王培娟

【摘要】隨著科技的快速發(fā)展，尤其是大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、人工智能等現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用，傳統(tǒng)的審計(jì)模式和理念正逐漸被革新的思維所替代。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)作為一種對經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行監(jiān)督的手段，不僅關(guān)乎經(jīng)濟(jì)秩序的正常運(yùn)行，還與國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)緊密相關(guān)。它在防范和發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)活動中的違規(guī)行為、提高資金使用效率、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展等方面發(fā)揮著重要作用。因此，文章在闡述經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)模式在大數(shù)據(jù)時(shí)代的變革基礎(chǔ)上，探討了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)所面臨的挑戰(zhàn)，并提出完善審計(jì)數(shù)據(jù)管理體系、打造財(cái)務(wù)信息大數(shù)據(jù)交互平臺、建立具備專業(yè)能力的審計(jì)隊(duì)伍、推動審計(jì)制度的革新與升級等策略，以期對大數(shù)據(jù)時(shí)代的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)變革提供有益的參考。

【關(guān)鍵詞】大數(shù)據(jù)時(shí)代；經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)；大數(shù)據(jù)

【中圖分類號】F239.47

一、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)模式在大數(shù)據(jù)時(shí)代的變革

（一）審計(jì)方式的變革

傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要以實(shí)地考察為主，審計(jì)人員在各個(gè)相關(guān)部門之間搜集和分析數(shù)據(jù)，然后基于這些信息做出審計(jì)結(jié)論。而隨著科技的迅速進(jìn)步，審計(jì)方式也應(yīng)當(dāng)發(fā)生相應(yīng)的改變。非實(shí)地審計(jì)得到了更多的關(guān)注，要求審計(jì)人員從更全局的視角看待審計(jì)對象，除了對隨機(jī)樣本的分析外，還需要運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)分析非結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)。因此，為確保審計(jì)工作的全面性與深入性，審計(jì)團(tuán)隊(duì)需獲取和分析被審計(jì)單位的年度財(cái)務(wù)報(bào)告、社會審計(jì)報(bào)告和監(jiān)察機(jī)關(guān)審查報(bào)告，并針對上述報(bào)告中提及的問題進(jìn)行實(shí)質(zhì)性復(fù)查。同時(shí)，審計(jì)團(tuán)隊(duì)還需要關(guān)注與被審計(jì)單位決策密切相關(guān)的各類會議記錄，如黨委會、董事會、總經(jīng)理辦公會等，并將其轉(zhuǎn)換為電子格式、圖像和音頻視頻資料，以便于進(jìn)行關(guān)鍵詞搜索和內(nèi)容分析。再將其與結(jié)構(gòu)化的大數(shù)據(jù)信息結(jié)合，例如產(chǎn)權(quán)證書、投資合同等法律文件明確資產(chǎn)權(quán)屬和投資責(zé)任；供應(yīng)商信息揭示供應(yīng)鏈管理的質(zhì)量和效率；合同管理、采購和銷售流程詳細(xì)記錄、追蹤資金流向和評估內(nèi)控制度的有效性；與業(yè)務(wù)決策和審批相關(guān)的流程數(shù)據(jù)為審計(jì)團(tuán)隊(duì)提供操作層面的分析視角。將所有信息進(jìn)行同期比較和證據(jù)收集，從而得出更為精確和完整的審計(jì)結(jié)論。

（二）審計(jì)結(jié)果的廣泛應(yīng)用

經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)成果常作為領(lǐng)導(dǎo)干部人事調(diào)整的關(guān)鍵參考。傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)通常受制于審計(jì)費(fèi)用和歷史背景，多以離任審計(jì)為核心，主要揭示已知的經(jīng)濟(jì)責(zé)任問題，并提議解決方案。由于前任領(lǐng)導(dǎo)在審計(jì)之后往往已離任，這導(dǎo)致“新官不理舊賬”的現(xiàn)象。大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，得益于先進(jìn)技術(shù)和問責(zé)機(jī)制的進(jìn)步，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)正向著全面化的方向轉(zhuǎn)變，不僅是審計(jì)技術(shù)和方法的革新，更是審計(jì)觀念和體制機(jī)制改革的深化。

全周期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的實(shí)施，標(biāo)志著從事后審計(jì)向事中、事前審計(jì)的轉(zhuǎn)變，有助于實(shí)現(xiàn)對經(jīng)濟(jì)責(zé)任的持續(xù)跟蹤和動態(tài)監(jiān)管，從而提高領(lǐng)導(dǎo)干部的經(jīng)濟(jì)責(zé)任感和風(fēng)險(xiǎn)管理能力。隨著審計(jì)領(lǐng)域大數(shù)據(jù)應(yīng)用的推廣，數(shù)據(jù)的采集、處理和分析變得更為迅速和精確。審計(jì)機(jī)構(gòu)可以依托大數(shù)據(jù)分析，對海量的數(shù)據(jù)進(jìn)行挖掘，準(zhǔn)確揭示經(jīng)濟(jì)責(zé)任問題的本質(zhì)和規(guī)律，預(yù)測潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，為決策提供科學(xué)依據(jù)。在此基礎(chǔ)上，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)不僅能夠評價(jià)過去的經(jīng)濟(jì)行為，更能夠?qū)ξ磥砜赡艹霈F(xiàn)的問題提出預(yù)警，輔助領(lǐng)導(dǎo)干部優(yōu)化決策，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的效率和效益。由此可見，全周期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)體制的改革，加強(qiáng)了對審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用和反饋，確保了審計(jì)結(jié)果真正轉(zhuǎn)化為提升領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識和管理水平的動力，為構(gòu)建清晰高效的經(jīng)濟(jì)管理體系作出積極貢獻(xiàn)。

（三）審計(jì)人員思維的演變

在大數(shù)據(jù)時(shí)代飛速發(fā)展的背景下，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)已成為維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序、提高經(jīng)濟(jì)效率和確保經(jīng)濟(jì)安全的重要工具。從審計(jì)工作體系的角度看，新技術(shù)應(yīng)用不僅為審計(jì)體系帶來了革新，也揭示了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)信息系統(tǒng)內(nèi)部對現(xiàn)代化人才的迫切需求，推動了對技術(shù)型人才的培育和選拔。傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)受限于環(huán)境、人員及成本等因素，往往采用抽樣審查方式，不僅導(dǎo)致審計(jì)全面性不足，而且增加更多難以識別的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。但在大數(shù)據(jù)時(shí)代，由于數(shù)據(jù)的快速增長，要求審計(jì)人員對數(shù)據(jù)進(jìn)行完整采集與全面分析，促使其逐步形成綜合性技術(shù)思維，從而構(gòu)建集企業(yè)全局信息、管理層基礎(chǔ)資料、部門內(nèi)部關(guān)系網(wǎng)絡(luò)、客戶信用記錄、資產(chǎn)管理信息于一體的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)數(shù)據(jù)畫像，并遵循“現(xiàn)實(shí)審計(jì)場景——特定審計(jì)標(biāo)簽”與各畫像間的映射規(guī)則，考慮各因素的影響權(quán)重，進(jìn)行全方位分析，將被審計(jì)單位運(yùn)營中的潛在或已知風(fēng)險(xiǎn)與審計(jì)中固有或預(yù)計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行綜合考量，有效評估被審計(jì)單位對策略性風(fēng)險(xiǎn)管理的能力。[1]

因此，大數(shù)據(jù)技術(shù)的進(jìn)步不僅為審計(jì)人員提供了高效的數(shù)據(jù)采集與分析平臺，同時(shí)也對審計(jì)思維提出了更高要求：一方面是對數(shù)據(jù)的敏銳感知，面對大數(shù)據(jù)提供的豐富信息，審計(jì)人員需要具備準(zhǔn)確篩選并深入分析的能力；另一方面是對信息安全的關(guān)注，網(wǎng)絡(luò)的風(fēng)險(xiǎn)因素如病毒、黑客攻擊可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露，不僅給審計(jì)對象帶來損失，還可能影響審計(jì)人員的職業(yè)信譽(yù)。

二、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在大數(shù)據(jù)時(shí)代環(huán)境變革中的挑戰(zhàn)

（一）大數(shù)據(jù)審計(jì)體系不健全

當(dāng)前，審計(jì)實(shí)踐主要基于《國家審計(jì)準(zhǔn)則》和《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企事業(yè)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定》及其執(zhí)行條款，缺乏針對大數(shù)據(jù)審計(jì)責(zé)任劃分的明確政策法規(guī)，審計(jì)機(jī)構(gòu)在執(zhí)行過程中面臨諸多法律風(fēng)險(xiǎn)；審計(jì)分析手段和證據(jù)收集依然沿用傳統(tǒng)模式，著重于紙質(zhì)材料的查驗(yàn)，尚未形成一套完整且統(tǒng)一的審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范指導(dǎo)，導(dǎo)致審計(jì)活動在數(shù)據(jù)的采集、處理和應(yīng)用等方面存在標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的缺失，這種不確定性在很大程度上影響了審計(jì)結(jié)果的準(zhǔn)確性和審計(jì)工作的效率；現(xiàn)有審計(jì)準(zhǔn)則在數(shù)據(jù)信息保存和獲取方面的指引尚不明確，為審計(jì)實(shí)踐增添了復(fù)雜性。特別是在我國傳統(tǒng)的審計(jì)流程中，審計(jì)人員根據(jù)現(xiàn)有準(zhǔn)則已經(jīng)習(xí)慣于優(yōu)先考慮紙質(zhì)證據(jù)而對電子證據(jù)持保留態(tài)度。盡管通過大數(shù)據(jù)分析可以確定疑似問題，但審計(jì)人員仍對其抱有疑慮，認(rèn)為必須實(shí)地復(fù)查以確定真實(shí)性。在確定疑點(diǎn)后，需收集紙質(zhì)證據(jù)如憑證、單據(jù)和合同等，并轉(zhuǎn)化為電子版，經(jīng)過確認(rèn)和簽章后，才能整合到審計(jì)報(bào)告中，這種過程增加了審計(jì)的復(fù)雜度并降低了效率。

（二）經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)系統(tǒng)建設(shè)不完善

在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)，要求具備功能完備且高效運(yùn)轉(zhuǎn)的大數(shù)據(jù)支撐系統(tǒng)。然而，在現(xiàn)實(shí)操作中，系統(tǒng)建設(shè)往往因資金投入、專業(yè)人才、技術(shù)水平等多重因素的制約，導(dǎo)致大數(shù)據(jù)系統(tǒng)的構(gòu)建和應(yīng)用不能滿足審計(jì)工作的需要。在數(shù)據(jù)采集、處理、分析及應(yīng)用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)中，審計(jì)人員無法將大數(shù)據(jù)技術(shù)完全融入經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的各個(gè)環(huán)節(jié)，不僅延長了審計(jì)周期，還影響審計(jì)的準(zhǔn)確性和有效性，從而降低了審計(jì)結(jié)果的質(zhì)量和可信度。[2]同時(shí)，某些大數(shù)據(jù)審計(jì)模型缺乏足夠的靈活性和針對性，未能真實(shí)反映審計(jì)中所遇到的實(shí)際問題，導(dǎo)致審計(jì)數(shù)據(jù)的不合理，使審計(jì)決策偏離實(shí)際。此外，部分審計(jì)人員對于如何有效地運(yùn)用大數(shù)據(jù)進(jìn)行審計(jì)分析缺乏必要的專業(yè)知識和實(shí)操能力，且現(xiàn)有的培訓(xùn)課程過于理論化，缺乏與審計(jì)實(shí)務(wù)緊密結(jié)合的案例分析和應(yīng)用指導(dǎo)，使得審計(jì)人員難以將所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作中的技能，阻礙了大數(shù)據(jù)技術(shù)在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)中的廣泛應(yīng)用。

（三）綜合型審計(jì)人才嚴(yán)重缺失

隨著時(shí)代的快速發(fā)展，傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)人員在處理眾多的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)時(shí)，常常難以迅速揭示數(shù)據(jù)背后的模式與問題，明顯缺少對大數(shù)據(jù)的采集和分析技能。大數(shù)據(jù)背景下，審計(jì)人員所面臨的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)越來越高，不僅要熟悉常規(guī)的財(cái)務(wù)和審計(jì)知識，還必須掌握數(shù)據(jù)挖掘和信息技術(shù)分析的專業(yè)技能，構(gòu)建和應(yīng)用各種數(shù)據(jù)模型，以適應(yīng)不同的業(yè)務(wù)環(huán)境和審計(jì)需求，并通過數(shù)據(jù)可視化軟件和大數(shù)據(jù)分析平臺，更早地識別異常指標(biāo)和潛在風(fēng)險(xiǎn)，有效防范財(cái)務(wù)舞弊和管理疏失，從而減少企業(yè)可能遭受的經(jīng)濟(jì)損失。然而，盡管技術(shù)的重要性日益凸顯，能夠熟練運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)、編程語言（如Python、R等）、數(shù)據(jù)庫查詢語言（如SQL）并具備強(qiáng)大分析能力的審計(jì)專業(yè)人才仍然相對稀缺。[3]這使得審計(jì)機(jī)構(gòu)和專業(yè)團(tuán)體難以引導(dǎo)審計(jì)人員掌握并應(yīng)用“互聯(lián)網(wǎng)+”的策略、深入了解新興技術(shù)，并提升數(shù)據(jù)處理及分析的專業(yè)能力，進(jìn)行數(shù)據(jù)的整合和交叉分析，從而得出更為準(zhǔn)確的結(jié)論。

三、大數(shù)據(jù)背景下經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的應(yīng)變策略

（一）完善審計(jì)數(shù)據(jù)管理體系

1.制定和完善相關(guān)的法律法規(guī)體系，以確保數(shù)據(jù)采集、處理及應(yīng)用的合法性、合理性和安全性。從國家層面明確審計(jì)機(jī)關(guān)在大數(shù)據(jù)環(huán)境下審計(jì)數(shù)據(jù)的采集、處理、存儲、分析、共享的職能和權(quán)限，賦予大數(shù)據(jù)審計(jì)以法律地位，將審計(jì)報(bào)告、審計(jì)決定等納入法律框架內(nèi)，為審計(jì)工作提供法律支撐，并規(guī)定數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)的具體措施，以免在數(shù)據(jù)處理過程中侵犯到個(gè)體或企業(yè)的合法權(quán)益。審計(jì)署等監(jiān)管機(jī)構(gòu)需緊跟國家政策的步伐，及時(shí)修訂和更新審計(jì)準(zhǔn)則，以適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代的新需求，制定詳細(xì)的工作流程規(guī)范，確保審計(jì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化。地方審計(jì)機(jī)關(guān)則應(yīng)結(jié)合本地實(shí)際情況，制定和優(yōu)化符合地方特色的大數(shù)據(jù)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)流程規(guī)范，同時(shí)保障與國家審計(jì)準(zhǔn)則的銜接和統(tǒng)一。

2.設(shè)計(jì)綜合大數(shù)據(jù)技術(shù)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)分析框架。覆蓋預(yù)算編制、資金分配、支出執(zhí)行、收入管理和財(cái)務(wù)報(bào)告等各個(gè)階段，動態(tài)、直觀地呈現(xiàn)被審計(jì)實(shí)體的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況，并對其未來走勢進(jìn)行預(yù)測。根據(jù)各項(xiàng)目、區(qū)域和行業(yè)的具體需求，構(gòu)建審計(jì)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化格式，整合財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，形成經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫。[4]對于頻繁發(fā)生的違規(guī)違紀(jì)事件實(shí)施系統(tǒng)性的分類管理，深入挖掘和記錄事件的具體原因、涉及的來源、發(fā)展進(jìn)程和最終結(jié)果，揭示違規(guī)違紀(jì)行為的本質(zhì)和規(guī)律，為預(yù)防和處理類似事件提供有力的數(shù)據(jù)支持。

3.建立審計(jì)數(shù)據(jù)安全管理體系在數(shù)據(jù)采集階段，審計(jì)單位需要與被審計(jì)單位協(xié)同工作，確立安全可靠的數(shù)據(jù)傳輸機(jī)制。例如，可以通過建立VPN（虛擬私人網(wǎng)絡(luò)）或使用SSL（安全套接層）等加密協(xié)議來保障數(shù)據(jù)在遠(yuǎn)程訪問通道中的傳輸安全，有效預(yù)防數(shù)據(jù)在傳輸過程中被截獲或篡改。在數(shù)據(jù)存儲和管理階段，審計(jì)機(jī)構(gòu)應(yīng)該建立分級數(shù)據(jù)訪問控制系統(tǒng)，確保每個(gè)用戶的訪問權(quán)限得到嚴(yán)格限制，僅限于其工作所需的數(shù)據(jù)范圍。此外，應(yīng)當(dāng)部署綜合的安全策略，如使用防火墻、入侵檢測系統(tǒng)和數(shù)據(jù)加密技術(shù)來保護(hù)存儲在數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)，以防止未授權(quán)訪問和惡意攻擊。在數(shù)據(jù)處理和應(yīng)用階段，大數(shù)據(jù)審計(jì)系統(tǒng)應(yīng)當(dāng)依據(jù)信息安全等級保護(hù)要求部署。根據(jù)數(shù)據(jù)的敏感性和重要性，應(yīng)用不同級別的安全措施。此外，還需要制定一系列應(yīng)急預(yù)案，以便在數(shù)據(jù)安全事件發(fā)生時(shí)能夠快速響應(yīng)。這包括數(shù)據(jù)泄露的通知程序、數(shù)據(jù)恢復(fù)策略和事后分析流程。

（二）打造財(cái)務(wù)信息大數(shù)據(jù)交互平臺

大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，被審計(jì)實(shí)體所面臨的業(yè)務(wù)環(huán)境和管理活動日益增長，其中“4V”（即體量、多樣性、速度和價(jià)值）已經(jīng)成為審計(jì)對象的明顯特點(diǎn)，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的風(fēng)險(xiǎn)逐漸增高。為此，構(gòu)建智能化審計(jì)信息服務(wù)系統(tǒng)，將是推動經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作向更高效率、更高質(zhì)量邁進(jìn)的關(guān)鍵。首先，審計(jì)平臺的開發(fā)者需要緊跟信息技術(shù)的發(fā)展步伐，將網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)技術(shù)、5G通信、大數(shù)據(jù)分析、人工智能、云計(jì)算和金融區(qū)塊鏈等尖端科技整合到審計(jì)信息服務(wù)系統(tǒng)中，實(shí)現(xiàn)審計(jì)過程的高度自動化和智能化。以實(shí)際的審計(jì)需求為基礎(chǔ)，全面開發(fā)“審計(jì)大數(shù)據(jù)——財(cái)務(wù)信息”交互平臺，以支持實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)更新和共享，加強(qiáng)跨部門和機(jī)構(gòu)的信息流動和業(yè)務(wù)協(xié)同。其次，審計(jì)人員在使用新型審計(jì)信息服務(wù)系統(tǒng)時(shí)，需要不斷進(jìn)行流程創(chuàng)新和優(yōu)化。根據(jù)審計(jì)任務(wù)的特點(diǎn)和重要性，靈活調(diào)整審計(jì)流程，增強(qiáng)其前瞻性和適應(yīng)性，以便更好地應(yīng)對不斷變化的審計(jì)環(huán)境。最后，審計(jì)信息服務(wù)系統(tǒng)的構(gòu)建還需要考慮數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)等問題。利用最新的安全技術(shù)和加密手段，確保所有的審計(jì)數(shù)據(jù)都在安全的環(huán)境下存儲和傳輸，防止數(shù)據(jù)泄漏或未經(jīng)授權(quán)的訪問。同時(shí)，遵守相關(guān)的法律法規(guī)，保障數(shù)據(jù)主體的隱私權(quán)。

（三）建立具備專業(yè)能力的審計(jì)隊(duì)伍

在大數(shù)據(jù)技術(shù)日益普及的背景下，審計(jì)專業(yè)人員必須具備處理廣泛審計(jì)信息的能力，確保對數(shù)據(jù)庫中的審計(jì)信息擁有深入的邏輯解析能力和敏銳的洞察力。[5]深入理解“智能審計(jì)+”的核心思想，熟練掌握企業(yè)數(shù)據(jù)庫、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、區(qū)塊鏈以及其他相關(guān)的大數(shù)據(jù)技術(shù)，以實(shí)現(xiàn)審計(jì)數(shù)據(jù)處理的自動化，為審計(jì)工作帶來創(chuàng)新，提高審計(jì)效率并控制潛在審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，將處理財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的能力視為篩選審計(jì)人才的基礎(chǔ)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)而致力于培育多技能型人才，確保人才資源配置的優(yōu)越性。

（四）推動審計(jì)制度的革新與升級

為了推動審計(jì)制度的革新與提升，審計(jì)單位與被審計(jì)單位必須緊密合作，共同適應(yīng)大數(shù)據(jù)時(shí)代經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的新要求和挑戰(zhàn)。當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)域正處于一個(gè)變革的節(jié)點(diǎn)，新的技術(shù)和管理方法不斷涌現(xiàn)，這要求審計(jì)實(shí)踐者必須深化對經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)工作的理論研究，吸收和融合跨學(xué)科的研究成果，豐富審計(jì)理論的內(nèi)涵。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)大數(shù)據(jù)時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主要特征和趨勢，對現(xiàn)有的審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容進(jìn)行深度反思和重新定義，確保審計(jì)工作的指標(biāo)與評價(jià)體系與時(shí)俱進(jìn)；擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的業(yè)務(wù)實(shí)踐，探索與日益復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象相適應(yīng)的審計(jì)方法和技術(shù)。對現(xiàn)有審計(jì)制度和管理體系進(jìn)行綜合評估，挖掘潛在的優(yōu)化空間，引入創(chuàng)新思維和手段，如運(yùn)用數(shù)據(jù)分析等現(xiàn)代信息技術(shù)，提高審計(jì)工作的透明度、可靠性和效率；加強(qiáng)對現(xiàn)行審計(jì)問題的持續(xù)跟蹤、監(jiān)督和檢查，促進(jìn)被審計(jì)單位建立起更加完善和有效的長效機(jī)制，預(yù)防和減少被審計(jì)單位可能出現(xiàn)的敷衍整改或虛假整改行為，確保整改措施的實(shí)效性和可持續(xù)性；將人工智能和其他新興技術(shù)與審計(jì)流程的每個(gè)環(huán)節(jié)緊密結(jié)合，提高審計(jì)質(zhì)量和效率，減輕審計(jì)人員的日常工作壓力，使其能夠更加專注于審計(jì)結(jié)果的分析和判斷。

主要參考文獻(xiàn)：

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責(zé)編：吳迪