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        新時(shí)期基層黨支部的規(guī)范化建設(shè)探析

        2020-10-26 02:22:46呂莉
        企業(yè)文化 2020年29期
        關(guān)鍵詞:優(yōu)越性黨支部規(guī)范化

        呂莉

        摘要:中共黨的十九大的召開對基層黨支部建設(shè)提出了新要求,繼續(xù)加強(qiáng)基層黨支部建設(shè),保持黨在基層的主要地位,是其成為大規(guī)模整合和挑戰(zhàn)的關(guān)鍵,從而攻破戰(zhàn)斗壁壘。本文著眼于基層黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化的總體思路,詳細(xì)分析了國有企業(yè)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化的意義,揭示了黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中面臨的問題,并針對這些問題深入提出了改革建議和思路。貫徹新時(shí)代的組織架構(gòu)理念,加強(qiáng)分支機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,不斷提高分支機(jī)構(gòu)的建設(shè)質(zhì)量。

        關(guān)鍵詞:黨支部;規(guī)范化;優(yōu)越性

        作為基層黨建的基礎(chǔ)組織,黨基層組織建設(shè)的成果顯示了建立黨組織的優(yōu)越性,并且推動(dòng)黨員教育,黨員管理,人民群眾和群眾集會(huì)負(fù)有重要責(zé)任。當(dāng)前,為了不斷推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)的目標(biāo),加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),提升黨的基層組織在黨支部建設(shè)當(dāng)中的核心地位,需要加強(qiáng)黨基層組織建設(shè)。

        一、國企基層黨支部規(guī)范化建設(shè)的意義

        在中共中央黨的十九大的報(bào)告中,習(xí)近平總書記提出了關(guān)于新時(shí)期加強(qiáng)黨的基層建設(shè)的總要求和總目標(biāo),習(xí)近平總書記認(rèn)為,當(dāng)前在新時(shí)期必須要高度重視基層黨支部的建設(shè),加強(qiáng)對基層黨組織的監(jiān)督,讓黨支部成為克服群眾融合核心和困難的戰(zhàn)爭屏障。同時(shí),只有高標(biāo)準(zhǔn)才能夠?qū)崿F(xiàn)高質(zhì)量,可見標(biāo)準(zhǔn)對于質(zhì)量的衡量作用。與此同時(shí),必須促進(jìn)地方支部建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,黨的所有任務(wù)都應(yīng)以支部為中心,建設(shè)出一支具有規(guī)范性,制度性的黨組織,努力改善制度化。另外,加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè),還需要團(tuán)結(jié)人民群眾的力量,加強(qiáng)對于黨的各項(xiàng)制度理論思想的宣傳,在基層黨組織當(dāng)中,動(dòng)員人民群眾,從而促進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。

        總的來說,在進(jìn)行基層黨建的過程中,要堅(jiān)守從嚴(yán)治黨的原則。加強(qiáng)黨組織向基層延伸,需要開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)建,讓各個(gè)領(lǐng)域的黨支部都能夠健全組織隊(duì)伍,按時(shí)開展主題活動(dòng),將黨組織的基本政策思想都落到實(shí)處,還要加強(qiáng)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)功能,使基層黨組織擁有較高的執(zhí)行力,在人民群眾當(dāng)中發(fā)揮引領(lǐng)作用,指引黨的路線方針政策滲入到廣大人民群眾當(dāng)中去,在進(jìn)行基層黨建活動(dòng)的過程中,要加強(qiáng)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)施,通過采取達(dá)標(biāo)創(chuàng)建可以有效地解決一些支部落后的現(xiàn)象,促進(jìn)那些表現(xiàn)優(yōu)秀的黨支部積極努力,保證中間支部的水平,進(jìn)而可以推動(dòng)改革的穩(wěn)定發(fā)展,使得黨支部的領(lǐng)導(dǎo)作用能夠在集體當(dāng)中形成鮮明的導(dǎo)向,有利于黨組織的基本任務(wù)在實(shí)際的工作中進(jìn)行落實(shí),把基層的黨組織建設(shè)作為宣傳黨的各項(xiàng)政治措施,黨基層組織的建設(shè)是一個(gè)長期的過程,需要經(jīng)過不斷的發(fā)展變革來實(shí)現(xiàn)。

        二、國企基層黨支部規(guī)范化建設(shè)遇到的問題

        在本文的研究中,認(rèn)為目前國企基層黨支部存在著一些規(guī)范化建設(shè)的問題,歸納起來主要集中在以下三點(diǎn):

        其一,黨建思想逐漸被邊緣化,很多同志都認(rèn)為企業(yè)主要搞的是經(jīng)濟(jì)建設(shè),為了提高經(jīng)濟(jì)效益而努力,在思想工作上就會(huì)體現(xiàn)出怠慢,認(rèn)為思想工作建設(shè)對于企業(yè)的發(fā)展而言,并不能起到很大的作用。很多基層思想教育只停留在理論階段,并沒有付諸實(shí)踐。為了追求企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利益而放棄了對于黨組織的追求,這是目前國企基層黨組織建設(shè)當(dāng)中存在的一個(gè)最大的問題。其二,黨支部組織的后備力量較弱,由于黨政工作較重,很多黨政工作需要進(jìn)行及時(shí)的處理,然而,在黨支部隊(duì)伍的建設(shè)中,卻存在著很多漏洞。尤其是一些黨員干部,在面臨較高難度的工作任務(wù)時(shí),往往產(chǎn)生抵觸情緒,將這些黨務(wù)工作一推再推。由此可見,加強(qiáng)基層黨組織的后備力量是十分關(guān)鍵的。其三,國企生產(chǎn)線上的黨員沒有較高的黨性意識,不能夠發(fā)揮黨組織的優(yōu)越性。一些員工在進(jìn)入企業(yè)之后不注重黨的思想的先進(jìn)性,甚至有一些員工開始逐漸脫離黨的組織,使得國企基層黨組織建設(shè)形成不完整的隊(duì)伍。還存在著一些黨員員工,在企業(yè)當(dāng)中擁有較高的優(yōu)越性,認(rèn)為自己擁有黨員身份就是地位的象征,常常帶有較好的自我感覺,覺得自己比別人高人一等,一些行為受到了其他人員的不滿。這類人群在基層黨組織建設(shè)當(dāng)中普遍存在認(rèn)可度不高的現(xiàn)象。

        三、加強(qiáng)國企基層黨支部規(guī)范化建設(shè)的思考和建議

        (一)加強(qiáng)對于黨員的思想教育,并確保所有黨員和執(zhí)行人員通過教育記住黨的規(guī)章制度

        加強(qiáng)黨的思想教育是促進(jìn)黨組織基層建設(shè)的重要環(huán)節(jié),制定出合理的黨員規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),才能夠?qū)Ⅻh的基本思想貫徹到每個(gè)黨員的心中。只有黨員在思想上向黨看齊,才能夠在行動(dòng)上落實(shí)。在加強(qiáng)黨的基層建設(shè)時(shí),要讓黨員遵守黨的建設(shè)工作基本規(guī)范,不斷的學(xué)習(xí)先進(jìn)的思想理論,將理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合,落實(shí)到工作當(dāng)中。采取“三黨經(jīng)典”的方式?!皩W(xué)習(xí)”是指商務(wù)教育、交流和研討會(huì)的組織,各種知識競賽的開展,學(xué)習(xí)筆記的監(jiān)督和管理,學(xué)習(xí)成績等,提高黨員和執(zhí)行者的學(xué)習(xí)意識,促進(jìn)黨員和執(zhí)行者的業(yè)務(wù)發(fā)展手段和能力?!敖虒W(xué)”要求創(chuàng)新的思想,互利的教育,通過娛樂實(shí)施教育,國情教育,警告教育等,擴(kuò)大黨內(nèi)成員的知識面?!芭嘤?xùn)”是指深入基層,與公眾接觸,鍛煉黨性。舉辦有組織的生活會(huì)議,對黨性進(jìn)行良好的課堂教育,開展民主評估工作,切實(shí)提高黨員素質(zhì)。

        (二)做好黨員選拔培訓(xùn)工作,加強(qiáng)骨干力量建設(shè),充實(shí)黨組織基礎(chǔ),提高黨支部的規(guī)范建設(shè)

        為了能為黨基層組織培育出一批具有精湛業(yè)務(wù)能力的黨員先鋒隊(duì)。讓組織的優(yōu)化與設(shè)置都走在前列,加強(qiáng)黨支部規(guī)范建設(shè)的優(yōu)越性,將黨務(wù)工作落到實(shí)處,黨員在的地方就是黨組織存在的地方,將黨組織無縫銜接的落實(shí)到各個(gè)基層單位中,并且能夠根據(jù)工作的需要,選拔出一批具有較高實(shí)力的骨干隊(duì)伍,將這些隊(duì)伍作為生產(chǎn)的后備力量,同時(shí),對于一些具有較高黨性意識的優(yōu)秀黨員進(jìn)行職位的推薦聘用,使得黨組織的優(yōu)越性落實(shí)到工作的實(shí)處。

        (三)重視黨支部建成考評評價(jià),以公眾滿意度為評估標(biāo)準(zhǔn),并通過評估提高組織的效率和進(jìn)步

        為了展示黨組織建設(shè)的優(yōu)越性,應(yīng)通過優(yōu)化評價(jià)和評價(jià)任務(wù),重視提高黨組織的執(zhí)行力。在這里,應(yīng)特別注意對分支機(jī)構(gòu)辦公樓進(jìn)行有效性評估和評價(jià),認(rèn)真開展綜合業(yè)務(wù),黨委辦公等各項(xiàng)工作。注意評價(jià),創(chuàng)新評價(jià)內(nèi)容,如黨員報(bào)告,綜合評價(jià),民主訪談等,切記不要采取簡單的評價(jià)方式。評估與公眾的關(guān)系,進(jìn)行全面的民意調(diào)查,并使用公眾滿意度作為評估工具,以大大提高該分支機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的公眾利益意識。需要認(rèn)真做好評估和監(jiān)督工作,并定期組織提醒,以確保黨支部隊(duì)伍建設(shè)的完整性、純正性和先進(jìn)性。

        (四)做好黨建投入管理工作,整合各種資源來提升黨組織的建設(shè)規(guī)范性

        要想提高黨組織的戰(zhàn)斗水平,就必須以高標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,要將現(xiàn)有的資源進(jìn)行整合,保證黨支部建設(shè)在人力、財(cái)力和物力方面都能夠得到支持,不會(huì)受到一些資金的阻礙,還要加強(qiáng)各級黨委在各個(gè)組織方面管理的優(yōu)越性,為基層的黨組織提供指導(dǎo)方向,激發(fā)基層黨組織的發(fā)展?jié)摿?,開展創(chuàng)新機(jī)制,優(yōu)化人力資源配置使每個(gè)黨員都能夠積極地投身到黨基層服務(wù)工作中。創(chuàng)建黨員的交流平臺,使黨員能夠在平臺上開展活動(dòng),促進(jìn)信息之間的交流和溝通,保證工作的開展。

        (五)提升黨支部服務(wù)質(zhì)量,確保黨的組織工作能夠與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營融合發(fā)展

        黨支部的建設(shè)和企業(yè)的生產(chǎn)管理之間存在著密切聯(lián)系。在進(jìn)行企業(yè)工作時(shí),需要黨員的積極配合,要符合企業(yè)的經(jīng)營特點(diǎn),尤其是要一切以企業(yè)的發(fā)展方向?yàn)橹饕繕?biāo),企業(yè)最重要的是突出經(jīng)濟(jì)利益,雖然經(jīng)濟(jì)起到了帶頭作用,但是仍然需要進(jìn)行黨的思想教育的培訓(xùn),首先是對黨組織進(jìn)行思想理論方面的教育工作,接受相關(guān)的法律知識,讓黨組織內(nèi)部人員能夠與企業(yè)的發(fā)展融合,以黨的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,在國有企業(yè)的經(jīng)營與管理當(dāng)中,起到模范帶頭作用,能夠與企業(yè)的發(fā)展并驅(qū)而行。

        (六)減少形式主義,深入落實(shí)黨組織基層建設(shè)工作,提高黨支部工作質(zhì)量和效果

        必須以規(guī)范化建設(shè)為目標(biāo),以黨的建設(shè)目標(biāo)管理為重點(diǎn),提高基層黨組織的組織能力。有必要加強(qiáng)對黨員的教育和以中央任務(wù)為中心的黨員模范先鋒作用。盡最大努力促進(jìn)發(fā)展,服務(wù)于公眾,凝聚人心,促進(jìn)和諧。政黨建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)化是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,在運(yùn)營過程中必須通過標(biāo)準(zhǔn)化的評價(jià)指標(biāo)來提升整個(gè)政黨組織的標(biāo)準(zhǔn)化水平,減少一些形式主義,將實(shí)踐工作貫徹落實(shí)到位。分析和研究黨的建設(shè)面臨的新情況和新問題,繼續(xù)提出新的思想和新的行動(dòng),整合促進(jìn)公司改革與發(fā)展,黨的建設(shè)各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節(jié)的轉(zhuǎn)型升級,認(rèn)真開展組織建設(shè)??茖W(xué)發(fā)展觀的強(qiáng)大堡壘,使黨員高管隊(duì)伍成為貫徹科學(xué)發(fā)展觀的強(qiáng)大力量,實(shí)現(xiàn)了公司黨建工作的正常開展和相互促進(jìn)的核心工作。

        目前的基層黨組織建設(shè)存在著一些不和諧的現(xiàn)象,例如工作不到位、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一等問題仍然存在著很大的隨意性,一些基層黨組織根本不按照黨章的規(guī)定來開展工作,甚至將黨的建設(shè)視為可有可無的工作,要加強(qiáng)基層黨組織的建設(shè),首先要改變一些基層黨務(wù)干部不知道自己該做什么的現(xiàn)象,讓這些黨員擁有較高的政治素養(yǎng),提高這些黨員的黨性,加強(qiáng)黨建工作,推進(jìn)兩學(xué)一做常態(tài)化,將黨建工作變得更加制度化,也是實(shí)現(xiàn)黨建工作的科學(xué)化的一項(xiàng)原則。隨著新時(shí)代的發(fā)展,黨的建設(shè)工作也要不斷地適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展要求,推動(dòng)基層黨組織將黨的工作由規(guī)范化轉(zhuǎn)為常態(tài)化發(fā)展,使得黨建工作能夠更加地科學(xué)有效。

        基層黨組織的建設(shè)在不斷的發(fā)展中,雖然也暴露出了一些問題,例如工作不到位、標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一等,證明了一些基層黨組織對于工作的態(tài)度不認(rèn)真,缺乏黨性意識。要想推動(dòng)基層黨組織的建設(shè),必須要從實(shí)際著手。讓這些黨員干部從思想上向黨組織靠齊,改變那些基層黨務(wù)干部不知道自己該做什么的現(xiàn)象,提高黨員的政治素養(yǎng),將兩學(xué)一做的常態(tài)化滲透到黨的基層組織建設(shè)當(dāng)中。建立科學(xué)有效的制度體系和行為規(guī)范,在日常生活中約束黨員的個(gè)人行為,提高黨員的思想修養(yǎng),推動(dòng)黨建工作向科學(xué)化的方向邁進(jìn)。隨著新時(shí)代的發(fā)展,黨的建設(shè)工作也要不斷地適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展要求,推動(dòng)基層黨組織將黨的工作由規(guī)范化轉(zhuǎn)為常態(tài)化發(fā)展,使得黨建工作能夠更加地科學(xué)有效。

        參考文獻(xiàn)

        [1]陳燕.黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè):現(xiàn)實(shí)需要、衡量指標(biāo)與整體推進(jìn)[J].寧夏黨校學(xué)報(bào),2019,21(04):67–72.

        [2]宋曉東.新形勢下加強(qiáng)高校研究生黨支部建設(shè)的對策研究[J].學(xué)位與研究生教育,2017(11):39–42.

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