丁仕賢

摘 要：事業(yè)單位的財(cái)會(huì)工作因?yàn)樾骂A(yù)算法的實(shí)施產(chǎn)生了很大改變。事業(yè)單位的財(cái)會(huì)工作更加有序、規(guī)范進(jìn)行，提高了財(cái)會(huì)工作效率。分析新預(yù)算法實(shí)施后對(duì)事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作的影響，并對(duì)事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作的對(duì)策進(jìn)行探討，以保證事業(yè)單位的財(cái)會(huì)工作有效開展。

關(guān)鍵詞：新預(yù)算法；財(cái)會(huì)工作；影響及對(duì)策

文章編號(hào)：1004-7026（2018）19-0106-01 中國(guó)圖書分類號(hào)：F230 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A

1 新預(yù)算法對(duì)事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作的影響

1.1 有利于事業(yè)單位風(fēng)險(xiǎn)管理的健全

新預(yù)算法詳細(xì)規(guī)定了各級(jí)政府的舉借債務(wù)問題，其包括以下幾方面的內(nèi)容：第一，地方政府必須在獲取國(guó)家相關(guān)部門下發(fā)的文件以后，才能舉借債務(wù)，不能隨意執(zhí)行；第二，只能在公益事業(yè)上應(yīng)用舉借債務(wù)；第三，舉借債務(wù)的方式必須是地方政府發(fā)行債券；第四，有關(guān)于舉借債務(wù)獲取的資金來源必須清楚明確，并嚴(yán)格計(jì)劃償還問題；第五，對(duì)債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估機(jī)制進(jìn)行建立，明確相應(yīng)的法律責(zé)任。只有完全按照規(guī)定制度來進(jìn)行舉借債務(wù)，才能有效保證事業(yè)單位的風(fēng)險(xiǎn)管理。

1.2 有利于事業(yè)單位預(yù)算控制方式的改進(jìn)

根據(jù)新預(yù)算法，事業(yè)單位和各級(jí)政府要設(shè)置預(yù)算的穩(wěn)定調(diào)節(jié)基金，應(yīng)當(dāng)根據(jù)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定進(jìn)行，如果在年度預(yù)算中有資金短缺的情況，單位則能夠?qū)Ψ€(wěn)定調(diào)節(jié)基金進(jìn)行合理使用，以有效平衡和調(diào)節(jié)年度預(yù)算。總之，只有不斷改進(jìn)和優(yōu)化事業(yè)單位預(yù)算控制方式，才能保證其財(cái)會(huì)工作朝著有序化、規(guī)范化的方向發(fā)展。

2 事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作的應(yīng)對(duì)策略

2.1 重視并加強(qiáng)預(yù)算監(jiān)督管理

要保證有效提高預(yù)算科學(xué)性，可以通過預(yù)算審查力度的強(qiáng)化來實(shí)現(xiàn)。特別是事業(yè)單位的財(cái)會(huì)管理工作，其預(yù)算監(jiān)管能力相對(duì)欠缺，不利于事業(yè)單位財(cái)務(wù)工作的進(jìn)行和開展。所以，事業(yè)單位預(yù)算監(jiān)督管理工作強(qiáng)化是必須的，通過對(duì)管理制度的健全和完善，可以使監(jiān)管部門的職責(zé)進(jìn)一步明確。而在實(shí)際工作中，事業(yè)單位必須深入細(xì)致審查財(cái)務(wù)方面的內(nèi)容，首先是重大支出，其次是投資項(xiàng)目的預(yù)算，并和實(shí)際的使用資金進(jìn)行對(duì)比，確保項(xiàng)目的有效性。另外，在新預(yù)算法的實(shí)施后，事業(yè)單位的預(yù)算收入編制需要根據(jù)自身實(shí)際情況來進(jìn)行，以滿足和適應(yīng)新預(yù)算法的相關(guān)規(guī)定[1]。

2.2 有效控制融資風(fēng)險(xiǎn)

對(duì)新預(yù)算法的合理運(yùn)用，事業(yè)單位的財(cái)會(huì)部門必須掌握新預(yù)算法的各類細(xì)則，以便切實(shí)有效地控制融資活動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)。在實(shí)踐過程中，其主要包括幾個(gè)方面的控制，第一是融資范圍；第二是融資主體；第三是融資規(guī)模；第四是融資風(fēng)險(xiǎn)；第五是融資用途等。同時(shí)，根據(jù)事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作的具體情況，有效控制債務(wù)上限，以避免融資風(fēng)險(xiǎn)對(duì)事業(yè)單位造成影響。另外，嚴(yán)格管理和編制流動(dòng)資產(chǎn)、固定資產(chǎn)預(yù)算表，按照國(guó)家的相關(guān)規(guī)范來制定自身的管理制度。

2.3 加強(qiáng)事業(yè)單位內(nèi)部控制

事業(yè)單位內(nèi)部控制制度要根據(jù)自身業(yè)務(wù)內(nèi)容以及單位內(nèi)部管理來進(jìn)行制定，并確保制度的可操作性、在效性、完整性和全面性。同時(shí)，事業(yè)單位需要清楚意識(shí)到，建立內(nèi)部控制制度并不是主要目地，而是需要有效控制運(yùn)營(yíng)過程中可能發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)。因此，在制定內(nèi)部控制制度時(shí)，事業(yè)單位需要聯(lián)系所有的業(yè)務(wù)活動(dòng)部門，同內(nèi)部控制管理工作有關(guān)人員緊密聯(lián)合，并根據(jù)自身單位的實(shí)際情況，結(jié)合國(guó)家出臺(tái)相關(guān)規(guī)定，及時(shí)調(diào)整和完善內(nèi)部控制制度，以將內(nèi)部控制管理工作更好地落實(shí)[2]。

2.4 加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)

事業(yè)單位需要不斷地展開各種培訓(xùn)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)能力，對(duì)財(cái)務(wù)人員的工作行為進(jìn)行有效規(guī)范，并提高相關(guān)財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)工作水平和職業(yè)道德。事業(yè)單位的實(shí)際工作過程中，需要組織財(cái)務(wù)人員定期進(jìn)行知識(shí)培訓(xùn)，分析當(dāng)下國(guó)家的財(cái)務(wù)政策，讓財(cái)務(wù)人員及時(shí)了解和掌握最新財(cái)務(wù)信息，以提高財(cái)務(wù)人員自身的業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，為財(cái)務(wù)人員創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的學(xué)習(xí)的工作環(huán)境，以提高財(cái)務(wù)人員的工作熱情，保證事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理管制工作順利進(jìn)行。不僅如此，在新形勢(shì)下，事業(yè)單位還可以進(jìn)一步豐富培訓(xùn)形式，比如通過財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)及網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)教育等方式進(jìn)行培訓(xùn)，從多角度和層面提高財(cái)務(wù)人員的工作技能。

3 結(jié)束語

對(duì)新預(yù)算法實(shí)施后事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作所產(chǎn)生的影響進(jìn)行分析，并提出幾點(diǎn)重要的應(yīng)對(duì)策略，以便為事業(yè)單位的財(cái)會(huì)工作提供參考。同時(shí)，作為事業(yè)單位的財(cái)會(huì)人員，其必須清楚了解和掌握新預(yù)算法的相關(guān)規(guī)定，并對(duì)自身的工作范圍有明確的認(rèn)識(shí)，以通過自身專業(yè)水平的提高來有效地開展財(cái)務(wù)工作。

參考文獻(xiàn)：

[1]許正香.事業(yè)單位財(cái)會(huì)工作新預(yù)算法下的影響及具體對(duì)策[J].財(cái)經(jīng)界，2016（35）：254.

[2]李寶琰.新預(yù)算法給事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理的影響探析[J].財(cái)會(huì)學(xué)習(xí)，2015（10）：55.