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        項(xiàng)目教學(xué)法在《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》課程中的實(shí)踐與應(yīng)用

        2019-07-01 14:01:04陳敏
        現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2019年12期
        關(guān)鍵詞:項(xiàng)目教學(xué)法實(shí)踐

        陳敏

        摘 要: 《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》作為會(huì)計(jì)類專業(yè)中后期學(xué)習(xí)的一門重要課程,在專業(yè)教育過程中有著舉足輕重的地位,其本身具有很強(qiáng)的實(shí)踐性與操作性。而項(xiàng)目教學(xué)法作為一種實(shí)踐性的教學(xué)方法,可以應(yīng)用到《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》的教學(xué)中來。對(duì)項(xiàng)目教學(xué)法的概念與特點(diǎn)進(jìn)行了簡(jiǎn)要梳理,基于教學(xué)實(shí)踐,對(duì)項(xiàng)目教學(xué)法在《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》教學(xué)過程中的應(yīng)用加以研究闡述,以期探索出適合《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》課程實(shí)踐教學(xué)改革的基本思路,改善本門課程的教學(xué)方法,提升課程價(jià)值。

        關(guān)鍵詞: 項(xiàng)目教學(xué)法;財(cái)務(wù)報(bào)表分析;實(shí)踐

        中圖分類號(hào): G4????? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼: A????? doi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2019.12.088

        1 項(xiàng)目教學(xué)法的概述

        項(xiàng)目教學(xué)法起源于19世紀(jì)的美國(guó),之后在德國(guó)興起并逐漸得到廣泛應(yīng)用。當(dāng)下發(fā)達(dá)國(guó)家已普遍將項(xiàng)目教學(xué)法應(yīng)用到各個(gè)學(xué)科領(lǐng)域的課堂教育中來。該教學(xué)方法提倡以教師為引導(dǎo)者,將學(xué)習(xí)內(nèi)容分解為若干子項(xiàng)目并提出項(xiàng)目目標(biāo),在學(xué)生掌握一定理論基礎(chǔ)的前提下,將項(xiàng)目任務(wù)安排給學(xué)生,讓學(xué)生自主完成項(xiàng)目任務(wù),最后由學(xué)生互評(píng)與教師總評(píng)的方式對(duì)項(xiàng)目成果進(jìn)行評(píng)估。該教學(xué)方法強(qiáng)調(diào)將學(xué)生分為不同的學(xué)習(xí)小組,分工完成項(xiàng)目任務(wù)。

        整個(gè)項(xiàng)目教學(xué)法的實(shí)施過程,教師不再是知識(shí)技能的傳遞者,而是學(xué)生的引導(dǎo)者與監(jiān)督者。教學(xué)的重點(diǎn)也不再是學(xué)習(xí)的結(jié)果,而是學(xué)習(xí)的過程。該教學(xué)方法提倡發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的思維方式。與此同時(shí),教師也可以在項(xiàng)目教學(xué)法的實(shí)施過程中提升自身的專業(yè)實(shí)踐能力與教育教學(xué)水平,以適應(yīng)當(dāng)下不斷創(chuàng)新的教育教學(xué)需要。和傳統(tǒng)的教學(xué)方法相比,項(xiàng)目教學(xué)法具有以下特點(diǎn)。

        1.1 注重教學(xué)過程的實(shí)踐性

        傳統(tǒng)的教學(xué)方法側(cè)重于“問題與結(jié)論”的單方面講授,而項(xiàng)目教學(xué)法強(qiáng)調(diào)教師提出項(xiàng)目任務(wù),學(xué)生在任務(wù)框架下自主解決項(xiàng)目中遇到的問題。財(cái)務(wù)報(bào)表分析課程作為會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的后期課程,具有很強(qiáng)的實(shí)踐性與操作性。教師可以結(jié)合本門課程的框架體系,根據(jù)企業(yè)的實(shí)際業(yè)務(wù),設(shè)置項(xiàng)目任務(wù)與項(xiàng)目目標(biāo)。學(xué)生在完成項(xiàng)目任務(wù)的過程中,能夠?qū)⒗碚撝R(shí)應(yīng)用到實(shí)踐操作中來,從而又更好的理解理論知識(shí)。整個(gè)過程強(qiáng)調(diào)學(xué)生的主觀能動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的能力。

        1.2 注重提高學(xué)生的積極性

        項(xiàng)目教學(xué)法強(qiáng)調(diào)“以學(xué)生為中心”,圍繞教師布置的項(xiàng)目任務(wù)展開教學(xué)活動(dòng)。這種形式的教學(xué)方法可以給學(xué)生自由發(fā)揮空間,督促學(xué)生自主學(xué)習(xí)掌握教材以外的知識(shí),可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。具體應(yīng)用到財(cái)務(wù)報(bào)表分析課程中的表現(xiàn)就是,學(xué)生以小組形式在完成報(bào)表分析時(shí),在任務(wù)分工、數(shù)據(jù)收集、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析、成果反饋過程中,都具有完全自主性,可以讓每一個(gè)小組成員都參與到項(xiàng)目實(shí)施的過程中來,這種任務(wù)導(dǎo)向的教學(xué)方式提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性。

        1.3 項(xiàng)目成果評(píng)估具有一定主觀性

        傳統(tǒng)教學(xué)考核方式多是試卷形式,以百分制對(duì)學(xué)生進(jìn)行考核。而實(shí)施項(xiàng)目教學(xué)法的教學(xué)考核不僅需考核小組的項(xiàng)目成果,還需考核小組的項(xiàng)目實(shí)施過程,這種考核方式具有一定的主觀性。為了讓項(xiàng)目評(píng)價(jià)更加有效,可以采用學(xué)生互評(píng)與教師評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式。一方面,學(xué)生互評(píng)可以讓不同小組之間分享學(xué)習(xí)成果,各取所長(zhǎng);另一方面,教師評(píng)價(jià)可以針對(duì)學(xué)生項(xiàng)目成果提出改進(jìn)意見,對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中的亮點(diǎn)進(jìn)行嘉獎(jiǎng),鼓勵(lì)學(xué)生,提高學(xué)生學(xué)習(xí)積極性。

        2 項(xiàng)目教學(xué)法在財(cái)務(wù)報(bào)表分析課程教學(xué)中的實(shí)施與應(yīng)用

        2.1 教材內(nèi)容解讀

        筆者在完成此文之前進(jìn)行過兩個(gè)學(xué)期的《財(cái)務(wù)報(bào)表分析》課程教學(xué),采用的教材為“十二五”職業(yè)教育國(guó)家規(guī)劃教材。該教材將本課程分為7個(gè)章節(jié),可劃分為三大部分。第一部分是財(cái)務(wù)報(bào)表分析方法講解以及財(cái)務(wù)報(bào)表具體項(xiàng)目解讀,側(cè)重理論教學(xué);第二部分是企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,分為償債能力、營(yíng)運(yùn)能力、盈利能力以及發(fā)展能力分析,側(cè)重實(shí)踐教學(xué);最后一部分為第二部分的延續(xù)與深入,主要講解企業(yè)的綜合財(cái)務(wù)能力分析,側(cè)重實(shí)踐教學(xué)。

        以上內(nèi)容中第一部分是本門課程的理論基礎(chǔ),該部分內(nèi)容已在前序課程《基礎(chǔ)會(huì)計(jì)》與《財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)》中涉及,學(xué)生已有一定基礎(chǔ),因此第一部分教學(xué)主要側(cè)重于報(bào)表中具體項(xiàng)目的解讀,大概占用3-5周。第二部分與第三部分中企業(yè)財(cái)務(wù)指標(biāo)分析是本門課程的核心內(nèi)容,大概占用8-10周。項(xiàng)目成果展示與考評(píng)時(shí)間大概占用2-3周。具體的項(xiàng)目分解可見表1。

        2.2 項(xiàng)目教學(xué)法在財(cái)務(wù)報(bào)表分析課程中的實(shí)施與應(yīng)用

        表1將本課程分解為六個(gè)子項(xiàng)目并闡述了具體項(xiàng)目任務(wù),教師首先需將上述六個(gè)項(xiàng)目整合為一個(gè)總項(xiàng)目并向?qū)W生提出項(xiàng)目總體目標(biāo)——根據(jù)所收集的企業(yè)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)綜合評(píng)價(jià)該企業(yè)的財(cái)務(wù)能力并撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告;其次在每個(gè)子項(xiàng)目開展之前分別向?qū)W生講授該項(xiàng)目所需具備的理論基礎(chǔ)知識(shí),學(xué)生在理論基礎(chǔ)框架體系下完成每個(gè)項(xiàng)目的工作任務(wù);最后,學(xué)生將前述工作加以整合,撰寫項(xiàng)目成果以供評(píng)估。

        2.2.1 項(xiàng)目準(zhǔn)備階段

        在項(xiàng)目教學(xué)法實(shí)施開始階段,教師首先需對(duì)學(xué)生說明整體項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,明確項(xiàng)目總體目標(biāo),讓學(xué)生對(duì)該教學(xué)過程有一定整體認(rèn)知,提高學(xué)生參與度。將“分析企業(yè)綜合財(cái)務(wù)能力,撰寫企業(yè)財(cái)務(wù)分析報(bào)告”作為項(xiàng)目總體目標(biāo),將項(xiàng)目劃分為六個(gè)子項(xiàng)目(見表1),并分別闡述每一個(gè)子項(xiàng)目的具體項(xiàng)目任務(wù)。

        2.2.2 確定項(xiàng)目分組及成員分工

        讓學(xué)生以4-5人為一組自由組合成項(xiàng)目小組,在此基礎(chǔ)上,教師可以根據(jù)學(xué)生興趣以及成績(jī)進(jìn)行微調(diào),以保證讓每個(gè)學(xué)生都能自主參與到項(xiàng)目實(shí)施過程中來。另外,需在項(xiàng)目小組中選派一位小組負(fù)責(zé)人,由小組負(fù)責(zé)人協(xié)調(diào)小組成員任務(wù)分工。在此需注意分工時(shí)項(xiàng)目任務(wù)應(yīng)具體到個(gè)人,要強(qiáng)調(diào)每位小組成員的參與性。這樣才可以最大限度激發(fā)每位同學(xué)的學(xué)習(xí)積極性。

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