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        角色型班級構(gòu)建的幾點(diǎn)思考

        2018-08-23 05:42:06伍火明
        求知導(dǎo)刊 2018年10期
        關(guān)鍵詞:角色因材施教

        伍火明

        摘 要:班主任是學(xué)生健康成長的引路人,是溝通學(xué)校和社會、家庭的橋梁,是全班學(xué)生的組織者和教育者。而班級則是學(xué)校的細(xì)胞,是學(xué)校最基層的組織,班級的狀況直接影響到教學(xué)質(zhì)量、教學(xué)效果。文章結(jié)合班主任工作實(shí)踐,對班級建設(shè)的角色類型進(jìn)行了分析,提出了構(gòu)建角色型班級需要考慮的因素和方法,為職業(yè)院校班主任進(jìn)行班級管理提供了參考。

        關(guān)鍵詞:角色;因人而異;因材施教

        中圖分類號:G715

        文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

        一、項(xiàng)目背景

        建設(shè)一個怎么樣的班級,已經(jīng)成為職業(yè)院校班主任一直在思考和探索的課題,而每一名班主任都會有不同的看法,學(xué)習(xí)型班級、自由型班級、服從型班級、活潑型班級、凝聚型班級……綜合來說,班主任都會對管理的班級有一個期望,期望班級可以像自己的孩子一樣,擁有獨(dú)立、與眾不同、良好的個性,也就是我們所說的角色化。同樣的,每一名班主任心目中都有一桿標(biāo)準(zhǔn)的秤,都會按照自己心中那桿秤的標(biāo)準(zhǔn)來對自己管理的班級進(jìn)行管理和塑造。

        很多職業(yè)院校都會不定期召開班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流會,讓有經(jīng)驗(yàn)的班主任傳授經(jīng)驗(yàn)給新晉班主任,做好班主任隊(duì)伍傳幫帶工作。這種方式雖然有一定的效果,但也往往會出現(xiàn)“水土不服”的情況,使新晉班主任更加沒有方向感。

        二、角色型班級構(gòu)建的幾點(diǎn)思考

        1.因班主任而異

        班主任的性格修養(yǎng)對學(xué)生的影響極其巨大,可以說是整個班級的靈魂。因此,班主任管理的班級個性很大程度上反映了班主任的個性。而每一名班主任的個性修養(yǎng)是不一樣的,因此,構(gòu)建角色型班級要因班主任而異。班主任熱情、活力四射,可以構(gòu)建活動型班級、凝聚型班級;班主任學(xué)術(shù)領(lǐng)先、性格威嚴(yán),可以構(gòu)建服從型班級、學(xué)習(xí)型班級;班主任為人和善、風(fēng)趣幽默,可以構(gòu)建自由型班級、活潑型班級;班主任為人嚴(yán)謹(jǐn)、做事規(guī)律,可以構(gòu)建學(xué)習(xí)型、規(guī)律型班級……

        2.因班級人員組成而異

        職業(yè)院校的學(xué)生,相對于普通院校的學(xué)生有更明顯的特征。他們許多都是由于各種原因無法走向普通院校,因此對于自己的未來更加沒有清醒的認(rèn)識,其在校表現(xiàn)更直接反映其內(nèi)心世界。所以,職業(yè)院校的學(xué)生比起普通院校的學(xué)生來說,是出了名的“難管理”。因此,班主任在角色型班級的構(gòu)建過程中,必須充分考慮班級主體學(xué)生的狀況,抓大頭,促小部。以班級大多數(shù)人的個性和價值觀來構(gòu)建班級角色。

        初中畢業(yè)起點(diǎn)的學(xué)生,習(xí)慣于被人管的狀態(tài),因此,可以先從服從型班級建設(shè)開始,待班主任熟悉情況之后,就可以根據(jù)班級主體的構(gòu)成,進(jìn)一步構(gòu)建自己心中理想的班級角色。而高中畢業(yè)起點(diǎn)的學(xué)生,因?yàn)槠鋭倓偨?jīng)歷了高考的失敗,同時對應(yīng)同屆的同學(xué)都是上大學(xué),處于管理真空、自由釋放的階段。他們對于自己的未來有太多的猜想,也有太多的疑惑。因此,對于這個階段的他們,班主任可以優(yōu)先構(gòu)建活潑型班級、活動型班級、自由型班級,先釋放他們積壓已久的壓力,逐步把握學(xué)生真實(shí)情況,然后再根據(jù)班級主體的表現(xiàn),進(jìn)一步構(gòu)建學(xué)習(xí)型、活潑型、凝聚型班級。

        對第二個階段的班級構(gòu)建,學(xué)生的主體表現(xiàn)會起到指引性的作用。如果班級涌現(xiàn)出一批自制力強(qiáng)、有威信的班干部,則可以構(gòu)建學(xué)生主導(dǎo)型班級;如果班級各種文體人才多,班風(fēng)活躍,則活動型班級和活潑型班級是較好的選擇;班級比較平均、無突出人才,則可以轉(zhuǎn)向?qū)W習(xí)型班級、規(guī)律型班級的構(gòu)建……

        3.因?qū)I(yè)性質(zhì)而異

        專業(yè),對于學(xué)生來說是陌生的,充滿未知的。而對班主任來說,那是熟悉得不能再熟悉的。因此,對于專業(yè)熟悉的班主任,就是職業(yè)學(xué)院學(xué)生最好的引路人。職業(yè)院校學(xué)生畢業(yè)后從事的職業(yè)崗位,除了對學(xué)生有嚴(yán)格專業(yè)技能要求外,還會有職業(yè)素養(yǎng)要求,而職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng),主要有兩個方面:一是專業(yè)教師上課時對職業(yè)素養(yǎng)的要求和培養(yǎng),二是班級日常管理的要求和培養(yǎng)。不同的專業(yè),對于職業(yè)素養(yǎng)的要求不一樣,這就要求我們班級管理有對應(yīng)的內(nèi)容。例如,珠寶鑒定專業(yè)的學(xué)生,在珠寶鑒定的崗位上,要求其具備專業(yè)、嚴(yán)謹(jǐn)、有耐性、一絲不茍的職業(yè)素養(yǎng),因此,在班級角色的構(gòu)建中,學(xué)習(xí)型班級就是其最好的選擇。

        綜上所述,角色型班級構(gòu)建與教育的普遍規(guī)律一樣,需要因人而異、因材施教。只有這樣,才能夠真正發(fā)揮班主任在教育教學(xué)工作中的作用,構(gòu)建行之有效的角色型班級。

        參考文獻(xiàn):

        [1]王 君.班級的類型及管理[J].山西教育(教育管理),2007(10).

        [2]潘 健.班級的發(fā)展類型及其設(shè)計(jì)[J].當(dāng)代教育科學(xué),2010(6):27-29.

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