郭美琰

摘 要：行政事業(yè)單位是維持國家秩序的機構，其財務審計不僅關系著國家、人民的利益，也關系著我國經(jīng)濟的發(fā)展，其也是行政事業(yè)單位管理中的一個重要環(huán)節(jié)，但隨著我國各項事業(yè)的逐步改革，在加大財務審計難度的同時，也產(chǎn)生一些問題，嚴重影響著審計工作的質量與水平，不利于國家的健康發(fā)展。因此，必須要找出科學的對策，來防止其問題的產(chǎn)生。本文也主要對其問題進行分析和研究，并提出相關解決對策。

關鍵詞：行政事業(yè)單位 財務審計 問題 對策

行政事業(yè)單位財務審計部門主要是對國家、社會各項有關財務事務的審計，但隨著社會各行業(yè)、各事業(yè)相關狀況的不斷變化，使財務審計工作難免會出現(xiàn)問題。目前，主要存在審計觀念和審計意識不強、審計工作容易受到外界的干擾、對財務審計缺乏高效的監(jiān)督力度等問題，阻礙著財務審計工作的正常進行。

一、行政事業(yè)單位財務審計存在的問題

1、存在審計觀念和審計意識不強的問題。近年來，雖然我國加強了行政事業(yè)單位的財務審計管理，但依然還有部分單位領導及財務審計人員審計意識不強，且審計觀念也較為缺乏，其主要體現(xiàn)在兩個方面，其一，審計不仔細。按照我國財務審計流程及制度的相關規(guī)定，財務審計工作需要提供齊全的各類資料，但相關財務審計人員，在收到所要審計的各類財務信息及資料時，注重提供的信息、資料是否齊全，而不重視具體內容的審計，就給予通過審計；其二，在財務管理及資金管理方面較為懈怠。部分單位的領導人及財務審計人員不注重財務管理工作，其工作隨意性較大，不僅使管理工作變的較為混亂，也常常存在挪用、占用資金的情況。

2、審計工作容易受到外界的干擾。首先，由于我國社會發(fā)展較快，各項事業(yè)的變化也較為頻繁，而在審計工作中，經(jīng)常會遇到所審計的財務信息及資料與社會真實情況存在較大的偏差，這就導致在審計的過程中受到了一定程度的干擾，增加了審計難度；其次，在正常的審計工作中，經(jīng)常會受到人際關系的干擾。例如，一些存在問題的財務信息或資料，相關人員就會借助人際關系、賄賂等途徑，試圖通過審計。這種情況也將嚴重的干擾正常的審計工作。

3、對財務審計缺乏高效監(jiān)督力度。雖然我國法律逐步的完善，但在行政事業(yè)單位的財務審計方面依然缺乏高效力的法律支持，導致其監(jiān)督力度不夠高，其主要表現(xiàn)在兩個方面，第一，部分相關財務審計人員在審計過程中存在不良行為，而難以及時的發(fā)現(xiàn)，即使發(fā)現(xiàn)其存在違法行為，但處罰力度較小，起不到有效的作用；第二，很多財務審計部門工作效率較低，審計人員工作松懈，對相關事務審計時間較長，而沒有得到有效的督促與催促。

二、行政事業(yè)單位財務審計相關問題的解決對策

1、健全財務審計制度，并嚴格落實。目前，部分財務審計問題主要與財務審計制度是否健全、是否能夠落實審計制度有著直接的關系，例如，財務審計人員審計意識薄弱、工作懈怠等問題都是財務審計制度未能落實的具體表現(xiàn)，因此，為了解決其問題，就必須要首先健全財務審計制度，以制度來約束審計人員的工作行為及工作態(tài)度，使其規(guī)范相關工作，同時，可以為審計人員提供審計依據(jù)和指明工作方向。然后，還要確保財務審計制度的落實，因為把制度落實到實處，才能有效的發(fā)揮出財務審計所具有的作用及價值，否則，即使有很完善的財務審計制度，也只不過是流于形式，起不到有效的作用。

2、加強對財務審計的監(jiān)督力度。在當代社會，任何事務如果缺乏有效的監(jiān)督，那么，其工作效率、工作質量等將會大打折扣，對于財務審計而言，更是如此。所以，政府相關職能部門應重視對財務審計的監(jiān)督，加強監(jiān)督力度，并完善相關法律法規(guī)，加大違法處罰力度，為監(jiān)督工作提供有力、有效的支持。一方面可以有效的端正財務審計人員的工作態(tài)度、促進其認真、規(guī)范的進行工作。另一方面，可以有效的防止財務審計人員出現(xiàn)以權謀私、挪用資金等違法行為，避免國家及人民利益受到侵害。

3、組建高素質財務審計隊伍。財務審計質量及效率的高低與審計人員自身素質也有著直接的關系，因此，應該組建一支高素質的財務審計隊伍，才能有效的防止其問題的產(chǎn)生。為此，首先，要通過學習、培訓等途徑提高財務審計人員的職業(yè)道德，防止因職業(yè)道德的缺失而做出一些腐敗行為；其次，依然通過學習、培訓、深造等途徑提高審計人員的職業(yè)技能，不僅可以抵御外界的干擾，也可以提高審計質量及審計效率。此外，還要重視人事任用，挑選個人綜合素質較高的人員擔任財務審計工作，力求組建一支高素質的財務審計隊伍。

4、建立完善的考核體系，嚴格對財務審計人員進行考核。為了提高財務審計人員的工作責任心，還需要建立完善的考核體系，對審計人員進行嚴格的考核，并把相關考核納入審計人員的升職考評中，不僅可以促進財務審計人員認真、仔細的工作，還可以調動審計人員的工作積極性及增強工作責任心，有利于提高財務審計質量及審計效率，并可以有效的杜絕一些不良行為的發(fā)生。

三、結語

綜上所述，行政事業(yè)單位財務審計還存在著多種問題，阻礙著審計工作的正常、高質量的進行，因此，需要利用財務審計制度、考核體系、強對財務審計的監(jiān)督力度、組建高素質財務審計隊伍等對策，來防止其問題的產(chǎn)生，才能確保財務審計工作高效的進行。

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