亚洲免费av电影一区二区三区,日韩爱爱视频,51精品视频一区二区三区,91视频爱爱,日韩欧美在线播放视频,中文字幕少妇AV,亚洲电影中文字幕,久久久久亚洲av成人网址,久久综合视频网站,国产在线不卡免费播放

        ?

        解析中小企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行

        2018-04-09 09:47:04郭燦
        財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2018年10期
        關(guān)鍵詞:中小企業(yè)內(nèi)部控制

        郭燦

        摘要:現(xiàn)階段我國已經(jīng)出臺(tái)了一系列規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制管理的規(guī)章和制度,但是在中小企業(yè)中的實(shí)踐并不理想。本文針對(duì)于現(xiàn)階段企業(yè)內(nèi)部控制執(zhí)行的難點(diǎn),提出提升中小企業(yè)內(nèi)部控制制度執(zhí)行有效性的幾項(xiàng)舉措。

        關(guān)鍵詞:中小企業(yè);內(nèi)部控制;執(zhí)行有效性

        企業(yè)內(nèi)控制度是由企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層和全體員工實(shí)施的,旨在實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的過程。在社會(huì)化大生產(chǎn)中,內(nèi)部控制作為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的自我調(diào)節(jié)和自我制約的內(nèi)在機(jī)制,處于企業(yè)中樞神經(jīng)系統(tǒng)的重要位置。內(nèi)部控制的健全與否,是單位經(jīng)營成敗的關(guān)鍵。

        一、中小企業(yè)內(nèi)部控制制度意義分析

        保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性??梢员WC會(huì)計(jì)信息的采集、歸類、記錄和匯總過程,從而真實(shí)地反映企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的實(shí)際情況,并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正各種錯(cuò)誤,從而保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和準(zhǔn)確性。

        降低企業(yè)經(jīng)營性風(fēng)險(xiǎn)。對(duì)于中小企業(yè)來說,經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的有效防范是其生存發(fā)展的關(guān)鍵,內(nèi)部控制制度作為企業(yè)管理的中樞環(huán)節(jié),是現(xiàn)階段防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的有效手段之一。通過對(duì)中小企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估,能夠?qū)⒋蟛糠制髽I(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)消滅在萌芽中。

        促進(jìn)中小企業(yè)有效經(jīng)營。在內(nèi)部管理中,綜合運(yùn)用業(yè)務(wù)、統(tǒng)計(jì)和會(huì)計(jì)等手段,將中小企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)中的各個(gè)部門緊密結(jié)合在一起,促進(jìn)企業(yè)的順利經(jīng)營,同時(shí)配合企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督和績(jī)效管理制度,能夠最大程度上激發(fā)員工的工作積極性。

        二、內(nèi)部控制的難點(diǎn)分析

        (一)內(nèi)部控制缺乏有效的監(jiān)督

        內(nèi)部控制制度在我國企業(yè)中建立建設(shè)的時(shí)間還很短,尤其是在中小企業(yè)中,相關(guān)制度建設(shè)和意識(shí)培養(yǎng)還很不健全。良好的內(nèi)部控制制度需要配套建設(shè)完備的監(jiān)督運(yùn)行機(jī)制,僅僅建立內(nèi)部控制制度而沒有建立運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制,制度在實(shí)際落實(shí)中會(huì)大打折扣。部分上市公司在這方面有成功的經(jīng)驗(yàn),但是大部分中小企業(yè)在內(nèi)部審計(jì)、監(jiān)理會(huì)內(nèi)部控制等方面還有很長的路要走。

        (二)內(nèi)部控制認(rèn)識(shí)不到位

        部分中小企業(yè)并沒有充分認(rèn)識(shí)到內(nèi)部控制對(duì)于企業(yè)經(jīng)營的重要意義,只是將內(nèi)部控制作為一種經(jīng)營中的形式,對(duì)于內(nèi)部控制制度的執(zhí)行重視程度不足,缺乏實(shí)質(zhì)性的舉措。相比于大型企業(yè)和上市企業(yè),中小企業(yè)在內(nèi)部控制機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備方面還有很多工作需要完善。另一個(gè)突出的表現(xiàn)是企業(yè)員工對(duì)于內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)程度不夠,對(duì)于財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)知識(shí)掌握不足。

        (三)內(nèi)部控制制度反饋機(jī)制不健全

        如不能及時(shí)對(duì)中小企業(yè)內(nèi)部控制制度進(jìn)行評(píng)估和反饋,將無法發(fā)揮內(nèi)部控制制度的優(yōu)勢(shì)和作用。部分企業(yè)雖然建立的定期評(píng)估制度,但是沒有及時(shí)進(jìn)行評(píng)估的反饋。有效的反饋制度能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部控制運(yùn)行中的問題,從而做到查漏補(bǔ)缺,及時(shí)完善。沒有反饋機(jī)制的部門和企業(yè)再次犯錯(cuò)的可能性較大,嚴(yán)重削弱了企業(yè)內(nèi)部控制制度的作用。

        三、提升中小企業(yè)內(nèi)部控制制度執(zhí)行有效性

        (一)程序化內(nèi)部控制分析

        程序化內(nèi)部控制是由程序來實(shí)現(xiàn)的,會(huì)計(jì)應(yīng)用軟件中的控制不具有普通性,它們是針對(duì)會(huì)計(jì)信息的處理特點(diǎn)來設(shè)置的,受會(huì)計(jì)電算化管理規(guī)章的約束。內(nèi)部控制大多是通過程序來實(shí)現(xiàn)的,如對(duì)會(huì)計(jì)憑證修改的審計(jì)線索、結(jié)賬后對(duì)上一會(huì)計(jì)期間的會(huì)計(jì)憑證不能再輸入、對(duì)機(jī)內(nèi)會(huì)計(jì)報(bào)表不提供直接修改的功能、體現(xiàn)職責(zé)分工的權(quán)限控制及口令控制、憑證的輸入、修改和審核授權(quán)控制等。

        (二)建立健全企業(yè)內(nèi)部信息披露制度

        中小企業(yè)處在企業(yè)發(fā)展的初級(jí)階段,一般情況下只是對(duì)外披露會(huì)計(jì)信息,對(duì)于企業(yè)內(nèi)部控制的關(guān)注程度明顯不足。獨(dú)立審計(jì)人員得到的主要信息來自企業(yè)內(nèi)部,內(nèi)部控制手段和技術(shù)越好,獲得的信息數(shù)量和質(zhì)量就越好,實(shí)質(zhì)性測(cè)試性能過程就能夠在一定程度上減少。受到審計(jì)時(shí)間、技術(shù)和范圍的局限性,企業(yè)內(nèi)部控制的情況并不能完全掌握。提升內(nèi)部信息的披露水平及質(zhì)量,能夠有效提升內(nèi)部管理控制的意識(shí)和能力。

        (三)提升員工對(duì)于內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)

        中小企業(yè)內(nèi)的內(nèi)部控制制度不僅僅是內(nèi)部控制部門和財(cái)務(wù)部門的工作,需要企業(yè)從上到下各級(jí)部門,所有在職員工的配合。企業(yè)管理層和職工需要充分認(rèn)識(shí)內(nèi)部管理的重要意義,有效的內(nèi)部管理不僅能提升中小企業(yè)工作效率,還能夠降低決策失誤發(fā)生的概率。從這一角度分析,內(nèi)部控制不僅關(guān)系到企業(yè)的發(fā)展,同時(shí)與每一位員工的利益息息相關(guān)。在企業(yè)日常工作中,可以采取定期培訓(xùn)的方法,加深員工對(duì)于內(nèi)部控制制度的認(rèn)識(shí)程度,營造企業(yè)內(nèi)遵守內(nèi)部控制制度的氛圍。另一方面,在實(shí)際工作中,需要不斷提升財(cái)務(wù)人員對(duì)于內(nèi)部管理控制流程的認(rèn)識(shí),通過長期培訓(xùn),嚴(yán)格相關(guān)制度的執(zhí)行和監(jiān)督。

        (四)協(xié)調(diào)部門工作關(guān)系

        內(nèi)部控制制度的落實(shí)和實(shí)行離不開良好的內(nèi)部協(xié)調(diào)與制約機(jī)制,這可以從兩個(gè)方面來理解:首先,企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門之間需要相互配合、協(xié)調(diào)一致,注重工作效率的提升;其次,在確保工作效率的基礎(chǔ)上,建立一種各個(gè)部門相互制約的管理制度,在具體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,多部門共同參與、共同監(jiān)督,核算及監(jiān)督工作需要兩個(gè)部門共同完成。

        四、結(jié)語

        通過上文的分析,能夠看出中小企業(yè)內(nèi)部控制是關(guān)系企業(yè)生存發(fā)展的重大問題,本文提出的程序化內(nèi)部控制、協(xié)調(diào)各部門關(guān)系、建立健全內(nèi)部信息披露制度等手段,對(duì)于規(guī)范企業(yè)內(nèi)部控制制度,提升內(nèi)部控制制度執(zhí)行有效性具有重要意義。

        參考文獻(xiàn):

        [1]李燕.解析企業(yè)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行[J].中國鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2016(02):187-188.

        [2]姚向立.論中小企業(yè)文化建設(shè)與內(nèi)部控制制度的執(zhí)行[J].東方企業(yè)文化,2012(23):49-50.

        (作者單位:兗礦榆林精細(xì)化工有限公司)

        猜你喜歡
        中小企業(yè)內(nèi)部控制
        互聯(lián)網(wǎng)形勢(shì)下證券公司內(nèi)部控制探究
        中小企業(yè)信貸可得性研究綜述
        商(2016年27期)2016-10-17 06:06:44
        行政事業(yè)單位的內(nèi)部控制問題以及解決策略思考
        商(2016年27期)2016-10-17 04:56:52
        北京市中小企業(yè)優(yōu)化升級(jí)
        商(2016年27期)2016-10-17 04:13:28
        我國物流企業(yè)內(nèi)部控制制度的問題及建議
        商(2016年27期)2016-10-17 04:05:09
        房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)內(nèi)部控制的認(rèn)識(shí)
        商(2016年27期)2016-10-17 03:56:37
        企業(yè)現(xiàn)金流管理存在的問題和對(duì)策
        小額貸款助力我國中小企業(yè)融資
        行政事業(yè)單位內(nèi)部控制存在問題及對(duì)策
        科技視界(2016年20期)2016-09-29 14:08:22
        試析中小企業(yè)成本核算的管理及控制
        桃花色综合影院| 精品亚洲第一区二区三区| 在线中文字幕乱码英文字幕正常 | 男女搞基视频免费网站| av无码精品一区二区三区| 最近最新中文字幕| 午夜性刺激免费看视频| 日韩亚洲欧美中文在线| 香蕉网站在线| 国产一级r片内射视频播放| 成人女同av在线观看网站| 亚洲老妈激情一区二区三区| 國产AV天堂| 在线观看免费的黄片小视频| 国产精品婷婷久久爽一下| 一本色道久久99一综合| 无遮无挡三级动态图| 淫妇日韩中文字幕在线| 久久久精品人妻一区二区三区游戏| 夫妇交换性三中文字幕| 亚洲欧美偷拍视频| 日韩精品不卡一区二区三区| 丝袜美腿福利一区二区| 护士人妻hd中文字幕| 亚洲aⅴ无码国精品中文字慕| 国产一区二区三区特区| 亚洲午夜精品一区二区| 精品久久久久久中文字幕大豆网 | 精品人妻人人做人人爽夜夜爽| 亚洲综合日韩中文字幕| 色婷婷av一区二区三区丝袜美腿| 久久精品国产自在天天线| 黑人巨大videos极度另类| 久久麻豆精亚洲av品国产精品| 精品人妻一区二区三区狼人| 日本少妇浓毛bbwbbwbbw| 国产思思99re99在线观看| 美女一区二区三区在线观看视频| 亚洲精品中文字幕免费专区| 无遮挡边摸边吃奶边做视频免费| 亚洲国产成人无码电影|