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        可持續(xù)發(fā)展下中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略問題研究

        2023-05-30 10:10:58莊清洪
        關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)問題可持續(xù)發(fā)展中小企業(yè)

        莊清洪

        【摘 ?要】經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展的當(dāng)今時(shí)代,為中小企業(yè)發(fā)展帶來了眾多機(jī)遇,同時(shí)面臨著極大挑戰(zhàn)。中小企業(yè)為提升市場競爭力,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,首先應(yīng)明確企業(yè)發(fā)展目標(biāo),制定切實(shí)可行的發(fā)展戰(zhàn)略。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理作為企業(yè)管理的重要內(nèi)容,其制定和落實(shí)與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展具有密切聯(lián)系,關(guān)系到企業(yè)未來的發(fā)展方向?;诖?,論文闡述了可持續(xù)發(fā)展與財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的關(guān)系,分析了戰(zhàn)略管理過程中存在的問題,結(jié)合問題給出了可持續(xù)發(fā)展下做好戰(zhàn)略管理的對(duì)策,以期為中小企業(yè)發(fā)展提供一些幫助。

        【關(guān)鍵詞】可持續(xù)發(fā)展;中小企業(yè);財(cái)務(wù)問題

        【中圖分類號(hào)】F275;F276.3 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 【文章編號(hào)】1673-1069(2023)02-0151-03

        1 引言

        通過對(duì)目前中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行分析可知,一些企業(yè)的財(cái)務(wù)管理思想存在嚴(yán)重滯后性,在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略制定方面存在較多問題,在缺乏科學(xué)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的狀態(tài)下,很難在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中求發(fā)展。中小企業(yè)與大型企業(yè)相比,在資金管理與應(yīng)用方面存在一定差距,中小企業(yè)缺乏資金風(fēng)險(xiǎn)的應(yīng)對(duì)能力,難以實(shí)現(xiàn)資源的合理配置,必須積極轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略理念,努力尋求適合自身發(fā)展的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo),將有限的資源發(fā)揮最大作用,以提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。隨著企業(yè)規(guī)模與財(cái)務(wù)活動(dòng)范圍的不斷擴(kuò)增,應(yīng)意識(shí)到財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的重要意義,從多角度對(duì)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行精細(xì)化研究,及時(shí)解決中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理遇到的難題,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展[1]。

        2 中小企業(yè)可持續(xù)發(fā)展與財(cái)務(wù)戰(zhàn)略之間的必然聯(lián)系

        2.1 企業(yè)可持續(xù)發(fā)展是財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的發(fā)展目標(biāo)

        在中小企業(yè)的發(fā)展過程中,建立科學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)具有不可替代的重要意義,不僅可以引導(dǎo)企業(yè)確定未來發(fā)展目標(biāo),也可使企業(yè)輕松應(yīng)對(duì)目前市場環(huán)境的變化。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略是企業(yè)戰(zhàn)略的重要內(nèi)容之一,必須以可持續(xù)發(fā)展作為財(cái)務(wù)戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo),維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)運(yùn)營活動(dòng)的有序進(jìn)行。中小型企業(yè)制定更加精確的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,有利于提升企業(yè)的資源配置水平,實(shí)現(xiàn)資金的合理運(yùn)用,確保企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)正常運(yùn)行,以此規(guī)范財(cái)務(wù)管理與業(yè)務(wù)活動(dòng)。因此,明確可持續(xù)發(fā)展對(duì)于財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的重要意義,在制定財(cái)務(wù)戰(zhàn)略之前,對(duì)企業(yè)未來的發(fā)展形勢進(jìn)行分析,找到適合企業(yè)發(fā)展的理念與模式,可推動(dòng)企業(yè)朝著可持續(xù)發(fā)展的目標(biāo)邁進(jìn)。

        2.2 財(cái)務(wù)戰(zhàn)略促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展

        財(cái)務(wù)戰(zhàn)略本身存在兼容性,既具備財(cái)務(wù)特點(diǎn),又包含戰(zhàn)略特征,有利于為企業(yè)經(jīng)營活動(dòng)指引正確方向,使企業(yè)兼顧財(cái)務(wù)與業(yè)務(wù)活動(dòng)的融合發(fā)展。財(cái)務(wù)戰(zhàn)略有利于為企業(yè)后期發(fā)展提供資金支持,為可持續(xù)發(fā)展創(chuàng)造有利條件。此外,財(cái)務(wù)戰(zhàn)略可實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)調(diào),使企業(yè)發(fā)展具備更強(qiáng)的先進(jìn)性,從企業(yè)宏觀發(fā)展角度進(jìn)行布局,結(jié)合市場變化及時(shí)做好戰(zhàn)略調(diào)整,使企業(yè)及時(shí)處理在財(cái)務(wù)管理中存在的問題,不斷拓寬中小企業(yè)的經(jīng)營范圍。

        3 中小企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理中存在的問題

        3.1 缺乏清晰的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理目標(biāo)

        在中小企業(yè)的財(cái)務(wù)管理過程中,存在權(quán)力過于集中現(xiàn)象,缺乏明確財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)的指導(dǎo),眾多企業(yè)管理人員難以提升對(duì)于財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的重視程度,更關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升,忽略了對(duì)中小企業(yè)現(xiàn)金流的管控,導(dǎo)致財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理存在較強(qiáng)隨意性,不利于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)資金作為發(fā)展的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),應(yīng)實(shí)現(xiàn)資金的科學(xué)應(yīng)用,但目前管理人員不具備較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)與職業(yè)素養(yǎng),難以嚴(yán)格監(jiān)管資金管理流程,無法制定合理的資金管理制度,例如,針對(duì)資金需求較大的緊急項(xiàng)目,并不能及時(shí)作出資金決斷,嚴(yán)重威脅企業(yè)后期的生產(chǎn)經(jīng)營。

        3.2 缺乏較強(qiáng)的資金防范與管理意識(shí)

        中小企業(yè)的規(guī)模不比大型企業(yè),并無較大的資金額度,在這種狀態(tài)下,使得企業(yè)的投資風(fēng)險(xiǎn)難以分散,由于企業(yè)管理人員缺乏對(duì)于投資風(fēng)險(xiǎn)的管控,也使得企業(yè)面臨較大的資金風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)管理人員難以樹立正確的財(cái)務(wù)管理理念,意識(shí)不到財(cái)務(wù)戰(zhàn)略對(duì)于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的意義。與此同時(shí),管理人員在對(duì)財(cái)務(wù)人員管理的過程中,無法以更嚴(yán)格的管理制度要求財(cái)務(wù)人員,導(dǎo)致財(cái)務(wù)人員形成散漫的工作形式,僅將財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理當(dāng)作簡單的財(cái)務(wù)計(jì)算對(duì)待,針對(duì)有效的財(cái)務(wù)管理信息,無法在第一時(shí)間反饋給上級(jí)部門。由于受到財(cái)務(wù)管理時(shí)效性影響,進(jìn)而降低了財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理水平,致使領(lǐng)導(dǎo)人員在開展相關(guān)決策時(shí)缺乏精確的數(shù)據(jù)支持,阻礙企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升。

        3.3 缺乏健全的資金管控制度

        中小企業(yè)在運(yùn)行過程中,由于資金管理制度并不完善,難以對(duì)資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督與控制,使得資金在應(yīng)用過程中缺乏規(guī)范性,容易出現(xiàn)資金濫用行為。作為財(cái)務(wù)管理人員,資金管控意識(shí)缺乏,不利于建立健全更加完善的監(jiān)管控制制度,導(dǎo)致企業(yè)的應(yīng)收賬款無法及時(shí)周轉(zhuǎn),資金很難在短時(shí)間內(nèi)進(jìn)行回籠。此外,針對(duì)賒欠企業(yè)貨款的客戶,若不能采取有效手段進(jìn)行催收,也會(huì)養(yǎng)成客戶拖延還款期限的習(xí)慣,為企業(yè)資金管理帶來負(fù)擔(dān)。企業(yè)在急需資金的狀態(tài)下,客戶若不能按時(shí)進(jìn)行還款,嚴(yán)重情況下,便導(dǎo)致企業(yè)資金鏈斷裂,甚至面臨破產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)[2]。因此,在企業(yè)管理人員資金管控制度缺失時(shí),無法按照完善的管控制度實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的高效管理,不僅會(huì)降低企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,也可能為企業(yè)帶來更大的投資風(fēng)險(xiǎn)。

        3.4 難以提升財(cái)務(wù)成本控制水平

        中小企業(yè)為獲取更多經(jīng)濟(jì)效益,應(yīng)將成本控制納入財(cái)務(wù)戰(zhàn)略內(nèi)容當(dāng)中,加強(qiáng)對(duì)于成本管理的重視。中小企業(yè)管理人員更傾向于經(jīng)濟(jì)活動(dòng)管理,目前缺乏實(shí)用性較強(qiáng)的成本控制制度,即便在成本管理制度的約束下,也難以創(chuàng)新成本管理理念與管理方式,致使目前的成本控制存在滯后性。在經(jīng)濟(jì)水平不斷發(fā)展的當(dāng)今時(shí)代,群眾對(duì)于產(chǎn)品需求的標(biāo)準(zhǔn)也隨之提升,企業(yè)若無法應(yīng)對(duì)目前的市場競爭壓力,在保障產(chǎn)品質(zhì)量的情況下縮小成本投入,便會(huì)失去企業(yè)原有的競爭優(yōu)勢,不利于企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

        3.5 營運(yùn)資金不夠充足且應(yīng)用效率較低

        中小企業(yè)在創(chuàng)辦的初級(jí)階段,一般采用形式單一的投資方式,由于投資力度有限,便導(dǎo)致原始資本儲(chǔ)備不足。在后續(xù)的生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié),企業(yè)為實(shí)現(xiàn)全局控制,一般實(shí)行集中管理,以此降低企業(yè)的投入成本,但企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益受到眾多因素制約,例如,企業(yè)籌資遇到困難、企業(yè)生產(chǎn)規(guī)模較小,此類情況都會(huì)影響企業(yè)營運(yùn)資金的管理水平。中小企業(yè)出現(xiàn)資金運(yùn)營情況的主要原因有以下3個(gè)方面:首先,中小企業(yè)缺乏對(duì)資金管理的重視,管理內(nèi)容相對(duì)簡單,難以提升資金周轉(zhuǎn)率。其次,資金使用過程中,由于事先缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)氖褂糜?jì)劃,內(nèi)部控制機(jī)制無法落實(shí)到存貨管理流程,致使?fàn)I運(yùn)資金的管理流于表面形式。最后,中小企業(yè)不具備大型企業(yè)的結(jié)構(gòu)與規(guī)模,資金調(diào)度與應(yīng)用能力較弱,缺乏專業(yè)能力更強(qiáng)的復(fù)合型人才,不利于為企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理提供更強(qiáng)動(dòng)力。在中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速時(shí)期,將獲得更大的發(fā)展前景,擁有眾多市場選擇,企業(yè)在重視生產(chǎn)經(jīng)營的狀態(tài)下,更難傾向于財(cái)務(wù)管理,一旦遇到市場形勢的轉(zhuǎn)變,企業(yè)的資金運(yùn)營缺陷會(huì)更加明顯。

        4 可持續(xù)發(fā)展下中小企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理對(duì)策

        4.1 明確財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的目標(biāo)定位和規(guī)劃

        企業(yè)為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,需結(jié)合自身發(fā)展?fàn)顟B(tài)與所處的內(nèi)外部環(huán)境明確戰(zhàn)略目標(biāo),制定與企業(yè)未來發(fā)展相符合的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃。企業(yè)要想完善財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的各項(xiàng)環(huán)節(jié)與管理內(nèi)容,應(yīng)將戰(zhàn)略實(shí)施目標(biāo)作為前提條件,并做好戰(zhàn)略管理目標(biāo)的規(guī)劃工作,確保目標(biāo)定位具備更高的精確性與可行性,以此為實(shí)現(xiàn)資源合理配置提供條件,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化。企業(yè)在明確財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)與規(guī)劃的過程中,必須結(jié)合自身發(fā)展的實(shí)際情況,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展需要,積極學(xué)習(xí)其他企業(yè)以及國外企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),在借鑒過程中確定符合本企業(yè)適用的管理目標(biāo),全方位對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略開展專業(yè)化研究,提升財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的整體效率。此外,企業(yè)應(yīng)結(jié)合目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境、未來發(fā)展目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理狀況等因素進(jìn)行全面考量,以此為制定科學(xué)的戰(zhàn)略管理規(guī)劃提供依據(jù)。為實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理目標(biāo)的精確定位,應(yīng)對(duì)企業(yè)文化、管理特點(diǎn)、經(jīng)營狀況提前做好前期準(zhǔn)備,確保上述特征與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略相符。針對(duì)潛在資源,企業(yè)應(yīng)積極進(jìn)行挖掘,找到更多可以提升經(jīng)濟(jì)效益的增長點(diǎn),以便于優(yōu)化目前的資源管理,確保企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理能夠有效實(shí)施。

        4.2 提升資金風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)

        中小企業(yè)在發(fā)展過程當(dāng)中,為提升資金防范意識(shí),首先,應(yīng)對(duì)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略所處的環(huán)境進(jìn)行分析,及時(shí)了解財(cái)務(wù)戰(zhàn)略環(huán)境的變化情況,防止企業(yè)在短期利益的影響下面臨更大的資金風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)在確保財(cái)務(wù)戰(zhàn)略有序進(jìn)行的過程當(dāng)中,同時(shí)將企業(yè)可持續(xù)發(fā)展作為管理目標(biāo),及時(shí)對(duì)企業(yè)未來的發(fā)展方向進(jìn)行精確預(yù)測,針對(duì)企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境及時(shí)進(jìn)行調(diào)整,有利于提升資金管理的安全性。其次,為做好資金風(fēng)險(xiǎn)防范,也應(yīng)提升財(cái)務(wù)戰(zhàn)略控制水平。由于財(cái)務(wù)戰(zhàn)略很容易受到外部因素影響,進(jìn)而出現(xiàn)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)與預(yù)期情況偏離的狀況,難以實(shí)現(xiàn)企業(yè)資金的合理配置,企業(yè)必須加強(qiáng)組織結(jié)構(gòu)的管理,建立健全更加完善的資金管理體制,才能為財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的控制創(chuàng)造良好的條件,保障企業(yè)資金能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。最后,作為企業(yè)管理人員,必須樹立正確的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略思想與財(cái)務(wù)管理意識(shí),努力提升自身的綜合素質(zhì),積極學(xué)習(xí)與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的法律法規(guī)以及專業(yè)知識(shí),致力于提升財(cái)務(wù)管理的時(shí)效性,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)投資風(fēng)險(xiǎn)的管控,防止投資風(fēng)險(xiǎn)過于集中,將重要財(cái)務(wù)信息及時(shí)上報(bào),以此規(guī)避可能存在的資金風(fēng)險(xiǎn)。

        4.3 制定完善的管理機(jī)制

        中小企業(yè)必須明確管理機(jī)制的不足之處,加強(qiáng)對(duì)于財(cái)務(wù)管理人員的管理,以更嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范財(cái)務(wù)管理人員的日常工作,通過設(shè)置內(nèi)部審計(jì)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的完善。針對(duì)企業(yè)應(yīng)收賬款的處理,企業(yè)應(yīng)與客戶保持良好的合作關(guān)系,促使客戶按時(shí)歸還欠款,以防止企業(yè)資金鏈斷裂,實(shí)現(xiàn)資金正常周轉(zhuǎn),降低企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。為保障財(cái)務(wù)戰(zhàn)略內(nèi)容準(zhǔn)確落實(shí)到財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)流程,應(yīng)建立健全更完善的預(yù)算管理標(biāo)準(zhǔn),做好預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行,以及相應(yīng)的考評(píng)工作,安排專門監(jiān)督與管理人員行使監(jiān)管權(quán)力,及時(shí)發(fā)現(xiàn)預(yù)算過程中存在的問題,結(jié)合企業(yè)整體戰(zhàn)略布局進(jìn)行調(diào)整。由于企業(yè)的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理涉及眾多內(nèi)容,且具備較強(qiáng)的復(fù)雜性,若要實(shí)現(xiàn)一系列流程的精細(xì)化管控,作為企業(yè)管理人員,首先應(yīng)立足于企業(yè)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo),建立可行性更強(qiáng)的長期發(fā)展規(guī)劃,將長期目標(biāo)分為多個(gè)短期目標(biāo),以保障企業(yè)目標(biāo)盡快實(shí)現(xiàn)。其次針對(duì)企業(yè)的短期目標(biāo),應(yīng)做好相應(yīng)的經(jīng)營管理規(guī)劃,并落實(shí)到各部門人員,管理人員需實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源的合理運(yùn)用,包括資源、人力、固定資產(chǎn)的應(yīng)用,樹立較強(qiáng)的財(cái)務(wù)危機(jī)意識(shí),完善當(dāng)前的管理機(jī)制,促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的有效實(shí)施[3]。

        4.4 樹立新型成本管理理念

        中小企業(yè)要想獲取更大的經(jīng)濟(jì)效益,必須在成本管理上進(jìn)行深入研究與分析,將成本管理作為實(shí)現(xiàn)利益最大化的重要途徑。在復(fù)雜多變的市場環(huán)境中,中小企業(yè)為提升市場競爭力,應(yīng)從根本上摒棄傳統(tǒng)的成本管理理念與管理模式,樹立符合企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的新型理念。

        首先,在實(shí)踐過程中,企業(yè)應(yīng)順應(yīng)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略需求,從戰(zhàn)略高度進(jìn)行分析,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)成本的合理控制,不斷拓寬成本管理路徑,積極尋求節(jié)約成本的有效方式,積極引導(dǎo)企業(yè)人員參與到成本管理過程中。只有從財(cái)務(wù)戰(zhàn)略布局方面對(duì)成本管理重新定位,堅(jiān)持以人為本的發(fā)展理念,才能形成較強(qiáng)的成本管理意識(shí)。

        其次,應(yīng)提升成本管理的系統(tǒng)性,做好局部與整體的調(diào)整,針對(duì)成本管理的實(shí)際內(nèi)容,找到最佳的成本管理方式,實(shí)現(xiàn)成本管理的全方位研究,將提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益作為最重要的發(fā)展目標(biāo),逐步轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的成本節(jié)約理念,確保當(dāng)前的成本管理符合新時(shí)代企業(yè)可持續(xù)發(fā)展要求。

        最后,在成本管理過程中應(yīng)融入信息技術(shù),以此為財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理提供便捷方式。企業(yè)在科技幫助下,實(shí)現(xiàn)工藝流程的升級(jí)、產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)備的更新,有利于建立完善的成本管理體系,形成以科技為中心的新型成本管理形式。針對(duì)企業(yè)全體人員,也應(yīng)提升其成本控制意識(shí),明確個(gè)人利益與企業(yè)利益之間的聯(lián)系,為企業(yè)節(jié)省更多的經(jīng)營成本,推動(dòng)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的健康有序發(fā)展。

        4.5 加強(qiáng)營運(yùn)資金管理,提高資金運(yùn)用效率

        中小企業(yè)在內(nèi)部資金管理方面,缺乏對(duì)于營運(yùn)資金的管理,基于此,必須提升對(duì)營業(yè)資金的重視程度,結(jié)合營運(yùn)資金管理的具體特征進(jìn)行分析,從以下4個(gè)方面做好財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃:

        首先,在資金應(yīng)用環(huán)節(jié),為確保企業(yè)日常資金實(shí)現(xiàn)及時(shí)周轉(zhuǎn),應(yīng)注重現(xiàn)金流的嚴(yán)格管控,以此為企業(yè)開展各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供充足資金支持。針對(duì)企業(yè)的存貨狀況,為節(jié)省投入成本,應(yīng)重視采購全過程管理,要求采購人員提前對(duì)市場形勢進(jìn)行分析,遵循就近采購原則,在保障存貨質(zhì)量情況下,為企業(yè)節(jié)省更多資金。

        其次,應(yīng)加大庫存管理力度,結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況提升存貨管理水平,防止庫存出現(xiàn)積壓,提升資金變現(xiàn)的靈活性。

        再次,為做好應(yīng)收賬款管理工作,必須建立健全更加完善的管理機(jī)制,以此規(guī)避更多財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)格按照應(yīng)收賬款的相關(guān)政策全面了解購買企業(yè)的償債能力,并做好企業(yè)的催款工作。此外,為節(jié)約人力資源成本,可以將收款工作落實(shí)到銷售部門,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部工作人員的合理配置。

        最后,通過優(yōu)化營運(yùn)資金責(zé)任制度,以促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展,在明確營運(yùn)資金責(zé)任與義務(wù)情況下實(shí)行激勵(lì)機(jī)制,提升營運(yùn)資金管理人員的積極性,以此提升資金周轉(zhuǎn)水平。

        5 結(jié)語

        綜上所述,中小企業(yè)為實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,應(yīng)明確財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的重要性,實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理與戰(zhàn)略管理的融合發(fā)展,在實(shí)踐過程中,結(jié)合企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理遇到的影響因素進(jìn)行精細(xì)化分析,制定符合企業(yè)發(fā)展的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo),建立嚴(yán)格的資金監(jiān)管機(jī)制,健全完善的財(cái)務(wù)管理制度,注重財(cái)務(wù)人員的管理,打造一支專業(yè)化的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理團(tuán)隊(duì),使其具備較強(qiáng)的凝聚力與合作能力,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)[4]。

        【參考文獻(xiàn)】

        【1】葉志鋒,翟漫,何勁軍.企業(yè)家特質(zhì)對(duì)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略選擇與重大危機(jī)應(yīng)對(duì)的作用——基于萬科與泰禾的比較分析[J].財(cái)會(huì)通訊,2022(14):123-131.

        【2】楊文.種子企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理與風(fēng)險(xiǎn)防范分析[J].分子植物育種,2022(06):2085-2088.

        【3】付華.資本視角下科技企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃研究——評(píng)《財(cái)務(wù)管理分析》(第8版)[J].領(lǐng)導(dǎo)科學(xué),2022(01):161.

        【4】康俊.企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的實(shí)用讀本——評(píng)《企業(yè)高級(jí)財(cái)務(wù)管理》[J].統(tǒng)計(jì)與決策,2018(06):2+189.

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