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        新形勢下提升高?;鶎訄F支部活力的嘗試

        2018-09-21 05:19:54陳壯艷
        文教資料 2018年13期
        關(guān)鍵詞:新形勢

        陳壯艷

        摘 要: 團支部作為高校共青團最基層的組織,其活力關(guān)系到團組織對團員的吸引力和凝聚力。本文以中山大學(xué)新華學(xué)院護(hù)理學(xué)院為例展開團支部活力問卷調(diào)查,調(diào)研發(fā)現(xiàn)團員學(xué)業(yè)壓力大、團日活動特色不足、團支部職責(zé)不明確等因素導(dǎo)致我院團支部活力不足。因此提出用好網(wǎng)絡(luò)新媒體,創(chuàng)新工作方式;開展形式多樣的團日活動,打造品牌項目;注重考評,發(fā)揮團支部職能等對策從而提升團支部活力。

        關(guān)鍵詞: 新形勢 基層團支部 活力提升

        《中共中央關(guān)于加強和改進(jìn)黨的群團工作的意見》(中發(fā)〔2015〕4號)指出:“新形勢下,黨的群團工作只能加強,不能削弱;只能改進(jìn)提高,不能停滯不前。”因此,加強高校團組織的活力建設(shè),提高團組織對廣大青年的凝聚力和吸引力就顯得尤為重要。

        一、調(diào)查對象和研究方法

        為更好地診斷我院基層團支部的活力狀況,筆者在我院在校的18個團支部、824名團員中開展問卷調(diào)查。具體方法為每個團支部采用隨機抽樣的方法,抽取半數(shù)的團員參與調(diào)研,18個團支部共412人參加調(diào)研。本次調(diào)研采用在課堂發(fā)放問卷的方式,共發(fā)放問卷412份,回收412份,回收率為100%。本次調(diào)研內(nèi)容包括對本班團支部工作的總體評價、參加團支部活動的情況、團員希望團支部開展哪些活動、團支部側(cè)重開展哪些活動、團支部活力的影響因素等。

        二、調(diào)查統(tǒng)計和結(jié)果分析

        (一)基本信息統(tǒng)計。

        在412名團員中,從統(tǒng)計數(shù)據(jù)可得到以下幾點:1.在性別分布上,女多男少,女生的比例多達(dá)92.23%,7.77%為男生,符合護(hù)理學(xué)專業(yè)女多男少的特點。2.在年級分布上,一年級團員人數(shù)為138人,二年級團員人數(shù)為132人,三年級團員人數(shù)為142人,分別占總團員數(shù)的33.50%,32.04%及34.46%。3.在團干部任職上,28人任團干部,比例為6.80%,其余93.20%的團員沒有任團干部。

        (二)團支部活力分析。

        1.團員參與活力分析

        團員積極參與是提升高校基層團支部活力的有力保障,團員參與度高,團支部就能有效覆蓋和凝聚青年,增強凝聚力和活力。關(guān)于團員的參與活力主要是根據(jù)團員參加團總支組織活動的情況來分析,調(diào)研結(jié)果如表1顯示11.65%的團員近一年來經(jīng)常參加團支部組織的活動,68.93%的團員近一年來偶爾參加團支部組織的活動,19.42%的團員近一年來沒有參加團支部組織的活動。由此可見,大部分團員參與團支部活動熱情不足。

        2.工作開展活力分析

        團支部活動對象是青年,在開展活動中考慮青年的特點、意愿有助于團支部工作的順利開展。通過調(diào)研“團支部側(cè)重開展的活動”和“團員希望團支部開展的活動”發(fā)現(xiàn),團支部開展的活動主要側(cè)重于思想政治學(xué)習(xí),其次是文體娛樂活動,再是專業(yè)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),而團員最希望團支部開展的活動是專業(yè)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),其次是文體娛樂活動,再到思想政治學(xué)習(xí)。團員的“需求”與團支部的“供給”有差距,團支部開展的活動并不是青年團員愿意參加的活動,使得團支部的工作效果大打折扣。

        3.組織運行活力分析

        影響組織運行活力的因素是多方面的,其中團支部委員與班級委員的關(guān)系尤為突出,二者職責(zé)明確更有利于提升團支部活力。關(guān)于“班級委員與團支部委員的關(guān)系”,調(diào)研結(jié)果如表2顯示,27.18%的團員認(rèn)為班級委員與團支部委員相互交叉合作,不能辨別,10.19%的團員選擇班級委員和團支部委員各執(zhí)一派,涇渭分明,20.15%的團員認(rèn)為班委主日常班級事務(wù),團委主思想政治教育,多達(dá)42.48%的團員認(rèn)為班級委員指導(dǎo)團支部委員。由此可見在日常班團活動中,團支部委員話語權(quán)不多,直接影響團支部運行活力。

        三、制約團支部活力不足的成因分析

        (一)學(xué)業(yè)壓力大。

        護(hù)理學(xué)是我院唯一的專業(yè),也是我校的特色專業(yè),學(xué)生的學(xué)業(yè)壓力比較大。根據(jù)課表統(tǒng)計,目前一年級的學(xué)生平均每天6節(jié)課,二年級、三年級的學(xué)生每天8節(jié)課是常態(tài),最多的時候甚至高達(dá)10節(jié)課,這就使得學(xué)生很難擠出時間參加團支部的活動。在參與調(diào)研中,68.93%的團員選擇近一年來偶爾參加團支部組織的活動,19.42%的團員選擇近一年來沒有參加過團支部活動。團支部活動變成是團干部和少數(shù)活躍分子的事情,團員數(shù)量的參與不足直接降低了團支部的凝聚力和活力。另外,在學(xué)業(yè)壓力的重?fù)?dān)下,團干部開展活動的積極性不高,一般被動完成老師交代的任務(wù),缺乏創(chuàng)新性,更不存在競爭意識,有些活動甚至流于形式,沒有取得預(yù)期的效果。

        (二)團日活動特色不足。

        現(xiàn)階段高?;鶎訄F支部成員主要由“95后”大學(xué)生組成,這部分群體思維活躍、個性張揚,這就要求在工作中切實走進(jìn)青年,講青年話、解青年難、帶青年“玩”[1]。不過目前我院各團支部舉辦的團日活動多以思想政治學(xué)習(xí)類為主,一般通過主題演講、學(xué)習(xí)會或者講座的形式做思想引領(lǐng)工作,由于缺乏創(chuàng)新性和主題比較雷同,對部分青年沒有吸引力。另外部分團日活動雖然結(jié)合專業(yè)特色,但在實際活動中缺乏深入的健康宣教,僅僅是給老人量血壓、按摩,更多的是給老人表演節(jié)目,與老人談心。這種簡單的偏向娛樂性的形式缺乏針對性和教育性,活動效果導(dǎo)致團支部的建設(shè)缺乏應(yīng)有的特色。

        (三)團支部的職責(zé)不明確。

        團支部委員與班級委員分工明確有利于團支部職能的發(fā)揮,但在傳統(tǒng)“班級建團”模式下,班團活動的組織者以班干部為主,在一定程度上削若了團支部的功能[2]。以我院的常規(guī)類的“新華好青年”評比、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)類大賽及為了迎合重要的時間節(jié)點開展的活動為例,這類全校性質(zhì)的活動常常與班級文體活動合二為一,在活動的具體落實中,一般由班級委員特別是班長牽頭,團干部成了班長的助手。在調(diào)研中,多達(dá)42.48%的團員認(rèn)為在日常工作中班級委員指導(dǎo)團支部委員,僅有20.15%的團員認(rèn)為班委主日常班級事務(wù),團委主思想政治教育。由于團支部的職責(zé)不明確,導(dǎo)致其話語權(quán)不多,功能沒有充分發(fā)揮出來,不僅制約了團支部活力的釋放,而且降低了團員對團支部的認(rèn)可。

        四、提升團支部活力的對策

        (一)用好網(wǎng)絡(luò)新媒體,創(chuàng)新工作方式。

        針對團員學(xué)業(yè)壓力大,課程緊湊的現(xiàn)狀及“95后”大學(xué)生的特點,在日常工作中應(yīng)創(chuàng)新工作方式,充分利用好網(wǎng)絡(luò)新媒體陣地。在基礎(chǔ)團務(wù)工作方面,如團費收繳、登記、團員推優(yōu)、公示等可網(wǎng)絡(luò)化;在對團員的思想引領(lǐng)方面,可通過微信群、公眾號、微博、論壇等資源弘揚正能量,進(jìn)一步拓展支部陣地;另外“智慧團建”、“青年之聲”、“1+100”等工作更是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)新媒體的作用,調(diào)動線上線下資源,做好服務(wù)青年工作。

        (二)開展形式多樣的團日活動,打造品牌項目。

        團日活動是最具有“團味”的活動,在開展團日活動前要傾聽青年發(fā)聲,結(jié)合青年的特點、時事熱點、專業(yè)特點開展活動[3]。目前護(hù)理學(xué)院結(jié)合專業(yè)特色成功打造了“護(hù)夢隊”等志愿服務(wù)隊,這些團隊改變過去簡單的偏重娛樂性的活動形式,側(cè)重利用專業(yè)特長,開展義診、健康宣教、對患者提供心理護(hù)理等志愿服務(wù)活動,并對服務(wù)對象保持跟進(jìn),注重持續(xù)性。這類型的團日活動激發(fā)學(xué)生的志愿服務(wù)精神,培養(yǎng)學(xué)生的感恩意識和回饋社會的責(zé)任擔(dān)當(dāng),有助于學(xué)生樹立科學(xué)的世界觀和人生觀。

        (三)注重考評,發(fā)揮團支部的職能作用。

        傳統(tǒng)的“班級建團”模式影響了團支部職能的發(fā)揮,因此要轉(zhuǎn)變成“以團促建”的方式。在班團活動中團支部委員既要與班級委員合作,又要在思想政治教育、組織建設(shè)等方面突出團支部的職能,強化團支部在班集體中的地位和作用[3]。另外,要注重考核評比,對在工作中表現(xiàn)突出的團干部、團支部要給予表揚,形成示范效應(yīng),不僅有利于提高團干部的積極性,而且能促使各團支部加強自身建設(shè)。

        參考文獻(xiàn):

        [1]王紅曉.新時期共青團政治性、先進(jìn)性、群眾性建設(shè)的路徑探討[J].河南教育(高教),2017(06):55-56.

        [2]季迪非.高?;鶎訄F支部活力建設(shè)[J].中外企業(yè)家,2016(02):255.

        [3]葉汝秋.提升高職院校基層團支部活力的對策探索[J].產(chǎn)業(yè)與科技論壇,2016,15(03):235-236.

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