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        英國校外督察員制度及啟示

        2017-12-26 13:29:45趙湘白宗新
        教書育人·高教論壇 2017年12期
        關(guān)鍵詞:啟示英國

        趙湘+白宗新

        [摘 要] 建立于19世紀(jì)初的英國校外督察員制度,現(xiàn)在依然盛行,被高等教育實踐者和研究者重視,用于保障高校學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的一致性和公開性。其制度的形成與運行,為我國高校內(nèi)部質(zhì)量保障體系的建立提供了寶貴的經(jīng)驗。

        [關(guān)鍵詞] 英國;校外督察員制度;制度形成;制度運行;啟示

        [中圖分類號] G649 [文獻(xiàn)標(biāo)志碼] A [文章編號] 1008-2549(2017) 12-0053-03

        英國是世界上高等教育最發(fā)達(dá)的國家之一,英國高等教育機構(gòu)對質(zhì)量的關(guān)注也是全世界有目共睹的,其中校外督察員在校內(nèi)質(zhì)量保障中起到了尤為關(guān)鍵的作用。校外督察員制度(external examiner system),是指高校聘請校外相關(guān)領(lǐng)域的專家組成專家評估小組對本校的教學(xué)情況、學(xué)位授予以及學(xué)生評價進(jìn)行審查的制度。這一制度是英國高等教育質(zhì)量保障體系中所特有,旨在保障各大學(xué)之間學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的統(tǒng)一性,確保大學(xué)教學(xué)評價的公開性,最終達(dá)到保障高等教育質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量的目的。

        一 校外督察員制度的形成

        在19世紀(jì)20年代,英國高等教育領(lǐng)域發(fā)生了革命性的變化,新大學(xué)運動和城市學(xué)院逐漸興起。為了保證和證明自身的教學(xué)水平和質(zhì)量,1832年杜倫大學(xué)率先從牛津大學(xué)聘請了校外督察員,至此校外督察員制度在英國高校中開始產(chǎn)生。隨后,其他地方性大學(xué)紛紛效仿,譬如倫敦大學(xué)、利茲大學(xué)等。但是,這個時期的牛津大學(xué)和劍橋大學(xué)依舊固守自身的教學(xué)評價傳統(tǒng),自我制定教學(xué)評價以及校內(nèi)頒布學(xué)位憑證。此時,校外督察員制度僅屬于一種少數(shù)學(xué)校的自發(fā)行為,并未發(fā)展成為一種統(tǒng)一活動。

        20世紀(jì)60年代是英國高等教育發(fā)展的黃金時期。高等教育規(guī)模的大幅度擴張,使得人們對高等學(xué)校的質(zhì)量提出了保障性要求,紛紛建議大學(xué)要采取質(zhì)量保障措施和方法。校外督查員制度的作用逐漸被大家認(rèn)可,并且受到高等教育機構(gòu)的采納,校外督察員數(shù)量也開始大幅度增加。

        20世紀(jì)80年代,為了緩解英國經(jīng)濟日益衰落,政府大幅度削減高等教育經(jīng)費,并要求大學(xué)提高辦學(xué)質(zhì)量和效率。面對來自政府的壓力及社會的要求,1986年雷諾茲委員會發(fā)布了《大學(xué)學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》(Academic Standards in Universities),彰顯高等教育質(zhì)量透明化和大學(xué)學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一化,其中,并就校外督察員制度提出了詳細(xì)的要求。校外督察員制度首次受到全國性高等教育權(quán)威機構(gòu)的重視,并作為保障大學(xué)學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的重要措施。

        20世紀(jì)90年代,鑒于校外督察員能夠勝任高校學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)護(hù)者這一角色,以及英國高校數(shù)量不斷增多和學(xué)生規(guī)模不斷擴張,高校對校外督察員的需求量日益增長。為此,1996年,高等教育質(zhì)量保障署明確規(guī)定了校外督察員的工作性質(zhì)和職責(zé)要求;1997年7月,英國政府在《學(xué)習(xí)社會中的高等教育》(又稱《迪爾英報告》The Bearing Report)中,全面地闡述了校外督察員制度,并建立全英學(xué)術(shù)人才信息庫,作為校外督察員候選庫。這一切標(biāo)志著英國校外督察員制度逐漸走向完善。1997年,英國高等教育質(zhì)量保障署(QAA)為了促進(jìn)校外督察員的作用更好地發(fā)揮,開始建立校外督察員備案制度,對校外督察員進(jìn)行規(guī)范化管理。1998年,高等教育質(zhì)量保障署在《更高質(zhì)量》(Higher Quality)中再次明確校外督察員在高等教育質(zhì)量保障中的作用。校外督察員制度最終成為了高等教育機構(gòu)學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)中的一種可比性的機制。

        直到今天,在英國,校外督察員制度經(jīng)歷了一個世紀(jì)之久,從少數(shù)學(xué)校的行為逐漸發(fā)展成為高校統(tǒng)一的制度,從開展教學(xué)和學(xué)位評價到有組織、規(guī)范化的學(xué)術(shù)質(zhì)量保障。從這一發(fā)展過程來看,校外督察員制度已經(jīng)成為了英國質(zhì)量保障和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的“護(hù)航者”,就連牛津大學(xué)和劍橋大學(xué)也紛紛采納。如今在劍橋大學(xué)“幾乎所有學(xué)位的授予至少有一名或者兩名校外督察員參加并簽字認(rèn)可,有校外督察員參與授予的榮譽學(xué)位會更令人信服?!?/p>

        二 校外督察員制度的運行

        (一)校外督察員的遴選

        校外督察員的遴選有兩種形式。根據(jù)遴選主體,分為自主遴選和委托遴選。自主遴選是指高校通過自主主導(dǎo)的方式,向社會遴選校外督察員;委托遴選是指學(xué)校委托校外其他機構(gòu)進(jìn)行遴選。

        自主遴選的方式有:第一,在出現(xiàn)校外督察員職位空缺時,學(xué)校在大學(xué)的校外督察員網(wǎng)頁公開招聘;第二,在專家社交關(guān)系網(wǎng)中選擇;第三,將外部評審者直接任命為校外督察員,但新任校外督察員不能正式評審新課程開發(fā)和規(guī)劃;第四,現(xiàn)任校外督察員推薦新的人選。此外,學(xué)術(shù)質(zhì)量理事會(Academic Quality Directorate, AQD)建立了符合國家任用標(biāo)準(zhǔn)的校外督察員數(shù)據(jù)庫,高??上?qū)W術(shù)質(zhì)量理事會(AQD)提出查詢,由AQD協(xié)助遴選合適的校外督察員。

        高校還可以委托校外機構(gòu)遴選校外督察員,譬如:高等教育機構(gòu)(HE Institutions )、專業(yè)機構(gòu)(Professional Bodies )、高等教育學(xué)會(Higher Education Academy ,HEA)等。高等教育機構(gòu)(HE Institutions )根據(jù)高校提交的校外督察員申請程序要求進(jìn)行遴選;專業(yè)機構(gòu)(Professional Bodies )通常掌握了一批經(jīng)過批準(zhǔn)的校外督察員名單,能夠有針對性地提供給高校所需要的校外督察員;高等教育學(xué)會(Higher Education Academy ,HEA)能夠充分發(fā)揮專家云集的作用,遴選適合的校外督察員,并給予其工作指導(dǎo)。

        此外,校外督察員任期通常為一年,也可以連任,但是原則上連續(xù)任期不能超過三屆。確認(rèn)和任命校外督查員的時間大約需要六個月,在這六個月期間,前任校外督察員與新校外督察員可以做好交接工作,也可以讓新的校外督察員先熟悉各方面的工作。為了保證校外督察員工作的客觀性和獨立性,盡可能地避免高校和其他學(xué)校的院系之間互換任用校外督察員,避免同一校外督察員在某一院系的連任。

        (二)校外督察員的工作范圍與流程

        校外督察員的工作范圍包括:一是,參與授予學(xué)位的全過程,并且對一些有疑義的學(xué)位授予提出自己的看法和意見;二是,對于高等學(xué)校中的專業(yè)設(shè)置、課程結(jié)構(gòu)與內(nèi)容是否合理,是否符合時代和市場的需求提出自己的建議;三是,提交質(zhì)量督察年度報告,并直接遞交給副校長,高等教育質(zhì)量保障署(QAA)也會對此報告進(jìn)行全面的考量,并做出評定該校教育質(zhì)量的依據(jù)。

        校外督察員參與學(xué)位授予程序大致是:首先,校外督察員要參與學(xué)??荚囄瘑T會工作,包括學(xué)位考試的命題、口試、閱卷、評分以及討論活動。其次,考試試卷出題結(jié)束后,校外督察員會要對試卷進(jìn)行審核,審核通過以后再作為學(xué)生的考試試卷??荚嚱Y(jié)束以后,校外督察員將全程參與教研室老師們的統(tǒng)一改卷過程,成績由校外督察員做最后的認(rèn)定。最后,校外督察員會填寫一份年度總結(jié)報告,對考試過程作總結(jié)性評價。

        校外督察員也會針對指定專業(yè)的運作情況,向?qū)W校提出公正的富有建設(shè)性的意見,與些同時,校外督察員會將質(zhì)量督察情況在相關(guān)信息平臺上公布出來,校外督察員的評估結(jié)果也將成為撥款機構(gòu)進(jìn)行撥款的重要依據(jù)。在信息平臺上的公告,有利于院校之間相互學(xué)習(xí)、相互取長補短、共同進(jìn)步;評估結(jié)果作為撥款依據(jù),也保障了資源的合理配置和利用。

        校外督察員針對學(xué)校的課程設(shè)置、學(xué)位授予標(biāo)準(zhǔn)和程序問題進(jìn)行督察。其大致流程是:首先,校外督察員就專業(yè)設(shè)置、教職工隊伍綜合能力、教學(xué)質(zhì)量等方面寫出書面報告,并將報告優(yōu)先交給主管質(zhì)量監(jiān)督的副校長查看。然后,副校長再呈交給大學(xué)評議委員會,該委員會在評價學(xué)校時將全面考慮該報告及院系對該報告的看法。最后,大學(xué)基金委員會(Universities Funding Council,簡稱UFC)將此報告的意見和建議作為撥款時的參考和依據(jù)。

        總體來說,校外督察員在保證各大學(xué)學(xué)位標(biāo)準(zhǔn)一致、維持教學(xué)質(zhì)量水平均衡方面發(fā)揮了重要作用。同時保障了對學(xué)生成績評價的公平性。這些都有利于提高學(xué)位考試的科學(xué)性,從而增加了學(xué)位考試過程的透明度,增加了社會對學(xué)位考試結(jié)果的信心,社會對于大學(xué)培養(yǎng)的人才也會持有比較認(rèn)可的態(tài)度。

        三 對我國高校內(nèi)部質(zhì)量保障的啟示

        (一)引入校外審查機制

        美國著名教育家弗萊克斯納評價英國高等教育時認(rèn)為“英國的學(xué)士學(xué)位比美國通常所說的學(xué)士學(xué)位更有意義,……部分原因是校外督察員參與了學(xué)位考試的全過程。”借鑒英國校外督察員制度,高校引入校外審查機制,利用外部力量,加強學(xué)術(shù)監(jiān)督,可以保證學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的一致性,維護(hù)高等教育質(zhì)量的公平性。

        從目前來看,我國高校內(nèi)部質(zhì)量評估主體單一,一般由高校內(nèi)設(shè)機構(gòu)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控(評估)中心負(fù)責(zé)學(xué)校內(nèi)教學(xué)質(zhì)量的保障工作,采取的方式有教學(xué)督導(dǎo)、學(xué)生評教、同行評議、院系教學(xué)評估等。盡管教育主管部門對高校開展了本科學(xué)教學(xué)水平評估、合格評估、審核評估;社會第三方機構(gòu)以排行榜的形式開展學(xué)校綜合排名、學(xué)科排名和專業(yè)排名等,但是發(fā)揮的作用有限。教育主管部門對高校的評估產(chǎn)生作用的時效僅限評估前后一段時間,起到了“以評促建、以評促改”的作用,但是時限一過高校又回到自己的運行軌道上;至于社會評價結(jié)果,高校只是用來評說,很少用來指導(dǎo)辦學(xué)。良好的高等教育質(zhì)量需要學(xué)校內(nèi)部與外部共同努力才能實現(xiàn),學(xué)校自己來保障質(zhì)量是應(yīng)該的,但是這種單一的質(zhì)量保障不足以全面履行社會責(zé)任。因此,教育的質(zhì)量僅有“內(nèi)部保障”是“缺乏保障”的,必須有外部力量的參與。高??梢砸胄M鈱彶闄C制,邀請在學(xué)術(shù)上有較高造詣或經(jīng)驗豐富的教授或?qū)<覅⑴c學(xué)校的質(zhì)量保證,以第三方的立場,對學(xué)校教學(xué)工作以及學(xué)生考核做出客觀評價并提出意見和建議,這將對高校教學(xué)質(zhì)量保證提供良好的幫助。借助社會公眾的參與,實現(xiàn)評估主體的多元化,民主化,從而實現(xiàn)高校治理的現(xiàn)代化。

        (二)建立第三方評估報告制度

        在英國,一般都會要求校外督察員提供一份年度報告,報告的內(nèi)容一般包括:參照學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、資格框架、專業(yè)規(guī)格,審查本校對某些專業(yè)的學(xué)位授予標(biāo)準(zhǔn)是否適當(dāng),學(xué)生成績標(biāo)準(zhǔn)是否適當(dāng),本校與其他高校類似專業(yè)學(xué)生成績標(biāo)準(zhǔn)的比較,評分、考試、和決定學(xué)生學(xué)位授予的過程是否健全、公正,其程度如何。

        近五年來,按照教育部的要求,我國各高校普遍開始建立各類質(zhì)量報告年度發(fā)布制度,目前開展的項目包括:高校本科教學(xué)質(zhì)量年度報告、學(xué)生就業(yè)質(zhì)量年度報告、研究生教育發(fā)展質(zhì)量年度報告。但是各類年度質(zhì)量報告其實是高校對自身各方面進(jìn)行評估所形成的,僅有單一主體參與的內(nèi)部質(zhì)量報告,其評價的客觀性就有待考究。為此高校還背負(fù)著“高等教育質(zhì)量為何不高”的質(zhì)問,而作為高等教育真正的受益者和評判方,即市場和社會大眾卻沒有真正的參與到評估報告的制作中來。另外,隨著高校管理不斷走向現(xiàn)代化、專業(yè)化、科學(xué)化,很多高校獨自開展質(zhì)量保障體系建設(shè)的能力也有所欠缺,為此也就更加需要社會公眾承擔(dān)一部分責(zé)任?!傲己玫母叩冉逃卫肀厝灰笞鳛楣矙C構(gòu)的高校信息公開透明,而高校信息公開透明的程度可以折射出高等教育治理的善否。信息透明度越高,說明治理成熟度越高”。因此為強化高校質(zhì)量水平的透明度,參照社會評價指標(biāo)體系,由第三方參與高校質(zhì)量年度報告的制定,形成一份來自第三方機構(gòu)對高校內(nèi)部質(zhì)量所做的質(zhì)量報告,這種做法為公眾更好地了解高等教育開辟了渠道,既是對社會大眾負(fù)責(zé),更能夠推動大學(xué)開展自我檢查、自我整改,也是高校內(nèi)部質(zhì)量保障機制逐漸成熟的標(biāo)志。

        (三)完善質(zhì)量監(jiān)控體系

        英國的校外督察員制度是維護(hù)其學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的一項重要保證。校外督察員在完成所有的評估活動之后,必須對高校的各項教學(xué)活動作出自己的判斷,并給出相應(yīng)的建議,加快信息的反饋,促使高校在較短時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)問題,完善工作,使得高校的相關(guān)專業(yè)和學(xué)科能夠查漏補缺,及時彌補和校正,不斷完善和修正自我,這也是英國教學(xué)評估中的一大特色。

        在我國,很多高校形成了包括教學(xué)評估、課程評估、教學(xué)督導(dǎo)、課堂聽課制度、教學(xué)檢查、學(xué)生調(diào)查、畢業(yè)生跟蹤反饋、本科教育質(zhì)量年度報告、畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報告等教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控系統(tǒng)。我國高校所開展的一系列內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)控手段,在一定程度上保障了學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量,但是缺乏社會問責(zé)的這一環(huán)節(jié)。這會使評估結(jié)果存在一定的片面性,不利于從多角度評估高等教育質(zhì)量。1998年《世界高等教育宣言》明確指出:“高等教育質(zhì)量是一個多角度的概念,……透明的內(nèi)部自我評價和外部評價對于保證質(zhì)量是十分重要的?!币虼耍咝T诶迩鍍?nèi)外部關(guān)系的基礎(chǔ)上,以生為本,加強與社會之間的聯(lián)系,形成公共治理、發(fā)展穩(wěn)定、運行有效的高校內(nèi)部質(zhì)量保障的“新常態(tài)”。“信息公開,核心是公開、關(guān)鍵在真實、難點在監(jiān)督?!睉?yīng)該根據(jù)各個高校自身的實際情況,在實施高校內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)控時,有必要設(shè)計一套公眾參與機制,既讓公眾能在問責(zé)的各階段廣泛參與,又能發(fā)揮積極、有效的作用。社會公眾參與高校內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)控的初衷不僅僅是提高或保證其質(zhì)量,而是為了引導(dǎo)和尊重各高校的多樣化發(fā)展。只有這樣高校才能發(fā)現(xiàn)問題并及時解決問題,同時又能保障其自身發(fā)展的多樣化,這也是完善高校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu),探索建立現(xiàn)代大學(xué)制度的必由之路的最終歸宿。

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