趙艷芝
摘要:先進制造技術(shù)的發(fā)展和制造設(shè)備的大規(guī)模數(shù)控化,對制造業(yè)人才的技能結(jié)構(gòu)提出了新的要求。高職數(shù)控維修技術(shù)專業(yè)適應(yīng)市場需求,符合企業(yè)的實際需要,專業(yè)有前瞻性,未來有很好的發(fā)展前景。
關(guān)鍵詞:數(shù)控維修技術(shù);教學改革;實訓項目建設(shè);復合型人才
一、智能制造業(yè)呼喚專業(yè)教學改革
為了加快教學改革的步伐,高起點地培養(yǎng)從事數(shù)控設(shè)備維護與維修、數(shù)控設(shè)備的技術(shù)改造、組裝及調(diào)試、數(shù)控設(shè)備操作、數(shù)控設(shè)備營銷、售后服務(wù)及銷售管理等工作的高級機電復合型應(yīng)用型技能人才,學校成立了與浙江吉利汽車有限公司合建的數(shù)控維修訂單班。學生畢業(yè)后具有數(shù)控系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、數(shù)控設(shè)備驗收,數(shù)控機床故障診斷、維護、維修的技能,掌握數(shù)控加工基本理論與核心技能,能熟練進行典型零件的工藝過程設(shè)計,能夠獨立進行數(shù)控設(shè)備編程、調(diào)試和操作,熟悉數(shù)控設(shè)備的維護和管理等。
二、數(shù)控維修專業(yè)教學改革的基本思路
經(jīng)過廣泛的調(diào)研和認真的討論,我們確定數(shù)控維修專業(yè)教學改革的基本思路是以采用校企合作培養(yǎng)模式,分別為以學校培養(yǎng)為主、企業(yè)為輔的“校內(nèi)培養(yǎng)”階段和企業(yè)培養(yǎng)為主、學校為輔的“企業(yè)培養(yǎng)”階段。根據(jù)數(shù)控維修專業(yè)屬性定制“專屬課程”以調(diào)整教學計劃,實現(xiàn)人才培養(yǎng)的企業(yè)適應(yīng)性。
以提高人才培養(yǎng)質(zhì)量為目的,建立公共技術(shù)平臺,多個專業(yè)方向的新的人才培養(yǎng)模式,根據(jù)職業(yè)崗位群的要求確定人才培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格,以能力為中心構(gòu)建理論教學體系和實踐教學體系,拓寬基礎(chǔ),注重實踐,加強能力培養(yǎng),提高綜合素質(zhì),形成“以數(shù)控維修為龍頭,以數(shù)控加工為主線,以職業(yè)資格證書為紐帶”的鮮明特色,走產(chǎn)學結(jié)合,訂單式培養(yǎng)的模式,加強校內(nèi)外數(shù)控維修實訓基地建設(shè)和師資隊伍建設(shè),為社會培養(yǎng)合格的數(shù)控維修技術(shù)實用人才。
三、數(shù)控維修專業(yè)建設(shè)的基本思路和人才培養(yǎng)目標
在認真學習和研究國內(nèi)外先進高職教育理念的基礎(chǔ)上,確定了我校數(shù)控維修技術(shù)專業(yè)建設(shè)的基本思路,即以制造業(yè)企業(yè)對高素質(zhì)應(yīng)用型數(shù)控人才的需求為依據(jù);以崗位適應(yīng)能力為中心,以職業(yè)技能培養(yǎng)為重點,突出高職教育的特色;以人才培養(yǎng)模式、課程體系、教學內(nèi)容、教學方法和手段的改革為核心,構(gòu)建有機結(jié)合、相互依存、相輔相成的理論和實踐教學體系;充分利用現(xiàn)有的校內(nèi)、外資源,發(fā)揮本校的優(yōu)勢,將數(shù)控技術(shù)專業(yè)建設(shè)成為辦學定位準確、培養(yǎng)方案科學、辦學條件完備、特色鮮明、產(chǎn)學研結(jié)合緊密、服務(wù)區(qū)域社會經(jīng)濟發(fā)展能力強、作用大的骨干專業(yè)。
四、數(shù)控維修專業(yè)建設(shè)的具體內(nèi)容
1.構(gòu)建“工學結(jié)合訂單式”的人才培養(yǎng)模式
高等職業(yè)教育具有明顯的職業(yè)導向性,在人才培養(yǎng)的過程中要與企業(yè)保持緊密的聯(lián)系,不斷加強學生的生產(chǎn)實習和社會實踐。因此,基于“工學結(jié)合訂單式”的人才培養(yǎng)模式是實現(xiàn)我校數(shù)控維修技術(shù)專業(yè)人才培養(yǎng)目標的根本保證,而校企合作則是培養(yǎng)高素質(zhì)、高技能應(yīng)用型人才的必由之路。2017年7月份與浙江吉利汽車有限公司與吉林小糸車燈等單位合作,簽定了數(shù)控維修技術(shù)用工協(xié)議,在協(xié)議簽署后,即開始對學生進行專業(yè)化訂單式培訓,由于原來的教學計劃不是單獨針對校企合作企業(yè)開設(shè)的,為了針對企業(yè)的用人實際,我們加大了數(shù)控維修技術(shù)應(yīng)用方面的課程比重,增加了數(shù)控機床故障診斷與維修、數(shù)控機床操作、數(shù)控加工工藝基礎(chǔ)理論、數(shù)控編程等針對用人企業(yè)需要的專業(yè)課程。了解數(shù)控技術(shù)的應(yīng)用狀況,了解企業(yè)對數(shù)控維修人才職業(yè)技能的需求,從而為專業(yè)建設(shè)提供正確的思路;還可以改善教師的知識結(jié)構(gòu),提高教學和科研水平,同時也為學生的專業(yè)實習、實踐以及就業(yè)打下良好的基礎(chǔ)。
2.積極發(fā)揮企業(yè)專家和名師工作室的引領(lǐng)作用
成立了由企業(yè)專家和教授參與的“名師工作室”,學校聘請一汽解放公司高級專家承擔學校數(shù)控機床電氣裝調(diào)、機械裝調(diào)及維修課程教學和培訓工作。聘請退休名師,對本專業(yè)的建設(shè)方向、人才培養(yǎng)目標以及與之相適應(yīng)的理論教學體系和實踐教學體系進行指導,并對專業(yè)教學計劃、主干課程設(shè)置和實踐教學安排進行審核,指導實踐性教學與實習、實訓基地的建設(shè),并協(xié)助校外實踐教學基地崗位的安排。另外,根據(jù)需要,聘用企業(yè)理論知識寬、實踐能力強的高級技術(shù)人才為學校的兼職教師,為學生實踐能力的培養(yǎng)提供優(yōu)越的師資條件。
3.建立穩(wěn)定的企業(yè)實習基地
實踐性教學,特別是與專業(yè)核心課程相關(guān)的實踐性教學,必須要給學生創(chuàng)造實際生產(chǎn)的環(huán)境。因此,我們建立了一批長期穩(wěn)定的校外實習基地,與浙江吉利汽車有限公司與吉林小糸車燈等單位的合作,有計劃地組織安排學生到企業(yè)進行認識實習、頂崗實習以及畢業(yè)實習。借助企業(yè)優(yōu)勢,在拓展了教學空間的同時,也讓學生接受到了企業(yè)“真刀真槍”的實戰(zhàn)訓練,鞏固了學生的理論知識,提高了學生的操作技能和適應(yīng)崗位的能力。
4.師資隊伍建設(shè)
教學團隊專職教師18人中,有7人來自于企業(yè),有豐富的生產(chǎn)、制造、調(diào)整及現(xiàn)場管理經(jīng)驗;有4人參加了教育部中德師資培訓項目,學習德國先進的職業(yè)教育教學理論及基于工作過程系統(tǒng)化的課程開發(fā)方法;有3人被選派到香港理工大學進修學習,學習香港先進的職教理論及課程開發(fā)理念與思路,此外,數(shù)控技術(shù)專業(yè)教學團隊2013年被評為吉林省優(yōu)秀教學團隊。
今后,我們的路還很長,隨著國家經(jīng)濟的發(fā)展,我們將不斷跟隨人才市場需求的變化步伐,為我國經(jīng)濟建設(shè)和“一路一帶”建設(shè)輸送優(yōu)質(zhì)的復合型技能人才,不斷為我國職業(yè)教育事業(yè)作出新的貢獻。
參考文獻
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