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        大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理的創(chuàng)新之道

        2020-11-02 02:46:12禚效文
        財經(jīng)界·中旬刊 2020年8期
        關(guān)鍵詞:企業(yè)財務(wù)管理大數(shù)據(jù)創(chuàng)新

        禚效文

        摘 要:為滿足人們?nèi)找嬖鲩L的物質(zhì)文化需求,信息技術(shù)應(yīng)運而生,并且不斷和人們?nèi)粘I钏璧姆椒矫婷鎸崿F(xiàn)高度融合。大數(shù)據(jù)也可以被理解為信息技術(shù)高度發(fā)達和普及后的產(chǎn)物,各行業(yè)與大數(shù)據(jù)的深入結(jié)合,無形間推動社會經(jīng)濟發(fā)展走向全新的局面。于企業(yè)而言,在財務(wù)管理的過程中融入大數(shù)據(jù)、推進財務(wù)管理的轉(zhuǎn)型有一定的必要性,本文中筆者就將圍繞“大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理的創(chuàng)新”展開論述,以期相關(guān)研究內(nèi)容能夠為從業(yè)者提供些許參考和啟示。

        關(guān)鍵詞:大數(shù)據(jù)? 企業(yè)財務(wù)管理? 創(chuàng)新

        作為企業(yè)管理的重頭戲,財務(wù)管理堪稱企業(yè)的命脈所在,更是企業(yè)參與市場競爭的重要籌碼與堅實后盾。在大數(shù)據(jù)背景下,企業(yè)為了搶占先機、贏得市場、拔得頭籌,不得不充分應(yīng)用大數(shù)據(jù)積極求新、求變,而一些企業(yè)更積極探索大數(shù)據(jù)和財務(wù)管理的深度融合,以期財務(wù)管理順利轉(zhuǎn)型、收獲理想的“戰(zhàn)績”。只是就實際情況而言,不少企業(yè)在利用大數(shù)據(jù)的過程中暴露出些許問題,有待其它企業(yè)引起關(guān)注和重視。

        一、傳統(tǒng)企業(yè)財務(wù)管理存在的問題

        根據(jù)規(guī)模的不同,我國的傳統(tǒng)企業(yè)大致可以分為大、中、小三類,隸屬不同行業(yè)、不同類型的企業(yè)雖然在其各自的發(fā)展過程中,會遭遇不同的問題,但在財務(wù)管理方面,其卻存在共性的問題和不足,主要包括這樣四類:

        首先,企業(yè)融資困難、面臨嚴(yán)重的資金周轉(zhuǎn)困難;

        其次,企業(yè)的投資能力存在嚴(yán)重不足;

        再次,財務(wù)控制能力相對薄弱,現(xiàn)金管理策略不夠嚴(yán)格,尤其是在應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)速率方面,較慢;

        最后,管理模式較為落后,管理水平嚴(yán)重不足。

        這些問題的存在不僅嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展,更導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)管理所生成的相關(guān)數(shù)據(jù)嚴(yán)重滯后,間接影響其有效性。

        二、大數(shù)據(jù)的基本含義及對企業(yè)財務(wù)管理所能產(chǎn)生的影響

        大數(shù)據(jù)主要是指利用多種形式、多種載體和渠道匯總搜集的數(shù)據(jù),并通過對數(shù)據(jù)的分析得出相應(yīng)的結(jié)論,為后續(xù)決策提供必要的參考和支持。于企業(yè)而言,其所能接觸的大數(shù)據(jù)主要來源于社交網(wǎng)絡(luò)、電商平臺、客戶來訪記錄、互聯(lián)網(wǎng)瀏覽量和點擊率等,在財務(wù)管理的過程中,有效應(yīng)用大數(shù)據(jù)具有很高的價值,換言之大數(shù)據(jù)對企業(yè)財務(wù)管理產(chǎn)生的影響十分深遠。

        (一)輔助企業(yè)財務(wù)活動

        對企業(yè)而言,財務(wù)管理本質(zhì)上是一種經(jīng)濟行為,資金則是最為重要的管理對象。財務(wù)管理涉及企業(yè)日常經(jīng)營管理、決策投資分析、利潤分配以及資金籌集,從管理角度進行分析可以劃分為分析、決策、預(yù)測和評價四個模塊。大數(shù)據(jù)的存在和應(yīng)用從根本上簡化了企業(yè)的財務(wù)管理活動,其可以替代人工收集和分析數(shù)據(jù),幫助企業(yè)制定最為合理和科學(xué)的財務(wù)活動方案,更重要的是,因為大數(shù)據(jù)所得出的結(jié)論不受人為情感因素的影響和驅(qū)動,因此更具有直觀性和準(zhǔn)確性。

        (二)重塑企業(yè)財務(wù)關(guān)系

        大數(shù)據(jù)的存在,讓企業(yè)的財務(wù)數(shù)據(jù)變得更加透明和清晰,這也間接降低了信息不對稱潛藏的風(fēng)險,在幫助企業(yè)節(jié)約代理成本的同時,更對財務(wù)管理造成直接影響。在傳統(tǒng)企業(yè)財務(wù)管理方式當(dāng)中導(dǎo)致財務(wù)信息透明度不足的原因主要有二:一是財務(wù)信息獲取階段的信息不透明、二是財務(wù)信息傳輸階段的不透明。而從構(gòu)成企業(yè)財務(wù)關(guān)系的三方面要素來看,財務(wù)信息的高度透明,將會把財務(wù)管理層的工作能力彰顯無遺,對股東監(jiān)管、降低財務(wù)風(fēng)險、規(guī)避貪污行為,具有顯而易見的意義和價值。

        (三)轉(zhuǎn)變企業(yè)財務(wù)管理的基本職能

        大數(shù)據(jù)時代的到來,直接改變了企業(yè)的財務(wù)工作內(nèi)容,也促使財務(wù)管理人員的工作重心和基本職能都發(fā)生了顯而易見的偏移,這在無形中也為財務(wù)工作人員提升自我提供了更為廣闊的舞臺。在以往傳統(tǒng)的財務(wù)管理工作中,工作人員往往需要耗費大量的精力和時間進行財務(wù)報表編制和數(shù)據(jù)分析,大數(shù)據(jù)卻可以讓工作人員從這些繁瑣的工作中解脫出來,去鉆研更為深層次的業(yè)務(wù)領(lǐng)域;另一方面,大數(shù)據(jù)為企業(yè)參與市場競爭提供了全新的財務(wù)管理平臺,讓收集和獲取的數(shù)據(jù)更加全面、分析的結(jié)果更加精準(zhǔn),讓管理者對于企業(yè)的經(jīng)營情況能夠更加了然于心、做出最科學(xué)的企業(yè)戰(zhàn)略和投資決定。

        三、大數(shù)據(jù)時代企業(yè)財務(wù)管理的創(chuàng)新之道

        鑒于大數(shù)據(jù)對企業(yè)財務(wù)管理所能產(chǎn)生的積極影響,筆者認為其要從這樣幾個角度對財務(wù)管理應(yīng)用大數(shù)據(jù)的策略展開創(chuàng)新:

        (一)創(chuàng)新財務(wù)管理意識

        意識來源于對實踐的理解,對事物發(fā)展具有能動作用,要想基于大數(shù)據(jù)創(chuàng)新企業(yè)財務(wù)管理,關(guān)鍵是要創(chuàng)新財務(wù)管理意識,其可以從這樣幾個角度來實現(xiàn):

        首先,明確大數(shù)據(jù)對企業(yè)財務(wù)管理所能產(chǎn)生的影響和其所具備的工具性作用,包括如何為企業(yè)集中處理數(shù)據(jù)提供技術(shù)支持,如何助力企業(yè)樹立規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的管理思想和理念;

        其次,工作人員必須意識到財務(wù)管理轉(zhuǎn)型的必要性,通過加強培訓(xùn)、提高工作人員應(yīng)用大數(shù)據(jù)的能力,來進一步提升工作人員對大數(shù)據(jù)的重視程度;

        最后,隨著市場環(huán)境的不斷變化、伴隨企業(yè)間競爭的不斷加劇,任何企業(yè)都必須緊隨潮流、跟隨大數(shù)據(jù)的腳步,規(guī)避潛藏的各類風(fēng)險。

        (二)創(chuàng)新工作模式

        財務(wù)管理工作模式的創(chuàng)新,主要是指基于企業(yè)現(xiàn)有的管理體制,新模式和舊體制必須相互協(xié)調(diào)和包容,不能相互沖突和完全背離。其要以提升控制效率為指向,在大數(shù)據(jù)時代信息科技的不斷發(fā)展是促使財務(wù)管理數(shù)據(jù)的以信息化的重要基礎(chǔ)。因此,企業(yè)可以借助互聯(lián)網(wǎng)、云存儲等新時期的管理技術(shù),來創(chuàng)建符合企業(yè)所需的財務(wù)云管理模式,提升自身對財務(wù)數(shù)據(jù)的分析處理能力,獲取企業(yè)的市場競爭優(yōu)勢。

        (三)打造一支專業(yè)的大數(shù)據(jù)財務(wù)管理團隊

        大數(shù)據(jù)時代的到來,對企業(yè)財務(wù)管理工作者的綜合能力提出了更高要求,除卻基本的財務(wù)專業(yè)能力外,其必須在思想上實現(xiàn)質(zhì)的飛躍。其要懂得轉(zhuǎn)變自己的視角、轉(zhuǎn)變自己的思維,從企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的角度看財務(wù)管理工作的創(chuàng)新,要有大局意識和戰(zhàn)略思維,將財務(wù)管理看作企業(yè)發(fā)展的重要組成部分,看成整體,確保企業(yè)的財務(wù)管理工作得以更加全面的發(fā)展。因此,企業(yè)更需要建立一支優(yōu)秀的財務(wù)管理人才團隊,其將是實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新的中堅力量,企業(yè)要注重對人才的引進和新鮮力量的加入,以便其更早地承擔(dān)企業(yè)財務(wù)管理的重責(zé)。

        四、結(jié)束語

        總而言之,財務(wù)管理工作是企業(yè)發(fā)展的重中之重,作為企業(yè)的管理者,其必須意識到大數(shù)據(jù)應(yīng)用對于實現(xiàn)企業(yè)財務(wù)管理轉(zhuǎn)型的重要性及意義,其更需要充分調(diào)動企業(yè)現(xiàn)有財務(wù)管理人員的工作積極性和創(chuàng)造性,為大數(shù)據(jù)應(yīng)用創(chuàng)造有利的環(huán)境、不斷夯實管理基礎(chǔ)。

        參考文獻

        [1]尹聰莉.基于大數(shù)據(jù)時代下企業(yè)財務(wù)管理的創(chuàng)新分析[J].納稅,2019(11):88.

        [2]何剛強.大數(shù)據(jù)時代下現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)管理創(chuàng)新研究[J].財經(jīng)界,2019(21):125-126.

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