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        高新技術(shù)所推動(dòng)的財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新

        2019-07-17 04:14:08王欣然
        財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2019年20期
        關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理模式高新技術(shù)創(chuàng)新

        王欣然

        摘要:隨著科技的迅速發(fā)展,快速發(fā)展的高新技術(shù)與落后的企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式之間必然會(huì)存在許多矛盾,為了解決這些矛盾所做出一定的創(chuàng)新是非常必要的。

        關(guān)鍵詞:高新技術(shù);財(cái)務(wù)管理模式;創(chuàng)新

        財(cái)務(wù)管理是在一定的目標(biāo)下,關(guān)于資產(chǎn)的購置,資本的融通和經(jīng)營中現(xiàn)金流量,以及利潤分配的管理,結(jié)合管理學(xué)、金融學(xué)運(yùn)籌學(xué)等多門學(xué)科的一個(gè)專業(yè)。而高新技術(shù)的產(chǎn)生也會(huì)帶動(dòng)財(cái)務(wù)管理模式的變化與之匹配,以下是我對于高新技術(shù)所推動(dòng)的財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新的一些想法。

        一、高新技術(shù)企業(yè)概述和特點(diǎn)

        在當(dāng)下高新技術(shù)飛速發(fā)展的階段,高新技術(shù)企業(yè)既是科技發(fā)展的結(jié)晶又是知識(shí)經(jīng)濟(jì)的頂梁柱,高新技術(shù)企業(yè)的出現(xiàn),帶動(dòng)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,創(chuàng)造了巨大的經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí),其成果也深入的影響到人們的生產(chǎn)生活方式。高新技術(shù)企業(yè)資源消耗量小、收益高、可持續(xù)發(fā)展、能夠帶動(dòng)國民經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展等優(yōu)點(diǎn)促使其迅速成為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的中堅(jiān)力量。然而高新技術(shù)企業(yè)的發(fā)展仍然存在一些阻力,主要體現(xiàn)在快速發(fā)展的高新技術(shù)與落后的管理方式之間的一些矛盾。在高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展迅速騰飛的同時(shí),其管理模式成為其發(fā)展過程中的一大急需解決的問題,因此企業(yè)需要采取相應(yīng)措施,創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理方法以保障企業(yè)健康平穩(wěn)發(fā)展。

        較之一般的企業(yè),高新技術(shù)企業(yè)因?yàn)槠浣?jīng)營項(xiàng)目的高風(fēng)險(xiǎn)、高投入、高技術(shù)、高創(chuàng)新、高增長、高收益等特點(diǎn)而在實(shí)際的經(jīng)營生產(chǎn)過程中在傳統(tǒng)的對貨幣、財(cái)務(wù)和實(shí)物資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理模式之上加強(qiáng)了對知識(shí)和技術(shù)的管理依賴性。這是因?yàn)楦咝录夹g(shù)企業(yè)的發(fā)展重點(diǎn)是持續(xù)創(chuàng)新研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化和知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理。在企業(yè)進(jìn)行新技術(shù)的研發(fā)和轉(zhuǎn)化過程中,需要慎重考慮前期投資所帶來收益的確定性、可能性和風(fēng)險(xiǎn)性。尤其是資金投入量越大的項(xiàng)目,其風(fēng)險(xiǎn)也就越大,甚至可能造成企業(yè)破產(chǎn)。但是正是由于這樣的高風(fēng)險(xiǎn)才為高新技術(shù)企業(yè)帶來極高的收益。除此之外,高新技術(shù)的企業(yè)是知識(shí)密集型的企業(yè),其創(chuàng)造性也使得在收益上比較大。同時(shí)高新技術(shù)企業(yè)還具有階段性的生命周期的特點(diǎn),由于受到產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)的限制,一般企業(yè)的初始規(guī)模相對較為精簡,同時(shí)產(chǎn)品較為單一,主要工作為產(chǎn)品研發(fā)和技術(shù)攻堅(jiān)。但隨著社會(huì)需求的不斷擴(kuò)大,就會(huì)呈現(xiàn)出另一發(fā)展特點(diǎn),管理機(jī)制的會(huì)從簡單結(jié)構(gòu)變向初具規(guī)模,管理結(jié)構(gòu)不斷完善和豐富以及主導(dǎo)產(chǎn)品的成熟度等都會(huì)逐漸提升。

        二、高新技術(shù)對財(cái)務(wù)管理模式提出的挑戰(zhàn)

        在一般的企業(yè)管理模式中,財(cái)務(wù)管理工作就占有重要的位置。當(dāng)高新技術(shù)企業(yè)出現(xiàn)之后,財(cái)務(wù)管理管理便更成為其生存和發(fā)展的根本。這是因?yàn)楦咝录夹g(shù)對財(cái)務(wù)管理模式提出了新的挑戰(zhàn):

        (一)高新技術(shù)對財(cái)務(wù)管理的籌資渠道提出挑戰(zhàn)

        在傳統(tǒng)企業(yè)的資產(chǎn)中包括車間廠房、設(shè)備儀器在內(nèi)的固定資產(chǎn)比重較大,又因固定資產(chǎn)的更新速度慢、穩(wěn)定性好、流動(dòng)性小等原因,其投資風(fēng)險(xiǎn)相對較低。所以,傳統(tǒng)企業(yè)籌資多來自于銀行,且流程簡化、審批速度快。但是,對于高新企業(yè)來說,因其經(jīng)營項(xiàng)目投入高、資金需求量高而回流受限,向銀行貸款時(shí)往往是審批嚴(yán)格、程序復(fù)雜、擔(dān)保要求高。所以,作為新興的高新技術(shù)企業(yè),一定要開拓新的籌資渠道,提升自身的融資能力。

        (二)高新技術(shù)對財(cái)務(wù)管理的無形資產(chǎn)管理提出挑戰(zhàn)

        無形資產(chǎn)占總資產(chǎn)的比例偏少也是財(cái)務(wù)管理所面臨的一項(xiàng)重要問題。關(guān)于技術(shù)型企業(yè)與傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)的資產(chǎn)結(jié)構(gòu)差異,實(shí)際上已經(jīng)很清楚。對于高新技術(shù)企業(yè)而言,最看重的應(yīng)當(dāng)是技術(shù)資產(chǎn),因?yàn)榧夹g(shù)資產(chǎn)直接關(guān)系著自身的生存和發(fā)展,并且是屬于企業(yè)的核心競爭力。因此,很有必要增強(qiáng)對無形資產(chǎn)的管理。然而,現(xiàn)實(shí)中很多高新技術(shù)企業(yè)無形資產(chǎn)占總資產(chǎn)比例嚴(yán)重偏低,甚至不存在無形資產(chǎn)??傮w來看,只有很少一部分的企業(yè)擁有一定規(guī)模的無形資產(chǎn),并且多以專利權(quán)的形式存在,很多情況下也不被企業(yè)重視。在資產(chǎn)管理中,也很少對無形資產(chǎn)進(jìn)行核算和評(píng)估。

        (三)高新技術(shù)對財(cái)務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)提出挑戰(zhàn)

        高新技術(shù)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作難度較大,財(cái)務(wù)管理人員的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和管理意識(shí)都影響著整個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)工作水平,是決定企業(yè)未來是否能夠健康發(fā)展的重要因素。但是,由于目前全社會(huì)對高新技術(shù)企業(yè)的認(rèn)可程度還不高,企業(yè)規(guī)模又多偏小,在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理人員聘用方面要求比較低。企業(yè)的考量重點(diǎn)多在員工的忠誠度和誠信度,而忽略了財(cái)務(wù)管理方面的專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)。

        三、高新技術(shù)推動(dòng)財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新的趨勢

        (一)高新技術(shù)推動(dòng)企業(yè)的籌資渠道多元化發(fā)展

        在傳統(tǒng)的銀行抵押貸款的融資方式之外,高新技術(shù)企業(yè)可以根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)、經(jīng)營現(xiàn)狀和特點(diǎn)來拓寬融資渠道,實(shí)現(xiàn)多元化發(fā)展。

        1.商業(yè)銀行

        盡管較為傳統(tǒng)企業(yè),高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展的風(fēng)險(xiǎn)性高,但是相應(yīng)的投資收益也非??捎^。所以,當(dāng)高新技術(shù)企業(yè)明顯表現(xiàn)出高成長的態(tài)勢時(shí),面向商業(yè)銀行爭取融資非常有利。

        2.投資銀行

        不同于商業(yè)銀行,投資銀行是作為非銀行金融機(jī)構(gòu)的證券公司,具有豐富的資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)和較高的投資變換能力。投資銀行一直以來都是高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展過程中的良好的金融合作伙伴,為企業(yè)提供多種融資服務(wù)以推動(dòng)企業(yè)高速發(fā)展。一旦高新技術(shù)企業(yè)能夠成功地上市,投資銀行承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)便會(huì)相應(yīng)的降低。

        3.共同基金

        與股份公司相類似,資金公司依法以發(fā)行股份方式募集資金,并設(shè)立共同基金。此時(shí)的投資者就是基金公司股東。共同基金多是由專業(yè)的證券投資專家完成,運(yùn)作更加安全,并可以使社會(huì)上的中小投資者獲得參與大型投資項(xiàng)目的機(jī)會(huì),分享投資收益。

        4.風(fēng)險(xiǎn)投資

        進(jìn)入到21世紀(jì)后,高新技術(shù)與風(fēng)險(xiǎn)投資的組合已經(jīng)成為了全球經(jīng)濟(jì)發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。風(fēng)險(xiǎn)投資是高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展必備的經(jīng)濟(jì)條件之一。風(fēng)險(xiǎn)投資不斷支持高新技術(shù)企業(yè)實(shí)現(xiàn)商業(yè)化的發(fā)展,不斷推進(jìn)創(chuàng)新科技成果的轉(zhuǎn)化。目前,風(fēng)險(xiǎn)投資的發(fā)展程度決定著一國經(jīng)濟(jì)中的高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化率的高低。

        5.資本市場

        高新科技企業(yè)健康發(fā)展需要良好的資本市場。只有與資本市場實(shí)現(xiàn)有效的融合,才能推動(dòng)高新技術(shù)企業(yè)的規(guī)?;瘔汛蠛唾Y本市場的可持續(xù)發(fā)展。

        (二)高新技術(shù)推動(dòng)企業(yè)的資產(chǎn)管理變革

        由于高新技術(shù)企業(yè)資產(chǎn)管理重點(diǎn)是無形資產(chǎn)的管理。因此,在高新技術(shù)企業(yè)資產(chǎn)管理改革工作應(yīng)從企業(yè)的發(fā)展實(shí)際出發(fā),可以考慮專門設(shè)立無形資產(chǎn)管理的部門,設(shè)立并完善資產(chǎn)管理制度,有效實(shí)施無形資產(chǎn)管理工作。同時(shí),高新技術(shù)企業(yè)還應(yīng)提高對無形資產(chǎn)會(huì)計(jì)核算的管理工作,不斷強(qiáng)化無形資產(chǎn)的當(dāng)期攤銷額、研發(fā)費(fèi)用以及期末賬面余額等眾多內(nèi)容的核算工作。另外,給予高新技術(shù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營實(shí)際,科學(xué)合理預(yù)測、評(píng)估無形資產(chǎn),以此進(jìn)行資產(chǎn)的分類管理,為高新技術(shù)企業(yè)的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn)。

        (三)高新技術(shù)推動(dòng)企業(yè)重視財(cái)務(wù)人才管理工作

        企業(yè)加強(qiáng)專業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的培養(yǎng)已達(dá)到企業(yè)所需的基本要求,因?yàn)槿瞬攀峭苿?dòng)企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),是凝聚企業(yè)力量的關(guān)鍵之處,就目前而言,高新技術(shù)企業(yè)之間的競爭已經(jīng)愈加激烈,但是本質(zhì)上海市人才之間的競爭,所以,做好人才的培養(yǎng)以及管理工作尤為關(guān)鍵。尤其對于高新技術(shù)企業(yè)來說,對于人才的需求更為迫切,只有任用先進(jìn)的管理人才,才能進(jìn)一步的提高企業(yè)實(shí)力,促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。因此,這就要求高新技術(shù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者能夠注重加強(qiáng)專業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的培養(yǎng)。企業(yè)應(yīng)該針對基本的財(cái)務(wù)管理知識(shí)加以教育和培訓(xùn),讓員工們對于自身工作有一定的了解,然后,要加強(qiáng)其業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng),尤其要注重新技術(shù)的應(yīng)用,提高他們新技術(shù)的操作能力,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)管理水平的有效提高,進(jìn)一步的推動(dòng)財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新發(fā)展。

        四、結(jié)束語

        隨著時(shí)代的不斷向前發(fā)展和科技的不斷進(jìn)步,高新技術(shù)企業(yè)獲得了較大的發(fā)展空間,而在企業(yè)發(fā)展的同時(shí),也在面臨著一些挑戰(zhàn),財(cái)務(wù)管理是現(xiàn)代企業(yè)管理工作中的重要內(nèi)容,但是傳統(tǒng)的管理方法以及制度等已經(jīng)不能很好的滿足企業(yè)發(fā)展的要求,尤其在當(dāng)今科技時(shí)代背景下,高新技術(shù)企業(yè)更需要加快這方面的變革以求跟上市場的變化。這就要求相關(guān)的高新技術(shù)企業(yè)能夠提高對于企業(yè)財(cái)務(wù)管理的重視程度,同時(shí)還能綜合各種因素進(jìn)行細(xì)致的分析,然后基于現(xiàn)實(shí)情況采取一些有效的對策,從而更好的推動(dòng)高新技術(shù)企業(yè)的健康發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1]吳秀麗.論高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的創(chuàng)新[J].管理觀察,2017 (13):9-10.

        [2]羅長湧.高新技術(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新研究[J].MONEY CHINA,2018 (12):143-144.

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