李雪 熊建橋 肖增文
摘 ? 要:為了提高應(yīng)用型本科高校機械電子工程專業(yè)的人才培養(yǎng)質(zhì)量,從建立“以人為本,以學(xué)為中心”的教學(xué)質(zhì)量保障體系;建立“突出優(yōu)勢、彰顯特色”的高水平應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系;深化產(chǎn)教融合,打造項目化教學(xué)改革育人平臺等幾個方面進行了機械電子工程專業(yè)建設(shè)的初步探索,提出了一些具體的改革措施,為高校機械電子專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高提供新的思路。
關(guān)鍵詞:機械電子工程 ?專業(yè)建設(shè) ?探索
中圖分類號:G642 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?文獻標(biāo)識碼:A ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 文章編號:1674-098X(2020)02(b)-0225-02
1 ?專業(yè)現(xiàn)狀
南京工程學(xué)院“機械電子工程”專業(yè)是教育部首批機電控制類專業(yè)國家級人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新實驗區(qū),江蘇省特色專業(yè),專業(yè)所在學(xué)科為江蘇省高校重點建設(shè)學(xué)科,專業(yè)學(xué)科梯隊為江蘇省青藍工程優(yōu)秀學(xué)科梯隊。
中國工程教育專業(yè)認(rèn)證是我國高等教育的重要組成部分,是一種與國際工程師制度相銜接的工程教育認(rèn)證體系,由華盛頓協(xié)議國家發(fā)起,目前協(xié)議國18個,包括美、英、日等發(fā)達國家。我國于2016年6月正式成為成員國,其他成員國將會對中國工程教育認(rèn)證的結(jié)果得到認(rèn)可,通過專業(yè)認(rèn)證的畢業(yè)生在相關(guān)國家申請工程師執(zhí)業(yè)資格時,將享有與本國畢業(yè)生同等待遇。2019年我校機械電子工程專業(yè)已被中國工程教育專業(yè)認(rèn)證協(xié)會通過申請受理,一起通過受理的包括桂林電子科技大學(xué)、長春理工大學(xué)等6所高校的機械電子工程專業(yè)。截止目前,全國178所開設(shè)機械電子工程專業(yè)的高校中,還沒有高校認(rèn)證通過,通過申請受理的機械電子專業(yè)有9所,其中,江蘇省通過受理的有江蘇大學(xué)和南京工程學(xué)院,標(biāo)示著我校機械電子工程專業(yè)質(zhì)量實現(xiàn)了國際實質(zhì)等效,對加強專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)力度,突出專業(yè)特色,提升專業(yè)建設(shè)層次和水平,全面提高人才培養(yǎng)質(zhì)量具有重要意義。
2 ?本專業(yè)建設(shè)的主要經(jīng)驗和突出特色
南京工程學(xué)院“機械電子工程”專業(yè)始終貫徹學(xué)?!皩W(xué)以致用”辦學(xué)理念,緊密跟蹤行業(yè)技術(shù)發(fā)展,主動適應(yīng)國家和地方社會經(jīng)濟需要。致力于培養(yǎng)具有堅實現(xiàn)代機械設(shè)計、先進制造、機電控制的專業(yè)基礎(chǔ)知識,具備較強工程實踐創(chuàng)新能力,能在機械電子工程技術(shù)領(lǐng)域從事產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計制造、經(jīng)營管理等工作的創(chuàng)新型工程技術(shù)人才。
專業(yè)自創(chuàng)辦以來,秉承“寬口徑、強能力、重實踐”的辦學(xué)宗旨,逐漸形成了個性化工程技術(shù)人才培養(yǎng)的辦學(xué)模式。堅持以人為本教育理念,形成以“學(xué)”位中心的教學(xué)質(zhì)量保障體系;不斷完善并形成了一套強調(diào)專業(yè)基礎(chǔ)、重視學(xué)生需求、緊跟社會經(jīng)濟發(fā)展的多層次高水平應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系;以教學(xué)改革為突破口,信息化教學(xué)為手段,培育和產(chǎn)生了一批有影響力的教育教學(xué)成果,使本專業(yè)成為我國機械電子工程領(lǐng)域高水平工程應(yīng)用型人才培養(yǎng)的重要基地之一。
3 ?具體建設(shè)舉措
3.1 建立“以人為本,以學(xué)為中心”的教學(xué)質(zhì)量保障體系
大學(xué)的基本職能是人才培養(yǎng),也是大學(xué)的核心任務(wù)。黨的十八、十九大明確提出了辦人民滿意教育的總要求,即人才培養(yǎng)質(zhì)量要讓學(xué)生、家長以及用人單位滿意,教育質(zhì)量是否得到學(xué)生和用人單位的認(rèn)可,成為衡量質(zhì)量保障是否有效的重要標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校內(nèi)部基于學(xué)生視角的質(zhì)量保障也成為必然選擇。本專業(yè)堅持以人為本的育人理念和學(xué)生能力導(dǎo)向的教育思想,以培養(yǎng)合格的學(xué)生作為評價教學(xué)水平的真正標(biāo)準(zhǔn),學(xué)生培養(yǎng)從知識體系為中心到能力達成為目標(biāo),從以教為中心轉(zhuǎn)變到以學(xué)為中心。建立了“以人為本,以學(xué)為中心”的教學(xué)質(zhì)量保障體系?;谠摻虒W(xué)質(zhì)量保障體系,我院機械設(shè)計制造及其自動化專業(yè)在2018年通過了全國工程教育專業(yè)認(rèn)證(我校第一個)。
以學(xué)為中心的質(zhì)量保障將保障活動聚焦于“學(xué)”,即聚焦于學(xué)生、學(xué)生的學(xué)習(xí)和學(xué)生的發(fā)展。質(zhì)量保障不僅強調(diào)保障技術(shù),確保保障的科學(xué)性;更強調(diào)質(zhì)量文化,實現(xiàn)保障的人文性,保障技術(shù)與質(zhì)量文化構(gòu)成質(zhì)量保障的重要原則。本專業(yè)在教學(xué)改革實踐過程中,改變了教學(xué)質(zhì)量評價方式,變注重教師評價為注重學(xué)生評價,提高了學(xué)生評教在質(zhì)量評價體系中的比例;通過測量學(xué)生教學(xué)滿意度、課程內(nèi)容滿意度、收獲滿意度等指標(biāo),及時發(fā)現(xiàn)教學(xué)過程中的問題,確保學(xué)習(xí)過程有效。
質(zhì)量文化則體現(xiàn)以“學(xué)”為中心質(zhì)量觀的形成、以“學(xué)”為中心質(zhì)量意識的內(nèi)化和質(zhì)量保障價值的確立三個方面,質(zhì)量文化的建設(shè)離不開信息文化的支撐。信息文化從技術(shù)層面來講,是人們利用信息的主動性和能力大小的反映;從人文層面講,是人們面對信息的心里活動的一種自然反映。
3.2 建立“突出優(yōu)勢、彰顯特色”的高水平應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系
以適應(yīng)我國大力發(fā)展先進制造業(yè)的大背景、推動江蘇省社會經(jīng)濟快速發(fā)展,在繼承“寬專業(yè)、厚基礎(chǔ)、重能力、高素質(zhì)”傳統(tǒng)教學(xué)理念的基礎(chǔ)上,加強對機械電子工程專業(yè)各方面發(fā)展趨勢研究,調(diào)查社會和經(jīng)濟發(fā)展對該領(lǐng)域人才的需求,充分了解企業(yè)對人才的實際需要,確定了本專業(yè)培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和國際化視野的高水平應(yīng)用型工程技術(shù)人才的培養(yǎng)目標(biāo)。
培養(yǎng)方案充分體現(xiàn)因材施教的要求,堅持理論教學(xué)與實踐教學(xué)并重,重視培養(yǎng)學(xué)生的實踐能力、創(chuàng)新能力和適應(yīng)社會的能力。專業(yè)緊密依托學(xué)校的工程訓(xùn)練中心、基礎(chǔ)實驗中心以及學(xué)院的機電工程中心等平臺,構(gòu)建了從基礎(chǔ)、專業(yè)到綜合的多層次結(jié)構(gòu)實踐能力培養(yǎng)體系,增加培養(yǎng)方案中實踐環(huán)節(jié)所占比重,加強設(shè)計性、綜合性實驗課程的建設(shè),全面培養(yǎng)和鍛煉學(xué)生實踐能力和開展課外科技活動培養(yǎng)創(chuàng)新思維能力的陣地。
3.3 形成“教學(xué)相長、師生共進” 的良好教學(xué)氛圍
通過教育教學(xué)改革,逐漸形成了“以機為主-強化數(shù)字化設(shè)計與制造能力”、“機電結(jié)合-彰顯檢測控制技術(shù)應(yīng)用”的專業(yè)特色。教師在教學(xué)過程中,在傳授專業(yè)知識的同時,也重視培養(yǎng)學(xué)生獲取新知識的能力,以及樹立正確的價值觀、人生觀,培養(yǎng)較強的社會責(zé)任感和良好的身心素質(zhì)的能力。用人單位反饋,認(rèn)為我專業(yè)畢業(yè)生思想政治過硬、綜合素質(zhì)好、專業(yè)基礎(chǔ)扎實、實踐能力強、發(fā)展后勁足受到廣泛好評和普遍歡迎。先后為社會輸送了1500余名優(yōu)秀畢業(yè)生,就業(yè)率始終保持在98%以上,近60%的畢業(yè)生被“規(guī)模以上”企業(yè)錄用,被國內(nèi)985、211高校錄取的碩士研究生約占升學(xué)出國人數(shù)的60%,就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量均位列全校各專業(yè)前茅。近三年,本專業(yè)學(xué)生獲全國大學(xué)生機械創(chuàng)新設(shè)計大賽一等獎1項,省級各類科技創(chuàng)新競賽獎勵47項;獲授權(quán)專利74項。
“教學(xué)相長”的主體可以是教師,即教師在教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)自己的不足,從而促進自己主動學(xué)習(xí);也可以是教師和學(xué)生,即教師與學(xué)生互相學(xué)習(xí)、共同進步。教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)活動的引導(dǎo)者和合作者,不僅需要時刻掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,也需要不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗和修煉自身素質(zhì),提升教學(xué)能力和水平。目前,本專業(yè)專任教師中教授(含研究員)4(1+3)人,副教授19(14+5)人,副高職稱以上占比79.3%,博士17(9+8)人,碩士8人,碩、博占比86.2%;師資隊伍結(jié)構(gòu)合理。入選江蘇省“青藍工程”、“333工程”、“六大高峰”等人才工程項目13(7+6)人次。近三年,本專業(yè)教師共承擔(dān)國家級科技項目6項、省部級6項、校企產(chǎn)學(xué)研合作項目4項;承擔(dān)國家級教研教改項目5項、省部級4項;出版教材(專著)4部、發(fā)表教、科研論文20余篇;獲授權(quán)專利55件,其中發(fā)明專利33件。
3.4 深化產(chǎn)教融合,打造項目化教學(xué)改革育人平臺
項目教學(xué)的主要內(nèi)容來源于現(xiàn)實生產(chǎn)生活中的實際生產(chǎn)任務(wù),而不是在書本知識的理論中構(gòu)建課程內(nèi)容。教學(xué)內(nèi)容應(yīng)該與企業(yè)實際生產(chǎn)過程有直接的關(guān)系(如具體加工材料),學(xué)生有獨立進行計劃工作的機會,在一定時間范圍內(nèi)可以自行組織、安排自己的學(xué)習(xí)行為,有利于培養(yǎng)創(chuàng)造能力。在項目教學(xué)中,學(xué)生不在是填鴨式接收老師傳遞的知識,而是著眼于工程實踐,在完成項目的過程中獲得知識、技能和方法。
項目教學(xué)中采用較多的是工作小組的學(xué)習(xí)方式,這不僅有益于發(fā)揮學(xué)生的個人特長,而且有助于培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任感和提高團隊協(xié)作的精神,從中體驗到個人與集體共同進步的快樂。同時,項目化教學(xué)改變了以往學(xué)生被動接受的學(xué)習(xí)方式,學(xué)習(xí)過程是學(xué)生自我提升的動態(tài)過程;從信息的收集整理、制定學(xué)習(xí)計劃、選擇可行性方案、目標(biāo)的有效實施、信息的及時反饋到成果的最終評價,學(xué)生經(jīng)歷整個過程的每個環(huán)節(jié),可以培養(yǎng)學(xué)生獨立決策、解決實際問題的能力。
與傳統(tǒng)的教學(xué)方式相比,項目化教學(xué)對教師的個人能力提出了更高的要求,在教學(xué)過程中教師將面臨更多新的問題與挑戰(zhàn)。主要體現(xiàn)在:
(1)項目化教學(xué)要求教師具有實際工程經(jīng)驗,熟悉企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程。
(2)項目化教學(xué)要求教師具有多學(xué)科交叉融合以及團隊協(xié)作能力。
(3)項目化教學(xué)要求教師具有自擬與企業(yè)生產(chǎn)實際相貼近課題的能力。
(4)項目化教學(xué)要求教師重新對自身在教學(xué)過程中的角色進行定位。
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