倪士重

中圖分類(lèi)號(hào)：D267 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)：A 文章編號(hào)：1674-1145（2018）8-081-02

摘要 新時(shí)代國(guó)企業(yè)黨組織應(yīng)以“務(wù)實(shí)”為基本準(zhǔn)則，以“求新”為必要手段，以“創(chuàng)效”為價(jià)值追求，堅(jiān)持把方向、管大局、保落實(shí)，在推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展中充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用。

關(guān)鍵詞 務(wù)實(shí) 求新 創(chuàng)效 “兩個(gè)核心” 作用

習(xí)近平總書(shū)記指出，國(guó)企黨組織發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用，歸結(jié)到一點(diǎn)，就是把方向、管大局、保落實(shí)。新時(shí)代對(duì)國(guó)有企業(yè)黨建工作提出了新的更高要求，基本的一條就是必須堅(jiān)持“務(wù)實(shí)、求新、創(chuàng)效”，以“務(wù)實(shí)”為基本準(zhǔn)則，以“求新”為必要手段，以“創(chuàng)效”為價(jià)值追求，相輔相成、有機(jī)統(tǒng)一，真正把“把方向、管大局、保落實(shí)”體現(xiàn)在發(fā)展中，切實(shí)發(fā)揮好黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用。

一、“務(wù)實(shí)”是新時(shí)代做好黨建工作的基本準(zhǔn)則，必須一以貫之

一是目標(biāo)指向要實(shí)。國(guó)有企業(yè)黨組織要按照習(xí)近平總書(shū)記的要求，“堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)不偏離，把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為國(guó)有企業(yè)黨組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”。從出發(fā)點(diǎn)到落腳點(diǎn)，為國(guó)企黨組織工作確立了目標(biāo)、指明了方向，勾勒出了路徑。當(dāng)前，在深入推進(jìn)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革、加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換的大背景下，各級(jí)黨組織應(yīng)始終把推動(dòng)發(fā)展、維護(hù)發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，把搞好安全生產(chǎn)、提高經(jīng)濟(jì)效益作為第一標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真落實(shí)黨委工作責(zé)任和創(chuàng)新工作實(shí)踐，以安全、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)的最終結(jié)果檢驗(yàn)黨建工作績(jī)效。要通過(guò)目標(biāo)的引領(lǐng)和集聚，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性，動(dòng)員組織廣大職工積極投身于企業(yè)改革發(fā)展的洪流之中，匯聚智慧力量，努力拼搏奉獻(xiàn)，形成推動(dòng)跨越發(fā)展的強(qiáng)大合力。

二是作用發(fā)揮要實(shí)。企業(yè)黨組織的價(jià)值和優(yōu)勢(shì)根本上在于領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的發(fā)揮。各級(jí)黨組織應(yīng)把深化改革、積極創(chuàng)新、推動(dòng)發(fā)展作為重要任務(wù)，在制度建設(shè)上落實(shí)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在決策程序上保證黨的領(lǐng)導(dǎo)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理各個(gè)環(huán)節(jié)，把企業(yè)黨組織內(nèi)嵌到公司治理及結(jié)構(gòu)之中，健全完善與公司法人治理結(jié)構(gòu)相適應(yīng)的黨建工作體制機(jī)制，確保以黨建引領(lǐng)發(fā)展、促進(jìn)發(fā)展、保證發(fā)展，真正把黨的優(yōu)勢(shì)建立起來(lái)、發(fā)揮出來(lái)，不斷把黨的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)變成公司管理優(yōu)勢(shì)和核心競(jìng)爭(zhēng)力。要深入用履創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等活動(dòng)，動(dòng)員廣大黨員在各種急、難、險(xiǎn)、重任務(wù)中沖在前，真正把黨組織打造成企業(yè)所需要的排頭兵、黨員所歡迎的貼心人、職工所擁護(hù)的主心骨。

三是工作作風(fēng)要實(shí)。重視作風(fēng)建設(shè)，是我們黨的顯著特點(diǎn)和突出優(yōu)勢(shì)。習(xí)近平總書(shū)記指出，糾正“四風(fēng)”不能止步，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，既嚴(yán)以修身，嚴(yán)以用權(quán)，嚴(yán)以律己，又謀事要實(shí)，創(chuàng)業(yè)要實(shí)，做人要實(shí)。當(dāng)前，在企業(yè)加速新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、推動(dòng)跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)刻，尤其需要優(yōu)良的作風(fēng)來(lái)保證工作的成效，黨員干部應(yīng)主動(dòng)團(tuán)結(jié)帶動(dòng)職工爭(zhēng)做開(kāi)拓市場(chǎng)的營(yíng)銷(xiāo)能手，爭(zhēng)做創(chuàng)新創(chuàng)效的標(biāo)兵典范，爭(zhēng)做扎實(shí)肯干的勞模和工匠。各級(jí)組織和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須把主要心思放在抓工作、干事業(yè)上，摸實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、重實(shí)效、求實(shí)績(jī)，以舍我其誰(shuí)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)钠橇β穆毐M責(zé)，以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁攻堅(jiān)克難，以嚴(yán)謹(jǐn)高效、善做善成的作風(fēng)強(qiáng)化落實(shí)，不斷開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。

二、“求新”是新時(shí)代做好黨建工作的必要手段，必須積極踐行

一是思維方式必須求新。中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入新時(shí)代，對(duì)黨的建設(shè)新出的新要求新任務(wù)，黨的建設(shè)也一定要有新氣象新作為。新思維引領(lǐng)新發(fā)展。在當(dāng)前企業(yè)黨組織所處的環(huán)境、擔(dān)負(fù)的任務(wù)、工作的條件發(fā)生了重大變化的情況下，各級(jí)黨組織必須積極創(chuàng)新工作理念和思維方式，主動(dòng)把黨建工作放在全局的視野中來(lái)審視、放到應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、把握機(jī)遇、共克時(shí)艱、加快發(fā)展的大局中去號(hào)量，切實(shí)把黨組織政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢(shì)，把組織資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力，使黨建工作更富時(shí)代性、體現(xiàn)科學(xué)性、彰顯實(shí)效性，更好地保證和推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展。

二是工作方法必項(xiàng)求新。積極適應(yīng)新的形勢(shì)任務(wù)要求，將現(xiàn)代利學(xué)管理思想以及科學(xué)方法弓隊(duì)黨的建設(shè)，使黨的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)與現(xiàn)代管理有機(jī)結(jié)合，形成新的優(yōu)勢(shì)愈發(fā)顯得必要。如，積極借鑒運(yùn)用目標(biāo)管理、流程管理、標(biāo)桿管理等些現(xiàn)代管理學(xué)的重要理論與方法，豐富黨建工作技術(shù)手段；深入探索運(yùn)用組織學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)學(xué)等現(xiàn)代禾障方法為黨建工作提供新的理淪支撐和路徑選擇等。特別要更加曲功地又創(chuàng)妾以大數(shù)據(jù)為代表的信息技術(shù)時(shí)代潮流，積極運(yùn)用大數(shù)據(jù)手段加強(qiáng)、改進(jìn)和創(chuàng)新黨建工作，著力打造“智慧黨建”，用大數(shù)據(jù)提買(mǎi)卜黨建工作科學(xué)化水平。

三是運(yùn)行機(jī)制必須求新。機(jī)制創(chuàng)新就是要在黨建工作中，建成一個(gè)制度健全、機(jī)制靈活、管理科學(xué)、系統(tǒng)有效的制度體系。在創(chuàng)新基層黨建工作機(jī)制上，要遵循有利于黨組織開(kāi)展工作、有利于黨員教育管理、有利于圍繞中心服務(wù)大局等原則，建立健全黨建工作目標(biāo)管理、過(guò)程管控、責(zé)任考核、結(jié)果導(dǎo)向的綜合考核評(píng)價(jià)體系。要堅(jiān)持定量化方向和精細(xì)化要求，修訂完善黨建工作評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化分解指標(biāo)體系，推動(dòng)黨建工作由以定性評(píng)價(jià)為主，向定性與定量評(píng)價(jià)相結(jié)合、以定量評(píng)價(jià)為主的轉(zhuǎn)變，實(shí)現(xiàn)黨建工作評(píng)價(jià)的更加精細(xì)、精準(zhǔn)、精確，使黨建工作真正由“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”，保證黨組織進(jìn)涉提高履職能力、更好發(fā)揮作用。

三、“創(chuàng)效”是新時(shí)代做好黨建工作的價(jià)值追求，必須充分突顯

創(chuàng)效的基點(diǎn)在思想引領(lǐng)上。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。當(dāng)前，最基本也是最重要的一點(diǎn)，就是深學(xué)悟透篤行習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，使之成為企業(yè)跨越發(fā)展的行動(dòng)指南和強(qiáng)大動(dòng)力。要堅(jiān)持以新思想引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展的新實(shí)踐，深學(xué)細(xì)思、踐學(xué)明責(zé)、勵(lì)學(xué)篤行，下功夫解決好“怎么學(xué)”的問(wèn)題，對(duì)于黨的十九大以來(lái)的一系列新思想、新論斷、新概括和新目標(biāo)、新任務(wù)、新舉措，要帶著感情、帶著問(wèn)題、帶著使命、帶著任務(wù)反復(fù)學(xué)、用心學(xué)，從中汲取思想營(yíng)養(yǎng)和精神力量，發(fā)現(xiàn)和抓住重大機(jī)遇，找到解決問(wèn)題的方向和路徑，在學(xué)思踐悟中融會(huì)貫通，在實(shí)際工作中提高覺(jué)悟，抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、提績(jī)效，推動(dòng)企業(yè)立足新起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。

創(chuàng)效的重心在推動(dòng)發(fā)展上。國(guó)企黨組織要始終堅(jiān)持融入公司治理環(huán)節(jié)、內(nèi)嵌到治理及結(jié)構(gòu)之中，把發(fā)展作為第一要?jiǎng)?wù)，努力在推動(dòng)完成深化國(guó)有企業(yè)改革的重點(diǎn)任務(wù)、完善國(guó)有資產(chǎn)管理體制以及加快國(guó)有經(jīng)濟(jì)布局優(yōu)化、結(jié)構(gòu)調(diào)整和戰(zhàn)略性重組等方面發(fā)揮好作用。各級(jí)黨組織和廣大黨員干部應(yīng)努力在推動(dòng)企業(yè)加速新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換、增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力中展示才華，在促進(jìn)發(fā)展、深化改革、維護(hù)穩(wěn)定當(dāng)中發(fā)揮作用，在凝聚職工群眾力量、形成發(fā)展合力上展現(xiàn)作為。要推動(dòng)建立完善既有激勵(lì)又有約束、既講效率又講公平、既符合企業(yè)一般規(guī)律又體現(xiàn)國(guó)有企業(yè)特點(diǎn)的績(jī)效激勵(lì)機(jī)制，切實(shí)發(fā)揮好黨組織和黨員作用，充分調(diào)動(dòng)廣大職工積極性，確保國(guó)企這艘巨輪的航線有依、航程可計(jì)、航向不偏、乘風(fēng)破浪、行穩(wěn)致遠(yuǎn)，真正以企業(yè)改革發(fā)展的成效來(lái)檢驗(yàn)黨建工作的績(jī)效。

創(chuàng)效的關(guān)鍵在促進(jìn)和諧上。大力推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè)，樹(shù)立和諧的思維方式，建立和諧的人交關(guān)系，營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境。步入新時(shí)代，企業(yè)黨組織應(yīng)在充分挖掘職工潛能上彰顯黨組織的作用，積極應(yīng)對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)和人才競(jìng)爭(zhēng)，把職工隊(duì)伍建設(shè)放到企業(yè)發(fā)展的大環(huán)境下考慮，放到企業(yè)維護(hù)穩(wěn)定和諧的大局中謀劃，建立和改進(jìn)教育、選拔、培養(yǎng)、激勵(lì)機(jī)制，不斷增強(qiáng)各類(lèi)人員的歸屬感、幸福感，激勵(lì)職工為企業(yè)的改革發(fā)展建功立業(yè)。要始終堅(jiān)持以職工為中心，密切聯(lián)系群眾，始終相信群眾，緊緊依靠群眾，為職工群眾提供干事創(chuàng)業(yè)、自由發(fā)展的舞臺(tái)，使職工群眾能夠享受發(fā)展的成果，最充分地調(diào)動(dòng)職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，凝聚引導(dǎo)職工群眾自覺(jué)把個(gè)人追求與企業(yè)發(fā)展高度統(tǒng)一起來(lái)，在推動(dòng)企業(yè)發(fā)展中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展與人的全面發(fā)展高度統(tǒng)一。