胥勝林
摘 要 隨著時代的進步發(fā)展,當前我國學校教育過程中,一些現(xiàn)代化教學形式的出現(xiàn),不僅提高了教師的教學效率與質(zhì)量,而且也是學生綜合水平得以有效提升的關(guān)鍵。尤其是在移動應(yīng)用開發(fā)課程教學環(huán)節(jié)當中,如果教師采取過去的教學手段,在單純講解教材知識點的基礎(chǔ)上,自然無法取得最終的教學效果。而校企共建教學形式的出現(xiàn),教師把握好課前、課中以及課后幾個環(huán)節(jié),從教材內(nèi)容下出發(fā),不僅能夠為學生營造良好的學習氛圍,更是培養(yǎng)專業(yè)人才的重要保證。
關(guān)鍵詞 移動應(yīng)用 校企雙元 人才培養(yǎng)模式
0引言
為了能夠提高學校教育質(zhì)量,培養(yǎng)高素質(zhì)的移動應(yīng)用開發(fā)專業(yè)人才,那么就必須基于校企共建背景下,整合學校、企業(yè)以及學生之間的關(guān)系,緊跟時代發(fā)展步伐,不斷革新過去落后的教學模式?;诖?,文章圍繞校企共建的移動應(yīng)用開發(fā)專業(yè)人才培養(yǎng)模式工作進行詳細的分析,希望能夠給相關(guān)人士提供重要的參考價值。
1課前
在移動應(yīng)用開發(fā)專業(yè)課程教學過程中,基于課前環(huán)節(jié)下,教師可以從以下幾個方面出發(fā):首先,加強與企業(yè)之間的聯(lián)系,構(gòu)建全面化的課程內(nèi)容。從當前市場背景下出發(fā),在教師制定課程教學計劃時,必須與就業(yè)目標相吻合。同時,課程內(nèi)容的制定,也應(yīng)該結(jié)合專業(yè)技術(shù)學習為出發(fā)點,為接下來學生就業(yè)打好基礎(chǔ)的同時,才是移動應(yīng)用開發(fā)教育課程具備針對性的關(guān)鍵;另外,促使教學內(nèi)容更具具體化的特點,融合學校與企業(yè)層面,共同加入到教學內(nèi)容制定當中。教師事先對市場進行深入的調(diào)研,對社會崗位的工作內(nèi)容進行詳細的分析,以此為核心確定好課程的教學重心。與此同時,秉持理實一體化的教學原則,組織好課程的教學內(nèi)容,做好學生教材理論知識教育的同時,更應(yīng)該加強對理論實踐之間的結(jié)合,合理的應(yīng)用現(xiàn)代化的教學手段,確保教學組織工作更具創(chuàng)新性以及多元化。
2課中
基于課中教學過程中,教師專業(yè)人才培養(yǎng)過程中,可以從以下幾點出發(fā):第一,為了能夠激發(fā)學生的主動學習意識,教師可以借助饑餓教學形式。所謂的饑餓教學形式,簡單來說,就是教師所有的教學工作,必須事先引導學生自身進行有效的分析,然后針對其中存在的問題,在教師正式講解過程中重點聽講。為了能夠確保自身學到更多的知識點,學生可以從自身的學習能力以及基礎(chǔ)等出發(fā),合理的安排學習時間以及計劃等。除此之外,教師也可以引導學生自行借助多媒體等教學工具,扭轉(zhuǎn)學生的身份,將其作為短時間的教師角色,按照自己制定的教學計劃,在課堂當中充當重要地位;第二,為了能夠確保學生今后具備極高的職業(yè)就業(yè)能力,教師可以進行遠程教育,引導企業(yè)加入到實際的教學過程當中。從歐冠企業(yè)教師視角下出發(fā),學校必須根據(jù)所講解的內(nèi)容,提前安排專業(yè)的教學工具,從自身在企業(yè)當中的工作日常,結(jié)合教材內(nèi)容整合成教學案例,在真實的環(huán)境當中,希望學生掌握好理論知識的同時,也能夠提高實踐能力;第三,開展科學的實訓教育工作,不斷革新過去落后的學習形式,重點在于學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)當中。基于現(xiàn)代化發(fā)展背景下,教師應(yīng)該改變過去單純依靠試驗形式為核心的實訓教學弊端,將項目與實訓內(nèi)容相結(jié)合,合理的安排學習的時間,在此期間內(nèi),學生必須全程圍繞這一主題進行學習。由此一來,通過有效的實訓教學計劃,不僅能夠培養(yǎng)學生的思維能力,而且也是提高學生創(chuàng)新水平的重要保證。
3課后
課后環(huán)節(jié)作為鞏固學生所學知識點關(guān)鍵的部分,首先,為了能夠激發(fā)學生的學習積極性,教師可以借助單元測試形式,融合游戲通關(guān)的方式進行教學。基于該種形式下,一方面能夠為學生營造良好的教學氛圍,另一方面在游戲教學過程中,學生處于主動學習的部分下,促使教師教學效率與質(zhì)量能夠共同提高;其次,要想保證單元測試更具針對性以及合理性,教師在制定考試內(nèi)容時,必須秉持智能化的原則,加強對考試全過程的管理。例如教師可以構(gòu)建Android應(yīng)用基礎(chǔ)試題庫,不僅需要涵蓋教材理論知識點,而且更要確保內(nèi)容要與學習計劃相吻合。另外,教師還必須以教學大綱為出發(fā)點,對考試題庫內(nèi)容進行及時的更新;最后,教師應(yīng)該制定合理的考核制度,靈活的對學生進行全方面的評價。教師可以在本學期結(jié)束時,改變過去依靠成績進行評價的形式,涵蓋學生的學習態(tài)度、基礎(chǔ)考核以及實訓成績等,共同對學生做出合理的評價。當然,該評價結(jié)果不是學生真實水平之間的較量,更多的就是希望能夠幫助學生找到自身的缺點,及時的進行糾正,為接下來更好的學習打下堅實的基礎(chǔ)。
4結(jié)論
簡而言之,基于現(xiàn)代化發(fā)展背景下,為了能夠培養(yǎng)出移動應(yīng)用開發(fā)專業(yè)人才,教師就必須緊跟時代發(fā)展步伐,合理的應(yīng)用校企共建教學形式,把握好課前、課中以及課后三個環(huán)節(jié)的教學細節(jié),營造愉快教學環(huán)境的同時,也是學生移動應(yīng)用開發(fā)課程綜合能力顯著提高的關(guān)鍵。對此,文章針對校企共建的移動應(yīng)用開發(fā)專業(yè)人才培養(yǎng)模式進行分析,具有重要的現(xiàn)實意義。
參考文獻
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