些理論性需要記憶的內(nèi)容時(shí),可以通過學(xué)生之間的“比賽記憶”活動(dòng)進(jìn)行當(dāng)場(chǎng)記憶,還可以請(qǐng)一些學(xué)生“活學(xué)活用”地上臺(tái)展示所學(xué)的內(nèi)容,教師還可以通過“提問引導(dǎo)”的方式拓展學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容。在市場(chǎng)營(yíng)銷這一專業(yè)學(xué)習(xí)中,教師要加強(qiáng)師生、生生之間的交流,在探究營(yíng)銷策略時(shí)教師可以現(xiàn)場(chǎng)出題“給我推薦一種筆”等鍛煉學(xué)生的應(yīng)變等能力,教師可以根據(jù)學(xué)生的應(yīng)變能力給予評(píng)價(jià)和補(bǔ)充,以便學(xué)生在正視自身能力的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)進(jìn)步。

        2.多樣教學(xué)并行,強(qiáng)化全面掌握專業(yè)知識(shí)的能力。社會(huì)是一個(gè)大教堂,教師要善于利用社會(huì)資源對(duì)學(xué)生進(jìn)行實(shí)踐鍛煉,讓他們具有充分的工作意識(shí)和應(yīng)用意識(shí),從而加深學(xué)生的學(xué)習(xí)責(zé)任感,讓學(xué)生認(rèn)識(shí)到自己學(xué)習(xí)的知識(shí)是有用的。其次,教師可以試用小組學(xué)習(xí)方式進(jìn)行“競(jìng)爭(zhēng)學(xué)習(xí)”,激發(fā)學(xué)生的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。如學(xué)前教育專業(yè)教學(xué)中,教師可以讓學(xué)生試做“老師”,把課堂交給學(xué)生,讓學(xué)生多一些鍛煉的機(jī)會(huì)。再次,教師應(yīng)該多帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行“入園學(xué)習(xí)”,積極主動(dòng)地聯(lián)系幼兒園,為學(xué)生提供生動(dòng)的“課堂”和學(xué)習(xí)場(chǎng)所。教師可以通過“任務(wù)教學(xué)”讓旅游專業(yè)學(xué)生深入專業(yè)角色,通過任務(wù)小組學(xué)習(xí)方式合作發(fā)展,同時(shí)讓學(xué)生意識(shí)到集體合作對(duì)自身發(fā)展的作用,讓學(xué)生在課堂學(xué)習(xí)中增強(qiáng)集體榮譽(yù)感。

        二、以感促學(xué),加深學(xué)生專業(yè)認(rèn)同

        1.教學(xué)方法對(duì)實(shí)現(xiàn)高效課堂有著重要的作用。教師應(yīng)該在充分認(rèn)識(shí)自己的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)突破,首先在教學(xué)計(jì)劃方面,教師應(yīng)該根據(jù)學(xué)生課堂學(xué)習(xí)實(shí)際情況和學(xué)生實(shí)訓(xùn)情況進(jìn)行具體分析,教學(xué)過程以實(shí)踐性為基礎(chǔ),以開放性學(xué)習(xí)過程為重要教學(xué)內(nèi)容,以職業(yè)性特點(diǎn)構(gòu)建學(xué)生對(duì)自身職業(yè)的認(rèn)同感。教師應(yīng)該通過自身的教學(xué)類型適當(dāng)促進(jìn)技術(shù)能力和知識(shí)能力相結(jié)合,通過增強(qiáng)企業(yè)工作能力為學(xué)生制定學(xué)習(xí)目標(biāo),從而促進(jìn)學(xué)生完成技能課程學(xué)習(xí),增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)能力。

        2.合理制定學(xué)習(xí)目標(biāo),在提高專業(yè)能力的同時(shí)強(qiáng)化職業(yè)認(rèn)同感。教師在課堂教學(xué)中要讓學(xué)生通過職業(yè)目標(biāo)制定實(shí)現(xiàn)自身進(jìn)步,首先制定目標(biāo)、有效管理,中職學(xué)生的時(shí)間相對(duì)自由,要實(shí)現(xiàn)專業(yè)能力進(jìn)步,需要學(xué)生將更多時(shí)間投入到自學(xué)和計(jì)劃學(xué)習(xí)中,因此教師可以通過對(duì)學(xué)生描繪就業(yè)形勢(shì)和就業(yè)前景激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力和學(xué)習(xí)熱情。再者,讓學(xué)生通過自身情況的分析進(jìn)行“細(xì)分目標(biāo)”,將總目標(biāo)分解成短時(shí)間可以完成的模塊,從而實(shí)現(xiàn)人身目標(biāo)與專業(yè)的緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)認(rèn)同感的進(jìn)一步激發(fā)。

        三、提高專業(yè)能力,實(shí)現(xiàn)專業(yè)認(rèn)同和責(zé)任感

        1.加強(qiáng)實(shí)訓(xùn),完成知識(shí)與技術(shù)的統(tǒng)一發(fā)展。中職學(xué)校的優(yōu)勢(shì)在于出色的技術(shù)能力,因此教學(xué)過程中應(yīng)該發(fā)展這一優(yōu)勢(shì),在不斷補(bǔ)充專業(yè)理論知識(shí)的同時(shí)強(qiáng)化和諧發(fā)展能力。應(yīng)該鍛煉學(xué)生的做事能力、知識(shí)應(yīng)用能力和人際關(guān)系方面的能力,需要對(duì)學(xué)生進(jìn)行實(shí)訓(xùn),通過實(shí)驗(yàn)課、實(shí)習(xí)課程和小組合作探究和工學(xué)實(shí)訓(xùn)課程等方面進(jìn)行綜合訓(xùn)練。教育的過程就是學(xué)習(xí)的過程,學(xué)生通過不斷接觸社會(huì)、接觸今后的工作產(chǎn)生責(zé)任感,在意識(shí)到自己的不足后更加努力學(xué)習(xí),從而全面強(qiáng)化專業(yè)認(rèn)同感。

        2.解決就業(yè)問題,在提高中職信譽(yù)的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)高薪就業(yè)。就業(yè)是學(xué)習(xí)的終極目標(biāo),也是教育教學(xué)的檢驗(yàn)者,對(duì)于學(xué)校的發(fā)展和信譽(yù)而言,就業(yè)是實(shí)現(xiàn)學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的重中之重,因此需要學(xué)校的重視。首先,教師在課堂教學(xué)中要向?qū)W生及時(shí)傳達(dá)就業(yè)信息,幫助學(xué)生樹立正確的就業(yè)觀。其次,學(xué)生應(yīng)該為學(xué)生的就業(yè)負(fù)責(zé),建立企業(yè)招工信息庫(kù),通過多種渠道整合企業(yè)的招工信息,建立合作共建的友好關(guān)系。最后,學(xué)校要做好宣傳計(jì)劃,通過媒體宣傳和口碑宣傳為生源的吸納打好基礎(chǔ),在提升學(xué)校檔次的同時(shí)增強(qiáng)學(xué)生的專業(yè)歸屬感和認(rèn)同感。

        在“寓情于教,以感促學(xué)”的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)學(xué)生的專業(yè)認(rèn)同感需要所有教師不懈努力,在教學(xué)過程中積極應(yīng)用新的教學(xué)方法,在激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)高效的學(xué)習(xí)效果,從而培養(yǎng)出全方位發(fā)展的技術(shù)型人才。

        參考文獻(xiàn):

        [1]侯毛珊.中職語(yǔ)文情感教育價(jià)值意義及其實(shí)施策略探討[D].蘇州大學(xué),2011.

        [2]黃成云,黃鎮(zhèn)財(cái).職業(yè)教育課程開發(fā)存在的問題與對(duì)策[J].華中師范大學(xué)研究生學(xué)報(bào),2011(02).

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