戴衛(wèi)章
近年來,中國市場經(jīng)濟改革不斷深入,市場經(jīng)濟主體構(gòu)成愈發(fā)多元化,統(tǒng)計調(diào)查范圍不斷擴大。同時,統(tǒng)計調(diào)查對象日趨復(fù)雜,硬件條件、人員素質(zhì)參差不齊,統(tǒng)計法律意識淡薄,很難保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。理論上講,統(tǒng)計部門可以通過加強統(tǒng)計法律宣傳,強化統(tǒng)計執(zhí)法檢查等手段來提高統(tǒng)計工作水平,但在實踐中,統(tǒng)計部門尤其是基層統(tǒng)計部門的行政執(zhí)法工作困難重重,可謂“任重而道遠(yuǎn)”。
統(tǒng)計法制意識薄弱已經(jīng)成為影響統(tǒng)計事業(yè)順利發(fā)展一個外部因素,成為影響統(tǒng)計行政執(zhí)法工作順利開展的一個突出外部問題。集中表現(xiàn)在三個層面:
有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)層面。主要表現(xiàn)為對統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計方法制度的不知曉、不了解和不嚴(yán)格貫徹執(zhí)行,甚至一定程度上還存在著人為干擾統(tǒng)計工作的現(xiàn)象。
基層統(tǒng)計單位層面。統(tǒng)計法制意識薄弱問題在基層統(tǒng)計單位表現(xiàn)比較明顯,一些單位對統(tǒng)計工作重視度低、投入度小、配合度弱,統(tǒng)計法律法規(guī)和統(tǒng)計方法制度執(zhí)行不到位,統(tǒng)計報表報送不及時、不準(zhǔn)確,統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)不規(guī)范。
統(tǒng)計人員層面?;鶎訂挝唤y(tǒng)計人員往往一職多兼,事務(wù)繁雜,有的崗位變動頻繁,加之受外部環(huán)境影響,同時統(tǒng)計法律法規(guī)約束力不夠,導(dǎo)致對統(tǒng)計工作重視度較低。
目前,各省、市統(tǒng)計部門都相繼成立統(tǒng)計法規(guī)處,和統(tǒng)計執(zhí)法大隊??h級統(tǒng)計部門雖然也成立了相應(yīng)的法制科,但和辦公室是兩塊牌子一套人馬,統(tǒng)計執(zhí)法難度依然較大。主要表現(xiàn)在幾個方面:一是統(tǒng)計執(zhí)法力量薄弱??h鎮(zhèn)兩級都沒有專職的統(tǒng)計執(zhí)法隊伍,實行全員執(zhí)法,統(tǒng)計執(zhí)法人員都是兼職人員,主要從事統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作,面對大量存在的統(tǒng)計違法行為,沒有更多精力進(jìn)行調(diào)查處理;二是統(tǒng)計執(zhí)法對象復(fù)雜。市場經(jīng)濟條件下經(jīng)濟社會現(xiàn)象日益復(fù)雜化,統(tǒng)計部門在執(zhí)法過程中遇到很多問題的困擾。三是統(tǒng)計執(zhí)法環(huán)境不樂觀。由于統(tǒng)計管理體制原因,統(tǒng)計執(zhí)法過程中極易受地方政府干擾,很難做到“有法必依、違法必究、執(zhí)法必嚴(yán)”,查處統(tǒng)計違法行為沒有起到足夠的懲戒和警示作用。
從近幾年統(tǒng)計執(zhí)法檢查情況看,部分企業(yè)和單位對統(tǒng)計工作沒有足夠的重視,統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作薄弱,統(tǒng)計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)較低,企業(yè)和單位內(nèi)部沒有原始記錄和統(tǒng)計臺賬,數(shù)出無據(jù)的現(xiàn)象時有發(fā)生,有的統(tǒng)計人員上報統(tǒng)計數(shù)據(jù)是跟著感覺走,隨意涂改統(tǒng)計數(shù)據(jù),造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真。再者,目前民營企業(yè)配專職統(tǒng)計人員的不多,統(tǒng)計人員往往身兼數(shù)職,還有一些企業(yè)聘用會計事務(wù)所代理做帳,往往一人代理多家企業(yè)的財務(wù)和統(tǒng)計工作,且變動頻繁,對統(tǒng)計業(yè)務(wù)知識及統(tǒng)計報表制度缺少了解,使統(tǒng)計報表的及時性和準(zhǔn)確性得不到保障。由于缺乏專門的執(zhí)法隊伍,執(zhí)法時對違法單位很少進(jìn)行處罰。而且統(tǒng)計法缺乏可操作性,只是規(guī)定應(yīng)該怎么做,不該怎么做,沒有有效的約束力,造成效果甚微,也同時削弱了《統(tǒng)計法》的權(quán)威性。
加強統(tǒng)計法制工作,提高執(zhí)法效果,立法是基礎(chǔ),宣傳是關(guān)鍵。隨著統(tǒng)計報表方法制度的改革,統(tǒng)計法制工作有了新的要求,但是由于受統(tǒng)計執(zhí)法人員和力量因素的影響,統(tǒng)計執(zhí)法宣傳力度不夠,手段單一,主要體現(xiàn)在一是宣傳內(nèi)容偏重于法律條文,缺乏與實際工作相結(jié)合。二是宣傳的對象定位不明確。進(jìn)行宣傳活動時,并沒有進(jìn)行宣傳對象的具體定位,一般都是在法律宣傳日,大型普查時,印發(fā)些小冊子,在廣場上發(fā)一發(fā)。宣傳沒有針對性,致使宣傳工作常常事倍功半。三是宣傳手段單一,對《統(tǒng)計法》、《江蘇省統(tǒng)計管理條例》僅限于下發(fā)宣傳單、廣場宣傳,對其它現(xiàn)代化的宣傳形式,沒有利用好。造成人們對這項工作還缺乏認(rèn)識和了解,統(tǒng)計工作難以實現(xiàn)依法統(tǒng)計。
當(dāng)前統(tǒng)計法制工作存在問題的原因,無論是業(yè)內(nèi)人士,還是社會各界,很大程度上歸咎于對《統(tǒng)計法》的學(xué)習(xí)和宣傳不夠。這種觀點雖然有些偏妥,但也是一個客觀原因。因此,縣級統(tǒng)計機構(gòu)要把宣傳、貫徹《統(tǒng)計法》作為抓好統(tǒng)計法制工作尤其是執(zhí)法工作的一個主要抓手,提高社會各界對《統(tǒng)計法》的重視程度,對新形勢下統(tǒng)計法制工作的認(rèn)識程度,增強其遵守統(tǒng)計法律法規(guī)的自覺性。
打鐵還需自身硬,要想做好統(tǒng)計執(zhí)法工作,做到依法行政,必須打造一支業(yè)務(wù)素質(zhì)強的統(tǒng)計執(zhí)法隊伍,提高自身素質(zhì),促使人人都具備真才實學(xué),成為查帳高手。將統(tǒng)計專業(yè)知識、財務(wù)財會知識和《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計執(zhí)法檢查規(guī)定》等法律法規(guī)知識系統(tǒng)學(xué)習(xí),融會貫通。通過學(xué)習(xí)讓廣大執(zhí)法人員都看懂統(tǒng)計報表和會計報表,熟悉執(zhí)法程序,確保執(zhí)法有理有據(jù),程序規(guī)范,處罰得當(dāng)。
近幾年來,縣級統(tǒng)計局雖然成立法制科,但是編制仍停留在股級單位,有的人員還是掛靠在辦公室。執(zhí)法車輛、錄像器材、錄音筆和微型打印機等執(zhí)法硬件也相應(yīng)的缺乏??h級財政對執(zhí)法經(jīng)費的撥付也很少。以上這些,造成了縣級統(tǒng)計執(zhí)法工作,只能是根據(jù)每年的監(jiān)審計劃,象征性地檢查,沒有形成長效機制,缺乏經(jīng)常性統(tǒng)計執(zhí)法檢查,因此在應(yīng)加大對執(zhí)法資金的投入,健全統(tǒng)計執(zhí)法法制機構(gòu)。
統(tǒng)計執(zhí)法工作,不能光靠統(tǒng)計部門來執(zhí)法,需要與紀(jì)檢、監(jiān)察、司法等機關(guān)的配合,才能真正抓好統(tǒng)計違法違紀(jì)查處工作,維護統(tǒng)計執(zhí)法的權(quán)威性。一是組織統(tǒng)計執(zhí)法人員到法院等單位學(xué)習(xí),掌握相關(guān)法律知識,熟悉有關(guān)的工作程序;二是采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)互查的辦法,使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的執(zhí)法工作互相學(xué)習(xí),互相提高;三是聯(lián)合執(zhí)法,嚴(yán)格依照《統(tǒng)計法》等國家法律法規(guī)和黨紀(jì)、政紀(jì)有關(guān)規(guī)定,進(jìn)行相應(yīng)的處罰;四是加大統(tǒng)計違法違紀(jì)的案件查處力度,在互聯(lián)網(wǎng)等媒體設(shè)立統(tǒng)計案件查處曝光臺,做到查出一批,警示一片。