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        淺談如何改進基層電力企業(yè)紀檢工作

        2021-11-10 12:00:00龔強
        科學(xué)與生活 2021年21期
        關(guān)鍵詞:改進

        龔強

        摘要:隨著社會經(jīng)濟的欣欣向榮和我國城市建設(shè)快速發(fā)展,電力行業(yè)取得蓬勃發(fā)展。紀檢管理是電力企業(yè)保障資產(chǎn)安全運行的有效手段,電力企業(yè)應(yīng)該擁有敏銳的觸覺,可以在新形勢下,快速定位職責,在發(fā)展過程中開展監(jiān)督工作,緊盯關(guān)鍵人、關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)又是實施監(jiān)督的主要任務(wù),關(guān)系到資本能否安全運行,關(guān)系到企業(yè)肌體能否健康生存。對此,不管人也好、崗位也好、工作環(huán)節(jié)也罷,都與人息息相關(guān)。為了提升企業(yè)管理水平,保障各項工作可以順利運行,論文從電力企業(yè)開展紀檢工作的意義入手,分析了提高電力企業(yè)紀檢工作水平的策略,以供參考。

        關(guān)鍵詞:改進;基層電力企業(yè);紀檢工作

        0引言

        黨的十九大報告指出,電力企業(yè)要在深入推進全面深化改革的過程中,對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作新時代價值和意義進行重新審視,電力企業(yè)紀委在這方面具有重要的責任,在履行職責過程中,要結(jié)合管黨治黨工作的現(xiàn)實要求,深刻認識履行監(jiān)督職責的重要價值,嚴格履行監(jiān)督責任,為電力企業(yè)發(fā)展保駕護航,確保電力企業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)取得顯著的成果。

        1 紀檢

        紀檢是黨的紀律檢察機關(guān),作為國家的權(quán)力機構(gòu),紀檢其由政府執(zhí)行各項工作內(nèi)容按照要求查看各項工作的執(zhí)行情況。紀檢是政府與紀律檢察機關(guān)的監(jiān)督部門行使的兩種職能,在紀檢工作下可以防止因人為因素對工作造成影響,有效提升企業(yè)內(nèi)部管理效率。

        2改進基層電力企業(yè)紀檢工作的策略

        2.1完善紀檢工作機制

        當前,企業(yè)在制定紀檢內(nèi)容時,必須注意項目實行的具體情況,通過對紀檢的形式加以創(chuàng)新,可以根據(jù)不同的項目制定匹配度更高的監(jiān)督工作制度,從而有效地發(fā)揮紀檢的整體價值。除此之外,在紀檢的過程中,工作人員往往是監(jiān)督的主體人員,工作人員的道德水平以及思想素質(zhì)和紀檢工作的質(zhì)量之間具有密不可分的關(guān)系。因此,必須加強對紀檢人員道德素質(zhì)的培養(yǎng),為紀檢工作人員樹立有效的紀檢意識,讓紀檢的內(nèi)容真正落實到工作環(huán)節(jié)中。在這一過程中,首先,紀檢的主體必須了解工作的目的,這就需要企業(yè)制定行為準則,通過結(jié)合項目的發(fā)展內(nèi)容,改善紀檢工作的方法以及形式,從而彌補統(tǒng)一紀檢制度中存在的弊端;其次,針對一些形式各異的工作環(huán)節(jié),紀檢人員在進行工作的過程中,必須做到實事求是,針對老舊的紀檢工作方式,應(yīng)該及時改進,從而確保紀檢制度能夠匹配檢查內(nèi)容;最后,在開展紀檢工作之前,必須做好相應(yīng)的規(guī)劃工作,將紀檢的制度法規(guī)與企業(yè)的項目內(nèi)容相匹配,相關(guān)的設(shè)計人員必須具備大局觀,對紀檢工作的內(nèi)容統(tǒng)籌管理,建立更加行之有效的紀檢工作機制。

        2.2 創(chuàng)新工作理念和方式

        電力企業(yè)黨組織及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)深入認識到紀檢工作與時俱進的重要性,立足于電力企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀及面對的挑戰(zhàn)進行觀念的創(chuàng)新。同時,電力企業(yè)應(yīng)重視紀檢工作方式的創(chuàng)新,針對電力企業(yè)的具體情況,對于容易出現(xiàn)紀檢工作問題的環(huán)節(jié),要重視紀檢工作作用的發(fā)揮。首先,拓展群眾監(jiān)督渠道。新形勢下電力企業(yè)監(jiān)督工作效果的提升,拓展群眾監(jiān)督渠道十分關(guān)鍵,當下重點工作是建立群眾監(jiān)督渠道,具體可以通過完善電力企業(yè)信訪和舉報制度,鼓勵群眾檢舉紀檢工作中出現(xiàn)的違紀違法行為,及時依法處理群眾檢舉事件,以調(diào)動群眾檢舉積極性。

        其次,加強使用新技術(shù)手段。電力企業(yè)紀檢工作問題解決的有效途徑就是找到合適的工作方法,這就要求在紀檢工作中,相關(guān)人員要圍繞核心工作進行創(chuàng)新紀檢工作方法,發(fā)揮技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)在紀檢工作中的應(yīng)用價值,如利用互聯(lián)網(wǎng)平臺開通信訪舉報渠道,確保群眾可以通過便捷方式反映具體問題,形成公開透明的輿論氛圍。同時,一些紀檢工作違紀行為,在大數(shù)據(jù)技術(shù)的支持下,也可以及時發(fā)現(xiàn)破綻,為紀檢工作提供了切入點。

        2.3強化對規(guī)章制度執(zhí)行落實的監(jiān)督

        加強對制度執(zhí)行的監(jiān)督,重點要關(guān)注在“三重一大”決策、集中采購、財務(wù)管理、資金管理、合同管理、項目管控等方面制度的執(zhí)行落實,例如“三重一大”決策實施、合同評審、合同管理、采購管理、財務(wù)管理、資金管理等類型制度在所在企業(yè)的落實和執(zhí)行。要關(guān)注所在企業(yè)的規(guī)章制度與國家法律法規(guī)、上級組織制度是否存在沖突的情況,重點關(guān)注核心制度內(nèi)容條款是否缺失,要及時督促進行制度的新訂和修訂,確保制度的可執(zhí)行、可操作。

        2.4常敲警鐘

        2.4.1開展“課堂式”警示教育

        組織開展講黨課、集中學(xué)習(xí)討論、觀看警示教育片等系列廉政學(xué)習(xí)教育活動,教育引導(dǎo)黨員干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

        2.4.2開展“案件式”警示教育

        對發(fā)生在身邊的違紀案件,及時召開現(xiàn)場警示教育會,以案施教,以事警示,真正讓警示教育實起來。

        2.4.3開展“體驗式”警示教育

        以“主題黨日”活動為契機,組織黨員干部到紅色革命基地接受革命傳統(tǒng)與愛國主義教育,到監(jiān)獄進行“零距離”廉政警示教育,教育引導(dǎo)黨員干部珍惜現(xiàn)有崗位。

        2.4.4開展“可視化”警示教育

        在辦公樓走廊以及其他顯要位置設(shè)黨風廉政、傳統(tǒng)道德文化宣傳匾牌以及社會主義核心價值觀宣傳墻,時時教育引導(dǎo)干部職工向上、向善、有為、廉潔。

        2.5建設(shè)嚴管活用人才體系

        人才是第一資源,使用是最好的培養(yǎng),要用當其時、用當其才,貫通選育管用全鏈條,拓寬視野“選”、內(nèi)外兼修“育”、激勵約束“管”、不拘一格“用”,大力培育綜合素質(zhì)好、工作業(yè)績突出、發(fā)展?jié)摿^大的優(yōu)秀年輕紀檢干部,讓整個紀檢隊伍有干勁、有奔頭、有希望。我們要深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨首先要從政治上看,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力的重要論述精神,深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記對紀檢干部隊伍的殷切期望和明確要求,圍繞現(xiàn)代化建設(shè)大局發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用,知責于心、擔責于身、履責于行。

        2.6自我加壓

        2.6.1加強素質(zhì)建設(shè)

        不定期組織紀檢干部開展信訪調(diào)查、案件審理等業(yè)務(wù)比賽或培訓(xùn)班,全面提升紀檢干部日常監(jiān)督能力;積極運用網(wǎng)絡(luò)平臺(QQ群、微信、學(xué)習(xí)強國等)發(fā)布信訪舉報、問題審查、案件管理、案件審理、財務(wù)審計等方面業(yè)務(wù)知識,使紀檢工作人員隨時利用“碎片時間”學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。

        2.6.2激活人才隊伍

        堅持“嚴進高出”原則,利用企業(yè)改制改革、干部調(diào)整等時機,積極向黨委和人事部門推薦紀檢干部,同時選拔優(yōu)秀人才進入紀檢隊伍,最大限度激發(fā)紀檢干部隊伍活力。

        2.6.3及時清理門戶

        對紀檢干部違紀行為主動亮劍,對以案謀私、串通包庇、跑風漏氣等行為,發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、公開通報一起,堅決清理門戶,形成強大威懾,嚴防“燈下黑”。

        3結(jié)語

        電力企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ),也肩負著政治責任和國家使命,是黨執(zhí)政興國的重要依靠力量。紀委監(jiān)督職能有效性的發(fā)揮,對保障企業(yè)健康發(fā)展至關(guān)重要,要從企業(yè)現(xiàn)實發(fā)展需要著手,通過切實可行的措施,優(yōu)化監(jiān)督職能,落實紀委監(jiān)督責任,進而為企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的保障。

        參考文獻

        [1]王海軍.關(guān)于做好新形勢下國有企業(yè)紀檢工作的思考[J].環(huán)球市場,2021(3):258.

        [2]陳靜.關(guān)于做好國有企業(yè)紀檢工作的幾點思考[J].經(jīng)濟與社會發(fā)展研究,2021(2):200.

        [3]張斌.探討國有企業(yè)中紀檢的相關(guān)工作思路總結(jié)[J].商品與質(zhì)量,2021(6):328.

        [4]馬蘇琳.淺析國有企業(yè)內(nèi)部審計與紀檢協(xié)同工作機制的構(gòu)建[J].商情,2021(14):43.

        [5]郭小銳.新形勢下國有企業(yè)紀檢工作的優(yōu)化對策探討[J].魅力中國,2021(5):13.

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