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        思政管理與企業(yè)文化的融合探究

        2018-01-25 17:11:03徐揚(yáng)
        科教導(dǎo)刊·電子版 2017年36期
        關(guān)鍵詞:相互融合企業(yè)文化

        徐揚(yáng)

        摘 要 思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng),是企業(yè)發(fā)展中不可或缺的重要工作;思想政治工作與企業(yè)文化建設(shè)既有區(qū)別又有聯(lián)系,二者緊密相聯(lián),相輔相成。需要正確把握和處理思想政治工作與企業(yè)文化的關(guān)系,從而實(shí)現(xiàn)兩者的良性互動(dòng),促進(jìn)企業(yè)思想政治工作的健康發(fā)展和不斷完善。

        關(guān)鍵詞 思政管理 企業(yè)文化 相互融合

        中圖分類號(hào):F270 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

        1需把握好思政管理與企業(yè)文化的相互關(guān)系

        企業(yè)文化從管理理論角度講與企業(yè)思想政治工作是兩個(gè)不同的范疇。所謂“企業(yè)文化”是一定的社會(huì)文化在企業(yè)的具體化和個(gè)性化,是企業(yè)管理從著重生產(chǎn)過程和行政控制向著對(duì)人的管理和行為控制轉(zhuǎn)變的發(fā)展成果;而企業(yè)思想政治工作則是一種馬克思主義思想教育,在整個(gè)建設(shè)有中國特色社會(huì)主義過程中,企業(yè)必須通過對(duì)人們進(jìn)行堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則的教育來保證企業(yè)的社會(huì)主義方向。在其特點(diǎn)上它們之間的具體區(qū)別在于:

        (1)企業(yè)文化是企業(yè)在長(zhǎng)期的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中經(jīng)過不斷培育并逐步形成的,其體現(xiàn)出的文化觀念和氛圍具有鮮明的企業(yè)個(gè)性;而社會(huì)主義企業(yè)的思想政治工作則是全過程的對(duì)人們進(jìn)行的思想教育,它具有全社會(huì)的普遍性。

        (2)企業(yè)文化與思想政治工作各有自己特定的內(nèi)涵。企業(yè)文化以既定價(jià)值為核心,貫穿在企業(yè)傳統(tǒng)習(xí)慣、作風(fēng)、制度、模范人物等各種企業(yè)管理的要素中,進(jìn)而通過這些要素的合力作用而形成企業(yè)的文化氛圍。企業(yè)思想政治工作則把堅(jiān)持對(duì)職工進(jìn)行思想政治教育為己任,既對(duì)職工進(jìn)行長(zhǎng)期的堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則的教育,又要結(jié)合本企業(yè)職工思想實(shí)際,開展具體的思想教育,以此化解職工思想矛盾,調(diào)動(dòng)職工積極性。

        (3)企業(yè)文化與思想政治工作在作用形式和實(shí)施手段上各有不同。企業(yè)文化通過文化環(huán)境的創(chuàng)造來影響人的精神世界,確立職工的精神支柱,進(jìn)而達(dá)到協(xié)調(diào)、規(guī)范和制約人們的行為的目的;企業(yè)思想政治工作則主要通過宣傳、教育、談心、疏導(dǎo)、正面激勵(lì)等方式,幫助企業(yè)職工確立正確的世界觀,堅(jiān)定社會(huì)主義信念,增強(qiáng)主人翁責(zé)任感,并把自己積極的工作熱情落實(shí)到實(shí)際工作上。

        2用思想政治工作推動(dòng)企業(yè)文化的繁榮和發(fā)展并為其提供政治保證

        企業(yè)思想政治工作作為我們黨的一大政治優(yōu)勢(shì)和光榮傳統(tǒng),企業(yè)文化的發(fā)展和繁榮離不開思想政治工作為其提供政治保證。新形勢(shì)下,圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心,加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作,對(duì)于推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)具有非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。

        2.1要用強(qiáng)化思想政治工作的作用為企業(yè)文化建設(shè)

        的健康發(fā)展提供保證。我們建設(shè)的企業(yè)文化不同于西方的企業(yè)文化,社會(huì)主義企業(yè)文化要受到社會(huì)主義性質(zhì)和特征的規(guī)定,必須體現(xiàn)社會(huì)主義制度及意識(shí)形態(tài)和特征,企業(yè)精神、團(tuán)體意識(shí)的形成也要圍繞全心全意依靠工人階級(jí)這一中心來進(jìn)行。所以,在新形勢(shì)下各級(jí)黨組織要突出強(qiáng)化思想政治工作在三個(gè)文明建設(shè)中的重要作用,并發(fā)揮這一政治優(yōu)勢(shì),用科學(xué)的理論武裝職工,用正確的輿論引導(dǎo)職工,努力在培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍上下功夫,促進(jìn)職工堅(jiān)定社會(huì)主義信念,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,從而為企業(yè)文化的繁榮和發(fā)展提供政治上的保證。

        2.2用深化思想政治工作的內(nèi)容為企業(yè)文化建設(shè)的健康發(fā)展創(chuàng)造條件

        企業(yè)文化所包含的內(nèi)容具有較強(qiáng)的廣泛性,但它與思想政治工作所針對(duì)的對(duì)象都是強(qiáng)調(diào)以人為核心。因此,企業(yè)文化建設(shè)必須堅(jiān)持思想領(lǐng)先的原則,通過對(duì)廣大職工進(jìn)行愛黨、愛國、愛社會(huì)主義的教育,社會(huì)主義道德教育,集體主義和工人階級(jí)主人翁思想教育,黨的方針政策和深化改革的教育等,理順各種思想矛盾,強(qiáng)化職工與企業(yè)共命運(yùn)的主人翁意識(shí),從而在思想上、行為上為企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)造堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)和外部條件。

        2.3用活躍思想政治工作的方式方法為企業(yè)文化建設(shè)的健康發(fā)展拓寬渠道

        企業(yè)文化作為一種具有企業(yè)個(gè)性的文化現(xiàn)象,它在更廣泛的領(lǐng)域,更深層次的范圍要開掘人的潛能,建設(shè)社會(huì)主義新文化,必然的要求我們的思想政治工作要在改進(jìn)和加強(qiáng)中繼承和發(fā)展那些傳統(tǒng)的、行之有效的思想政治工作方式方法,并在企業(yè)文化建設(shè)中加以運(yùn)用和為之拓寬渠道。諸如我們慣以運(yùn)用的職工自我教育、座談?dòng)懻摗⒂^訪問、開展談心活動(dòng)、故事講演、典型激勵(lì)、各種競(jìng)賽、算賬對(duì)比等等一些好的形式和方法,如果在新形勢(shì)下有效地加以運(yùn)用,那么企業(yè)文化建設(shè)就會(huì)盡快尋找到它的切人點(diǎn)。從我們企業(yè)多年的實(shí)踐看,我們堅(jiān)持在職工中開展月評(píng)“十件好事”、“工人理論講壇”、講故事和主線教育等思想政治工作好的方法,不僅使思想政治工作從不同角度為推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè)發(fā)揮了作用,有些作法還受到中宜部、集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)和表彰。

        3結(jié)語

        總之,企業(yè)思想政治工作是企業(yè)文化建設(shè)中不可缺少的主要部分。為企業(yè)的運(yùn)行的給與了精神動(dòng)力的源泉,企業(yè)思想政治工作和企業(yè)文化都有特定的內(nèi)容,它們都能調(diào)動(dòng)員工工作的態(tài)度、提高工作效率、推進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展。在當(dāng)今企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的情況下,要想使企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,就要正確認(rèn)識(shí)到思想政治工作的重要性,正確處理好企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的關(guān)系,把握二者之間的發(fā)展規(guī)律,以更好地促進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)的順利開展。

        參考文獻(xiàn)

        [1] 張宗禮.企業(yè)文化建設(shè)與思想政治工作的有機(jī)融合[J].企業(yè)黨建,2013(01).

        [2] 熊俊.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),開創(chuàng)思想政治工作新局面研究[J].企業(yè)科技與發(fā)展:下半月,2013(01).endprint

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