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        新環(huán)境下交通施工企業(yè)政工干部的必備能力

        2020-12-09 05:24:12喬國平
        商情 2020年46期
        關(guān)鍵詞:新環(huán)境政工干部

        喬國平

        【摘要】近年來,隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各個地區(qū)的經(jīng)濟(jì)往來也更為頻繁,交通壓力也隨之增加,導(dǎo)致交通施工企業(yè)越來越多。交通施工企業(yè)的增多使得交通企業(yè)工人與企業(yè)矛盾比較突出,交通施工企業(yè)的政工干部發(fā)揮的作用就更明顯。本文注重分析當(dāng)前交通施工企業(yè)的政工干部整體能力所具有的不足,明確交通施工企業(yè)政工干部的必備能力,推動新環(huán)境下交通施工企業(yè)和諧健康發(fā)展。

        【關(guān)鍵詞】新環(huán)境;交通施工企業(yè);政工干部;必備能力

        通常的交通網(wǎng)絡(luò)在我們的日常生活中具有非常重要的連接作用,不僅為人們出行提供便利,也可以推動我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,作為對交通發(fā)展起著關(guān)鍵作用的施工建設(shè)者們,更需要具備良好的素質(zhì),才能夠承擔(dān)我國的交通事業(yè)。在交通行業(yè)在新環(huán)境下發(fā)展的時候,交通施工企業(yè)政工干部的能力是交通施工企業(yè)發(fā)展的決定力量,全面提高我國交通施工企業(yè)政工干部的必備能力是重要決策,需要重視相關(guān)政策的實施和完善。

        一、交通施工企業(yè)政工干部存在的問題

        (一)政工干部對工會思想政治工作重視不夠

        隨著社會經(jīng)濟(jì)和文化的發(fā)展及各個地區(qū)交流程度的增強(qiáng),交通施工企業(yè)為了獲取更多利益需求,會出現(xiàn)對施工企業(yè)政工干部工作效率過度重視的現(xiàn)象,交通施工企業(yè)政工干部容易將提升自身收入放在首位,而企業(yè)思想政治工作沒有得到較好開展和有效落實,對企業(yè)發(fā)展和政工干部的發(fā)展存在著不利影響。

        (二)綜合適應(yīng)能力不強(qiáng)

        我國交通施工企業(yè)的政工干部當(dāng)前所具有的嚴(yán)重問題是普遍存在著年齡較大的特點,造成這些干部無法滿足時代發(fā)展變化的要求,一些員工的專業(yè)水平不高和思想覺悟也不夠深,多數(shù)政工干部都缺乏集體觀念,這也就容易影響交通施工企業(yè)的發(fā)展。

        (三)業(yè)務(wù)技術(shù)不夠熟練

        業(yè)務(wù)技術(shù)不熟練始終是當(dāng)前在我國交通施工企業(yè)存在的顯著問題,首先是由于多數(shù)政工干部都只關(guān)注自身利益而忽視黨的方針政策,另外政工干部也普遍缺少人生規(guī)劃,在學(xué)習(xí)新的知識和技術(shù)的時候不夠積極。

        二、交通施工企業(yè)政工干部的必備能力

        (一)具備高尚的品德修養(yǎng)

        交通施工企業(yè)政工干部的品德修養(yǎng)方面需要堅持以身作則,嚴(yán)格要求自身的言行,對待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),對待事情公正嚴(yán)明,在國家政府利益作為首要關(guān)注點的基礎(chǔ)上增加個人利益,政工干部在日常工作處理的時候不能因為個人行為而導(dǎo)致群眾對黨失去信任和依賴。同時,政工干部也要具備敢作敢當(dāng)?shù)钠焚|(zhì),對黨所要求的事情敢于挑戰(zhàn),要做到不怕艱難困苦,在以身作則的前提下號召群眾和帶領(lǐng)員工共同完成奮斗的目標(biāo),交通施工企業(yè)政工干部還要具備個人人格魅力,只有具備高尚的人格魅力才可以發(fā)揮出政工干部的魅力,用自身的影響力為員工提供工作指導(dǎo),起到模范帶頭的作用。

        (二)具有職業(yè)道德素質(zhì)

        職業(yè)道德是同工作人員的職業(yè)活動緊密聯(lián)系在一起且能夠滿足職業(yè)要求的道德標(biāo)準(zhǔn)及道德情操和道德品質(zhì)的總和,職業(yè)道德是對本職工作人員在職業(yè)活動中行動開展的要求,也是本職業(yè)對社會所需要承擔(dān)的道德責(zé)任與義務(wù)。交通施工企業(yè)優(yōu)秀的政工干部不僅需要具備堅定的政治觀念,也要養(yǎng)成良好的道德素養(yǎng),這一素質(zhì)是政工干部責(zé)任和義務(wù)的重要體現(xiàn)。所以,作為優(yōu)秀的政工干部要能夠堅持做到嚴(yán)于律己,在不觸犯公家的法律規(guī)范的情況下,不能違反企業(yè)的規(guī)章條例,可以做到以身作則和寬以待人,在謙虛謹(jǐn)慎和深入基層的基礎(chǔ)上確保思想方面和行動方面能夠保持一致,聽取工作人員的意見和建議,認(rèn)識到企業(yè)發(fā)展的最新動態(tài),如果企業(yè)職工思想方面和工作方面出現(xiàn)問題,政工干部要可以盡全力幫助員工解決問題,在融入基層的情況下做到時常的換位思考,這樣在開展思想工作時才能不盲目,有針對性地保障企業(yè)職工的合法權(quán)益。

        (三)具有較強(qiáng)專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)

        交通施工企業(yè)屬于生產(chǎn)型企業(yè),政工干部也要具有更為扎實的專業(yè)素養(yǎng),只有具備專業(yè)的業(yè)務(wù)素質(zhì)才可以在思想方面及行為方面為員工們傳遞先進(jìn)的思想和技術(shù)。因此,對于政工干部而言,需要干部在平時的時候?qū)W習(xí)更多專業(yè)知識,掌握新的專業(yè)動態(tài),在自身專業(yè)業(yè)務(wù)素質(zhì)提高的情況下把所學(xué)習(xí)到的知識應(yīng)用到實踐工作方面,在實踐的時候總結(jié)工作經(jīng)驗,選取其中的精華部分,將實踐精華和理論思想滲透到企業(yè)發(fā)展的過程中,只有政工干部發(fā)揮出自身好的帶頭作用,才可以使得職工們積極向政工干部學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)自身的專業(yè)素質(zhì),有效完善企業(yè)工作人員們的技術(shù),推動學(xué)生學(xué)習(xí)掌握新的技術(shù)的積極性,最終使得職工和政工干部們充分凝聚在一起,在企業(yè)發(fā)展的過程中貢獻(xiàn)自身力量。

        (四)具有創(chuàng)新素質(zhì)和創(chuàng)新能力

        隨著社會科學(xué)技術(shù)的快速發(fā)展,社會事物也在出現(xiàn)新的變化,在企業(yè)發(fā)展的時候,要能夠在激烈的時代發(fā)展中占據(jù)著重要位置,也就要具備創(chuàng)新的思想和能力,作為交通網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建和施工。所謂的創(chuàng)新也就是可以在新思維及新發(fā)明等作為主要特征的概念化過程,交通施工企業(yè)的政工干部要在思想方面取得新的進(jìn)展,就必須有能力進(jìn)行創(chuàng)新。首先施工企業(yè)政工干部需要在思想和行動方面積極靠近職工,和職工們做好友善平等的相處,在下達(dá)新的任務(wù)的時候,積極和職工溝通交流,更好地被職工所接受和消化。在這一情況下,企業(yè)員工也就會很欣然的結(jié)合自身的實際情況學(xué)習(xí)吸收新的知識內(nèi)容,在新知識指導(dǎo)的基礎(chǔ)上掌握新的技術(shù),使得職工可以發(fā)揮出主觀能動性,將這些知識應(yīng)用到日常工作的過程中。另外作為交通施工企業(yè)的政工干部也要在開展思想政治工作過程中以不同的形式和風(fēng)格傳達(dá)新的知識和思想,讓職工在會議中更好地溝通交流,使得自身的政工工作可以保持積極和熱情。

        三、結(jié)束語

        交通施工企業(yè)政工干部要想成為合格的思想政治工作者,就必須嚴(yán)格要求自身,全面對自身綜合素質(zhì)加以提升,在嚴(yán)格要求自己的基礎(chǔ)上才能夠嚴(yán)格要求員工,使得政工干部可以在新環(huán)境下的社會主義發(fā)展中更好的發(fā)揮出自己的黨員作用,為我國的交通事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)更大力量。

        參考文獻(xiàn):

        [1]荊振峰.新形勢下公路施工企業(yè)落實黨管干部原則的探索和啟示[J].農(nóng)家參謀,2018(6):198,245.

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        [3]張琳燕.淺談重組形勢下施工企業(yè)思想政治工作創(chuàng)新[J].東方企業(yè)文化,2015(17):366.

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