張 薇
根據(jù)美國教學法專家的統(tǒng)計,一個成年人在日常交往中,45%的時間用于聽,30%的時間用于說,16%的時間用于讀,而用于寫的時間僅占9%。[1]可見,在“聽、說、讀、寫”之中,聽是首當其位的。江蘇省《五年制高等職業(yè)教育語文課程標準》課程目標中對于拓展語文學習領(lǐng)域和語文應(yīng)用能力,明確提出“針對職業(yè)生涯和人生發(fā)展的需要,加強語文學習與專業(yè)學習的溝通,強化讀、寫、聽、說等基本能力的訓(xùn)練,以利于形成適應(yīng)現(xiàn)代社會發(fā)展的職業(yè)能力和生存能力,為可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)”的要求。其中在“表達與交流”模塊中又強調(diào):“掌握聽知要領(lǐng),養(yǎng)成良好的聽知習慣,有較強的聽話辨析能力。準確辨聽他人的口語表達,在聽一般語速的報告、講演、廣播等口語表達時,能準確理解、辨析和篩選信息,及時做出正確的反應(yīng)與評價。”由此看來,聽的能力在五年制高職語文的應(yīng)用能力中占有非常重要的地位。
南京幼兒高等師范學校高職文秘專業(yè)是江蘇省示范專業(yè),在人才培養(yǎng)方案中清晰地規(guī)劃了對學生職業(yè)能力和職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng),其中協(xié)調(diào)組織能力,人際溝通能力,商務(wù)活動能力,會議組織與服務(wù)能力,等等,對聽的能力都有較高的要求。
學校高職文秘專業(yè)是省級示范專業(yè),在專業(yè)培養(yǎng)目標中明確專業(yè)職業(yè)能力包括:商務(wù)活動能力、信息收集與處理能力、計算機應(yīng)用能力、外語能力、速記速錄能力、協(xié)調(diào)組織能力、文書處理與寫作能力、辦公室事務(wù)處理能力和會議組織與服務(wù)能力。這些職業(yè)能力中,絕大多數(shù)都是以聽力為基礎(chǔ)的,“聽”如果出現(xiàn)了偏差,就會出現(xiàn)傳達的偏差、理解的偏差,那后面的工作便無從開展。
文秘專業(yè)的職業(yè)素質(zhì)包括:溝通交流的素質(zhì)、團隊合作的素質(zhì)和管理協(xié)調(diào)的素質(zhì),等等,這些素養(yǎng)都與“聽”分不開,傾聽是第一步,是溝通交流的基礎(chǔ),是團隊合作的根本,是管理協(xié)調(diào)的潤滑劑,文秘人員最要善于聽、用心聽。只有擁有良好的“聽”的能力,才能全面達到文秘職業(yè)素養(yǎng)的要求。
現(xiàn)代生活節(jié)奏加快,人們變得浮躁起來,在校的青年學生大多數(shù)都是獨生子女,他們優(yōu)越感強,追求自我個性的釋放,更多關(guān)注自身的感受想法,往往忽視別人的情感,不在意別人的意見,喜歡自我表達,卻不愿意靜下心來傾聽。
因為說話是動態(tài)的過程,一句話說完了,如果沒聽見或者沒理解,基本上是沒有機會再聽一遍的,這需要聽的人迅速記住所聽的內(nèi)容。而我們的學生常常不能把話聽完整,記住了前面的話,就聽不到后面的話,聽了后面的話,就忘記了前面說的內(nèi)容。
“說者無意,聽者有心”,那反過來講,如果說話的人滔滔不絕,但聽的人卻心不在焉,那么,聽也是白聽。又比如,一堂課的課堂效率高不高,不是由老師講了多少來決定的,而是學生聽了多少、理解了多少來決定的。所以“聽”并不是終結(jié),聽見了但不能理解、不能辨析、不能復(fù)述出來,說明沒有“聽進去”,等同于沒有聽。
教師應(yīng)設(shè)計能夠吸引學生的課堂,使學生產(chǎn)生“聽”的興趣。幽默風趣、聲情并茂的語言能夠有效調(diào)動學生聽課積極性,語調(diào)要富于激情與變化,構(gòu)建充滿朝氣和活力的課堂氣氛。此外,利用多媒體手段特別是音頻技術(shù),多給學生聽的機會,特別是散文和詩詞的教學時,聽朗誦藝術(shù)家們的范讀,可以創(chuàng)設(shè)課堂氣氛,感染學生的情緒,提高學生“聽”的修養(yǎng)。語文課堂設(shè)計要時時注重培養(yǎng)學生“聽”的能力,讓“聽”成為語文課堂的必備環(huán)節(jié),從而逐步使學生養(yǎng)成“聽”的習慣,使他們愿意聽,喜歡聽。
想要提高學生聽的能力,不僅要增加聽的機會,還要注重學生聽的效率,使學生能夠聽得完整,理解聽的內(nèi)容。
作為語文教師,可以在課堂上增加一些聽力訓(xùn)練的環(huán)節(jié),例如減少板書,讓學生養(yǎng)成邊聽邊記的習慣,提高學生聽記的效率;在多媒體的運用上,可以嘗試多放音頻少放視頻;設(shè)計課前三分鐘的演講環(huán)節(jié);經(jīng)常請同學復(fù)述他人的發(fā)言、評價他人的觀點;增加專門的聽力訓(xùn)練模塊;等等。
除此之外,教師可以傳授一些聽的技巧給學生:①排除環(huán)境的干擾,集中思想傾聽;②結(jié)合說話者的背景,迅速抓住其所要表達的主要思想情感;③及時記錄下聽到的關(guān)鍵詞句;④及時記錄下沒有聽清或沒能理解的詞句;⑤注意說話者的表情和肢體語言。這些技巧都有助于提高聽的效果。
培養(yǎng)學生聽的能力,除了利用好課堂教學之外,還可以滲透到學生的課外活動中去。例如可以鼓勵或組織學生開展聽力競賽;要求學生關(guān)注每周一晨會的“國旗下講話”;積極參與記錄學校的各類會議;平時多聽新聞廣播,等等。
聽的能力并不是單獨存在的,它的強弱還根植于聽者的知識量。一個知識面廣闊的人,可以迅速貼合說話者的思維邏輯,跟上說話者的節(jié)奏。相反,如果知識面狹窄的人,即使聽見了內(nèi)容,也不可能理解其意義,甚至還可能引起笑話。所以要想根本提高學生的聽力,特別是聽的反應(yīng)能力,還要鼓勵學生多方面學習,積累知識經(jīng)驗。
著名社會學家、語言學家卡耐基說過:“一雙靈巧的耳朵,勝過十張能說會道的嘴巴?!保?]“聽”是現(xiàn)代人必不可少的能力,更是文秘專業(yè)學生的必備技能。語文教學是“聽”的訓(xùn)練的重要途徑之一,只有在課堂內(nèi)外通過多種形式的訓(xùn)練,才能有效提高學生的聽力,從而達到“聽得清,聽得懂,聽了有用”。
[1]楊堅定.聽力教學中的元認知策略培訓(xùn)[J].外語教學,2003(4):77-79.
[2]戴爾·卡耐基.卡耐基全集——人性的優(yōu)點[M].北京:中國城市出版社,2010.