王祥榮
摘? ?要:經(jīng)典指具有典范性、權(quán)威性的經(jīng)久不衰的傳世之作。圖書館館員要做好閱讀推廣工作,必須自身具備高素養(yǎng)。武漢W高職高專院校(化名)是全國高職高專院校的一個縮影。對武漢W高職高專院校圖書館館員的調(diào)查研究與數(shù)據(jù)分析,有助于洞悉全國高職高專院校圖書館現(xiàn)狀。基于武漢W高職高專院校圖書館的調(diào)查研究,試圖闡述如何提升圖書館員的素養(yǎng),以及經(jīng)典閱讀對提升館員素質(zhì)的重要性。
關(guān)鍵詞:經(jīng)典閱讀;圖書館員;素養(yǎng);提升
世界五千年,人類的進化和發(fā)展經(jīng)歷了極其漫長的歷史演變。首先,身體的進化:即從猿人類、原始人類、智人類到現(xiàn)代類共分4個階段。其次,思想意識的形成和完善:分別是手勢、語言、文字及書籍的產(chǎn)生。人類要想生存繁衍,必須要不斷發(fā)展、壯大。在發(fā)展的過程中必須去糟拋陋、改革創(chuàng)新、傳承經(jīng)典、社會才得以進步,人類才能成為大自然的最終主宰。
1? ? 武漢W高職高專院校圖書館館員的現(xiàn)狀
武漢W高職高專院校(以下簡稱“W院?!保┦侨珖呗毟邔T盒5囊粋€縮影。對W院校圖書館館員的調(diào)查研究與數(shù)據(jù)分析,有助于洞悉全國高職高專院校圖書館現(xiàn)狀。W院校圖書館全館37人,其中圖書情報專業(yè)4人,占10.8%;正、副高6人,占16.2%;40歲以下10人,占27%。碩士及以上學(xué)歷2人,占5%; 95%中低學(xué)歷,89.2%非圖情專業(yè)館員,83.8%中低職稱,73%的中老年館員(見圖1~4)。
通過對W院校圖書館館員的調(diào)查研究與數(shù)據(jù)分析,可以發(fā)現(xiàn)中國的高職高專院校圖書館館員現(xiàn)狀普遍具有以下5個特點。
1.1? 圖書館工作穩(wěn)定,部分圖書館館員在工作上面無追求
特別是低學(xué)歷、低職稱的中老年從業(yè)人員,大多抱著低收入、低付出、工作無規(guī)劃、事業(yè)無追求、做一天和尚撞一天鐘的消極態(tài)度,得過且過。
1.2? 圖書館從業(yè)人員門檻低
我國圖書管理員屬專業(yè)技術(shù)職稱,從低到高分為管理員、助理館員、館員、副研究館員、正研究館員5個級別。國家未要求從業(yè)人員執(zhí)證上崗。如同大多數(shù)高職高專院校,W院校圖書館現(xiàn)任館員中普遍存在中老齡化嚴重、學(xué)歷不高、非圖情專業(yè)且女性偏多等現(xiàn)象。
1.3? 圖書館普遍崗位技術(shù)含量不高
W院校中的大多數(shù)圖書館員從事的只是圖書管理中的其中某一個崗位,每天工作按部就班、千篇一律,是簡單的體力和腦力勞動。一個崗位做十年,工作毫無壓力而言。
1.4? 相比本單位同級別,圖書館館員收入偏低
W院校的領(lǐng)導(dǎo)們認為,圖書館館員屬單位二線工作人員,收入比一線少屬正常現(xiàn)象。他們工作的重心是主抓圖書館的服務(wù)、科研、安全事故、被投訴等部門大事件,而涉及館員的個人職稱、職級和收入等問題,只是一般性的常態(tài)管理。
1.5? 圖書館專業(yè)人才引進難
目前與圖書館掛鉤的專業(yè)較少,主要集中在圖書館學(xué)、圖書情報學(xué)、圖書發(fā)行學(xué)等少數(shù)幾個方向。據(jù)筆者調(diào)查,W院校如武漢市各高校圖書館一樣,由于薪資及其他方面的原因,往往不能留住本專業(yè)優(yōu)秀人才,最終只能降低標準或換專業(yè)錄用。
2? ? 提升圖書館館員素養(yǎng)的重要性與途徑
圖書館是學(xué)術(shù)科研的陣地,而圖書館員們則是傳播知識的使者。如果館員的素質(zhì)低,讀者對圖書館的印象和評價也不會很高。所以評估一個圖書館的好壞,館員素養(yǎng)的高低占很大比重。因此培養(yǎng)和提升館員的素養(yǎng)是黨建工作中的首要任務(wù),是圖書館所有工作中的重中之重。
提升館員素養(yǎng)有多種途徑。如直接和間接、內(nèi)部和外部、歷史和現(xiàn)在等。因此要想提升館員的素養(yǎng),就要不斷學(xué)習(xí)。向書本學(xué)習(xí),向別人學(xué)習(xí),向自己學(xué)習(xí)。而學(xué)習(xí)最有效的途徑就是閱讀書籍。在普通讀物和經(jīng)典讀物中,理應(yīng)首選經(jīng)典閱讀。
3? ? 經(jīng)典閱讀與圖書館館員素養(yǎng)提升之關(guān)系辨析
3.1? 何謂經(jīng)典,為什么要傳承和閱讀經(jīng)典
經(jīng)典是指具有典范性、權(quán)威性且經(jīng)久不衰,最具行業(yè)價值的作品。涉及各行各業(yè),俗稱“精品”。北京師范大學(xué)于丹教授曾把閱讀分為兩種:即知識的閱讀和成長的閱讀。博覽群書后,人們獲得了知識,增長了見識[1];進行經(jīng)典閱讀后,不僅豐富了人們的精神世界,還可以幫人們重塑完美人格,有利于人類的健康成長。意大利作家伊塔洛·卡爾維諾在《為什么要讀經(jīng)典》一書中寫到:經(jīng)典就如同一塊金子,即使初讀也好像是在重溫的書[2]。如果有同樣的時間投入,啃一本能以一當(dāng)十,用最節(jié)約時間的方式去閱讀經(jīng)典,何樂而不為呢?
3.2? 經(jīng)典閱讀對提升圖書館員素養(yǎng)的重要性
3.2.1? 經(jīng)典閱讀可以幫助館員提高政治素養(yǎng)
通過閱讀西方寓言的始祖《伊索寓言》、高華宏闊的史詩典范《荷馬史詩》以及中國古代《老子》《道德經(jīng)》《史記》以及近代《共產(chǎn)黨宣言》《毛澤東選集》等經(jīng)典作品,可以從經(jīng)典著作中汲取豐富而富有哲理的思想和高尚的道德品質(zhì)。讓人們從骨子里、從思想上,緊跟時代步伐,愛家、愛國、愛社會,做一個服務(wù)社會的圖書館員[3]。
3.2.2? 經(jīng)典閱讀可以幫助館員提高文化素養(yǎng)
代表作有《西游記》《三國志》《水滸傳》《紅樓夢》《儒林外史》《唐詩三百首》《泰戈爾詩選》等。通過以上經(jīng)典閱讀,可以讓人們了解更多的人文、地理、文學(xué)知識,幫助培養(yǎng)館員氣質(zhì),可以用來更好地服務(wù)于讀者,做一個有“內(nèi)涵”的圖書館員。
3.2.3? 經(jīng)典閱讀可以幫助館員提高身心素養(yǎng)
通過閱讀《鋼鐵是怎樣煉成的》《生命中不能承受之輕》《吶喊》《菜根譚》等經(jīng)典,從本質(zhì)上,發(fā)自內(nèi)心深處地要向英雄人物、正能量代表以及身邊的先進者學(xué)習(xí),以他們?yōu)榘駱?,服?wù)于每位讀者,讓愛繼續(xù)傳遞[4]。
4? ? 結(jié)語
魯巴金曾說過,讀書是在別人思想的幫助下,建立自己的思想。歌德對經(jīng)典的闡述是:讀一本好書,就是和許多高尚的人談話。但人生百味,社會萬象。不是說所有館員閱讀經(jīng)典后,自身素養(yǎng)都會顯著提高。圖書館員中散布負能量、消極、對社會不滿的低素質(zhì)人也確實存在。對這種人,力求做到不拋棄、不放棄,用團隊的力量,去關(guān)心、去感化、去靠近,指引他們學(xué)習(xí)經(jīng)典,傳承真善美。通過經(jīng)典閱讀,不知不覺中,每個人會成為帶著經(jīng)典印記的自己;經(jīng)典在與人的相互作用的過程中,潛移默化地塑造了人,而且這種影響是深遠持久的。
[參考文獻]
[1]汪涌豪.經(jīng)典閱讀的當(dāng)下意義[J].學(xué)習(xí)月刊,2012(6):38-40.
[2]姚曉丹.高校圖書館經(jīng)典閱讀推廣創(chuàng)新路徑研究[J].內(nèi)蒙古師范大學(xué)學(xué)報:哲學(xué)社會科學(xué)版,2017(1):174-176.
[3]李海云.“互聯(lián)網(wǎng)+”是代高校圖書館員的素質(zhì)要求與提升[J].長春師范大學(xué)學(xué)報,2018(10):169-171.
[4]翟偉紅.論圖書館員綜合質(zhì)提升之道[J].科技視界,2015(25):182.