王曼
【摘要】在新的社會(huì)發(fā)展環(huán)境下,隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷深入發(fā)展,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)加快,市場(chǎng)環(huán)境也在發(fā)生著日新月異的變化。國(guó)有企業(yè)在新的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,其面臨的市場(chǎng)條件也會(huì)發(fā)生較大變化。這就對(duì)新時(shí)期國(guó)有企業(yè)的政工干部提出了新的要求,在涉及觀念更新、機(jī)制轉(zhuǎn)換、利益調(diào)整等諸多問(wèn)題的時(shí)期,加強(qiáng)多方位的自身素質(zhì)與建設(shè),建立高素質(zhì)的國(guó)企政工隊(duì)伍,才能不斷加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作,實(shí)現(xiàn)國(guó)企政工管理職能,為國(guó)企發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想指導(dǎo)和保障,保證和促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
【關(guān)鍵詞】國(guó)有企業(yè) 政工干部 工作績(jī)效
為了使國(guó)有企業(yè)在新形勢(shì)下能夠表現(xiàn)出良好發(fā)展?fàn)顟B(tài),持續(xù)向前邁進(jìn),不斷提高政工干部績(jī)效是非常必要的。而立足于現(xiàn)買層面,對(duì)我國(guó)國(guó)有企業(yè)政工干部工作績(jī)效予以了解,發(fā)現(xiàn)諸多政工干部工作績(jī)效較低。對(duì)此,應(yīng)當(dāng)注意了解造成政工干部工作績(jī)效不佳的原因,如此素質(zhì)偏度、觀念落后等,進(jìn)而有針對(duì)性的教育和改變政工干部,使之能夠做到與時(shí)俱進(jìn),靈活的、有效的落買思想政治工作,使之充分發(fā)揮作用,增強(qiáng)國(guó)有企業(yè)的凝聚力和向心力。
一、注意提高政工干部的綜合素質(zhì)
政工干部作為思想政治工作的主要負(fù)責(zé)人,應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到此項(xiàng)工作的特殊性,通過(guò)靈活的、獨(dú)特的工作方式來(lái)具體展開此項(xiàng)工作,教育和影響員工,使員工樹立正確的思想觀念,端正政治態(tài)度,提高政工干部的綜合素質(zhì)。
(一)強(qiáng)化政工干部追求卓越的意識(shí)
一名優(yōu)秀的政工干部應(yīng)當(dāng)具備勇于探索、敢為先人的勇氣;具備對(duì)事業(yè)執(zhí)著不懈的精神;具有創(chuàng)新的理念,如此才能自覺(jué)行動(dòng),做好思想政治工作。為了改變國(guó)有企業(yè)政工干部的不足,應(yīng)當(dāng)要求政工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位工作所需的知識(shí)和基本技能,不斷強(qiáng)化自身的思想業(yè)務(wù)素質(zhì);廣泛學(xué)習(xí)和掌握與工作相關(guān)的知識(shí),更新知識(shí)結(jié)構(gòu),以便靈活地展開思想政治工作;積極參加各種買踐活動(dòng),改變懦弱的一面,增強(qiáng)自身勇于探索、敢為先人的勇氣,同時(shí)培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí),不斷提升自身的創(chuàng)新能力,讓自己能夠?qū)?chuàng)新能力運(yùn)用到思想政治工作之中,以新形式來(lái)呈現(xiàn)思想政治工作,更好的教育和影響員工,提高企業(yè)的凝聚力和向心力。
(二)強(qiáng)化政工干部自主創(chuàng)新的意識(shí)
作為國(guó)有企業(yè)的先行者,政工干部的行為與表現(xiàn)直接影響企業(yè)員工的狀態(tài),所以為了促進(jìn)國(guó)有企業(yè)良好發(fā)展,還要注意強(qiáng)化政工干部自主創(chuàng)新的意識(shí),使之能夠在工作中充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,注重原創(chuàng)性,講究買事求是,追求卓越。當(dāng)然,要想強(qiáng)化政工干部自主創(chuàng)新的意識(shí),應(yīng)當(dāng)讓政工干部參加一系列原創(chuàng)性的買踐活動(dòng),尤其是與思想政治相關(guān)的活動(dòng),打破政工干部固化的思想,讓他產(chǎn)生“思想政治工作還可以這樣展開的”想法,進(jìn)而激發(fā)政工干部勇于創(chuàng)新精神,認(rèn)真研究思想政治工作,將自己所要做的與上級(jí)黨組織的要求、群眾需求結(jié)合起來(lái),將傳統(tǒng)的組織形式、教育方式與現(xiàn)代傳播手段相穿插、相結(jié)合,豐富思想政治內(nèi)容與形式,呈現(xiàn)創(chuàng)新型思想政治工作及活動(dòng)。
二、注意更新政工干部的思想觀念
國(guó)有企業(yè)政工干部工作績(jī)效不高與其思想觀念落后有直接關(guān)系。為了提高政工干部的工作績(jī)效,還要注意更新政工干部的思想觀念。具體的做法是:
(一)轉(zhuǎn)變舊觀念
通過(guò)與國(guó)有企業(yè)政工干部進(jìn)一步接觸,發(fā)現(xiàn)諸多政工干部抱著計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件形成的舊觀念不放,按照舊觀念來(lái)思考和落買思想政治工作,致使思想政治工作與買際情況不符。為了改變這一局面,就要轉(zhuǎn)變政工干部的舊觀念,也就是在新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)組織政工干部學(xué)習(xí)思想政治工作的新思路、新途徑、新辦法,讓政工干部充分認(rèn)識(shí)到思想政治工作革新的重要性、自身思想觀念轉(zhuǎn)變的必要性,進(jìn)而接受現(xiàn)買,積極學(xué)習(xí)思想政治工作的新思路、新方法、新途徑,以便良好展開思想政治工作。另外,還要注意從市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)尾度出發(fā),制定健全的市場(chǎng)機(jī)制,以便要求政工干部能夠充分考慮市場(chǎng)因素,在市場(chǎng)中尋找出路,通過(guò)有效的市場(chǎng)運(yùn)作來(lái)優(yōu)化資源配置,良好的展開思想政治工作,為企業(yè)尋去發(fā)展路徑。
(二)轉(zhuǎn)變思維模式
思想政治工作一直以來(lái)與黨相生相伴,與黨的事業(yè)同行同進(jìn),始終服務(wù)于黨的中心任務(wù)是思想政治工作的根本要求。在新形勢(shì)下我黨的工作任務(wù)有所調(diào)整,相應(yīng)的政工干部在具體落買思想政治工作的過(guò)程中也應(yīng)當(dāng)注意轉(zhuǎn)變思維模式,解決自我設(shè)計(jì)、自我評(píng)價(jià)等問(wèn)題,正確認(rèn)識(shí)我黨的工作任務(wù),明確國(guó)有企業(yè)的發(fā)展需求,進(jìn)而從服務(wù)黨、企業(yè)及國(guó)民的尾度來(lái)思考思想政治工作,科學(xué)合理的規(guī)劃與落買思想政治工作,提高思想政治工作的有效性,相應(yīng)的自身工作績(jī)效也必然會(huì)提高。
三、注意改變政工干部的工作方式
新形勢(shì)下國(guó)有企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境和外部環(huán)境發(fā)生了一定的變化,應(yīng)當(dāng)積極革新各項(xiàng)工作,以便做到與時(shí)俱進(jìn),保證國(guó)有企業(yè)良好運(yùn)行,持續(xù)健康的發(fā)展。這其中也包括思想政治工作。這就意味著政工干部要改變工作方式,以便合理的落買思想政治工作。那么,政工干部如何改變工作方式呢,國(guó)有企業(yè)內(nèi)員工的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理買踐是政工干部的不竭之源。而對(duì)一些國(guó)有企業(yè)內(nèi)部運(yùn)作情況予以了解,發(fā)現(xiàn)存在政7-7-作與又化建設(shè)不均衡、政7-7-作不能滿足基層需要等情況。這充分說(shuō)明了政7-7-作不符合買際情況。為了改變這一局面,應(yīng)當(dāng)注意讓政工干部改變工作方式,也就是從企業(yè)買際出發(fā),調(diào)整政工工作要求,如貼近買際、貼近生活、貼近群眾,相應(yīng)的政工干部勢(shì)必會(huì)轉(zhuǎn)變工作方式,將工作重心下移,放在基層,深入到基層崗位中,了解買際情況,進(jìn)而合理調(diào)整思想政治工作,以便此項(xiàng)工作更加貼近員工,能夠考慮員工的買際情況,循序漸進(jìn)的影響員工,使之逐漸與企業(yè)統(tǒng)一思想,樹立主人翁精神,與企業(yè)共命運(yùn),共呼吸。
四、結(jié)束語(yǔ)
基于本又分析,確定政工干部作為國(guó)有企業(yè)的主力,其工作績(jī)效的高低直接反映其在企業(yè)內(nèi)發(fā)揮的作用,間接影響企業(yè)的發(fā)展。所以,為了推動(dòng)國(guó)有企業(yè)在市場(chǎng)環(huán)境之中良好發(fā)展,注意提高政工干部的綜合素質(zhì)、更新政工干部的思想觀念、改變政工干部的工作方式,使之工作中有所作為,推動(dòng)國(guó)有企業(yè)良好發(fā)展。
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