韓慧慧
【摘 要】目的: 分析在體檢中心查體過程中實(shí)施細(xì)節(jié)護(hù)理的方法與效果情況。方法: 將2017年5月至2018年5月期間來本院體檢中心體檢的150例體檢者作為研究資料,病情全部研究資料分組進(jìn)行護(hù)理:觀察組(75例)與對照組(75例),對照組:實(shí)施常規(guī)護(hù)理,觀察組:實(shí)施細(xì)節(jié)護(hù)理。結(jié)果:比較兩組體檢效果與對護(hù)理滿意度,觀察組顯著高于對照組(P<0.05)。結(jié)論:在體檢中心查體過程中實(shí)施細(xì)節(jié)護(hù)理措施,能夠取得顯著的體檢效果,體檢者滿意度很高,這種護(hù)理方法值得在臨床上推薦使用。
【關(guān)鍵詞】 細(xì)節(jié)護(hù)理;體檢中心;應(yīng)用方法;效果
【中圖分類號】R821.4+2 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A 【文章編號】1005-0019(2018)17-188-01
隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,人們的生活水平提高了,當(dāng)前的人們普遍關(guān)注身體健康,希望通過定期的體檢了解自己的健康情況,對疾病也持及早發(fā)現(xiàn)、及早治療的態(tài)度。醫(yī)院的體檢中心就是為體檢者進(jìn)行體檢的地方,近年來體檢中心每天要接待的體檢者的數(shù)量逐漸升高,這給體檢中心的護(hù)理工作帶來很大的難度,需要實(shí)施更為細(xì)致周到的護(hù)理服務(wù),于是細(xì)節(jié)護(hù)理出現(xiàn)了,本研究就來談一談將細(xì)節(jié)護(hù)理措施應(yīng)用在體檢中心中的價(jià)值[1]。
1 基礎(chǔ)資料與方法
1.1 一般資料 研究資料為本院體檢中心在2017年5月至2018年5月期間選取的來體檢的150例體檢者,分組為:觀察組(75例)與對照組(75例)。觀察組的基礎(chǔ)資料為:男性有30例,其余為女性,年齡為22-59歲,中位年齡為(40.8±19.2)歲。對照組的基礎(chǔ)資料為:男性有42例,其余為女性,年齡為23-60歲,中位年齡為(41.5±19.0)歲。比較兩組的基礎(chǔ)資料,無顯著的統(tǒng)計(jì)學(xué)差異(P>0.05),具有可比性。
1.2 護(hù)理 對照組:實(shí)施常規(guī)護(hù)理。
觀察組:實(shí)施細(xì)節(jié)護(hù)理,主要內(nèi)容為:
1.2.1 體檢中心的環(huán)境怎樣對體檢者有較大的影響,因此護(hù)士要營造良好、舒適的環(huán)境,體檢中心內(nèi)的醫(yī)療區(qū)與體檢區(qū)要區(qū)分開,減少環(huán)境的嘈雜,降低感染發(fā)生幾率。并且,需要設(shè)置體檢者等待以及休息的區(qū)域,給體檢者提供飲用水、報(bào)刊、雜志等等。
1.2.2 加強(qiáng)相應(yīng)的護(hù)理質(zhì)量。護(hù)士對體檢者的到來表示歡迎,態(tài)度和藹地對待體檢者并主動(dòng)與其交談,做好宣教工作,增強(qiáng)體檢者的認(rèn)知度,及時(shí)耐心地解答體檢者所提出的問題,不斷提高護(hù)理質(zhì)量。
1.2.3 在體檢的過程中護(hù)士要隨時(shí)觀察受檢者的反應(yīng),注意保護(hù)其隱私。室內(nèi)溫濕度要調(diào)整到舒適的范圍內(nèi),協(xié)助受檢者擺放正確、舒適的體位[2]。另外,醫(yī)院在安排相應(yīng)體檢的時(shí)候,需要對項(xiàng)目科室的位置進(jìn)行合理的設(shè)置,簡化體檢流程,減少時(shí)間的浪費(fèi)。
1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)分析 應(yīng)用SPSS20.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,其中,計(jì)數(shù)資料以%進(jìn)行表示,并用卡方進(jìn)行檢驗(yàn);計(jì)量資料使用x2表示,用t檢驗(yàn),實(shí)驗(yàn)樣本差異以P<0.05具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
2 結(jié)果
2.1 比較兩組體檢效果 見表1。
2.2 比較兩組對護(hù)理的滿意度 見表2。
3 討論
體檢中心是醫(yī)院的窗口部門,體檢中心的護(hù)理質(zhì)量如何關(guān)系到醫(yī)院的聲譽(yù)與以后的發(fā)展。目前體檢中心每天要接到的體檢者很多,每個(gè)體檢者的情況均不同,這就給護(hù)理工作帶來了很大的難度,稍有疏忽就會(huì)出現(xiàn)問題,產(chǎn)生矛盾[3]。所以,要不斷完善體檢中心的護(hù)理工作流程,以人為本,實(shí)施細(xì)節(jié)護(hù)理。細(xì)節(jié)護(hù)理顧名思義這種護(hù)理模式包含的內(nèi)容比較全面、具體,注重細(xì)節(jié)方面的護(hù)理,給受檢者創(chuàng)造良好的體檢環(huán)境,及時(shí)解答體檢者提出的所有關(guān)于體檢的問題,使得體檢者增加對體檢的認(rèn)知度,并給體檢者提供幫助,減少體檢時(shí)間,提高體檢效果[4,5]。
在實(shí)施護(hù)理后,我們統(tǒng)計(jì)了兩組的體檢效果與對護(hù)理的滿意度情況,結(jié)果顯示:上述情況,觀察組均高于對照組,兩組結(jié)果比較,差異顯著。
總之,將細(xì)節(jié)護(hù)理措施應(yīng)用在體檢中心查體過程中,效果顯著,大大提升了體檢的有效性,體檢者對護(hù)理工作認(rèn)可度很高,取得了廣大體檢者的信任,因此,這種護(hù)理措施值得在臨床中推薦使用。
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