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        探討核心素養(yǎng)背景下小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新措施

        2020-11-16 06:55:12王國春
        新課程·上旬 2020年16期
        關(guān)鍵詞:班級管理小學(xué)核心素養(yǎng)

        王國春

        摘 要:探討核心素養(yǎng)背景下小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新措施,首先分析小學(xué)班主任班級管理中存在的問題,然后分析小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新措施,包括:營造和諧良好師生關(guān)系、建立班級管理制度、激發(fā)學(xué)生主體意識、多元化管理,提高班級整體水平、隨時與家長溝通,順利開展班級管理工作,最后通過小學(xué)班主任管理創(chuàng)新措施,提高班主任管理水平,提高學(xué)生綜合素質(zhì),為學(xué)生營造舒適、安全、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,使學(xué)生健康快樂地成長。

        關(guān)鍵詞:核心素養(yǎng);小學(xué);班主任;班級管理

        在新課標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)下,現(xiàn)階段要求小學(xué)課程教育以學(xué)生核心素養(yǎng)為基礎(chǔ),并加強小學(xué)課程管理體系,使小學(xué)生在班主任的管理下進行核心素養(yǎng)教育。因此,小學(xué)班主任要不斷加強課程品質(zhì),這對教學(xué)起著重要的作用,而核心素養(yǎng)教育在新課標(biāo)的標(biāo)準(zhǔn)下奠定良好的基礎(chǔ),班主任可以將核心素養(yǎng)教育引入班級課堂管理中。

        一、小學(xué)班主任班級管理中存在的問題

        小學(xué)班主任在班級管理工作中,作為一名管理者,要發(fā)揮班級整體作用,班主任在班級的管理工作能夠為班級營造和諧良好學(xué)習(xí)氛圍,并幫助學(xué)生樹立正確的價值觀,使學(xué)生健康快樂成長,但目前小學(xué)班主任在班級管理工作中存在一些問題。

        1.重視學(xué)生成績,忽略學(xué)生品德教育

        一些小學(xué)班主任認(rèn)為其主要工作內(nèi)容是重視學(xué)生的學(xué)習(xí)和學(xué)習(xí)成績,提高學(xué)生學(xué)習(xí)水平,與學(xué)習(xí)無關(guān)的內(nèi)容無關(guān)緊要,往往卻忽略了對學(xué)生品德教育。在學(xué)生日常生活中犯錯誤時,沒有及時引導(dǎo),逐漸忽略對學(xué)生的品德教育。以上問題,會影響學(xué)生的心理健康,不利于學(xué)生健康成長,對提高學(xué)生綜合素質(zhì)產(chǎn)生一定影響。

        2.處理突發(fā)事件能力上有待加強

        小學(xué)班主任在班級管理工作中難免遇到突發(fā)事件,在當(dāng)今社會,隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,小學(xué)生在受到各種媒體影響下,會出現(xiàn)早熟的現(xiàn)象,在日常學(xué)習(xí)生活中偶爾遇到校園欺凌等暴力事件。針對以上情況,班主任很難迅速反應(yīng)過來,從而影響班級管理工作。因此,小學(xué)班主任在處理突發(fā)事件上要不斷加強,不斷提高自身管理水平。

        二、小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新措施

        1.構(gòu)建和諧良好的師生關(guān)系

        小學(xué)階段的學(xué)生自我意識比較強,班主任要意識到學(xué)生的心理特點是渴望被尊重的。因此,小學(xué)班主任在班級管理過程中不僅可以一名管理者的角度去管理,還可以從朋友的身份去管理,從而構(gòu)建和諧友好的師生關(guān)系,在與學(xué)生溝通和談話的同時要結(jié)合學(xué)生實際情況和需求,從而提高班級管理水平,更好地解決班級中所存在問題,但小學(xué)階段的學(xué)生自控能力較薄弱,小學(xué)班主任在構(gòu)建和諧友好的師生關(guān)系后,逐漸完成班級管理目標(biāo)[1]。

        2.建立班級管理制度

        一些學(xué)生往往忽略班級管理制度,但有的學(xué)生還是遵守班級管理制度。因此,班主任在班級管理過程中,可以依據(jù)學(xué)生的心理特點和實際情況建立班級管理制度,在建立班級管理制度過程中,班主任可以組織班級同學(xué)一起參與,并召開班會。首先可以邀請幾名學(xué)生就班級管理制度提出相應(yīng)問題,然后全班同學(xué)對以上問題回答情況進行投票,最后,班主任對學(xué)生投票情況進行總結(jié),科學(xué)合理地建立班級規(guī)章制度,并組織同學(xué)對班級的管理制度進行簽字,通過這種方式提高班級管理水平[2]。

        3.激發(fā)學(xué)生主體意識

        小學(xué)班主任在班級管理過程中,要激發(fā)學(xué)生主體意識,因為每名學(xué)生都是班級里的一員,可以在新學(xué)期開學(xué)一個月以后,選定幾名綜合素質(zhì)高的學(xué)生,使學(xué)生能夠意識到班級管理對班級的重要性,并不斷進行自我管理,在班級中起到帶頭作用,樹立班級良好的形象,從而提高班級管理水平。

        4.多元化管理,提高班級整體水平

        小學(xué)班主任在進行班級管理時,可以采取多元化管理模式,并為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。首先可以從班級的班委入手,因為班級的班委起帶頭作用,在班級中能夠管理同學(xué);其次,發(fā)揮班會的重要作用,班主任可以組織本班學(xué)生自行選題,并召開班會,在選擇形式上可以是辯論賽、小品、相聲等,從而使學(xué)生積極參加,促進學(xué)生之間的團結(jié);最后,在班會過程中,對于內(nèi)向的學(xué)生,班主任要及時引導(dǎo),鼓勵學(xué)生踴躍參與,調(diào)動學(xué)生積極性,并樹立自信心,并通過自身的努力不斷提高和進步。

        5.隨時與家長溝通,順利開展班級管理工作

        小學(xué)班主任在進行班級管理工作過程中,要隨時和家長溝通,可以通過不定期開展家長會和建立微信群等模式,將學(xué)生在學(xué)校的實際情況反饋給家長,從而使家長能夠了解學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)的情況,采取相應(yīng)的教育模式。最后,小學(xué)班主任通過和家長之間的溝通,能夠不斷提高學(xué)生綜合水平,并且順利開展班級管理工作[3]。

        綜上所述,小學(xué)班主任要高度重視班級管理工作,因為這是一個持續(xù)而長久的過程,在制定班級管理制度時要組織全體學(xué)生參加,并結(jié)合學(xué)生實際情況和心理特點建立班級管理制度。因此,小學(xué)班主任在班級管理的過程中構(gòu)建和諧良好師生關(guān)系、激發(fā)學(xué)生主體意識、進行多元化管理、及時和家長反饋學(xué)生在學(xué)校的實際情況,為學(xué)生營造出和諧良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,進行核心素養(yǎng)教育,使學(xué)生意識到班級管理的重要性,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和班級管理水平。

        參考文獻:

        [1]周碩潔.核心素養(yǎng)背景下小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新[J].文學(xué)教育(下),2019(11):156-157.

        [2]陳榮芳.小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新與實踐[J].科學(xué)咨詢(教育科研),2019(9):25.

        [3]李小菊.小學(xué)班主任班級管理的創(chuàng)新與實踐探索[J].課程教育研究,2019(27):202-203.

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