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        經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型期創(chuàng)新型英語人才培養(yǎng)模式機(jī)制研究

        2017-09-01 21:00:35吳迪
        經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊 2017年19期
        關(guān)鍵詞:培養(yǎng)機(jī)制

        吳迪

        摘 要:當(dāng)前社會(huì)背景下,我國宏觀經(jīng)濟(jì)正在進(jìn)行一場(chǎng)全面而深刻的改革,也可以說,這是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展高速列車的一次“換擋期”。在這段時(shí)期,我國將經(jīng)歷工業(yè)主導(dǎo)型向服務(wù)主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)、要素主導(dǎo)型向創(chuàng)新主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)、投資主導(dǎo)型向消費(fèi)主導(dǎo)型經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)變。在經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型期間,產(chǎn)生了對(duì)人力資源的大量需求,尤其是創(chuàng)新型人才的匱乏導(dǎo)致了有些地區(qū)企業(yè)單位缺乏市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。因此,相關(guān)地區(qū)高等院校要加強(qiáng)創(chuàng)新型英語人才的培養(yǎng),為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展輸送更多具有較高英語素養(yǎng)的創(chuàng)新型人才。結(jié)合我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型期的特點(diǎn),對(duì)這一時(shí)期創(chuàng)新型英語人才培養(yǎng)模式的構(gòu)建進(jìn)行闡述,以供廣大研究人員參考。

        關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)發(fā)展轉(zhuǎn)型;創(chuàng)新型英語人才;培養(yǎng)機(jī)制

        中圖分類號(hào):G640 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1673-291X(2017)19-0121-02

        一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式轉(zhuǎn)型與創(chuàng)新型英語人才培養(yǎng)的辯證關(guān)系

        “十三五”時(shí)期,我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)自上而下正在經(jīng)歷一場(chǎng)全面而深刻的變革。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)新階段、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略、消費(fèi)升級(jí)是這次經(jīng)濟(jì)換擋轉(zhuǎn)型期的三大特點(diǎn)。

        首先,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新階段,服務(wù)業(yè)占據(jù)著越來越重要的地位,成為我國三次產(chǎn)業(yè)中增長(zhǎng)最快的產(chǎn)業(yè),而且其比重比工業(yè)比重低,仍有較大的發(fā)展空間;發(fā)展好服務(wù)性產(chǎn)業(yè),從而進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)體系的承載力和包容力,逐步建立起以服務(wù)業(yè)為主導(dǎo)的現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)體系。服務(wù)型經(jīng)濟(jì)體系的構(gòu)建離不開對(duì)服務(wù)型人才的需求,尤其是在當(dāng)前我國外貿(mào)型經(jīng)濟(jì)占比較大的情況下,更是需要大量高素質(zhì)的英語人才來服務(wù)于對(duì)外貿(mào)易活動(dòng)和文化交流。

        再者,在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中,要緊緊圍繞產(chǎn)業(yè)鏈進(jìn)行創(chuàng)新鏈的部署,資金鏈的投入則要圍繞創(chuàng)新鏈。創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式下,大數(shù)據(jù)、3D打印、云計(jì)算等前沿科技的研究應(yīng)用過程中,必須要與英美等發(fā)達(dá)國家進(jìn)行技術(shù)交流和合作,這就要求英語人才不僅要懂語言,更要懂技術(shù),也就是現(xiàn)在提到的“創(chuàng)新型英語人才”,也即英語專業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的融合與發(fā)展。

        世界銀行的研究報(bào)告稱,我國將躍居為世界第一大經(jīng)濟(jì)體,我們并不承認(rèn)這種“世界大國論”,但不可置否的是我國處于消費(fèi)市場(chǎng)釋放的關(guān)鍵時(shí)期,我們要緊抓第三次消費(fèi)升級(jí)的機(jī)遇,充分利用互聯(lián)網(wǎng)、文化旅游、健康養(yǎng)老等新型消費(fèi)趨勢(shì),多鼓勵(lì)和支持電商、物流業(yè)等消費(fèi)附屬產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,從需求側(cè)引導(dǎo)消費(fèi)。消費(fèi)轉(zhuǎn)型升級(jí)過程中,需要高等院校加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新型英語人才的培養(yǎng),從而在新型消費(fèi)產(chǎn)業(yè)中創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)效益。

        總結(jié)來說,經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變推動(dòng)了對(duì)創(chuàng)新型英語人才的需求,也更新了高校人才培養(yǎng)計(jì)劃和方案,從而使得高校畢業(yè)生能夠更好地適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展和科技進(jìn)步。從另一個(gè)角度來看,創(chuàng)新型人才的“批量生產(chǎn)”能夠加快我國的金融體制、創(chuàng)新體制改革進(jìn)程,從而為經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型構(gòu)建穩(wěn)定的長(zhǎng)效增長(zhǎng)機(jī)制。

        二、“創(chuàng)新型人才”概念概述

        創(chuàng)新型人才即有著敏銳觀察力、超前創(chuàng)造力、堅(jiān)韌創(chuàng)新精神、科學(xué)創(chuàng)新實(shí)踐能力的創(chuàng)新綜合素質(zhì)的人才。高等院校對(duì)創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)內(nèi)容主要包括以下三個(gè)方面:(1)創(chuàng)新意識(shí);(2)創(chuàng)新思維;(3)創(chuàng)新能力。創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新思維是進(jìn)行創(chuàng)新活動(dòng)的基礎(chǔ),創(chuàng)新過程要實(shí)現(xiàn)量變到質(zhì)變首先要有“金點(diǎn)子”、有“key”,創(chuàng)新能力則是進(jìn)行創(chuàng)新的手段,從而完成對(duì)學(xué)術(shù)理論或科研成果的創(chuàng)新。另外,創(chuàng)新并不一定是“從無到有”的創(chuàng)造,甚至可以是“從有到更好”,或者是對(duì)技術(shù)方法應(yīng)用領(lǐng)域的拓展等。

        創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),重在傳統(tǒng)教育理念和教學(xué)方式創(chuàng)新,即尊重不同個(gè)體之間的性格差異、知識(shí)掌握情況差異,讓學(xué)生能夠?qū)⒂⒄Z知識(shí)技能和專業(yè)知識(shí)結(jié)合起來,擴(kuò)寬學(xué)生的就業(yè)渠道,各高等院校形成具有自身特色的學(xué)科專業(yè),從而改變當(dāng)前英語專業(yè)學(xué)生知識(shí)面窄、創(chuàng)新能力差、遷移運(yùn)用能力薄弱等問題。我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,也是人才儲(chǔ)備的關(guān)鍵時(shí)期,通過大力推行素質(zhì)教育、實(shí)行產(chǎn)學(xué)研聯(lián)動(dòng)等實(shí)踐,加快創(chuàng)新型人才培養(yǎng)體系的構(gòu)建,從而更好地服務(wù)于社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)。

        創(chuàng)新型英語人才又可以細(xì)分為復(fù)合型應(yīng)用人才和單科研究型人才,這兩種人才的共同點(diǎn)是知識(shí)和技能的融合;前者重在學(xué)術(shù)理論方面的研究,而后者則重在實(shí)踐性創(chuàng)新應(yīng)用,而翻譯一類的英語人才則介于理論和實(shí)踐這兩方面之間。值得說明的是,這二者并沒有絕對(duì)的分別,而只是有利于闡明創(chuàng)新型人才的具體要求,即創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力的綜合。

        在高等院校與企業(yè)之間建立了長(zhǎng)效的互反饋機(jī)制,從企業(yè)對(duì)英語人才的反饋情況來看,我們得出以下結(jié)論:(1)英語專業(yè)人才的基礎(chǔ)知識(shí)技能普遍較強(qiáng),這與他們?cè)趯W(xué)校接受的教育程度成正比,具體表現(xiàn)在翻譯、寫作能力強(qiáng)等方面;(2)在崗英語人才普遍缺乏創(chuàng)新能力和對(duì)知識(shí)的遷移運(yùn)用能力,缺乏對(duì)關(guān)鍵點(diǎn)的突破技巧探索能力。

        三、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期英語人才培養(yǎng)措施

        首先,充分利用經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期對(duì)創(chuàng)新型英語人才進(jìn)行分流培養(yǎng)。經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型時(shí)期的另一大特征是各產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的均衡發(fā)展,為了迎合這一經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì),創(chuàng)新型英語人才的培養(yǎng)要進(jìn)行“分流”,針對(duì)不同行業(yè)制定不同的人才培養(yǎng)方案,從創(chuàng)新意識(shí)、創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力三方面的培養(yǎng)入手,讓其能夠熟練地運(yùn)用英語這門語言,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)。

        其次,加快產(chǎn)學(xué)研聯(lián)動(dòng)培養(yǎng)模式的構(gòu)建。產(chǎn)學(xué)研一體化的人才培養(yǎng)模式能夠?yàn)閷W(xué)生提供實(shí)踐機(jī)會(huì),將所學(xué)到的英語知識(shí)技能運(yùn)用到真實(shí)的崗位上。為此,高校應(yīng)加大對(duì)教學(xué)基地、實(shí)訓(xùn)基地的資金投入,創(chuàng)造真實(shí)的企業(yè)運(yùn)營環(huán)境,從而在實(shí)踐的過程中進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)造活動(dòng),做到學(xué)有所用、用有所長(zhǎng)。實(shí)習(xí)基地的“企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)”隊(duì)伍要由企業(yè)在崗管理人員和教師共同擔(dān)任,從而更接近真實(shí)的商務(wù)活動(dòng)情景。

        再次,加大校企結(jié)合力度,培養(yǎng)定向型英語人才。經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期,我國外資資本市場(chǎng)逐漸擴(kuò)大,因此急需大批英語來從事商貿(mào)活動(dòng)和對(duì)外交流活動(dòng),高校英語學(xué)科建設(shè),尤其是商貿(mào)英語專業(yè)建設(shè)的目的性也越來越明確,即經(jīng)濟(jì)學(xué)與語言學(xué)的交叉型學(xué)科。校方要加大與地方企業(yè)、特別是外企的合作力度,進(jìn)行創(chuàng)新型英語人才的推薦和定向培養(yǎng),為人才培養(yǎng)創(chuàng)造良好的制度環(huán)境和市場(chǎng)環(huán)境;不僅是校企之間,校校之間也要加大人才交流的力度,通過開展交換生學(xué)習(xí)、專題講座等形式為經(jīng)濟(jì)發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)新型人才。

        四、結(jié)語

        總而言之,“十三五”時(shí)期是我國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時(shí)期,是生產(chǎn)型制造向服務(wù)型制造轉(zhuǎn)變的攻堅(jiān)階段,我們要把握好這一時(shí)期帶給英語教育行業(yè)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),以市場(chǎng)為導(dǎo)向,針對(duì)未來可能從事不同行業(yè)的學(xué)生群體制定不同的培養(yǎng)方案,從而避免“就業(yè)堵車”的現(xiàn)象,這也是充分尊重學(xué)生發(fā)展方向的體現(xiàn),從而更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

        參考文獻(xiàn):

        [1] 黃振定,黃艷春.創(chuàng)新型英語人才培養(yǎng)芻議[J].外語教學(xué),2013,(1):61-64.

        [2] 蔡其倫,張振環(huán).經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期的商務(wù)英語人才的培養(yǎng)模式研究[J].中國成人教育,2010,(6):136-137.

        [責(zé)任編輯 劉 瑤]

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