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        對五年制高職語文教學的幾點思考

        2018-08-27 09:04:02朱鵬飛
        報刊薈萃(上) 2018年7期
        關鍵詞:現(xiàn)狀高職對策

        摘 要:語文教學是五年制高職教育課程體系中的重要內(nèi)容。由于五年制高職的特殊性,很多高職院校語文教學效果并不理想。本文即以筆者所在的合肥職業(yè)技術學院為例,從做好過渡銜接、轉(zhuǎn)變教學方式、突出教學內(nèi)容的職業(yè)性、注重人文精神的培養(yǎng)等四個方面對提升五年制高職語文教學效果進行了思考。

        關鍵詞:高職;語文;現(xiàn)狀;對策

        一、現(xiàn)狀分析

        五年制高職教育是我國職業(yè)教育的重要組成部分,由于五年制學生年齡偏小、心理行為尚未成熟、缺少高中生的升學壓力,再加上從管束嚴格的初中一下子過渡到自由度較高的大學環(huán)境,學生的整體素質(zhì)參差不齊。以筆者所在的合肥職業(yè)技術學院為例,五年制高職5個專業(yè)在校生共計300余人。每學年新生開學之初,該院都會對五年制高職學生的文化課素養(yǎng)進行摸底問卷調(diào)查。最近一次問卷調(diào)查共向師生發(fā)放調(diào)查問卷400份,回收378份。通過分析得知,由于學生的認知能力、理解能力較為薄弱,在語文教學過程中,學生普遍表現(xiàn)出學習興趣不高,語言表達、文字表述等基本功不扎實,對文學作品的情感感知能力不敏感,課外經(jīng)典文學作品閱讀量嚴重不足等問題,課堂教學效果不理想。

        二、幾點思考

        為了提升五年制高職語文課的教學效果,體現(xiàn)職業(yè)教育特色,培養(yǎng)更多合格的綜合技能型人才,筆者認為可以從以下幾方面著手。

        (一)做好過渡銜接

        五年制高職學生跳過了高中階段教育,直接從初中進入大學,學習環(huán)境和心理的巨大差異需要我們做好過渡銜接工作。

        首先要準確把握五年制高職學生的心理特點。五年制高職學生年齡偏小,好奇、貪玩、叛逆、認知能力不足是他們的天性,所以在教學中還應以興趣教學為主,多設置討論、情境扮演等環(huán)節(jié),讓學生樂意融入教學過程。其次,教學內(nèi)容不宜過深,應以經(jīng)典作品為主,以學期或?qū)W年為時間段,制訂一套完整的由淺入深的教學計劃,幫助學生循序漸進獲得成就感。以古詩教學為例,筆者將教學計劃分為三個階段:第一階段主要學習一些高中生必知的五言和七言絕句,能夠準確翻譯并背誦;第二階段學習內(nèi)容稍微復雜的律詩,掌握詩中意象表達的內(nèi)涵和情感;第三階段對經(jīng)典作品如《春江花月夜》《琵琶行》等進行賞析,聯(lián)系歷史背景,感知作者的人際遭遇和詩中所表現(xiàn)的情感。在此過程中,學生能獲得明顯的進步體驗,逐漸獲得學習自信。

        (二)轉(zhuǎn)變教學方式

        對于五年制高職學生來說,缺少了高中階段的學習經(jīng)歷,文化素養(yǎng)與普高學生存在較大差距。所以在語文教學過程中,記誦方式不可缺少,但同時也要運用新的教學方法,實現(xiàn)學習方式和評價方式的轉(zhuǎn)變。

        學習方式的轉(zhuǎn)變與師生角色的定位息息相關。從“要我學”實現(xiàn)向“我要學”的轉(zhuǎn)變,教師要善于做學生的傾聽者。尤其是注重情感體驗的語文課程,教師要多傾聽學生的想法、多研究學生的教學反饋,讓學生主動思考、自主學習,成為學習的參與者。在此過程中,教師要多鼓勵、多認可、多交流,打破期末考試以分數(shù)定優(yōu)劣的評價方式,綜合平時表現(xiàn)、動手思考能力、階段性教學評價等諸多方面因素科學評價學生的學習效果,實現(xiàn)從知識的傳授者向?qū)W習引導者的轉(zhuǎn)變。

        (三)突出教學內(nèi)容的職業(yè)性

        與專業(yè)課程中強調(diào)學生的動手操作能力不同,五年制高職語文教學中的職業(yè)性除了培養(yǎng)學生的文字運用能力外,更多的在于培養(yǎng)學生崇德、重技、求實、創(chuàng)新的職業(yè)精神和道德操守,從而增強學生的職業(yè)適應性能力,強化學生的職業(yè)認同和社會責任感。

        愛因斯坦說:“用專業(yè)知識教育人是不夠的。通過專業(yè)教育,他可以成為一種有用的機器,但是不能成為一個和諧發(fā)展的人。要使學生對價值有所理解并且產(chǎn)生熱烈的感情,那是最基本的。”五年制高職語文的職業(yè)性突出表現(xiàn)在對學生道德情操的熏陶和人際交往能力的培養(yǎng)。道德情操是潛移默化的過程,優(yōu)秀的人物事跡、經(jīng)典的文學作品都可以為學生提供豐富的道德養(yǎng)分。聽、說、讀、寫多樣化教學手段的運用,為學生搭建了人際交往實踐的平臺。職業(yè)教育的特殊性決定了高職語文教學不能僅僅聚焦書本,更多的是要與職業(yè)實踐相結合。如筆者所在的合肥職業(yè)技術學院就在語文教材的編訂過程中大量融入了應用文寫作的元素,有效提升了學生的綜合職業(yè)素養(yǎng)。

        (四)注重人文精神的培養(yǎng)

        人文精神,表現(xiàn)為對理想人格的肯定和塑造,它關注的是人類價值和精神表現(xiàn)。在職業(yè)教育中,語文課程知識教育體系所表現(xiàn)的人文精神突出表現(xiàn)為前瞻性、職業(yè)性的文化視野。正如蘇霍姆林斯基所說:“道德教育成功的‘秘訣在于,當一個人還在少年時代的時候,就應該在宏偉的社會生活背景上給他展示整個世界、個人生活的前景?!彼栽诟呗氄Z文教學內(nèi)容的選擇上,要盡量做到知識面的深度和廣度,除了語文知識本身外,還應包括理想、人格、價值觀、審美情趣等內(nèi)涵,最大化地拓展學生的文化視野。

        另一方面,教師作為榜樣和示范的“傳道授業(yè)解惑者”,自身的一言一行都有可能被放大投射到學生的內(nèi)心。在思想上牢固樹立以人為本、立德樹人的理念,在教學中保持認真嚴謹?shù)膽B(tài)度,在生活中給予學生無私的關懷也有助于學生感知博大的人文內(nèi)涵。

        三、結語

        除了上述幾點,提升五年制高職語文的教育教學效果還要發(fā)揮其他課程的協(xié)同育人作用。要把人文精神和職業(yè)素養(yǎng)的培育放在首位,才能不斷適應新時代對高素質(zhì)職業(yè)技能型人才的需求。

        參考文獻:

        [1]顧俊.五年制高職語文教學現(xiàn)狀及對策思考——五年制高職語文教學情況調(diào)查報告.科技信息,2010年第13期,第248頁.

        [2]繆宏.高職語文教學中學生的人文素質(zhì)培養(yǎng).作文教學研究,2015年第5期,第65-66頁.

        [3]董娜.高職語文教學內(nèi)容的選擇角度.山海經(jīng),2015年第20期,第32頁.

        [4]余芳.高職語文教學新思路構建探析.職教通訊,2015年第36期,第15-17頁.

        [5]田莉.高職語文教學中學生人文精神的培養(yǎng).雪蓮,2015年第23期,第69-70頁.

        作者簡介:朱鵬飛(1989—),男,安徽岳西人,碩士研究生,助教。

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