嚴春雄
摘 要:對學生進行思想品德教育,要關(guān)愛學生,特別是要關(guān)愛女學生,多進行感情溝通,贏得學生的尊重和信任,建立和諧的師生關(guān)系。同時,要注意日常管理細節(jié)和學生的生活、學習細節(jié),促使其養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。還要多寬容學生,多挖掘?qū)W生的“閃光點”,培養(yǎng)自信心,促使其不斷上進。
關(guān)鍵詞:德育;關(guān)愛;細節(jié);閃光點
德育工作是學校的首要工作,隨著時代的進步和發(fā)展,學校德育工作面臨更新觀念、改進內(nèi)容、構(gòu)建適應(yīng)時代發(fā)展等新課題。要做好學生的思想品德教育工作,我認為應(yīng)多在“關(guān)愛學生”上下工夫,多關(guān)心愛護學生,以情養(yǎng)情,才能更有效地對學生進行教育引導,養(yǎng)成良好的品德行為習慣,懂得人的尊嚴和價值,生活得更有意義,心理結(jié)構(gòu)更趨完善,人格情操更趨高尚。
一、學校的德育工作應(yīng)以關(guān)愛學生為主,以情養(yǎng)情
“愛”是教師職業(yè)的核心,是做好德育工作的前提。真正的教育是要走進學生的心靈。只有關(guān)愛每一位學生,才能走進學生的心田,讀懂學生心里在想些什么,需要什么,才能找到德育的突破口。作為校長,我感覺更要把關(guān)愛公平灑向每個孩子的心田,把關(guān)愛真誠投向每位學生的身上,用愛去感染學生,用真誠去培育真誠。為此,我總喜歡在課間和其他休息時間,和學生聚在一起聊天說笑。詢問學生在學習、生活中有哪些困難。如,哪些學科學起來得心應(yīng)手,哪些學科學起來有困難,希望老師在哪些方面做改進;坐進食堂,體驗學生生活,詢問學生對食堂的改進意見;提醒學生要講究個人衛(wèi)生,冬天注意防寒保暖,夏天注意防暑避蚊等。平時,在各方面都給學生無微不至的關(guān)懷和照顧。要讓學生感受到像父母一樣的愛。特別是生病的學生,除了第一時間通知家長,還要盡最大可能施以援手。例如六年級的一名同學因急性腸胃炎上吐下瀉,他的家長無法及時趕來,我和其他老師冒著雨帶他去醫(yī)院急診。這些行為很快贏得學生和家長的尊重和信任,融洽了師生關(guān)系,樹立起自己的威信,學生自然就會信任我,聽從我的教育引導,教育效果自然就好。
二、教育引導學生注意學習和生活細節(jié),養(yǎng)成良好習慣
學生每天的生活就是由無數(shù)個細節(jié)組成,學生的生活是由一件件小事組成,學生品德與行為發(fā)展也在不斷受各種小事小節(jié)的影響,細節(jié)帶給學生的影響是長遠、深刻的。如果我們不重視學生的言行細節(jié),不注意矯正其不良行為,就可能使學生養(yǎng)成不良的學習生活習慣,會影響學生一生。可見細節(jié)是學校管理中不容忽視的元素,管理細節(jié)的生動、直觀、真實,顯示出一所學校的管理風格,也在一定程度上體現(xiàn)了一所學校的辦學水準?!皩W校無小事,事事是教育”。只有把師生的小事作為學校的大事,才能真正推進學校管理,全面提高養(yǎng)成教育水平。
我從小內(nèi)容、小環(huán)節(jié)、小道理入手,每周圍繞一個教育主題開展思想品德教育,強化學生“小節(jié)立大德”的習慣。我發(fā)動學生自己去找一找身邊有哪些道德行為細節(jié)需要注意,在周會課上對這些細節(jié)進行討論,由于這些細節(jié)是孩子自己提出來的,是以學生眼光來發(fā)現(xiàn)的,以人性化的方式呈現(xiàn)身邊的細節(jié),如用完體育器材,你及時歸還了嗎?手里有垃圾,你是不是都扔到垃圾桶了呢?學生早上到校該做什么?學生課間活動注意什么?學生集隊、出操時該如何行走?上課預(yù)備鈴響了之后,你該如何?上學、回家的路上應(yīng)該注意哪些安全問題?等等。這些都是很有針對性和現(xiàn)實意義的,很容易讓學生接受。其實,學生尋找身邊道德行為細節(jié)的過程本身就是學生自我反省、自我批評、自我教育的過程。這樣,很容易引起學生對這些細節(jié)的重視,在以后的學習和生活中不會再出現(xiàn)類似的不良細節(jié),逐漸養(yǎng)成良好的習慣。
三、多寬容,注意挖掘?qū)W生的“閃光點”
在學校的德育工作中,總會有這樣或那樣“難教”的學生。面對這些學生,很多人會來一頓嚴厲的“批斗”。這樣很容易打擊學生的自尊心,或多或少使他們產(chǎn)生自卑感。再加上同學們的排斥,致使這些“后進生”缺少朋友,很難融入集體,導致他們對老師的批評更是無所謂,自暴自棄,形成惡性循環(huán)。對于老師和同學的敵對情緒越來越激烈,逆反心理嚴重,老師如果一味批評,只會適得其反,起不到很好的教育效果。真正的教育是要走進學生的心靈。讀懂學生心里在想什么,需要什么,才能找到教育的突破口。因此,我認為應(yīng)該給予他們多一些寬容,少一些責罵和懲罰,盡量挖掘他們的“閃光點”,給他們創(chuàng)造成功的機會,培養(yǎng)自信,讓他們養(yǎng)成良好的學習和行為習慣,具有一定自我約束能力,較好地將自己融入集體中。
小學生小×長得很可愛。據(jù)班主任反映,由于從小好動,很難坐下來學習,導致學習基礎(chǔ)差,很難跟上,于是成了班上的“后進生”,對學習失去信心,上課無法專心聽講,只會搞小動作,干擾老師的教學和學生聽課。通過了解,我知道學生也都排斥他,沒有學生愿意和他玩。很多時候,他只能一個人呆呆地看別的同學玩,想要湊過去,同學都會馬上走開。我找到了教育轉(zhuǎn)化他的突破口。原來,他非常需要朋友,需要和同學交流,需要大家接納他。所以,我理解了他種種“搗亂”行為的真正原因。我覺得有必要幫幫他。在創(chuàng)建“城鄉(xiāng)清潔工程”的時候,需要兩位環(huán)保小衛(wèi)士,我來到班上暗示班主任推薦小×同學。大部分同學都沒有出聲,一位男同學卻說出了一句“如果讓他當,還不如讓女孩子當”。我立即就這件事情在班上對這位學生歧視同學的行為進行了教育。然后,我表揚了小×同學。我說:“小×同學尊敬老師,遵守紀律,活動文明有序,而且也不亂扔垃圾。難道他不配擁有這個‘環(huán)保小衛(wèi)士的稱號嗎?”很多學生點頭表示贊同。我又說:“是的,小×同學在學習上有困難,沒有大家的學習成績好,但是大家并不能歧視他,排斥他,而應(yīng)該幫助他。大家說對不對?”班上立刻響起了熱烈的掌聲。我想這掌聲既說明學生懂得了如何平等對待他人,也懂得了寬容。從這以后,再也沒有學生欺負小×,而且老師也不會輕易批評他,更多的是鼓勵和表揚。小×從這以后負責班級的衛(wèi)生工作并很認真地完成。這樣,小×的“閃光點”得到了充分挖掘,獲得了成功的機會,得到了老師和同學的認可,自信心越來越強,成績也逐漸提高,變成了優(yōu)秀學生。
總之,在德育工作中,一定要尊重每個學生,盡量多關(guān)愛他們,真正走進他們的心中,想方設(shè)法幫助他們,激勵他們不斷上進,注重細節(jié)管理,促使他們養(yǎng)成良好的學習和生活習慣,就能取得好的教育效果。
參考文獻:
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編輯 孫玲娟