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        企業(yè)安全管理存在的問(wèn)題及對(duì)策探討

        2019-08-26 06:51:40彭新華
        神州·上旬刊 2019年8期
        關(guān)鍵詞:策略探討問(wèn)題分析

        彭新華

        摘要:安全生產(chǎn)是企業(yè)在生產(chǎn)過(guò)程中必須遵守的理念,也早已被各行各業(yè)所熟知和遵守,新時(shí)代的安全生產(chǎn)理念的內(nèi)涵也悄然發(fā)生了改變,不再只是對(duì)員工的生命財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé),更是在保證基本安全的前提下對(duì)企業(yè)各方面工作的負(fù)責(zé)。制定相關(guān)的安全管理制度和辦法約束企業(yè)經(jīng)營(yíng)行為,從而保證企業(yè)能夠在良好的生產(chǎn)環(huán)境中不斷發(fā)展壯大。本文通過(guò)對(duì)企業(yè)安全管理中存在的問(wèn)題以及應(yīng)對(duì)策略的探究,以期能夠?qū)ο嚓P(guān)行業(yè)的發(fā)展提供參考。

        關(guān)鍵詞:企業(yè)安全生產(chǎn);問(wèn)題分析;策略探討

        近年來(lái)隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷發(fā)展,社會(huì)各界對(duì)于企業(yè)安全管理的重視程度也達(dá)到了前所未有的高度,企業(yè)對(duì)于安全生產(chǎn)的重視程度也隨之加強(qiáng),各方面的安全管理工作持續(xù)深化,各類事故的發(fā)生率也在逐年降低,但是事故仍然在發(fā)生,說(shuō)明企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作仍然有很大的進(jìn)步空間。安全管理制度的不斷健全和完善對(duì)于企業(yè)的安全生產(chǎn)起到了非常好的指導(dǎo)作用。但是,仍舊有一些企業(yè)將經(jīng)濟(jì)效益放在第一位,對(duì)于安全的忽視現(xiàn)象還存在于部分企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)中,安全生產(chǎn)的理念只停留在安全工作會(huì)議之中和領(lǐng)導(dǎo)的口頭教育上,并沒(méi)有形成實(shí)際的力量去抓安全管理問(wèn)題,許多安全隱患仍然存在于生產(chǎn)活動(dòng)之中,也就導(dǎo)致了各類事故不能夠從根本上解決。

        1企業(yè)安全管理的概念

        安全作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的基本保障,企業(yè)的安全管理工作的質(zhì)量高下直接決定了企業(yè)是否具有現(xiàn)代化的核心競(jìng)爭(zhēng)力從激烈的市場(chǎng)之中突圍。企業(yè)安全管理工作的主要職能在于按照國(guó)家規(guī)定的相關(guān)安全法律法規(guī),并且運(yùn)用科學(xué)合理的手段對(duì)企業(yè)生產(chǎn)進(jìn)行管理,糾正安全生產(chǎn)的問(wèn)題,以保證企業(yè)的生產(chǎn)安全。企業(yè)安全管理涉及到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各個(gè)方面,除行政管管理之外,還包括技術(shù)、衛(wèi)生、安全制度等等多方面,管理的對(duì)象還包括人員、生產(chǎn)環(huán)境、參與生產(chǎn)的設(shè)備以及相關(guān)的數(shù)據(jù)資料等多種元素。因此,企業(yè)安全管理是一項(xiàng)不容忽視的工作,企業(yè)管理層應(yīng)該對(duì)其給予足夠的重視并且提供有關(guān)的支持,同時(shí)著力提升安全管理工作的質(zhì)量和效率,為企業(yè)有序安全發(fā)展提供基本保障。

        2企業(yè)安全生產(chǎn)現(xiàn)狀分析

        2.1缺乏有效的管理制度

        在實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,部分企業(yè)仍然缺乏有效的安全管理工作實(shí)施制度和規(guī)范,或者存在對(duì)于企業(yè)優(yōu)秀企業(yè)制度的照搬現(xiàn)象,這種不能夠根據(jù)自身實(shí)際情況建立制度的行為對(duì)于企業(yè)的安全管理工作的完善非常不利,會(huì)導(dǎo)致安全管理工作無(wú)法切實(shí)落到生產(chǎn)過(guò)程中而只停留在紙面上。與此同時(shí),在我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展的前提下,各行各業(yè)都在進(jìn)行生產(chǎn)以及制度上的創(chuàng)新,以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)要求,安全管理制度也應(yīng)該緊盯時(shí)代的發(fā)展潮流,根據(jù)自身情況和時(shí)代要求作出相應(yīng)的創(chuàng)新和改善,只有這樣才能夠很好地保證企業(yè)的安全生產(chǎn)和可持續(xù)發(fā)展。然而現(xiàn)在還是有些企業(yè)對(duì)制度的創(chuàng)新缺乏重視,仍舊運(yùn)用之前的制度,導(dǎo)致不能夠適應(yīng)時(shí)代發(fā)展,從而導(dǎo)致了安全隱患的大量出現(xiàn)。

        2.2缺乏有效的監(jiān)督管理

        在企業(yè)安全管理工作的實(shí)施過(guò)程中,相關(guān)的管理工作人員對(duì)于安全監(jiān)督工作起到了十分重要的作用。他們是安全管理工作的主要負(fù)責(zé)人,對(duì)企業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)起到監(jiān)督和管理的作用。但在實(shí)際生產(chǎn)中往往不能夠做到嚴(yán)格的生產(chǎn)安全管理,沒(méi)有嚴(yán)格按照相關(guān)的規(guī)章制度進(jìn)行。也有些由于缺乏相關(guān)的檢查設(shè)備,使得監(jiān)督管理工作無(wú)法精細(xì)化,從而導(dǎo)致了大量安全隱患的存在。同時(shí)也有可能是管理工作人員在實(shí)際工作過(guò)程中對(duì)工作不負(fù)責(zé),玩忽職守而造成的生產(chǎn)安全管理工作不到位,使得安全管理工作無(wú)法落到實(shí)處。

        2.3員工安全生產(chǎn)意識(shí)薄弱

        企業(yè)中工作在生產(chǎn)一線的員工,他們占據(jù)了生產(chǎn)中的主要地位,數(shù)量也非常龐大,對(duì)于企業(yè)的生產(chǎn)起著無(wú)可替代的作用,同時(shí)也作為安全管理工作的主要針對(duì)對(duì)象和安全制度的主要踐行者。但在實(shí)際生產(chǎn)過(guò)程中,這些崗位對(duì)于員工素質(zhì)的要求相對(duì)較低,導(dǎo)致了許多低文化水平的勞動(dòng)者加入了生產(chǎn)國(guó)過(guò)程,這些勞動(dòng)者由于知識(shí)水平有限,綜合素養(yǎng)差異巨大,就造成了安全生產(chǎn)意識(shí)薄弱的嚴(yán)重問(wèn)題。由于這些勞動(dòng)者往往認(rèn)為更加安全的規(guī)范化操作屬于麻煩的多此一舉,也就無(wú)意中增加了許多的安全隱患甚至直接造成事故。

        3加強(qiáng)企業(yè)安全管理工作的具體措施

        3.1建立健全完善的安全生產(chǎn)管理制度

        在企業(yè)安全管理工作的實(shí)際實(shí)施過(guò)程中,首先應(yīng)該建立健全相關(guān)的符合企業(yè)自身實(shí)際情況的制度和規(guī)范。只有完善了相關(guān)的制度規(guī)范,才能夠使得安全管理工作人員在監(jiān)督和糾正安全生產(chǎn)行為的工作中有據(jù)可循,從而更好地保證企業(yè)每一個(gè)生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全。

        3.2宣傳安全知識(shí),進(jìn)行系統(tǒng)化培訓(xùn)

        針對(duì)企業(yè)的各級(jí)工作人員,進(jìn)行有關(guān)安全生產(chǎn)的知識(shí)普及和重要性介紹的宣傳工作,讓安全生產(chǎn)的理念深入到每個(gè)工作人員的意識(shí)中。企業(yè)可以通過(guò)相關(guān)的案例對(duì)安全生產(chǎn)知識(shí)進(jìn)行宣傳,只有通過(guò)這些實(shí)際的案例,才能夠使廣大的員工清楚地意識(shí)到安全管理工作的重要性并且愿意積極配合,從而更好地保證企業(yè)生產(chǎn)各個(gè)環(huán)節(jié)的安全。另外,企業(yè)還應(yīng)該不定時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)的安全管理方面的專家進(jìn)行企業(yè)級(jí)的座談和演講活動(dòng),普及最新的安全理念以及安全生產(chǎn)技巧等,以此提升員工對(duì)于安全生產(chǎn)的持續(xù)關(guān)注度,保障企業(yè)安全生產(chǎn)。

        3.3引入安全管理人才,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)

        安全管理工作作為新時(shí)代的產(chǎn)物,需要許多相關(guān)的設(shè)備以及高素質(zhì)的人才,才能夠真正發(fā)揮它的作用,從而切實(shí)保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。因此,企業(yè)對(duì)于人才的引入應(yīng)該給予足夠的重視,通過(guò)在社會(huì)以及各高校的人才引入,建設(shè)屬于自己的高水平安全生產(chǎn)管理團(tuán)隊(duì),并且在現(xiàn)代化安全管理設(shè)備的購(gòu)入上給予足夠的支持,只有建立起這樣一支強(qiáng)大的安全管理團(tuán)隊(duì),才能夠?qū)⑵髽I(yè)安全管理工作真正做到完善。

        4小結(jié)

        隨著生產(chǎn)安全的理念深入各行各業(yè)的生產(chǎn)過(guò)程中,安全管理工作的重要作用日益凸顯,企業(yè)不僅要加強(qiáng)對(duì)于安全生產(chǎn)管理相關(guān)制度的建設(shè),還應(yīng)該在安全管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),員工的安全意識(shí)的培養(yǎng),安全知識(shí)的宣傳等領(lǐng)域加強(qiáng)投入,以期能夠?qū)⑵髽I(yè)的安全生產(chǎn)落到實(shí)處,切實(shí)減少安全隱患和安全事故,促進(jìn)企業(yè)未來(lái)的長(zhǎng)足發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]邢長(zhǎng)征,荊贏.企業(yè)安全生產(chǎn)管理新研究[J].計(jì)算機(jī)仿真,2014,31 (6):338-342.

        [2]李雯,婁玉雙,劉素霞等.我國(guó)高危行業(yè)小微企業(yè)安全生產(chǎn)管理的現(xiàn)狀研究[J].中國(guó)管理信息化,2014 (17):76-77,78.

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